SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 8
GS SOLUTION PLUS LTDA Consultorías , Servicios Outsourcing en Gestión Humana y Servicios Administrativos PRESENTACION NUESTRA EMPRESA QUIENES SOMOS
NUESTRA EMPRESA GS SOLUTION PLUS LTDA, ofrece sus servicios a Emprendedores, Empresas Unipersonales y Pymes del ámbito nacional, interesados en desarrollar sus procesos con la visión de las grandes empresas,  pero que no cuentan con los recursos económicos que les permita acceder a profesionales altamente calificados vinculados a su nómina. Contamos con un equipo de trabajo con un amplio desarrollo profesional, con una extensa experiencia laboral en áreas de Administración del Talento humano y Servicios, de mas de 15 años en empresas nacionales y multinacionales. Ponemos a disposición de nuestros clientes la experiencia y conocimientos adquiridos y la permanente capacitación y actualización en tema diversos que les permita contar con un grupo interdisciplinario que aporte ideas, soluciones y soporte en la implementación de procesos administrativos y productivos de manera puntual o permanente. El concepto de negocio que ofrecemos a nuestros clientes está basado en una relación mutuamente beneficiosa que permita el crecimiento de las empresas cliente y proveedor.  Somos representantes para  Colombia, en asocio con DarwellGroup, de HRD Press, quien nos provee las herramientas tecnológicas para la Gestión del Talento humano. NUESTROS SERVICIOS SERVICIOS EN TALENTO HUMANO     SERVICIOS ADMINISTRATIVOS        CAPACITACION
QUIENES SOMOS MISION  Somos una empresa que ofrece servicios de soporte al desarrollo de las empresas en creación, crecimiento y consolidación por medio de consultorías, asesorías, tercerización de procesos, outsourcing de servicios y capacitación. Contamos con un equipo de profesionales con un desarrollo educativo y profesional en empresas nacionales y multinacionales que nos permiten ofrecer a nuestros clientes servicios con calidad, basado en un concepto integral de gestión. Buscamos el desarrollo empresarial por medio de una alianza mutuamente beneficiosa que contribuya al crecimiento tanto del cliente como de los dueños y empleados de nuestra empresa. VISION Ser la empresa mas confiable, dinámica e innovadora en soportar el desarrollo empresarial nacional, fundamentados en el desarrollo del capital humano, por medio de capacitación permanente y desarrollo tecnológico. POLITICA DE CALIDAD Ofrecer servicios y productos de excelencia que cumpla con los requisitos del cliente, por medio de la capacitación continua del personal de la compañía enfocados en la mejora continua de nuestros procesos. FORTALEZAS 1. Somos una empresa joven que interrelaciona los aspectos necesarios para ofrecer soluciones efectivas a las empresas clientes, basados en la multidisciplinariedad de nuestro equipo de trabajo. 2. Ofrecemos un portafolio de servicios de amplio alcance que le permita a las empresa clientes ubicarnos como su mayor aliado de negocio.       3. Contamos con alianzas estratégicas con empresas jóvenes y dinámicas que le      peritan a nuestros clientes contar con un soporte total en todos los temas.
GS SOLUTION PLUS LTDA Consultorías , Servicios Outsourcing en Gestión Humana y Servicios Administrativos SERVICIOS EN TALENTO HUMANO CONSULTORIAS TERCERIZACION DE PROCESOS OUTSOURCING DE GESTION HUMANA CAPACITACION
CONSULTORIAS En Colombia el desarrollo empresarial se ha encaminado en torno a las pequeñas y medianas empresas que han entrado a competir con los grandes grupos empresariales tanto nacionales como extranjeros; día a día las oportunidades de negocio hacia las pymes está en crecimiento y se requiere que estas estén preparadas a afrontar el reto de la competitividad global, por medio de altos estándares en la administración y la ejecución de su objeto sociales. En este camino hacia la competitividad se requiere de un aliado de negocio que le ofrezca a las empresas en procesos de formación y consolidación las herramientas necesaria para su desarrollo sostenible, en los ámbitos administrativos y de proyectos. Nuestro alcance en Consultorías está dado en: - Gestión por competencias - Contratación de personal - Evaluación de escala salarial - Evaluación de desempeño - Planes de inducción, entrenamiento y capacitación - Planes de carrera - Planes de reconocimiento - Plan de incentivos - Programas de bienestar - Diseño de Assessment Center - Salud Ocupacional y Seguridad Industrial
TERCERIZACION DE PROCESOS La tercerización de los procesos de soporte de las organizaciones contribuyen al desarrollo de las mismas, toda vez que se puede contratar con empresas especializadas que cuentan con los recursos humanos y tecnológicos que garanticen un resultado efectivo. GS SOLUTION PLUS LTDAcuenta con un portafolio de servicios que le permite a sus clientes poder tener alternativas de subcontratación de servicio o la tercerización de algunos procesos de la gestión del talento humano que contribuyen a generar un valor de negocio por medio del desarrollo del talento humano. Nuestro alcance en Tercerización  de Procesos está dado en: - Reclutamiento y selección de personal - Desarrollo de la gestión por competencias - Estudio de clima organizacional - Generación y desarrollo de procedimientos - Generación y desarrollo de manual de funciones - Generación de perfiles de cargos - Administración de nomina
OUTSOURCING DE GESTION HUMANA En el pasado, el Outsourcing se entendía como un método táctico para reducir costes, pero las compañías se han dado cuenta que hay mucho más que ganar y que la simple reducción de costes no es el factor decisivo para tomar la decisión de subcontratar. En la actualidad el Outsourcing se contempla como una decisión estratégica de negocio que permite a los clientes contar con un elemento estratégico en la transformación del negocio.  GS SOLUTION PLUS LTDA, ofrece paquetes de servicios Outsourcing adaptados a las necesidades de los clientes desde el punto de vista tamaño de la organización y capacidad de contratación. Nuestro alcance en Tercerización  de Procesos está dado en: - Desarrollo de procedimientos e indicadores del área - Gestión documental para contratación de personal - Contratación de personal - Aseguramiento de procedimientos legales - Desarrollo de programas de inducción y capacitación - Definición de perfiles - Generación manual de funciones - Definición y divulgación de política - Soporte disciplinario - Manejo de conflictos - Retiro de empleados - Manejo de comunicaciones - Evaluación de desempeño        -  Administración de nomina         - Salud Ocupacional y Seguridad Industrial
CAPACITACION - TRAINING El desarrollo empresarial se fundamenta en varios aspectos encaminados a potenciar los recursos. Uno de los elementos mas significativos para potenciar el talento humano es la capacitación permanente. GS SOLUTION PLUS LTDA  Realizar levantamiento de información para posteriormente montar el plan de necesidades de formación y entrenamientos específicos con la mayor calidad y a bajos costos. Contamos con la experiencia en talleres vivenciales outdoor dirigidos a altos ejecutivos para evaluar y tratar temas de formación en liderazgo, trabajo en equipo, comunicación asertiva, orientación al logro, negociación de conflictos,  toma de decisiones, entre otros. Así mismo hacemos talleres dentro de las Empresas clientes en juegos de roles para tratar temas dirigidos al crecimiento personal y/o profesional tales como: ,[object Object]

