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Management & Servizi Innovativi CONSULENZA STRATEGICA PER LA DIREZIONE AZIENDALE E DEL PERSONALE Management & Servizi Innovativi
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Management & Servizi Innovativi Partire dalle fondamenta M&SI  accompagna il Cliente nell’evoluzione tesa a raggiungere obiettivi identificati.  Nella definizione di un processo di cambiamento è necessario verificare la solidità delle “fondamenta” dell’organizzazione, quindi effettuare gli opportuni interventi di consolidamento e tarare il processo sulla solidità della struttura aziendale. Gli interventi di consulenza organizzativa di  M&SI  si focalizzano sulle “fondamenta” della struttura aziendale.
Management & Servizi Innovativi Approccio etnografico  Per  M&SI , l’approccio etnografico alla consulenza organizzativa consiste nell’inserirsi delicatamente nella realtà aziendale, privilegiando l’ascolto e l’osservazione con disponibilità e umiltà. Grazie a questo approccio,  M&SI  comunica con il linguaggio unico e specifico di quella determinata realtà, rispettandone cultura e valori. L’ approccio etnografico consente a  M&SI  di proporre al Cliente interventi di cambiamento più efficaci in quanto più facilmente compresi e condivisi da tutti i collaboratori che diventano così i veri protagonisti del successo dell’intervento.
Management & Servizi Innovativi L’Ascolto M&SI L’analisi  M&SI  prende in esame:  > Persone e Processi > Applicazione della normativa > Modalità operative > Servizio alle altre realtà aziendali > Sistemi informatici e servizi esterni in confronto alle più aggiornate realtà nel settore. M&SI  rivolge particolare attenzione alle complesse relazioni che legano le diverse componenti e all’equilibrio tra di esse. M&SI  evidenzia punti di forza e opportunità di miglioramento dell’intera area esaminata.
Management & Servizi Innovativi La Fotografia M&SI L’ Amministrazione del Personale  risulta essere l’attività che assorbe la maggior quantità di risorse umane ed economiche della Direzione del Personale. La Fotografia M&SI  rileva rapidamente la situazione esistente evidenziando eventuali aree che necessitano di interventi tesi ad un recupero di efficienza. La Fotografia M&SI  prevede l’elaborazione di una documento sintetico che mette in evidenza per i diversi ambiti rilevati la congruità tra obiettivi, risultati e risorse impiegate .
Management & Servizi Innovativi Supporto e Organizzazione M&SI  si propone come coordinatore delle azioni che il Cliente decide di intraprendere per il consolidamento della propria struttura. Alcuni esempi di interventi svolti : > Formazione tecnica e comportamentale > Ridefinizione, documentazione e attivazione di processi e procedure operative > Definizione e realizzazione di processi per la riduzione delle operazioni manuali ricorrenti > Ottimizzazione e implementazione di strumenti di supporto > Supporto alla selezione e al confronto di soluzioni alternative, supporto e assistenza alla migrazione dei sistemi
Management & Servizi Innovativi Talento e Organizzazioni Per  M&SI  valorizzare i Talenti in Azienda significa  cercare i talenti di ogni persona, per trovare persone di talento Un ambiente favorevole è indispensabile per mettere a frutto i talenti di ogni persona armonizzando obiettivi individuali e aziendali. E’ quindi fondamentale identificare le persone che hanno capacità o predisposizione a modellare l’ambiente: il loro talento ecologico.
Management & Servizi Innovativi M.A.Q.C. 3 M.A.Q.C. 3 è la metodologia  di M&SI che permette di gestire in modo professionale la Migrazione degli Archivi in fase di cambiamento del Sistema di Informazioni del Personale. M.A.Q.C. 3, disponibile anche in servizio, permette di ottenere: la documentazione completa di ogni singola operazione intrapresa, la verifica di integrità dei dati, il coinvolgimento attivo delle risorse dell’Ufficio Amministrazione del Personale e la loro formazione, la Certificazione della Qualità dei risultati del processo.
Management & Servizi Innovativi M&SI  in partnership con Faber System ,  offre  ai suoi clienti un servizio su misura per ogni esigenza legata alla gestione documentale digitalizzata. Il servizio,  in house  o in modalità  full software as a service  si appoggia a  WAM , piattaforma multicanale e integrata, in grado di garantire ampie funzionalità in adempimento alle normative, emanate dall’Agenzia delle Entrate, relative al processo di Conservazione Sostitutiva.
