1. REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL P. P. P. LA EDUCACION SUPERIOR
UNIVERSIDAD YACAMBU
FACULTAD DE HUMANIDADES
LICENCIATURA EN PSICOOGIA
LA MOTIVACION
Alumno: Franklin A. Granados R
CI: V-19234862
Expediente: HPS-143-00419V
Materia: Psicología de la Motivación y de la Emoción
Sección: ED01VD0V2015-1
San Cristóbal, 30 de Enero de 2015
2. La Motivación
La motivación puede definirse como el señalamiento o énfasis que se descubre
en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando
o aumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o
esa acción, o bien para que deje de hacerlo. Otros autores definen la motivación
como la raíz dinámica del comportamiento; es decir, los factores o determinantes
internos que incitan a una acción. La motivación es un estado interno que activa,
dirige y mantiene la conducta. Las distintas escuelas de psicología tienen diversas
teorías sobre cómo se origina la motivación y su efecto en la conducta. Todas
aportan, desde diferentes perspectivas, conceptos clarificadores que explican
cómo se origina (para obtener éxito, culminar una expectativa, satisfacer un
deseo). Para comprender mejor la motivación humana, la teoría que mejor la
describe es la aportada por Maslow, el cual jerarquizó los motivos que todo ser
humano tiene o podría tener dependiendo de su situación personal.
Según sus autores: Para Abraham Maslow, creador de “la pirámide de
Maslow” que establece una jerarquía de las necesidades
que los hombres buscan satisfacer desde lo más bajo, hasta
el nivel más alto. Pero para Sexton (1977:266) la
motivación, es un proceso que sirve para estimular al
individuo a que realice una acción que satisfaga alguna de
sus necesidades para así legar a una meta trazada, a su
vez, Armestrong (1991:266) consiste fundamentalmente, en
mantener culturas y valores corporativos que conduzcan a
un alto desempeño.
La motivación es el deseo de hacer mucho esfuerzo por alcanzar las metas de
la organización, condicionado por la necesidad de satisfacer alguna necesidad
individua, tal teoría fue hecha por Robbins, (1999:17). Según Stoner (1.996)
define la motivación como “Una característica de la Psicología humana, incluye los
factores que ocasionan, canalizan y sostienen la conducta humana. Lo que hace
que las personas funcionen” más o menos para Stoner, la motivación es nuestro
3. accionar, así como el combustible sirve para que el carro avance. Por su parte,
Chiavenato (2.000) la define como “el resultado de la interacción entre el individuo
y la situación que lo rodea”. Según Chiavenato para que una persona esté
motivada debe existir una interacción entre el individuo y la situación que este esté
viviendo en ese momento. Así mismo, Mahillo (1.996) define la motivación como
“el primer paso que nos lleva a la acción” Entiendo esta definición como, que para
que el individuo realice sus acciones y estas les salga bien, este debe de estar
motivado, de lo contrario hay que empujarlo al igual que un carro cuando este se
apaga, ya teniendo estas teorías, entiendo que todos los seres humanos tenemos
un motivo para motivarnos, pero no solo la motivación basta para que las cosas
nos salgan bien, en esto influyen muchos factores que nos rodean a diario, como
el ambiente en el que nos desenvolvemos, como el autoestima, el crecimiento
personal, en fin a mi parecer, no solo basta con la motivación para llegar a una
mete trazada, sabiendo que esta es un pilar fundamental.
Mi motivación personal
Mi motivación primordial es el proveedor de mi vida, Dios! mi familia,
pienso que eso es muy suficiente para motivarme a ser un hombre
justo, ejemplar, tomando en cuenta que el norte de mi motivación soy
yo como persona . Cada día me esfuerzo más para llegar a mis metas,
para cumplirlas y a pesar de las adversidades que aparezcan, recordar
que mi motivación mayor es Dios que todo lo puedo