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REVISTA CIENTÍFICA ELETÔNICA DE ADMINISTRAÇÃO – ISSN: 1676-6822
                               Ano V – Número 9 – Dezembro de 2005 – Periódicos Semestral




        MARKETING PESSOAL: UMA FERRAMENTA PARA O
                                                   SUCESSO


                                          TASCIN, Joselane C.
                      Discente da Faculdade de Ciência Jurídicas e Gerenciais/ACEG.
                                     E-mail: jositascin@yahoo.com.br
                                          SERVIDONI, Renato
                      Docente da Faculdade de Ciência Jurídicas e Gerenciais/ACEG.
                                       E-mail: servidoni@flash.tv.br

Administração
                                        RESUMO
                   MARKETING PESSOAL: UMA FERRAMENTA PARA O SUCESSO

Atualmente é cada vez mais reconhecida nos mais diversos meios a importância de se desenvolver
uma marca que se torne uma referência no mercado e possa, com isso, ser a mais lembrada, a mais
procurada, a mais bem-remunerada, a mais desejada, a mais querida. E isso não acontece somente
com produtos ou serviços, mas com pessoas também. É onde surge o Marketing Pessoal que é uma
ferramenta para se alcançar o sucesso profissional, pois engloba os cuidados com a imagem. Entre
as definições de Marketing Pessoal encontra-se a de Kotler para quem este desdobramento do
marketing é uma nova disciplina que utiliza os conceitos e instrumentos do marketing em benefício da
carreira e das vivências pessoais dos indivíduos, valorizando o ser humano em todos os seus
atributos, características e complexa estrutura. O Marketing Pessoal é composto de cinco ferramentas
básicas que apresentam, quando utilizadas juntas, resultados muito positivos: embalagem do produto
(é a aparência da pessoa); higiene pessoal; conteúdo (competência, caráter, honestidade, fidelidade);
postura física (credibilidade) e comunicação. Nos dias atuais, o Marketing Pessoal se converte em
uma vantagem competitiva, já que facilita a inserção de profissionais no mercado de trabalho se
revela cada vez mais competitivo; e, sobretudo, vem ganhando importância porque cada vez mais as
empresas estão valorizando em seus funcionários, mais do que simplesmente a experiência
profissional.
PALAVRAS-CHAVE: imagem, marketing, pessoal, vantagem competitiva, sucesso profissional.


TEMA CENTRAL – Marketing


                                                ABSTRACT
                      PERSONAL MARKETING: A TOOL FOR THE SUCCESS.
Currently it is each more recognized time in the most diverse ways the importance of if developing a
mark that if becomes a reference in the market and can, with this, to be remembered, the most looked
for, the mostremunerated, the most desired, the most wanted. E this does not only happen with
products or services, but with people also. It is where the Personal Marketing appears that is a tool to
reach the professional success, therefore engloba the cares with the image. It enters the definitions of
Personal Marketing meets it of Kotler for who this unfolding of the marketing is a new disciplines that it
uses the concepts and instruments of the marketing in benefit of the career and the personal
experiences of the individuals, valuing the human being in all its attributes, characteristics and
complex structure. The Personal Marketing is composed of five basic tools that present, when used
together, resulted very positive: packing of the product (it is the appearance of the person); personal
hygiene; content (ability, character, honesty, allegiance); physical position (credibility) and
communication. Into the current days, the Personal Marketing if converts into a competitive
advantage, since it facilitates the insertion of professionals in the work market if it discloses each time


 Revista Científica Eletrônica de Administração é uma publicação semestral da Faculdade de Ciências Jurídicas
e Gerenciais de Garça FAEG/FAEF e Editora FAEF, mantidas pela Associação Cultural e Educacional de Garça –
           ACEG. Rua das Flores, 740 – Vila Labienópolis – CEP: 17400-000 – Garça/SP – Tel: (0**14) 3407-8000 –
                                                  www.revista.inf.br – www.editorafaef.com.br – www.faef.br.
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more competitive; e, over all, comes gaining importance because each time more the companies are
valuing in its employees, more of the one than simply the professional experience.