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

Presentación de programas de conciliación
Presentación de programas de conciliaciónPresentación de programas de conciliación
Presentación de programas de conciliación
Ingrid Soto González
 
Presentacion Coorporativa.
Presentacion Coorporativa.Presentacion Coorporativa.
Presentacion Coorporativa.
juanmpalermo
 
Presentación carpe diem consultores
 Presentación carpe diem consultores Presentación carpe diem consultores
Presentación carpe diem consultores
Maria Tobon
 
Institucional Synergo RH
Institucional Synergo RHInstitucional Synergo RH
Institucional Synergo RH
synergorh
 
R. O. Torreiro & Asociados P
R. O. Torreiro & Asociados PR. O. Torreiro & Asociados P
R. O. Torreiro & Asociados P
dpaccini
 
Carta de presentación
Carta de presentaciónCarta de presentación
Carta de presentación
vickoalone
 

Was ist angesagt? (18)

Presentación de programas de conciliación
Presentación de programas de conciliaciónPresentación de programas de conciliación
Presentación de programas de conciliación
 
Brochure Corporativo Scalar Consultores
Brochure Corporativo Scalar ConsultoresBrochure Corporativo Scalar Consultores
Brochure Corporativo Scalar Consultores
 
Logistic zone presentación
Logistic zone presentaciónLogistic zone presentación
Logistic zone presentación
 
Presentación de servicios OICON PERU 2017
Presentación de servicios OICON PERU 2017Presentación de servicios OICON PERU 2017
Presentación de servicios OICON PERU 2017
 
Presentacion Coorporativa.
Presentacion Coorporativa.Presentacion Coorporativa.
Presentacion Coorporativa.
 
