SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 24
Een verhaal over een foto
                         (A true Story of a Picture)




                                                       1



© 2012 Gertjan Kaart
2



© 2012 Gertjan Kaart
Wat vertelt ons dit?
      1. Door informatie ontstaat een ander beeld
         Weinig is wat het lijkt op het eerste oog.

      2. Profilering werkt…aan twee kanten. Creëer & vorm een beeld.
         Profileren is dus een werkwoord. Bedrijven moeten de regie nemen
         over hun profielen.

      3. Het gaat om de relatie.
         De verhouding tussen objecten en subjecten bepaalt hoe en welke
         informatie uitgewisseld wordt.

      4. Effectieve informatiestromen zijn relevant en wederkerig.
         Er moet een wederzijds belang zijn voor effectieve informatie-
         uitwisseling. PS. En dit belang is wederzijds gezien zelden efficiency.


© 2012 Gertjan Kaart
Het vervolg van de agenda

  1. Bedrijfsinformatie: wie, wat, hoe
     • Profiling van de informatieproviders zelf
     • Welke informatie is beschikbaar en hoe

  2. Twee voorbeelden: Inside-out en Outside-in
     • XSeption: relaties en uitzonderingen (a-typische events)
     • OpenCompany: social sign on en beoordelingen

  3. Conclusie




© 2012 Gertjan Kaart
© 2012 Gertjan Kaart
Bedrijfsinformatie – MARKT


  De profiling van het bedrijfsinformatiebureau
  Snelle check list:
  •   B2B of Consumer
  •   Data-aggregators of (value-add) resellers (verschil: y/n data-creatie)
  •   High/low usage and type of customer-base (relevancy)
  •   Reputatie en marktpositie (knowhow en ervaring en volume)
  •   Low value reselling (list brokers)
  •   Markt (credit, marketing, registers, etc)
  •   Beoordelingen (credit-information bureau’s)
  •   Onderzoek y/n (investigations)
  •   Nationaal / internationaal (networking and data-alliances)
  •   Full service v.s. (informatie)niche
  •   Ownership (database)
© 2012 Gertjan Kaart
Bedrijfsinformatie – WAT

  Informatie in/uit bedrijfskritische processen o.a.:
  Risk (cdd), finance (cm) and marketing (crm)
  Diensten: alle data/reports, channels, workflow
  Integratie, interfacing standard/custom etc.



  • Identificatie: naw, oprichting, kapitaal, contact, rechtsvorm
  • Algemeen: eigendom, werknemers, activiteiten
  • Status: calamiteiten, inschrijving
  • Financieel: betaalgedrag, jaarcijfers, bank, accountant
  • Relaties: bedrijfsleiding, verbindingen, aansprakelijkheden
  • Advies (credit): PD, CreditFlag, kredietlimiet, ratio’s, betaalscore

© 2012 Gertjan Kaart
Bedrijfsinformatie – WIE

  • Gebruikers zijn o.a.: Financiële instellingen,
   toezichthouders, overheden en bedrijven.
  • Gebruikers zijn ook: Bedrijven die
    worden bekeken. Bedrijfsprofielen.




  • 2,3 miljoen ingeschreven bedrijven (actief KvK)
  • 2,1 miljoen hebben een Graydon credit score (unsollicited)
  • +/- 1 miljoen bedrijven economisch actief (inschatting Y)
  • 750.000 bedrijven in monitoring profielen voor klanten
  • >2 miljoen geregistreerde bedrijfstoetsingen op jaarbasis

© 2012 Gertjan Kaart
Bedrijfsinformatie – HOE

  Combinatie van Expert, Object, User en Crowd
  gegenereerde input. Data-input is batch, workflow,
  event- of datagetriggerde input/onderzoeken.
  Informatie en kwaliteit ontstaat door interactie
  en gebruik en open feedback systemen.



  • >20 miljoen betalingservaringen (crowd, user)
  • Self updates en gebruikersinput (object en user)
  • Onderzoeken, dynamische input controle actualiteit, real-time output (expert)
  • Publieke bronnen o.a. kvk, rechtbanken, media, screening sanctielijsten (expert)
  • 160.000 mutaties per dag (>40 miljoen mutaties per jaar)

© 2012 Gertjan Kaart
HOE TRANSPARANT BENT U?