KEYWORDS: image, marketing, staff, competitive advantage, professional success.
                                                  INTRODUÇÃO

        O Marketing Pessoal vem conquistando cada vez mais espaço nas mais
diversas áreas de atuação humana, contribuindo para o crescimento pessoal e
profissional no mercado de trabalho e nos mais diversos contextos.
        Las Casas (1997, p.26) conceitua o Marketing como sendo


                              (...) a área do conhecimento que engloba todas as atividades
                              concernentes às relações de troca, orientadas para a satisfação dos
                              desejos e necessidades dos consumidores, visando alcançar
                              determinados objetivos de empresa ou indivíduos e considerando
                              sempre o meio ambiente de atuação e o impacto que essas relações
                              causam no bem-estar da sociedade.


        O Marketing Pessoal é um desdobramento do Marketing e surge como uma
ferramenta para se alcançar o sucesso profissional, pois engloba os cuidados com a
imagem.
        Para Kotler (2003) o Marketing Pessoal é “(...) uma nova disciplina que utiliza
os conceitos e instrumentos do marketing em benefício da carreira e das vivências
pessoais dos indivíduos, valorizando o ser humano em todos os seus atributos,
características e complexa estrutura”.
        Já Oliveira Neto (1999) o define da seguinte forma


                              O processo encetado por um indivíduo, envolvendo a concepção,
                              planejamento e execução, de ações que contribuiriam para: a
                              formação profissional e pessoal do indivíduo (produto), a atribuição
                              de um valor justo e compatível com o posicionamento de mercado
                              que se queira adquirir (preço), a execução de ações promocionais de
                              valorização pessoal (promoção), que o colocariam no lugar certo na
                              hora certa (distribuição)” (OLIVEIRA NETO, 1999, p.23).


        Para Penteado Filho (1990, p.155-56),


                              O marketing de sucesso começa pelo marketing pessoal, através
                              dele o profissional deverá equacionar suas dificuldades particulares

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                              para buscar o caminho mais adequado para se organizar, e só então
                              se dedicar ao planejamento estratégico.


        Segundo Mello (2006), o Marketing Pessoal é composto de cinco ferramentas
básicas que apresentam, quando utilizadas juntas, resultados muito positivos:
embalagem do produto (é a aparência da pessoa); higiene pessoal; conteúdo
(competência, caráter, honestidade, fidelidade); postura física (credibilidade) e
comunicação.
        Especialmente quando é usado como um instrumento para realçar
competências e habilidades pode fortalecer as redes de relacionamento e o status
da pessoa no mundo do trabalho, favorecendo a consolidação de espaços neste
universo cada vez mais competitivo.
        O Marketing Pessoal além do sucesso profissional, pode ser a garantia do
emprego e do espaço profissional.
        Atualmente, para se destacar no mercado de trabalho a tendência é cada vez
mais as pessoas utilizarem o Marketing Pessoal que, além de ajudar a identificar os
pontos fortes, pode fortalecê-los, na medida em que agrega valor à imagem da
pessoa, ajudando a identificar e desenvolver talentos, habilidades e competências.
Hoje, além de criar e consolidar uma imagem positiva no mercado, fundamental ser
reconhecido por ela. E isso o Marketing Pessoal pode fazer, pois valoriza o ser
humano, seus atributos e características, com o objetivo de que possibilitar a
utilização plena das capacidades e potencialidades não somente na área
profissional como também na área pessoal.
        Segundo Oliveira Neto (1999, p.22),


                              O marketing pessoal não trata nem reduz as pessoas a um objeto.
                              Ao contrário, valoriza o ser humano em todos os seus atributos e
                              características inclusive em sua complexa estrutura física, intelectual
                              e espiritual. Na verdade possibilitar a utilização plena, divulgar e
                              demonstrar cada uma de nossas capacidades e potencialidades é
                              sua principal tarefa.