Presentación carpe diem consultores
 Presentación carpe diem consultores Presentación carpe diem consultores
Presentación carpe diem consultores
 
Axunta Consultores De Negocios
Axunta Consultores De NegociosAxunta Consultores De Negocios
Axunta Consultores De Negocios
 
People Progress / Brochure / Nuestros Servicios
People Progress / Brochure / Nuestros ServiciosPeople Progress / Brochure / Nuestros Servicios
People Progress / Brochure / Nuestros Servicios
 
Dch Know Who
Dch Know WhoDch Know Who
Dch Know Who
 
Institucional Synergo RH
Institucional Synergo RHInstitucional Synergo RH
Institucional Synergo RH
 
CURSO DE ADMINISTRACION BASICA DR. RICARDO RAMOS MTZ
CURSO DE ADMINISTRACION BASICA DR. RICARDO RAMOS MTZCURSO DE ADMINISTRACION BASICA DR. RICARDO RAMOS MTZ
CURSO DE ADMINISTRACION BASICA DR. RICARDO RAMOS MTZ
 
Presentacion Turance 2011
Presentacion Turance 2011Presentacion Turance 2011
Presentacion Turance 2011
 
MexWorks
MexWorksMexWorks
MexWorks
 
R. O. Torreiro & Asociados P
R. O. Torreiro & Asociados PR. O. Torreiro & Asociados P
R. O. Torreiro & Asociados P
 
Reclutamiento profesional pg 2020
Reclutamiento profesional pg 2020Reclutamiento profesional pg 2020
Reclutamiento profesional pg 2020
 
Carta de presentación
Carta de presentaciónCarta de presentación
Carta de presentación
 
Brochure corporativo-new concept
Brochure corporativo-new conceptBrochure corporativo-new concept
Brochure corporativo-new concept
 
Servicios Consultalent
Servicios ConsultalentServicios Consultalent
Servicios Consultalent
 

Ähnlich wie GS SOLUTION PLUS SERVICIOS EN TALENTO HUMANO

Global business consulting trabajo
Global business consulting trabajoGlobal business consulting trabajo
Global business consulting trabajo
Caarlitos Palomino
 
Alitara dossier v final
Alitara dossier v finalAlitara dossier v final
Alitara dossier v final
Munts Puig
 
consultoria en estrategia
consultoria en estrategiaconsultoria en estrategia
consultoria en estrategia
Freddy Reyes
 
Sistema (Outsourcing)[1]
Sistema (Outsourcing)[1]Sistema (Outsourcing)[1]
Sistema (Outsourcing)[1]
guest202852
 

Ähnlich wie GS SOLUTION PLUS SERVICIOS EN TALENTO HUMANO (20)

Global business consulting trabajo
Global business consulting trabajoGlobal business consulting trabajo
Global business consulting trabajo
 
Presentacion Gs Solution Plus
Presentacion Gs Solution PlusPresentacion Gs Solution Plus
Presentacion Gs Solution Plus
 
Alitara dossier v final
Alitara dossier v finalAlitara dossier v final
Alitara dossier v final
 
Curriculum de Negocio: First Consulting Group
Curriculum de Negocio: First Consulting GroupCurriculum de Negocio: First Consulting Group
Curriculum de Negocio: First Consulting Group
 
CAPACITACIÓN Y DESARROLLO
CAPACITACIÓN Y DESARROLLOCAPACITACIÓN Y DESARROLLO
CAPACITACIÓN Y DESARROLLO
 
Presentación corporativa
Presentación corporativaPresentación corporativa
Presentación corporativa
 
consultoria en estrategia
consultoria en estrategiaconsultoria en estrategia
consultoria en estrategia
 
Curriculum de Negocio: First Consulting Group 2021
Curriculum de Negocio: First Consulting Group 2021Curriculum de Negocio: First Consulting Group 2021
Curriculum de Negocio: First Consulting Group 2021
 