© 2012 Gertjan Kaart
DEELNEMENDE BEDRIJVEN ECP
               Seminar 7 juni 2012

                                      87          85

                 90
                 80
                  70                                                 48
                  60
                  50
                  40
                  30
                   20             1
                   10                      3                                    ja
                       0                               40
                           open
                                           self                           nee
                                                        dep.plicht




© 2012 Gertjan Kaart
DEELNEMENDE BEDRIJVEN ECP
               Seminar 7 juni 2012

            boekjaar gedeponeerd    aantal   gem.termijn
                            2009         3           9,3
                            2010       28           10,0
                            2011       17            4,0
             deponeringsplichting      48




© 2012 Gertjan Kaart
Het vervolg van de agenda

  1. Bedrijfsinformatie: wie, wat, hoe
     • Profiling van de informatieproviders zelf
     • Welke informatie is beschikbaar en hoe

  2. Twee voorbeelden: Inside-out en Outside-in
     • XSeption: relaties en uitzonderingen (a-typische events)
     • OpenCompany: social sign on en beoordelingen

  3. Conclusie




© 2012 Gertjan Kaart
XSeption




© 2012 Gertjan Kaart
© 2012 Gertjan Kaart
© 2012 Gertjan Kaart
© 2012 Gertjan Kaart
© 2012 Gertjan Kaart
© 2012 Gertjan Kaart
© 2012 Gertjan Kaart
© 2012 Gertjan Kaart
Sign-on levels data-input:
        level 1: direct met    level 2: user ID   level 3: social sign-on
        verificatie achteraf     en password          met LinkedIn




© 2012 Gertjan Kaart
Conclusie

    De basis voor informatie-uitwisseling is vertrouwen.

               Regie, relevantie en wederkerigheid moet in ieder
       informatiesysteem zitten; dan wederzijds profijtelijke relaties
                       - constructief / open / gezamenlijk belang –

          Graydon heeft essentiële informatie voor eHerkenning:
            profilering / gevalideerde informatie / signalering / Open




© 2012 Gertjan Kaart
© 2012 Gertjan Kaart

Weitere ähnliche Inhalte

Ähnlich wie E Herkenning Bedrijven Publish2 G. Kaart

Mark Vermeer - Congres 'Data gedreven Beleidsontwikkeling'
Mark Vermeer - Congres 'Data gedreven Beleidsontwikkeling'Mark Vermeer - Congres 'Data gedreven Beleidsontwikkeling'
Mark Vermeer - Congres 'Data gedreven Beleidsontwikkeling'ScienceWorks
 
Furore seminar 6 juni 2012 Peter Bos
Furore seminar 6 juni 2012 Peter BosFurore seminar 6 juni 2012 Peter Bos
Furore seminar 6 juni 2012 Peter BosFurore_com
 
Privacy Impact Assessment workshop
Privacy Impact Assessment workshopPrivacy Impact Assessment workshop
Privacy Impact Assessment workshopHenk Fernald
 
Rotterdam Open Data initiatief zoekt partners
Rotterdam Open Data initiatief zoekt partnersRotterdam Open Data initiatief zoekt partners
Rotterdam Open Data initiatief zoekt partnersSuzanne Hansen
 
07 integere identiteit kristien verbraeken
07 integere identiteit   kristien verbraeken07 integere identiteit   kristien verbraeken
07 integere identiteit kristien verbraekenKortom vzw
 
Onderzoek yacht digitalisering communicatie
Onderzoek yacht digitalisering communicatieOnderzoek yacht digitalisering communicatie
Onderzoek yacht digitalisering communicatieFFTKoffie
 
Customer Service 7.0. De 7 trends die het organisaties simpel maakt.
Customer Service 7.0. De 7 trends die het organisaties simpel maakt.Customer Service 7.0. De 7 trends die het organisaties simpel maakt.
Customer Service 7.0. De 7 trends die het organisaties simpel maakt.TCD 2010
 
3 - Managementinformatie door ID College
3 - Managementinformatie door ID College3 - Managementinformatie door ID College
3 - Managementinformatie door ID CollegesaMBO-ICT
 
PhD Defense presentation - 16/12/2011
PhD Defense presentation - 16/12/2011PhD Defense presentation - 16/12/2011
PhD Defense presentation - 16/12/2011Ghent University
 
Wat is nu de werkelijke waarde van IT?
Wat is nu de werkelijke waarde van IT?Wat is nu de werkelijke waarde van IT?
Wat is nu de werkelijke waarde van IT?Leon Dohmen
 
Workshop convenant aanpak verzekeringsfraude
Workshop convenant aanpak verzekeringsfraudeWorkshop convenant aanpak verzekeringsfraude
Workshop convenant aanpak verzekeringsfraudeHenk Fernald
 
Kennis als vermogen tot effectieve actie
Kennis als vermogen tot effectieve actieKennis als vermogen tot effectieve actie
Kennis als vermogen tot effectieve actieThei Geurts
 

Ähnlich wie E Herkenning Bedrijven Publish2 G. Kaart (20)