        Nos dias atuais, o Marketing Pessoal se converte em uma vantagem
competitiva, já que facilita a inserção de profissionais no mercado de trabalho se


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revela cada vez mais competitivo; e, sobretudo, vem ganhando importância porque
cada vez mais as empresas estão valorizando em seus funcionários, mais do que
simplesmente a experiência profissional. Hoje há uma preocupação maior com o
capital intelectual e, principalmente, com a escolha daqueles que realmente serão
parceiros e poderão contribuir de forma mais incisiva para o sucesso da
organização.
        Quando falamos que o Marketing Pessoal promove o crescimento pessoal e
profissional, estamos nos referindo ao fato de que ao utilizá-lo, a pessoa passa a
buscar o aprimoramento de seus talentos e competências, através da atualização de
conhecimentos específicos e gerais, e com isso podendo realizar mais facilmente
suas metas e objetivos. Na verdade, o Marketing Pessoal ajuda a criar a marca da
pessoa e é uma ferramenta importantíssima, pois melhora a imagem e desenvolve
habilidades como liderança, percepção e o próprio carisma.
        Segundo Doin (2006), atualmente é cada vez mais reconhecida nos mais
diversos meios a importância de se desenvolver uma marca que se torne uma
referência no mercado e possa, com isso, ser a mais lembrada, a mais procurada, a
mais bem-remunerada, a mais desejada, a mais querida. E isso não acontece
somente com produtos ou serviços, mas com pessoas também.


                              Uma pessoa que possua talento e competência suficiente para
                              exercer a sua atividade, desde que pratique e aperfeiçoe
                              constantemente o seu Marketing Pessoal, pode chegar ao topo,
                              elevando o seu nível de notoriedade e imagem e ser recompensado
                              por isso. Essa é uma tarefa que exige paciência, disciplina,
                              perseverança, uma elevada auto-estima, determinação e um
                              conjunto de crenças e valores que irão nortear suas atitudes e
                              comportamentos de forma a fazer uso correto das habilidades inatas
                              e das habilidades a serem criadas e aperfeiçoadas. (DOIN, 2006)


        Doin (2006) também afirma que “o profissional deve construir uma marca
pessoal no universo onde atua, sendo essa a sua principal ferramenta para se
posicionar diante dos desafios”.
        Ao desenvolver atitudes, melhorar a apresentação e a comunicação, o
Marketing Pessoal faz com que eles trabalhem a favor da pessoa no ambiente



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profissional. A pessoa que faz uso do Marketing Pessoal é alguém mais ético,
motivado e com maior capacidade de liderar.
        Segundo Rosa (2004) uma imagem negativa pode limitar as oportunidades da
pessoa. “É preciso ter cuidado para com a imagem e buscar eliminar dela qualquer
item que possa trazer impacto desfavorável”.
        Já para Doin (2006) o Marketing Pessoal tornou-se uma ferramenta
estratégica essencial no processo de se conduzir com sucesso uma marca pessoal
no mundo atual.


                              Na dose certa e de forma planejada, é possível criar e desenvolver
                              uma imagem coerente e consistente, envolta em associações
                              psicológicas positivas que dêem visibilidade necessária para que
                              uma pessoa se transforme em uma referência no seu ambiente
                              vivencial e possa fazer parte dos projetos de vida das outras
                              pessoas. (DOIN, 2006)


        No entanto, Doin (2006) adverte que para ser eficaz no marketing pessoal, o
conhecimento           da     dimensão          humana         e     seu      aprimoramento             pessoal,   são
fundamentais, porque acima de tudo, o marketing pessoal é um processo de
desenvolvimento pessoal e o sucesso é apenas conseqüência.


                              É preciso ter criatividade e uma certa dose de coragem para criar
                              motivos para interagir com as pessoas e aparecer. Cada área de
                              atividade pode permitir uma série de ações planejadas que, na sua
                              essência, criarão uma rede de relacionamentos. É é nessa
                              interatividade que se desenvolve e se constrói o valor para a marca
                              pessoa. (DOIN, 2006)


        Rogar (2006), por sua vez, afirma que o Marketing Pessoal se assemelha
muito ao marketing praticado pelas empresas. Só que neste caso, o que está sendo
criada é uma marca pessoal. Segundo a autora, não existe uma fórmula simples
para a construção de uma marca própria, e é constante o perigo de se parecer
artificial ou falso. “Portanto, quem decide polir e dar unidade à imagem profissional
que projeta precisa investir, submeter-se a avaliações periódicas de um orientador e
aceitar os sacrifícios de eventuais mudanças de rumo na carreira e nos hábitos da
vida pessoal”. (ROGAR, 2007)

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        Na criação da marca pessoal, Rogar (2007) ainda complementa que é
fundamental o conteúdo e a qualificação profissional, ou seja, a pessoa precisa
justificar sua marca.
        Deste modo, o Marketing Pessoal ganha cada vez mais evidência, tanto que a
criação de uma marca pessoal é ensinada em muitas universidades americanas e
vem ganhando espaço em algumas instituições no Brasil.