Brochure human consulting baker tilly
Brochure human consulting baker tillyBrochure human consulting baker tilly
Brochure human consulting baker tilly
 
Currículum de Negocio: First Consulting Group 2022
Currículum de Negocio: First Consulting Group 2022Currículum de Negocio: First Consulting Group 2022
Currículum de Negocio: First Consulting Group 2022
 
Presentación de Estrategia Humana 2015
Presentación de Estrategia Humana 2015Presentación de Estrategia Humana 2015
Presentación de Estrategia Humana 2015
 
Sistema (Outsourcing)[1]
Sistema (Outsourcing)[1]Sistema (Outsourcing)[1]
Sistema (Outsourcing)[1]
 
PresentacióN Manum 2011
PresentacióN Manum  2011PresentacióN Manum  2011
PresentacióN Manum 2011
 
Presentación twice consulting
Presentación twice consultingPresentación twice consulting
Presentación twice consulting
 
Presentación twice consulting
Presentación twice consultingPresentación twice consulting
Presentación twice consulting
 
Curriculum de Negocio: First Consulting Group 2021
Curriculum de Negocio: First Consulting Group 2021Curriculum de Negocio: First Consulting Group 2021
Curriculum de Negocio: First Consulting Group 2021
 
Curriculum First Consulting Group
Curriculum First Consulting GroupCurriculum First Consulting Group
Curriculum First Consulting Group
 
cdbc&s 2011
cdbc&s 2011cdbc&s 2011
cdbc&s 2011
 
Comunicación y Desarrollo 2011
Comunicación y Desarrollo 2011Comunicación y Desarrollo 2011
Comunicación y Desarrollo 2011
 
Presentacion institucional de la consultora Eva Ragusa & Asociados
Presentacion institucional de la consultora Eva Ragusa & AsociadosPresentacion institucional de la consultora Eva Ragusa & Asociados
Presentacion institucional de la consultora Eva Ragusa & Asociados
 

Kürzlich hochgeladen

GUIA UNIDAD 3 costeo variable fce unc.docx
GUIA UNIDAD 3 costeo variable fce unc.docxGUIA UNIDAD 3 costeo variable fce unc.docx
GUIA UNIDAD 3 costeo variable fce unc.docx
AmyKleisinger
 
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptxHiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
salazarsilverio074
 
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
MIGUELANGELLEGUIAGUZ
 
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmgCatalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
dostorosmg
 
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
Evafabi
 
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptxDIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
7500222160
 
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docxCRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
geuster2
 
senati-powerpoint_5TOS-_ALUMNOS (1).pptx
senati-powerpoint_5TOS-_ALUMNOS (1).pptxsenati-powerpoint_5TOS-_ALUMNOS (1).pptx
senati-powerpoint_5TOS-_ALUMNOS (1).pptx
nathalypaolaacostasu
 

Kürzlich hochgeladen (20)

GUIA UNIDAD 3 costeo variable fce unc.docx
GUIA UNIDAD 3 costeo variable fce unc.docxGUIA UNIDAD 3 costeo variable fce unc.docx
GUIA UNIDAD 3 costeo variable fce unc.docx
 
Empresa Sazonadores Lopesa estudio de mercado
Empresa Sazonadores Lopesa estudio de mercadoEmpresa Sazonadores Lopesa estudio de mercado
Empresa Sazonadores Lopesa estudio de mercado
 
CORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptx
CORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptxCORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptx
CORRIENTES DEL PENSAMIENTO ECONÓMICO.pptx
 
Analisis del art. 37 de la Ley del Impuesto a la Renta
Analisis del art. 37 de la Ley del Impuesto a la RentaAnalisis del art. 37 de la Ley del Impuesto a la Renta
Analisis del art. 37 de la Ley del Impuesto a la Renta
 
4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx
4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx
4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx
 
Manual de Imagen Personal y uso de uniformes
Manual de Imagen Personal y uso de uniformesManual de Imagen Personal y uso de uniformes
Manual de Imagen Personal y uso de uniformes
 
mapa-conceptual-evidencias-de-auditoria_compress.pdf
mapa-conceptual-evidencias-de-auditoria_compress.pdfmapa-conceptual-evidencias-de-auditoria_compress.pdf
mapa-conceptual-evidencias-de-auditoria_compress.pdf
 
Sostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptx
Sostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptxSostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptx
Sostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptx
 
____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...
____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...
____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...
 