Mark Vermeer - Congres 'Data gedreven Beleidsontwikkeling'
Mark Vermeer - Congres 'Data gedreven Beleidsontwikkeling'Mark Vermeer - Congres 'Data gedreven Beleidsontwikkeling'
Mark Vermeer - Congres 'Data gedreven Beleidsontwikkeling'
 
Furore seminar 6 juni 2012 Peter Bos
Furore seminar 6 juni 2012 Peter BosFurore seminar 6 juni 2012 Peter Bos
Furore seminar 6 juni 2012 Peter Bos
 
Privacy Impact Assessment workshop
Privacy Impact Assessment workshopPrivacy Impact Assessment workshop
Privacy Impact Assessment workshop
 
Rotterdam Open Data initiatief zoekt partners
Rotterdam Open Data initiatief zoekt partnersRotterdam Open Data initiatief zoekt partners
Rotterdam Open Data initiatief zoekt partners
 
07 integere identiteit kristien verbraeken
07 integere identiteit   kristien verbraeken07 integere identiteit   kristien verbraeken
07 integere identiteit kristien verbraeken
 
Bigdata
BigdataBigdata
Bigdata
 
Onderzoek yacht digitalisering communicatie
Onderzoek yacht digitalisering communicatieOnderzoek yacht digitalisering communicatie
Onderzoek yacht digitalisering communicatie
 
Permission Marketing
Permission MarketingPermission Marketing
Permission Marketing
 
Customer Service 7.0. De 7 trends die het organisaties simpel maakt.
Customer Service 7.0. De 7 trends die het organisaties simpel maakt.Customer Service 7.0. De 7 trends die het organisaties simpel maakt.
Customer Service 7.0. De 7 trends die het organisaties simpel maakt.
 
Big Data in the Dutch Caribbean_v0.6
Big Data in the Dutch Caribbean_v0.6Big Data in the Dutch Caribbean_v0.6
Big Data in the Dutch Caribbean_v0.6
 
Big Data in the Dutch Caribbean_v0.6
Big Data in the Dutch Caribbean_v0.6Big Data in the Dutch Caribbean_v0.6
Big Data in the Dutch Caribbean_v0.6
 
Hypo update Novisource nr. 2 2017
Hypo update Novisource nr. 2 2017Hypo update Novisource nr. 2 2017
Hypo update Novisource nr. 2 2017
 
3 - Managementinformatie door ID College
3 - Managementinformatie door ID College3 - Managementinformatie door ID College
3 - Managementinformatie door ID College
 
PhD Defense presentation - 16/12/2011
PhD Defense presentation - 16/12/2011PhD Defense presentation - 16/12/2011
PhD Defense presentation - 16/12/2011
 
Hypo update Q3 2017
Hypo update Q3 2017Hypo update Q3 2017
Hypo update Q3 2017
 
Wat is nu de werkelijke waarde van IT?
Wat is nu de werkelijke waarde van IT?Wat is nu de werkelijke waarde van IT?
Wat is nu de werkelijke waarde van IT?
 
Webinar duurzaamheidsverslaggeving GRI en G4
Webinar duurzaamheidsverslaggeving GRI en G4Webinar duurzaamheidsverslaggeving GRI en G4
Webinar duurzaamheidsverslaggeving GRI en G4
 
Gap+analyse (updated)
Gap+analyse (updated)Gap+analyse (updated)
Gap+analyse (updated)
 
Workshop convenant aanpak verzekeringsfraude
Workshop convenant aanpak verzekeringsfraudeWorkshop convenant aanpak verzekeringsfraude
Workshop convenant aanpak verzekeringsfraude
 
Kennis als vermogen tot effectieve actie
Kennis als vermogen tot effectieve actieKennis als vermogen tot effectieve actie
Kennis als vermogen tot effectieve actie
 