                                         CONSIDERAÇÕES FINAIS


        Utilizar o Marketing Pessoal não é tarefa fácil. De forma planejada e de
maneira sensata, é perfeitamente possível desenvolver uma imagem pessoal
positiva, fazendo com que a pessoa se transforme em uma referência na sua área
de atuação.
        O Marketing Pessoal não é somente uma ferramenta que pode ser usada
para alcançar o tão almejado sucesso profissional, mas pode se transformar em uma
filosofia de vida que tende, quando bem utilizada, a trazer grandes e significativos
benefícios para quem dela se utiliza.
        E, principalmente, o Marketing pessoal não se constrói do dia para a noite. É
um processo que demanda esforço, dedicação, paciência e, principalmente,
aprendizado constante.


                                   REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS


PERUZZO,             Marcelo          Ivanir.       Marketing            pessoal.          Florianópolis,         2002.
116p.Dissertação. (Mestrado em Engenharia de Produção – área de concentração:
Gestão de negócios) – Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção,
UFSC, 2002.
KOTLER, Philip. Administração de marketing: a edição do novo milênio. São
Paulo: Prentice Hall , 2000.

LAS CASAS, Alexandre Luzzi. Marketing: conceitos, exercícios, casos. 4. ed. São
Paulo: Atlas, 1997.


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MELLO,       Ricardo.    Marketing    com     Treinamento.                                        Disponível      em
http://www.ricardomello.com.br Acesso em: 24 mar.2008.

OLIVEIRA NETO, Pedro Carvalho de. Marketing Pessoal: o posicionamento
pessoal através do marketing. 6.ed. Fortaleza,1999.

COBRA, Marcos. Marketing básico. São Paulo : Atlas, 2004.

ROGAR, Sílvia. Sucesso sob Medida. Veja, São Paulo, n. 2014, 27 jun.2007.

ROSA,    José    Antonio.   Trabalhe    sua    Imagem.                                            Disponível      em
www.mulherdeclasse.com.br Acesso em 24 mar.2008.




