Personal Information
Unternehmen/Arbeitsplatz
Finland Finland
Beruf
Manager of Occupational Rehabilitation Services
Branche
Human Resources / Recruitment
Webseite
Http://karihanse.wordpress.com
Info
My daily duties concern working with employees who have troubles to cope with decline in their work-related well-being. My efforts strive for transformative learning and I use tools based on cultural historical activity theory and developmental work research in my work. I deal with a variety of professionals from primary school heads to IT-engineers and even industrial workers and kindergarden teachers.
Tags
työhyvinvointi
työn muutos
nuorisotyö
työhyvinvoinnin ikkunat
innovoiva johtaminen
flow
johtaminen
työn imu
lähikehityksen vyöhyke
tyhy-toiminta
oman itsensä johtaminen
kiire
kiireen kestäminen
kiireen hallinta
työterveyshuolto
yhteisöllinen oppiminen
tyky-toiminta
työterveys
työkuormitus
työergonomia
työkyky
pedagogiikka
päiväkodin johtaminen
varhaiskasvatuksen muutos
varhaiskasvatus
päiväkodit
personal swot analysis
swot analysis
diskurssit
diskurssianalyysi
tieteellinen posteri
tieteellinen posteri
Mehr anzeigen
Präsentationen
(11)Gefällt mir
(16)Työntekijän työkyky ja hyvinvointi, Odum 2015
Työeläkeyhtiö Varma
•
Vor 8 Jahren
Motivaatio&Oppiminen
Learning and Educational Technology Research Unit
•
Vor 14 Jahren
Oppimisen motivaatio edutoolx
Learning and Educational Technology Research Unit
•
Vor 12 Jahren
Research on Success: Grit, growth mindset, and the marshmallow test
Steve Lee
•
Vor 9 Jahren
Yhteisollinen oppiminen 131011
Learning and Educational Technology Research Unit
•
Vor 12 Jahren
Yhteisollinen oppiminen ja_opettajuus_n&v
Learning and Educational Technology Research Unit
•
Vor 12 Jahren
Occupation health and wellbeing
Jackie Taylor
•
Vor 12 Jahren
Expert lecture 2014, Pirkko Hyvönen
Learning and Educational Technology Research Unit
•
Vor 9 Jahren
Tulevaisuuden oppiminen
Sanna Brauer
•
Vor 11 Jahren
LinkedIn työnhaussa - pikaopas
Tom Laine
•
Vor 13 Jahren
Make your slides stink less
Russell James
•
Vor 12 Jahren
10 Reasons Why We Visualise Data
Pulsar Platform
•
Vor 12 Jahren
Sr loppimisympäristöjen suunnittelu1
Learning and Educational Technology Research Unit
•
Vor 12 Jahren
Dirk bissbort motivation and self-regulation (handout)
Learning and Educational Technology Research Unit
•
Vor 12 Jahren
Itsesäätöinen oppiminen kopro2012
Elina Määttä
•
Vor 12 Jahren
Miten oppimisen motivaatio rakentuu?
Harto Pönkä
•
Vor 15 Jahren
Personal Information
Unternehmen/Arbeitsplatz
Finland Finland
Beruf
Manager of Occupational Rehabilitation Services
Branche
Human Resources / Recruitment
Webseite
Http://karihanse.wordpress.com
Info
My daily duties concern working with employees who have troubles to cope with decline in their work-related well-being. My efforts strive for transformative learning and I use tools based on cultural historical activity theory and developmental work research in my work. I deal with a variety of professionals from primary school heads to IT-engineers and even industrial workers and kindergarden teachers.
Tags
työhyvinvointi
työn muutos
nuorisotyö
työhyvinvoinnin ikkunat
innovoiva johtaminen
flow
johtaminen
työn imu
lähikehityksen vyöhyke
tyhy-toiminta
oman itsensä johtaminen
kiire
kiireen kestäminen
kiireen hallinta
työterveyshuolto
yhteisöllinen oppiminen
tyky-toiminta
työterveys
työkuormitus
työergonomia
työkyky
pedagogiikka
päiväkodin johtaminen
varhaiskasvatuksen muutos
varhaiskasvatus
päiväkodit
personal swot analysis
swot analysis
diskurssit
diskurssianalyysi
tieteellinen posteri
tieteellinen posteri
Mehr anzeigen