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  • 1. Management & Servizi Innovativi CONSULENZA STRATEGICA PER LA DIREZIONE AZIENDALE E DEL PERSONALE Management & Servizi Innovativi
  • 2.
  • 3. Management & Servizi Innovativi Partire dalle fondamenta M&SI accompagna il Cliente nell’evoluzione tesa a raggiungere obiettivi identificati. Nella definizione di un processo di cambiamento è necessario verificare la solidità delle “fondamenta” dell’organizzazione, quindi effettuare gli opportuni interventi di consolidamento e tarare il processo sulla solidità della struttura aziendale. Gli interventi di consulenza organizzativa di M&SI si focalizzano sulle “fondamenta” della struttura aziendale.
  • 4. Management & Servizi Innovativi Approccio etnografico Per M&SI , l’approccio etnografico alla consulenza organizzativa consiste nell’inserirsi delicatamente nella realtà aziendale, privilegiando l’ascolto e l’osservazione con disponibilità e umiltà. Grazie a questo approccio, M&SI  comunica con il linguaggio unico e specifico di quella determinata realtà, rispettandone cultura e valori. L’ approccio etnografico consente a M&SI di proporre al Cliente interventi di cambiamento più efficaci in quanto più facilmente compresi e condivisi da tutti i collaboratori che diventano così i veri protagonisti del successo dell’intervento.
  • 5. Management & Servizi Innovativi L’Ascolto M&SI L’analisi M&SI prende in esame: > Persone e Processi > Applicazione della normativa > Modalità operative > Servizio alle altre realtà aziendali > Sistemi informatici e servizi esterni in confronto alle più aggiornate realtà nel settore. M&SI rivolge particolare attenzione alle complesse relazioni che legano le diverse componenti e all’equilibrio tra di esse. M&SI evidenzia punti di forza e opportunità di miglioramento dell’intera area esaminata.
  • 6. Management & Servizi Innovativi La Fotografia M&SI L’ Amministrazione del Personale risulta essere l’attività che assorbe la maggior quantità di risorse umane ed economiche della Direzione del Personale. La Fotografia M&SI rileva rapidamente la situazione esistente evidenziando eventuali aree che necessitano di interventi tesi ad un recupero di efficienza. La Fotografia M&SI prevede l’elaborazione di una documento sintetico che mette in evidenza per i diversi ambiti rilevati la congruità tra obiettivi, risultati e risorse impiegate .
  • 7. Management & Servizi Innovativi Supporto e Organizzazione M&SI  si propone come coordinatore delle azioni che il Cliente decide di intraprendere per il consolidamento della propria struttura. Alcuni esempi di interventi svolti : > Formazione tecnica e comportamentale > Ridefinizione, documentazione e attivazione di processi e procedure operative > Definizione e realizzazione di processi per la riduzione delle operazioni manuali ricorrenti > Ottimizzazione e implementazione di strumenti di supporto > Supporto alla selezione e al confronto di soluzioni alternative, supporto e assistenza alla migrazione dei sistemi
  • 8. Management & Servizi Innovativi Talento e Organizzazioni Per M&SI valorizzare i Talenti in Azienda significa cercare i talenti di ogni persona, per trovare persone di talento Un ambiente favorevole è indispensabile per mettere a frutto i talenti di ogni persona armonizzando obiettivi individuali e aziendali. E’ quindi fondamentale identificare le persone che hanno capacità o predisposizione a modellare l’ambiente: il loro talento ecologico.
  • 9. Management & Servizi Innovativi M.A.Q.C. 3 M.A.Q.C. 3 è la metodologia di M&SI che permette di gestire in modo professionale la Migrazione degli Archivi in fase di cambiamento del Sistema di Informazioni del Personale. M.A.Q.C. 3, disponibile anche in servizio, permette di ottenere: la documentazione completa di ogni singola operazione intrapresa, la verifica di integrità dei dati, il coinvolgimento attivo delle risorse dell’Ufficio Amministrazione del Personale e la loro formazione, la Certificazione della Qualità dei risultati del processo.
  • 10. Management & Servizi Innovativi M&SI in partnership con Faber System , offre ai suoi clienti un servizio su misura per ogni esigenza legata alla gestione documentale digitalizzata. Il servizio, in house o in modalità full software as a service si appoggia a WAM , piattaforma multicanale e integrata, in grado di garantire ampie funzionalità in adempimento alle normative, emanate dall’Agenzia delle Entrate, relative al processo di Conservazione Sostitutiva.
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