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  • 1. REVISTA CIENTÍFICA ELETÔNICA DE ADMINISTRAÇÃO – ISSN: 1676-6822 Ano V – Número 9 – Dezembro de 2005 – Periódicos Semestral MARKETING PESSOAL: UMA FERRAMENTA PARA O SUCESSO TASCIN, Joselane C. Discente da Faculdade de Ciência Jurídicas e Gerenciais/ACEG. E-mail: jositascin@yahoo.com.br SERVIDONI, Renato Docente da Faculdade de Ciência Jurídicas e Gerenciais/ACEG. E-mail: servidoni@flash.tv.br Administração RESUMO MARKETING PESSOAL: UMA FERRAMENTA PARA O SUCESSO Atualmente é cada vez mais reconhecida nos mais diversos meios a importância de se desenvolver uma marca que se torne uma referência no mercado e possa, com isso, ser a mais lembrada, a mais procurada, a mais bem-remunerada, a mais desejada, a mais querida. E isso não acontece somente com produtos ou serviços, mas com pessoas também. É onde surge o Marketing Pessoal que é uma ferramenta para se alcançar o sucesso profissional, pois engloba os cuidados com a imagem. Entre as definições de Marketing Pessoal encontra-se a de Kotler para quem este desdobramento do marketing é uma nova disciplina que utiliza os conceitos e instrumentos do marketing em benefício da carreira e das vivências pessoais dos indivíduos, valorizando o ser humano em todos os seus atributos, características e complexa estrutura. O Marketing Pessoal é composto de cinco ferramentas básicas que apresentam, quando utilizadas juntas, resultados muito positivos: embalagem do produto (é a aparência da pessoa); higiene pessoal; conteúdo (competência, caráter, honestidade, fidelidade); postura física (credibilidade) e comunicação. Nos dias atuais, o Marketing Pessoal se converte em uma vantagem competitiva, já que facilita a inserção de profissionais no mercado de trabalho se revela cada vez mais competitivo; e, sobretudo, vem ganhando importância porque cada vez mais as empresas estão valorizando em seus funcionários, mais do que simplesmente a experiência profissional. PALAVRAS-CHAVE: imagem, marketing, pessoal, vantagem competitiva, sucesso profissional. TEMA CENTRAL – Marketing ABSTRACT PERSONAL MARKETING: A TOOL FOR THE SUCCESS. Currently it is each more recognized time in the most diverse ways the importance of if developing a mark that if becomes a reference in the market and can, with this, to be remembered, the most looked for, the mostremunerated, the most desired, the most wanted. E this does not only happen with products or services, but with people also. It is where the Personal Marketing appears that is a tool to reach the professional success, therefore engloba the cares with the image. It enters the definitions of Personal Marketing meets it of Kotler for who this unfolding of the marketing is a new disciplines that it uses the concepts and instruments of the marketing in benefit of the career and the personal experiences of the individuals, valuing the human being in all its attributes, characteristics and complex structure. The Personal Marketing is composed of five basic tools that present, when used together, resulted very positive: packing of the product (it is the appearance of the person); personal hygiene; content (ability, character, honesty, allegiance); physical position (credibility) and communication. Into the current days, the Personal Marketing if converts into a competitive advantage, since it facilitates the insertion of professionals in the work market if it discloses each time Revista Científica Eletrônica de Administração é uma publicação semestral da Faculdade de Ciências Jurídicas e Gerenciais de Garça FAEG/FAEF e Editora FAEF, mantidas pela Associação Cultural e Educacional de Garça – ACEG. Rua das Flores, 740 – Vila Labienópolis – CEP: 17400-000 – Garça/SP – Tel: (0**14) 3407-8000 – www.revista.inf.br – www.editorafaef.com.br – www.faef.br.
