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COMISIÓN NACIONAL SEP-SNTE
  DE CARRERA MAGISTERIAL




                  Puntaje Adicional
   del Factor Aprovechamiento Escolar
                   (Primera Vertiente)
                         Instructivo




                              México, 2011
Puntaje Adicional para el Factor Aprovechamiento Escolar




                                                                                            Introducción
                           I. INTRODUCCIÓN



El Aprovechamiento Escolar es el factor principal del sistema de
evaluación del Programa Nacional de Carrera Magisterial. Se define como
el conjunto de logros de aprendizaje obtenidos por el alumno en un grado
o asignatura durante un ciclo escolar y le corresponden hasta 50 puntos.

En los Lineamientos Generales del Programa, se establece que a los
profesores que se desempeñan en Primera Vertiente y obtengan logros
con alumnos que, por sus características requieran mayor atención y
dedicación, se les otorgará un Puntaje Adicional de hasta diez puntos, el
cual sumado al que alcancen en Aprovechamiento Escolar, no deberá
rebasar los 50 asignados a dicho Factor.

En consecuencia, se proporcionará un Puntaje Adicional a los docentes de
educación básica regular que participen en procesos que permitan la
inclusión de alumnos que enfrenten barreras para el aprendizaje y la
participación: educandos con requerimientos particulares y/o con
aptitudes, capacidades y talentos específicos sobresalientes.




                                     Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial

                                                                                       1
Expediente Participantes y Normas
 Objetivo, y Evaluación
 Procedimiento




                                    II. OBJETIVO

 El presente instructivo tiene el propósito de dar a conocer las normas y el
 procedimiento para la evaluación y asignación del puntaje a los docentes
 de Primera Vertiente, que obtengan logros con alumnos que enfrentan
 barreras para el aprendizaje y la participación, sin desatender las
 actividades y compromisos que tienen con el resto del grupo.

                                III. PARTICIPANTES

 Podrán participar todos los maestros de Primera Vertiente de educación
 básica pública regular, siempre y cuando se apeguen a las normas y al
 procedimiento establecidos.

                                    IV. NORMAS

     1. Participarán los maestros cuyos alumnos hayan sido evaluados por
        personal de Educación Especial. Para ello, se requerirá de la
        documentación comprobatoria correspondiente.

     2. El docente deberá identificar a los alumnos que enfrenten barreras
        para el aprendizaje y la participación y contar con la evaluación
        correspondiente del personal de Educación Especial.

     3. Una vez concluidas las evaluaciones, el director del plantel o en su
        caso la autoridad inmediata superior, integrará una relación,
        avalada por las autoridades de Educación Especial, de aquellos
        alumnos que enfrenten barreras para el aprendizaje y la
        participación, de los docentes de la escuela regular y del personal
        de Educación Especial que los atienden.

     4. El docente conjuntamente con el personal de Educación Especial
        harán los ajustes curriculares razonables con base en las
        características de los alumnos, conforme a la evaluación realizada
        por personal de Educación Especial.

     5. Tendrá que elaborar materiales específicos y diversificados, según
        el nivel educativo en donde se desempeña y de acuerdo con las
        necesidades de aprendizaje de los alumnos.




 Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial

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Puntaje Adicional para el Factor Aprovechamiento Escolar




                                                                                          Normas
6. Interactuar con los padres de familia, al menos una vez al mes, para
   informarles de los avances del alumno, con la finalidad de coordinar
   esfuerzos.

7. Deberá evaluar bimestralmente conjuntamente con el personal de
   Educación Especial a los alumnos para que, en caso necesario, se
   realicen los ajustes curriculares razonables.

8. Trabajar en coordinación con el personal de Educación Especial
   durante el ciclo escolar.

9. Elaborar los documentos derivados del proceso de inclusión del
   educando que enfrenta barreras para el aprendizaje y la
   participación, descritos en el Apartado VI de este Instructivo.

10. Trabajar durante el ciclo escolar con los alumnos identificados.

11. Realizar un informe pormenorizado de la situación del alumno, para
    el docente del grado, asignatura o nivel al que se incorporará en el
    próximo ciclo escolar.