EL REFERENDO para una exposición de sociales
EL REFERENDO para una exposición de socialesEL REFERENDO para una exposición de sociales
EL REFERENDO para una exposición de sociales
 
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptxHiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
Hiperbilirrubinemia en el recién nacido.pptx
 
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
Tesis_liderazgo_desempeño_laboral_colaboradores_cooperativa_agraria_rutas_Inc...
 
Distribuciones de frecuencia cuarto semestre
Distribuciones de frecuencia cuarto semestreDistribuciones de frecuencia cuarto semestre
Distribuciones de frecuencia cuarto semestre
 
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmgCatalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
Catalogo de tazas para la tienda nube de dostorosmg
 
2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx
2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx
2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx
 
Reporte Tributario para Entidades Financieras.pdf
Reporte Tributario para Entidades Financieras.pdfReporte Tributario para Entidades Financieras.pdf
Reporte Tributario para Entidades Financieras.pdf
 
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
3ro - Semana 1 (EDA 2) 2023 (3).ppt. edx
 
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptxDIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
DIAPOSITIVAS LIDERAZGO Y GESTION INTERGENERACION (3).pptx
 
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docxCRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
CRITERIOS DE EVALUACIÓN - NIVEL INICIAL.docx
 
senati-powerpoint_5TOS-_ALUMNOS (1).pptx
senati-powerpoint_5TOS-_ALUMNOS (1).pptxsenati-powerpoint_5TOS-_ALUMNOS (1).pptx
senati-powerpoint_5TOS-_ALUMNOS (1).pptx
 