E Herkenning Bedrijven Publish2 G. Kaart

  • 1. Een verhaal over een foto (A true Story of a Picture) 1 © 2012 Gertjan Kaart
  • 3. Wat vertelt ons dit? 1. Door informatie ontstaat een ander beeld Weinig is wat het lijkt op het eerste oog. 2. Profilering werkt…aan twee kanten. Creëer & vorm een beeld. Profileren is dus een werkwoord. Bedrijven moeten de regie nemen over hun profielen. 3. Het gaat om de relatie. De verhouding tussen objecten en subjecten bepaalt hoe en welke informatie uitgewisseld wordt. 4. Effectieve informatiestromen zijn relevant en wederkerig. Er moet een wederzijds belang zijn voor effectieve informatie- uitwisseling. PS. En dit belang is wederzijds gezien zelden efficiency. © 2012 Gertjan Kaart
  • 4. Het vervolg van de agenda 1. Bedrijfsinformatie: wie, wat, hoe • Profiling van de informatieproviders zelf • Welke informatie is beschikbaar en hoe 2. Twee voorbeelden: Inside-out en Outside-in • XSeption: relaties en uitzonderingen (a-typische events) • OpenCompany: social sign on en beoordelingen 3. Conclusie © 2012 Gertjan Kaart
  • 6. Bedrijfsinformatie – MARKT De profiling van het bedrijfsinformatiebureau Snelle check list: • B2B of Consumer • Data-aggregators of (value-add) resellers (verschil: y/n data-creatie) • High/low usage and type of customer-base (relevancy) • Reputatie en marktpositie (knowhow en ervaring en volume) • Low value reselling (list brokers) • Markt (credit, marketing, registers, etc) • Beoordelingen (credit-information bureau’s) • Onderzoek y/n (investigations) • Nationaal / internationaal (networking and data-alliances) • Full service v.s. (informatie)niche • Ownership (database) © 2012 Gertjan Kaart
  • 7. Bedrijfsinformatie – WAT Informatie in/uit bedrijfskritische processen o.a.: Risk (cdd), finance (cm) and marketing (crm) Diensten: alle data/reports, channels, workflow Integratie, interfacing standard/custom etc. • Identificatie: naw, oprichting, kapitaal, contact, rechtsvorm • Algemeen: eigendom, werknemers, activiteiten • Status: calamiteiten, inschrijving • Financieel: betaalgedrag, jaarcijfers, bank, accountant • Relaties: bedrijfsleiding, verbindingen, aansprakelijkheden • Advies (credit): PD, CreditFlag, kredietlimiet, ratio’s, betaalscore © 2012 Gertjan Kaart
  • 8. Bedrijfsinformatie – WIE • Gebruikers zijn o.a.: Financiële instellingen, toezichthouders, overheden en bedrijven. • Gebruikers zijn ook: Bedrijven die worden bekeken. Bedrijfsprofielen. • 2,3 miljoen ingeschreven bedrijven (actief KvK) • 2,1 miljoen hebben een Graydon credit score (unsollicited) • +/- 1 miljoen bedrijven economisch actief (inschatting Y) • 750.000 bedrijven in monitoring profielen voor klanten • >2 miljoen geregistreerde bedrijfstoetsingen op jaarbasis © 2012 Gertjan Kaart
  • 9. Bedrijfsinformatie – HOE Combinatie van Expert, Object, User en Crowd gegenereerde input. Data-input is batch, workflow, event- of datagetriggerde input/onderzoeken. Informatie en kwaliteit ontstaat door interactie en gebruik en open feedback systemen. • >20 miljoen betalingservaringen (crowd, user) • Self updates en gebruikersinput (object en user) • Onderzoeken, dynamische input controle actualiteit, real-time output (expert) • Publieke bronnen o.a. kvk, rechtbanken, media, screening sanctielijsten (expert) • 160.000 mutaties per dag (>40 miljoen mutaties per jaar) © 2012 Gertjan Kaart
  • 10. HOE TRANSPARANT BENT U? © 2012 Gertjan Kaart
  • 11. DEELNEMENDE BEDRIJVEN ECP Seminar 7 juni 2012 87 85 90 80 70 48 60 50 40 30 20 1 10 3 ja 0 40 open self nee dep.plicht © 2012 Gertjan Kaart
  • 12. DEELNEMENDE BEDRIJVEN ECP Seminar 7 juni 2012 boekjaar gedeponeerd aantal gem.termijn 2009 3 9,3 2010 28 10,0 2011 17 4,0 deponeringsplichting 48 © 2012 Gertjan Kaart
  • 13. Het vervolg van de agenda 1. Bedrijfsinformatie: wie, wat, hoe • Profiling van de informatieproviders zelf • Welke informatie is beschikbaar en hoe 2. Twee voorbeelden: Inside-out en Outside-in • XSeption: relaties en uitzonderingen (a-typische events) • OpenCompany: social sign on en beoordelingen 3. Conclusie © 2012 Gertjan Kaart
  • 22. Sign-on levels data-input: level 1: direct met level 2: user ID level 3: social sign-on verificatie achteraf en password met LinkedIn © 2012 Gertjan Kaart
  • 23. Conclusie De basis voor informatie-uitwisseling is vertrouwen. Regie, relevantie en wederkerigheid moet in ieder informatiesysteem zitten; dan wederzijds profijtelijke relaties - constructief / open / gezamenlijk belang – Graydon heeft essentiële informatie voor eHerkenning: profilering / gevalideerde informatie / signalering / Open © 2012 Gertjan Kaart