12. De resolverse el requerimiento educativo antes de la conclusión del
    ciclo escolar, el docente deberá presentar la evidencia, con el visto
    bueno del personal de Educación Especial.

13. No podrá participar el docente que presente documentos con
    diagnósticos y tratamientos, emitidos por instituciones o
    profesionistas particulares.

14. El docente puede obtener de los diez puntos posibles hasta cinco
    por cada alumno que atienda, siempre y cuando cumpla con los
    requerimientos establecidos en este instructivo.

15. El Puntaje Adicional únicamente será válido para la etapa en la que
    se evalúa el docente, no podrá trasladarlo a otra.

16. Deberá llenarse la Cédula de Evaluación de Puntaje Adicional por
    cada alumno que atienda.




                                   Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial

                                                                                     3
ProcedimientoEvaluación
Expediente y
  Procedimiento




                               V. PROCEDIMIENTO

  El docente deberá identificar a los alumnos susceptibles de ser evaluados
  por el personal de Educación Especial, para determinar si enfrentan
  barreras para el aprendizaje y la participación.

  Con el apoyo del Consejo Técnico o equivalente, solicitará la participación
  del personal de Educación Especial.

  Una vez identificados los requerimientos concretos de cada alumno,
  realizará los ajustes curriculares razonables, para ello tendrá que adecuar
  cada uno de los aspectos que se indican a continuación, según el nivel
  educativo en que labore y de conformidad a las características del alumno:

  Preescolar

  Trabajar lo seis campos formativos que establece el programa:

      1. Lenguaje y comunicación

      2. Pensamiento matemático

      3. Exploración y conocimiento del mundo

      4. Desarrollo físico y salud

      5. Desarrollo personal y social

      6. Expresión y apreciación artísticas

  Realizar los ajustes curriculares razonables a las competencias que deben
  desarrollarse en cada campo formativo y precisar los niveles con que se
  alcanzarán los propósitos.

  Primaria

  Especificar los temas de cada bloque que serán trabajados, realizar los
  ajustes curriculares razonables para precisar el grado de dificultad con que
  deberán abordarse los propósitos o los aprendizajes esperados, así como,
  diseñar las actividades didácticas específicas y diversificadas mediante las
  cuales el alumno desarrollará los temas seleccionados. Es importante
  tomar en cuenta los campos formativos, que a continuación se mencionan,
  como un referente permanente para orientar el proceso de enseñanza-
  aprendizaje:
  Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial

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Puntaje Adicional para el Factor Aprovechamiento Escolar




                                                                                             Procedimiento
   1. Lenguaje y comunicación

   2. Pensamiento matemático

   3. Exploración y comprensión del mundo natural y social

   4. Desarrollo personal y para la convivencia

Además, se deberá especificar la forma en que contribuye al logro de las
siguientes competencias para la vida:

   1. El aprendizaje permanente

   2. El manejo de la información

   3. El manejo de situaciones

   4. La convivencia

   5. La vida en sociedad

Los ajustes curriculares razonables al programa de estudios tendrán que
ser coherentes con la evaluación realizada por el personal de Educación
Especial.

Secundaria

En este nivel educativo, el puntaje se otorgará individualmente y por los
logros que alcancen los alumnos en la asignatura y el grado bajo la
responsabilidad del docente. Los alumnos que atienda no deberán
pertenecer, obligadamente, al mismo grado.

El participante, con el apoyo del personal de Educación Especial,
especificará los contenidos curriculares que se desarrollarán y el grado de
dificultad con que deberán abordarse, así como los aprendizajes
esperados en cada bloque temático de la asignatura. Además, se deberá
especificar la forma en que contribuye al logro de las siguientes
competencias para la vida:

   1. El aprendizaje permanente

   2. El manejo de la información

   3. El manejo de situaciones

                                      Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial

                                                                                        5
Procedimiento y Expediente
Expediente y Evaluación
 Procedimiento




     4. La convivencia

     5. La vida en sociedad

 Los ajustes curriculares razonables al programa de estudios tendrán que
 ser coherentes con la evaluación realizada por el personal de Educación
 Especial.