  • 2. REVISTA CIENTÍFICA ELETÔNICA DE ADMINISTRAÇÃO – ISSN: 1676-6822 Ano V – Número 9 – Dezembro de 2005 – Periódicos Semestral more competitive; e, over all, comes gaining importance because each time more the companies are valuing in its employees, more of the one than simply the professional experience. KEYWORDS: image, marketing, staff, competitive advantage, professional success. INTRODUÇÃO O Marketing Pessoal vem conquistando cada vez mais espaço nas mais diversas áreas de atuação humana, contribuindo para o crescimento pessoal e profissional no mercado de trabalho e nos mais diversos contextos. Las Casas (1997, p.26) conceitua o Marketing como sendo (...) a área do conhecimento que engloba todas as atividades concernentes às relações de troca, orientadas para a satisfação dos desejos e necessidades dos consumidores, visando alcançar determinados objetivos de empresa ou indivíduos e considerando sempre o meio ambiente de atuação e o impacto que essas relações causam no bem-estar da sociedade. O Marketing Pessoal é um desdobramento do Marketing e surge como uma ferramenta para se alcançar o sucesso profissional, pois engloba os cuidados com a imagem. Para Kotler (2003) o Marketing Pessoal é “(...) uma nova disciplina que utiliza os conceitos e instrumentos do marketing em benefício da carreira e das vivências pessoais dos indivíduos, valorizando o ser humano em todos os seus atributos, características e complexa estrutura”. Já Oliveira Neto (1999) o define da seguinte forma O processo encetado por um indivíduo, envolvendo a concepção, planejamento e execução, de ações que contribuiriam para: a formação profissional e pessoal do indivíduo (produto), a atribuição de um valor justo e compatível com o posicionamento de mercado que se queira adquirir (preço), a execução de ações promocionais de valorização pessoal (promoção), que o colocariam no lugar certo na hora certa (distribuição)” (OLIVEIRA NETO, 1999, p.23). Para Penteado Filho (1990, p.155-56), O marketing de sucesso começa pelo marketing pessoal, através dele o profissional deverá equacionar suas dificuldades particulares Revista Científica Eletrônica de Administração é uma publicação semestral da Faculdade de Ciências Jurídicas e Gerenciais de Garça FAEG/FAEF e Editora FAEF, mantidas pela Associação Cultural e Educacional de Garça – ACEG. Rua das Flores, 740 – Vila Labienópolis – CEP: 17400-000 – Garça/SP – Tel: (0**14) 3407-8000 – www.revista.inf.br – www.editorafaef.com.br – www.faef.br.
  • 3. REVISTA CIENTÍFICA ELETÔNICA DE ADMINISTRAÇÃO – ISSN: 1676-6822 Ano V – Número 9 – Dezembro de 2005 – Periódicos Semestral para buscar o caminho mais adequado para se organizar, e só então se dedicar ao planejamento estratégico. Segundo Mello (2006), o Marketing Pessoal é composto de cinco ferramentas básicas que apresentam, quando utilizadas juntas, resultados muito positivos: embalagem do produto (é a aparência da pessoa); higiene pessoal; conteúdo (competência, caráter, honestidade, fidelidade); postura física (credibilidade) e comunicação. Especialmente quando é usado como um instrumento para realçar competências e habilidades pode fortalecer as redes de relacionamento e o status da pessoa no mundo do trabalho, favorecendo a consolidação de espaços neste universo cada vez mais competitivo. O Marketing Pessoal além do sucesso profissional, pode ser a garantia do emprego e do espaço profissional. Atualmente, para se destacar no mercado de trabalho a tendência é cada vez mais as pessoas utilizarem o Marketing Pessoal que, além de ajudar a identificar os pontos fortes, pode fortalecê-los, na medida em que agrega valor à imagem da pessoa, ajudando a identificar e desenvolver talentos, habilidades e competências. Hoje, além de criar e consolidar uma imagem positiva no mercado, fundamental ser reconhecido por ela. E isso o Marketing Pessoal pode fazer, pois valoriza o ser humano, seus atributos e características, com o objetivo de que possibilitar a utilização plena das capacidades e potencialidades não somente na área profissional como também na área pessoal. Segundo Oliveira Neto (1999, p.22), O marketing pessoal não trata nem reduz as pessoas a um objeto. Ao contrário, valoriza o ser humano em todos os seus atributos e características inclusive em sua complexa estrutura física, intelectual e espiritual. Na verdade possibilitar a utilização plena, divulgar e demonstrar cada uma de nossas capacidades e potencialidades é sua principal tarefa. Nos dias atuais, o Marketing Pessoal se converte em uma vantagem competitiva, já que facilita a inserção de profissionais no mercado de trabalho se Revista Científica Eletrônica de Administração é uma publicação semestral da Faculdade de Ciências Jurídicas e Gerenciais de Garça FAEG/FAEF e Editora FAEF, mantidas pela Associação Cultural e Educacional de Garça – ACEG. Rua das Flores, 740 – Vila Labienópolis – CEP: 17400-000 – Garça/SP – Tel: (0**14) 3407-8000 – www.revista.inf.br – www.editorafaef.com.br – www.faef.br.