GS SOLUTION PLUS SERVICIOS EN TALENTO HUMANO

  • 1. GS SOLUTION PLUS LTDA Consultorías , Servicios Outsourcing en Gestión Humana y Servicios Administrativos PRESENTACION NUESTRA EMPRESA QUIENES SOMOS
  • 2. NUESTRA EMPRESA GS SOLUTION PLUS LTDA, ofrece sus servicios a Emprendedores, Empresas Unipersonales y Pymes del ámbito nacional, interesados en desarrollar sus procesos con la visión de las grandes empresas, pero que no cuentan con los recursos económicos que les permita acceder a profesionales altamente calificados vinculados a su nómina. Contamos con un equipo de trabajo con un amplio desarrollo profesional, con una extensa experiencia laboral en áreas de Administración del Talento humano y Servicios, de mas de 15 años en empresas nacionales y multinacionales. Ponemos a disposición de nuestros clientes la experiencia y conocimientos adquiridos y la permanente capacitación y actualización en tema diversos que les permita contar con un grupo interdisciplinario que aporte ideas, soluciones y soporte en la implementación de procesos administrativos y productivos de manera puntual o permanente. El concepto de negocio que ofrecemos a nuestros clientes está basado en una relación mutuamente beneficiosa que permita el crecimiento de las empresas cliente y proveedor. Somos representantes para Colombia, en asocio con DarwellGroup, de HRD Press, quien nos provee las herramientas tecnológicas para la Gestión del Talento humano. NUESTROS SERVICIOS SERVICIOS EN TALENTO HUMANO SERVICIOS ADMINISTRATIVOS CAPACITACION
  • 3. QUIENES SOMOS MISION Somos una empresa que ofrece servicios de soporte al desarrollo de las empresas en creación, crecimiento y consolidación por medio de consultorías, asesorías, tercerización de procesos, outsourcing de servicios y capacitación. Contamos con un equipo de profesionales con un desarrollo educativo y profesional en empresas nacionales y multinacionales que nos permiten ofrecer a nuestros clientes servicios con calidad, basado en un concepto integral de gestión. Buscamos el desarrollo empresarial por medio de una alianza mutuamente beneficiosa que contribuya al crecimiento tanto del cliente como de los dueños y empleados de nuestra empresa. VISION Ser la empresa mas confiable, dinámica e innovadora en soportar el desarrollo empresarial nacional, fundamentados en el desarrollo del capital humano, por medio de capacitación permanente y desarrollo tecnológico. POLITICA DE CALIDAD Ofrecer servicios y productos de excelencia que cumpla con los requisitos del cliente, por medio de la capacitación continua del personal de la compañía enfocados en la mejora continua de nuestros procesos. FORTALEZAS 1. Somos una empresa joven que interrelaciona los aspectos necesarios para ofrecer soluciones efectivas a las empresas clientes, basados en la multidisciplinariedad de nuestro equipo de trabajo. 2. Ofrecemos un portafolio de servicios de amplio alcance que le permita a las empresa clientes ubicarnos como su mayor aliado de negocio. 3. Contamos con alianzas estratégicas con empresas jóvenes y dinámicas que le peritan a nuestros clientes contar con un soporte total en todos los temas.
  • 4. GS SOLUTION PLUS LTDA Consultorías , Servicios Outsourcing en Gestión Humana y Servicios Administrativos SERVICIOS EN TALENTO HUMANO CONSULTORIAS TERCERIZACION DE PROCESOS OUTSOURCING DE GESTION HUMANA CAPACITACION
  • 5. CONSULTORIAS En Colombia el desarrollo empresarial se ha encaminado en torno a las pequeñas y medianas empresas que han entrado a competir con los grandes grupos empresariales tanto nacionales como extranjeros; día a día las oportunidades de negocio hacia las pymes está en crecimiento y se requiere que estas estén preparadas a afrontar el reto de la competitividad global, por medio de altos estándares en la administración y la ejecución de su objeto sociales. En este camino hacia la competitividad se requiere de un aliado de negocio que le ofrezca a las empresas en procesos de formación y consolidación las herramientas necesaria para su desarrollo sostenible, en los ámbitos administrativos y de proyectos. Nuestro alcance en Consultorías está dado en: - Gestión por competencias - Contratación de personal - Evaluación de escala salarial - Evaluación de desempeño - Planes de inducción, entrenamiento y capacitación - Planes de carrera - Planes de reconocimiento - Plan de incentivos - Programas de bienestar - Diseño de Assessment Center - Salud Ocupacional y Seguridad Industrial
  • 6. TERCERIZACION DE PROCESOS La tercerización de los procesos de soporte de las organizaciones contribuyen al desarrollo de las mismas, toda vez que se puede contratar con empresas especializadas que cuentan con los recursos humanos y tecnológicos que garanticen un resultado efectivo. GS SOLUTION PLUS LTDAcuenta con un portafolio de servicios que le permite a sus clientes poder tener alternativas de subcontratación de servicio o la tercerización de algunos procesos de la gestión del talento humano que contribuyen a generar un valor de negocio por medio del desarrollo del talento humano. Nuestro alcance en Tercerización de Procesos está dado en: - Reclutamiento y selección de personal - Desarrollo de la gestión por competencias - Estudio de clima organizacional - Generación y desarrollo de procedimientos - Generación y desarrollo de manual de funciones - Generación de perfiles de cargos - Administración de nomina
  • 7. OUTSOURCING DE GESTION HUMANA En el pasado, el Outsourcing se entendía como un método táctico para reducir costes, pero las compañías se han dado cuenta que hay mucho más que ganar y que la simple reducción de costes no es el factor decisivo para tomar la decisión de subcontratar. En la actualidad el Outsourcing se contempla como una decisión estratégica de negocio que permite a los clientes contar con un elemento estratégico en la transformación del negocio. GS SOLUTION PLUS LTDA, ofrece paquetes de servicios Outsourcing adaptados a las necesidades de los clientes desde el punto de vista tamaño de la organización y capacidad de contratación. Nuestro alcance en Tercerización de Procesos está dado en: - Desarrollo de procedimientos e indicadores del área - Gestión documental para contratación de personal - Contratación de personal - Aseguramiento de procedimientos legales - Desarrollo de programas de inducción y capacitación - Definición de perfiles - Generación manual de funciones - Definición y divulgación de política - Soporte disciplinario - Manejo de conflictos - Retiro de empleados - Manejo de comunicaciones - Evaluación de desempeño - Administración de nomina - Salud Ocupacional y Seguridad Industrial
  • 8.
  • 9. Sentido de pertenencia
  • 12. Como ser un triunfador
  • 13. Como ser mas productivo en el puesto de trabajo
  • 14. Como resolver conflictos
  • 15. Tolerancia a la frustración.
  • 16. Servicio al cliente
  • 17. Motivación para la calidadDiseñamos capacitaciones específicas de acuerdo a las necesidades puntuales de los clientes.