                                VI. EXPEDIENTE

 Su integración será un requisito indispensable para que el Consejo
 Técnico o equivalente asigne el Puntaje Adicional al participante. El
 expediente debe contener lo siguiente:

          Documentos                             Características
                             Petición por escrito del docente al Consejo Técnico
 Solicitud de evaluación     o equivalente para que el personal de Educación
                             Especial lleve a cabo la evaluación del alumno.
                             Oficio dirigido al Consejo Técnico o Equivalente
                             mediante el cual se comunica la conclusión de la
 Respuesta de Educación      evaluación, que deberá contener: nivel educativo,
 Especial                    escuela, grado y/o asignatura, nombre del maestro,
                             nombre del alumno y especificación de la barrera
                             para el aprendizaje.
                             Constancia emitida por la autoridad educativa de
 Visto bueno del personal de Educación Especial, donde informa el nombre
 Educación Especial que      de quien o quienes de esa instancia acompañarán
 participó con el docente    profesionalmente durante el ciclo escolar al docente
                             frente a grupo.
                             Documento firmado por el Presidente del Consejo
 Comunicado a los padres de Técnico o equivalente y el docente, por el que se les
 familia                     informa a los padres de familia o tutores acerca de
                             la situación del alumno y de su participación.
                             Realizado por el docente con asesoría del personal
 Ajustes curriculares        de Educación Especial, donde se detallan las
 razonables                  estrategias de aprendizaje, de acuerdo con el nivel,
                             grado/asignatura.
                             Realizada por el docente con asesoría del personal
 Evaluación intermedia       de Educación Especial para constatar los logros
                             académicos y, en su caso, reorientar el proceso.
                             Valoración del cumplimiento de las metas
 Evaluación sumativa
                             educativas programadas.


 Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial

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Puntaje Adicional para el Factor Aprovechamiento Escolar




                                                                                              Expediente y Evaluación
        Documentos                                 Características
Boleta de calificación     o
                               Acreditar que el alumno aprobó el curso.
equivalente, en su caso
                               Descripción pormenorizada del trabajo realizado,
                               dirigido al docente que atenderá al grupo al cual se
                               incorporará el alumno en el próximo ciclo escolar,
Informe final
                               signado por el docente frente a grupo de la escuela
                               regular y del personal de Educación Especial que lo
                               asesoró.


                            VII. EVALUACIÓN

La evaluación se llevará a cabo por el Consejo Técnico o equivalente
correspondiente.

Los aspectos a evaluar y su ponderación son los siguientes:

                           Aspectos                              Puntaje
          Ajustes curriculares razonables                          1
          Desarrollo del proceso                                   3

El cumplimiento de estos dos requisitos es indispensable para estar en
posibilidad de obtener, en su caso, el puntaje por la promoción del alumno.


          Promoción del alumno                                      1

                                                         Total          5


La Cédula de Evaluación de Puntaje Adicional será requisitada y signada
por el Presidente del Consejo Técnico o equivalente y debe incluir las
firmas del docente evaluado y del Representante Sindical acreditado por la
sección correspondiente del SNTE.

Es responsabilidad del docente evaluado revisar la veracidad de la
información asentada en la Cédula de Evaluación y, si es necesario,
solicitar al Consejo Técnico o equivalente que realice las rectificaciones
que procedan. Una vez signada por el docente evaluado no se aceptará
modificación alguna.



                                       Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial

                                                                                         7
Evaluación
Expediente y Evaluación
 Procedimiento




 Si algún docente no está de acuerdo con el puntaje asentado en su
 Cédula de Evaluación, podrá inconformarse ante el Consejo Técnico o
 equivalente y presentar los testimonios y evidencias que reunió durante
 toda la etapa en cuestión, para promover la rectificación de su evaluación.
 Contará hasta con cuatro días hábiles para hacerlo.

 Previo análisis de las evidencias, el Consejo determinará si procede o no
 la solicitud de modificación de puntaje, la cual se realizará de forma
 imparcial y con base en la documentación presentada. Tendrá hasta
 cuatro días hábiles para emitir su nuevo fallo y comunicarlo por escrito al
 docente.