  • 4. REVISTA CIENTÍFICA ELETÔNICA DE ADMINISTRAÇÃO – ISSN: 1676-6822 Ano V – Número 9 – Dezembro de 2005 – Periódicos Semestral revela cada vez mais competitivo; e, sobretudo, vem ganhando importância porque cada vez mais as empresas estão valorizando em seus funcionários, mais do que simplesmente a experiência profissional. Hoje há uma preocupação maior com o capital intelectual e, principalmente, com a escolha daqueles que realmente serão parceiros e poderão contribuir de forma mais incisiva para o sucesso da organização. Quando falamos que o Marketing Pessoal promove o crescimento pessoal e profissional, estamos nos referindo ao fato de que ao utilizá-lo, a pessoa passa a buscar o aprimoramento de seus talentos e competências, através da atualização de conhecimentos específicos e gerais, e com isso podendo realizar mais facilmente suas metas e objetivos. Na verdade, o Marketing Pessoal ajuda a criar a marca da pessoa e é uma ferramenta importantíssima, pois melhora a imagem e desenvolve habilidades como liderança, percepção e o próprio carisma. Segundo Doin (2006), atualmente é cada vez mais reconhecida nos mais diversos meios a importância de se desenvolver uma marca que se torne uma referência no mercado e possa, com isso, ser a mais lembrada, a mais procurada, a mais bem-remunerada, a mais desejada, a mais querida. E isso não acontece somente com produtos ou serviços, mas com pessoas também. Uma pessoa que possua talento e competência suficiente para exercer a sua atividade, desde que pratique e aperfeiçoe constantemente o seu Marketing Pessoal, pode chegar ao topo, elevando o seu nível de notoriedade e imagem e ser recompensado por isso. Essa é uma tarefa que exige paciência, disciplina, perseverança, uma elevada auto-estima, determinação e um conjunto de crenças e valores que irão nortear suas atitudes e comportamentos de forma a fazer uso correto das habilidades inatas e das habilidades a serem criadas e aperfeiçoadas. (DOIN, 2006) Doin (2006) também afirma que “o profissional deve construir uma marca pessoal no universo onde atua, sendo essa a sua principal ferramenta para se posicionar diante dos desafios”. Ao desenvolver atitudes, melhorar a apresentação e a comunicação, o Marketing Pessoal faz com que eles trabalhem a favor da pessoa no ambiente Revista Científica Eletrônica de Administração é uma publicação semestral da Faculdade de Ciências Jurídicas e Gerenciais de Garça FAEG/FAEF e Editora FAEF, mantidas pela Associação Cultural e Educacional de Garça – ACEG. Rua das Flores, 740 – Vila Labienópolis – CEP: 17400-000 – Garça/SP – Tel: (0**14) 3407-8000 – www.revista.inf.br – www.editorafaef.com.br – www.faef.br.
  • 5. REVISTA CIENTÍFICA ELETÔNICA DE ADMINISTRAÇÃO – ISSN: 1676-6822 Ano V – Número 9 – Dezembro de 2005 – Periódicos Semestral profissional. A pessoa que faz uso do Marketing Pessoal é alguém mais ético, motivado e com maior capacidade de liderar. Segundo Rosa (2004) uma imagem negativa pode limitar as oportunidades da pessoa. “É preciso ter cuidado para com a imagem e buscar eliminar dela qualquer item que possa trazer impacto desfavorável”. Já para Doin (2006) o Marketing Pessoal tornou-se uma ferramenta estratégica essencial no processo de se conduzir com sucesso uma marca pessoal no mundo atual. Na dose certa e de forma planejada, é possível criar e desenvolver uma imagem coerente e consistente, envolta em associações psicológicas positivas que dêem visibilidade necessária para que uma pessoa se transforme em uma referência no seu ambiente vivencial e possa fazer parte dos projetos de vida das outras pessoas. (DOIN, 2006) No entanto, Doin (2006) adverte que para ser eficaz no marketing pessoal, o conhecimento da dimensão humana e seu aprimoramento pessoal, são fundamentais, porque acima de tudo, o marketing pessoal é um processo de desenvolvimento pessoal e o sucesso é apenas conseqüência. É preciso ter criatividade e uma certa dose de coragem para criar motivos para interagir