 Si la discrepancia persiste, el docente contará hasta con cuatro días
 hábiles para solicitar a la instancia inmediata de Carrera Magisterial una
 nueva revisión. Una vez analizados los testimonios y evidencias, esta
 instancia contará con un lapso no mayor a cuatro días hábiles para emitir y
 comunicar por escrito su fallo, el cual será inapelable.




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Instructivo para puntaje adicional ( primera vertiente)

  • 1. COMISIÓN NACIONAL SEP-SNTE DE CARRERA MAGISTERIAL Puntaje Adicional del Factor Aprovechamiento Escolar (Primera Vertiente) Instructivo México, 2011
  • 2. Puntaje Adicional para el Factor Aprovechamiento Escolar Introducción I. INTRODUCCIÓN El Aprovechamiento Escolar es el factor principal del sistema de evaluación del Programa Nacional de Carrera Magisterial. Se define como el conjunto de logros de aprendizaje obtenidos por el alumno en un grado o asignatura durante un ciclo escolar y le corresponden hasta 50 puntos. En los Lineamientos Generales del Programa, se establece que a los profesores que se desempeñan en Primera Vertiente y obtengan logros con alumnos que, por sus características requieran mayor atención y dedicación, se les otorgará un Puntaje Adicional de hasta diez puntos, el cual sumado al que alcancen en Aprovechamiento Escolar, no deberá rebasar los 50 asignados a dicho Factor. En consecuencia, se proporcionará un Puntaje Adicional a los docentes de educación básica regular que participen en procesos que permitan la inclusión de alumnos que enfrenten barreras para el aprendizaje y la participación: educandos con requerimientos particulares y/o con aptitudes, capacidades y talentos específicos sobresalientes. Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial 1
  • 3. Expediente Participantes y Normas Objetivo, y Evaluación Procedimiento II. OBJETIVO El presente instructivo tiene el propósito de dar a conocer las normas y el procedimiento para la evaluación y asignación del puntaje a los docentes de Primera Vertiente, que obtengan logros con alumnos que enfrentan barreras para el aprendizaje y la participación, sin desatender las actividades y compromisos que tienen con el resto del grupo. III. PARTICIPANTES Podrán participar todos los maestros de Primera Vertiente de educación básica pública regular, siempre y cuando se apeguen a las normas y al procedimiento establecidos. IV. NORMAS 1. Participarán los maestros cuyos alumnos hayan sido evaluados por personal de Educación Especial. Para ello, se requerirá de la documentación comprobatoria correspondiente. 2. El docente deberá identificar a los alumnos que enfrenten barreras para el aprendizaje y la participación y contar con la evaluación correspondiente del personal de Educación Especial. 3. Una vez concluidas las evaluaciones, el director del plantel o en su caso la autoridad inmediata superior, integrará una relación, avalada por las autoridades de Educación Especial, de aquellos alumnos que enfrenten barreras para el aprendizaje y la participación, de los docentes de la escuela regular y del personal de Educación Especial que los atienden. 4. El docente conjuntamente con el personal de Educación Especial harán los ajustes curriculares razonables con base en las características de los alumnos, conforme a la evaluación realizada por personal de Educación Especial. 5. Tendrá que elaborar materiales específicos y diversificados, según el nivel educativo en donde se desempeña y de acuerdo con las necesidades de aprendizaje de los alumnos. Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial 2
  • 4. Puntaje Adicional para el Factor Aprovechamiento Escolar Normas 6. Interactuar con los padres de familia, al menos una vez al mes, para informarles de los avances del alumno, con la finalidad de coordinar esfuerzos. 7. Deberá evaluar bimestralmente conjuntamente con el personal de Educación Especial a los alumnos para que, en caso necesario, se realicen los ajustes curriculares razonables. 8. Trabajar en coordinación con el personal de Educación Especial durante el ciclo escolar. 9. Elaborar los documentos derivados del proceso de inclusión del educando que enfrenta barreras para el aprendizaje y la participación, descritos en el Apartado VI de este Instructivo. 10. Trabajar durante el ciclo escolar con los alumnos identificados. 11. Realizar un informe pormenorizado de la situación del alumno, para el docente del grado, asignatura o nivel al que se incorporará en el próximo ciclo escolar. 12. De resolverse el requerimiento educativo antes de la conclusión del ciclo escolar, el docente deberá presentar la evidencia, con el visto bueno del personal de Educación Especial. 13. No podrá participar el docente que presente documentos con diagnósticos y tratamientos, emitidos por instituciones o profesionistas particulares. 14. El docente puede obtener de los diez puntos posibles hasta cinco por cada alumno que atienda, siempre y cuando cumpla con los requerimientos establecidos en este instructivo. 15. El Puntaje Adicional únicamente será válido para la etapa en la que se evalúa el docente, no podrá trasladarlo a otra. 16. Deberá llenarse la Cédula de Evaluación de Puntaje Adicional por cada alumno que atienda. Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial 3
  • 5. ProcedimientoEvaluación Expediente y Procedimiento V. PROCEDIMIENTO El docente deberá identificar a los alumnos susceptibles de ser evaluados por el personal de Educación Especial, para determinar si enfrentan barreras para el aprendizaje y la participación. Con el apoyo del Consejo Técnico o equivalente, solicitará la participación del personal de Educación Especial. Una vez identificados los requerimientos concretos de cada alumno, realizará los ajustes curriculares razonables, para ello tendrá que adecuar cada uno de los aspectos que se indican a continuación, según el nivel educativo en que labore y de conformidad a las características del alumno: Preescolar Trabajar lo seis campos formativos que establece el programa: 1. Lenguaje y comunicación 2. Pensamiento matemático 3. Exploración y conocimiento del mundo 4. Desarrollo físico y salud 5. Desarrollo personal y social 6. Expresión y apreciación artísticas Realizar los ajustes curriculares razonables a las competencias que deben desarrollarse en cada campo formativo y precisar los niveles con que se alcanzarán los propósitos. Primaria Especificar los temas de cada bloque que serán trabajados, realizar los ajustes curriculares razonables para precisar el grado de dificultad con que deberán abordarse los propósitos o los aprendizajes esperados, así como, diseñar las actividades didácticas específicas y diversificadas mediante las cuales el alumno desarrollará los temas seleccionados. Es importante tomar en cuenta los campos formativos, que a continuación se mencionan, como un referente permanente para orientar el proceso de enseñanza- aprendizaje: Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial 4
  • 6. Puntaje Adicional para el Factor Aprovechamiento Escolar Procedimiento 1. Lenguaje y comunicación 2. Pensamiento matemático 3. Exploración y comprensión del mundo natural y social 4. Desarrollo personal y para la convivencia Además, se deberá especificar la forma en que contribuye al logro de las siguientes competencias para la vida: 1. El aprendizaje permanente 2. El manejo de la información 3. El manejo de situaciones 4. La convivencia 5. La vida en sociedad Los ajustes curriculares razonables al programa de estudios tendrán que ser coherentes con la evaluación realizada por el personal de Educación Especial. Secundaria En este nivel educativo, el puntaje se otorgará individualmente y por los logros que alcancen los alumnos en la asignatura y el grado bajo la responsabilidad del docente. Los alumnos que atienda no deberán pertenecer, obligadamente, al mismo grado. El participante, con el apoyo del personal de Educación Especial, especificará los contenidos curriculares que se desarrollarán y el grado de dificultad con que deberán abordarse, así como los aprendizajes esperados en cada bloque temático de la asignatura. Además, se deberá especificar la forma en que contribuye al logro de las siguientes competencias para la vida: 1. El aprendizaje permanente 2. El manejo de la información 3. El manejo de situaciones Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial 5