com as pessoas e aparecer. Cada área de atividade pode permitir uma série de ações planejadas que, na sua essência, criarão uma rede de relacionamentos. É é nessa interatividade que se desenvolve e se constrói o valor para a marca pessoa. (DOIN, 2006) Rogar (2006), por sua vez, afirma que o Marketing Pessoal se assemelha muito ao marketing praticado pelas empresas. Só que neste caso, o que está sendo criada é uma marca pessoal. Segundo a autora, não existe uma fórmula simples para a construção de uma marca própria, e é constante o perigo de se parecer artificial ou falso. “Portanto, quem decide polir e dar unidade à imagem profissional que projeta precisa investir, submeter-se a avaliações periódicas de um orientador e aceitar os sacrifícios de eventuais mudanças de rumo na carreira e nos hábitos da vida pessoal”. (ROGAR, 2007) Revista Científica Eletrônica de Administração é uma publicação semestral da Faculdade de Ciências Jurídicas e Gerenciais de Garça FAEG/FAEF e Editora FAEF, mantidas pela Associação Cultural e Educacional de Garça – ACEG. Rua das Flores, 740 – Vila Labienópolis – CEP: 17400-000 – Garça/SP – Tel: (0**14) 3407-8000 – www.revista.inf.br – www.editorafaef.com.br – www.faef.br.
  • 6. REVISTA CIENTÍFICA ELETÔNICA DE ADMINISTRAÇÃO – ISSN: 1676-6822 Ano V – Número 9 – Dezembro de 2005 – Periódicos Semestral Na criação da marca pessoal, Rogar (2007) ainda complementa que é fundamental o conteúdo e a qualificação profissional, ou seja, a pessoa precisa justificar sua marca. Deste modo, o Marketing Pessoal ganha cada vez mais evidência, tanto que a criação de uma marca pessoal é ensinada em muitas universidades americanas e vem ganhando espaço em algumas instituições no Brasil. CONSIDERAÇÕES FINAIS Utilizar o Marketing Pessoal não é tarefa fácil. De forma planejada e de maneira sensata, é perfeitamente possível desenvolver uma imagem pessoal positiva, fazendo com que a pessoa se transforme em uma referência na sua área de atuação. O Marketing Pessoal não é somente uma ferramenta que pode ser usada para alcançar o tão almejado sucesso profissional, mas pode se transformar em uma filosofia de vida que tende, quando bem utilizada, a trazer grandes e significativos benefícios para quem dela se utiliza. E, principalmente, o Marketing pessoal não se constrói do dia para a noite. É um processo que demanda esforço, dedicação, paciência e, principalmente, aprendizado constante. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS PERUZZO, Marcelo Ivanir. Marketing pessoal. Florianópolis, 2002. 116p.Dissertação. (Mestrado em Engenharia de Produção – área de concentração: Gestão de negócios) – Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção, UFSC, 2002. KOTLER, Philip. Administração de marketing: a edição do novo milênio. São Paulo: Prentice Hall , 2000. LAS CASAS, Alexandre Luzzi. Marketing: conceitos, exercícios, casos. 4. ed. São Paulo: Atlas, 1997. Revista Científica Eletrônica de Administração é uma publicação semestral da Faculdade de Ciências Jurídicas e Gerenciais de Garça FAEG/FAEF e Editora FAEF, mantidas pela Associação Cultural e Educacional de Garça – ACEG. Rua das Flores, 740 – Vila Labienópolis – CEP: 17400-000 – Garça/SP – Tel: (0**14) 3407-8000 – www.revista.inf.br – www.editorafaef.com.br – www.faef.br.
  • 7. REVISTA CIENTÍFICA ELETÔNICA DE ADMINISTRAÇÃO – ISSN: 1676-6822 Ano V – Número 9 – Dezembro de 2005 – Periódicos Semestral MELLO, Ricardo. Marketing com Treinamento. Disponível em http://www.ricardomello.com.br Acesso em: 24 mar.2008. OLIVEIRA NETO, Pedro Carvalho de. Marketing Pessoal: o posicionamento pessoal através do marketing. 6.ed. Fortaleza,1999. COBRA, Marcos. Marketing básico. São Paulo : Atlas, 2004. ROGAR, Sílvia. Sucesso sob Medida. Veja, São Paulo, n. 2014, 27 jun.2007. ROSA, José Antonio. Trabalhe sua Imagem. Disponível em www.mulherdeclasse.com.br Acesso em 24 mar.2008. Revista Científica Eletrônica de Administração é uma publicação semestral da Faculdade de Ciências Jurídicas e Gerenciais de Garça FAEG/FAEF e Editora FAEF, mantidas pela Associação Cultural e Educacional de Garça – ACEG. Rua das Flores, 740 – Vila Labienópolis – CEP: 17400-000 – Garça/SP – Tel: (0**14) 3407-8000 – www.revista.inf.br – www.editorafaef.com.br – www.faef.br.