  • 7. Procedimiento y Expediente Expediente y Evaluación Procedimiento 4. La convivencia 5. La vida en sociedad Los ajustes curriculares razonables al programa de estudios tendrán que ser coherentes con la evaluación realizada por el personal de Educación Especial. VI. EXPEDIENTE Su integración será un requisito indispensable para que el Consejo Técnico o equivalente asigne el Puntaje Adicional al participante. El expediente debe contener lo siguiente: Documentos Características Petición por escrito del docente al Consejo Técnico Solicitud de evaluación o equivalente para que el personal de Educación Especial lleve a cabo la evaluación del alumno. Oficio dirigido al Consejo Técnico o Equivalente mediante el cual se comunica la conclusión de la Respuesta de Educación evaluación, que deberá contener: nivel educativo, Especial escuela, grado y/o asignatura, nombre del maestro, nombre del alumno y especificación de la barrera para el aprendizaje. Constancia emitida por la autoridad educativa de Visto bueno del personal de Educación Especial, donde informa el nombre Educación Especial que de quien o quienes de esa instancia acompañarán participó con el docente profesionalmente durante el ciclo escolar al docente frente a grupo. Documento firmado por el Presidente del Consejo Comunicado a los padres de Técnico o equivalente y el docente, por el que se les familia informa a los padres de familia o tutores acerca de la situación del alumno y de su participación. Realizado por el docente con asesoría del personal Ajustes curriculares de Educación Especial, donde se detallan las razonables estrategias de aprendizaje, de acuerdo con el nivel, grado/asignatura. Realizada por el docente con asesoría del personal Evaluación intermedia de Educación Especial para constatar los logros académicos y, en su caso, reorientar el proceso. Valoración del cumplimiento de las metas Evaluación sumativa educativas programadas. Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial 6
  • 8. Puntaje Adicional para el Factor Aprovechamiento Escolar Expediente y Evaluación Documentos Características Boleta de calificación o Acreditar que el alumno aprobó el curso. equivalente, en su caso Descripción pormenorizada del trabajo realizado, dirigido al docente que atenderá al grupo al cual se incorporará el alumno en el próximo ciclo escolar, Informe final signado por el docente frente a grupo de la escuela regular y del personal de Educación Especial que lo asesoró. VII. EVALUACIÓN La evaluación se llevará a cabo por el Consejo Técnico o equivalente correspondiente. Los aspectos a evaluar y su ponderación son los siguientes: Aspectos Puntaje Ajustes curriculares razonables 1 Desarrollo del proceso 3 El cumplimiento de estos dos requisitos es indispensable para estar en posibilidad de obtener, en su caso, el puntaje por la promoción del alumno. Promoción del alumno 1 Total 5 La Cédula de Evaluación de Puntaje Adicional será requisitada y signada por el Presidente del Consejo Técnico o equivalente y debe incluir las firmas del docente evaluado y del Representante Sindical acreditado por la sección correspondiente del SNTE. Es responsabilidad del docente evaluado revisar la veracidad de la información asentada en la Cédula de Evaluación y, si es necesario, solicitar al Consejo Técnico o equivalente que realice las rectificaciones que procedan. Una vez signada por el docente evaluado no se aceptará modificación alguna. Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial 7
  • 9. Evaluación Expediente y Evaluación Procedimiento Si algún docente no está de acuerdo con el puntaje asentado en su Cédula de Evaluación, podrá inconformarse ante el Consejo Técnico o equivalente y presentar los testimonios y evidencias que reunió durante toda la etapa en cuestión, para promover la rectificación de su evaluación. Contará hasta con cuatro días hábiles para hacerlo. Previo análisis de las evidencias, el Consejo determinará si procede o no la solicitud de modificación de puntaje, la cual se realizará de forma imparcial y con base en la documentación presentada. Tendrá hasta cuatro días hábiles para emitir su nuevo fallo y comunicarlo por escrito al docente. Si la discrepancia persiste, el docente contará hasta con cuatro días hábiles para solicitar a la instancia inmediata de Carrera Magisterial una nueva revisión. Una vez analizados los testimonios y evidencias, esta instancia contará con un lapso no mayor a cuatro días hábiles para emitir y comunicar por escrito su fallo, el cual será inapelable. Comisión Nacional SEP-SNTE de Carrera Magisterial 8