Programma Provvisorio - Prima Edizione del Convegno "Donne Banche e Sviluppo. L'Italia che cambia passo per crescere"
CONVEGNO IN SINTESI Info: http://www.abieventi.it/eventi/1657/donne-banche-e-sviluppo È oramai universalmente riconosciuto che per vincere le sfide della complessità e della sostenibilità che il mondo oggi ha di fronte, non si può prescindere dalla valorizzazione della diversità. Tra tutte le diversità, la diversità di genere è sicuramente la più importante ed è quella a cui attingere per realizzare quei cambiamenti strutturali nella governance delle istituzioni e delle imprese, fondamentale per rilanciare la crescita. L’Italia ha il compito di allinearsi agli obiettivi condivisi che l’Europa si è posta per il 2020, in particolare riguardo al tasso di occupazione di uomini e donne. L'uguaglianza tra le donne e gli uomini e tutti gli obiettivi condivisi sono ancora molto lontani e anche nei ruoli di vertice, sia nelle istituzioni che nelle imprese, sono limitati i team misti. È quindi necessario un cambiamento culturale che davvero riconosca alle donne un ruolo paritario nel mondo del lavoro, che favorisca la piena conciliazione tra impegni familiari e professionali e che soprattutto metta al primo posto nella selezione per tutti i ruoli competenze e merito. Il settore bancario e finanziario è consapevole di quanto sia importante sviluppare e consolidare al suo interno la cultura dell’integrazione e negli ultimi anni sono stati fatti importanti passi avanti e implementati numerosi progetti in tale direzione. È per dare il proprio contributo all’interno di questo fondamentale ambito di riflessione che ABIEventi ha scelto di organizzare l’evento “Donne, Banche e Sviluppo” che si svolgerà a Palazzo Altieri il 25 e 26 settembre 2012. Il convegno sarà preceduto dal primo Studio su “diversity e cultural change fuori e dentro l'industria bancaria”, i cui risultati saranno presentati in anteprima nel corso della manifestazione. A conclusione del convegno, tutti i materiali saranno pubblicati in un sito web dedicato, che permetterà per i 12 mesi successivi di mantenere aggiornate le informazioni e di creare uno spazio di dialogo on-line tra tutti i professionisti interessati del mondo delle banche, delle imprese e delle istituzioni. TARGET Il convegno si rivolge ai vertici delle banche associate e a tutti i professionisti che vi operano, ai partner delle banche, alla clientela, alle istituzioni, alle imprese, ai sindacati e agli opinion leader. In particolare: Direttori, Responsabili ed Esperti delle aree: Risorse umane, Amministrazione del personale, Selezione, Formazione, Sviluppo, Sindacale e del lavoro, Organizzazione, Studi, Legale.
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Programma Provvisorio - Prima Edizione del Convegno "Donne Banche e Sviluppo. L'Italia che cambia passo per crescere"
- 1. *da conferm mare **contribut to video Questa vers sione del programma è d o da intendersii come provvisoria v
- 2. I GIORNO ‐ MARTEDÌ 25 SETTEMBRE 2 SESS SIONE PLE ENARIA D DI APERTURA (9 9.15 ‐ 13.15) Chair: Giuse C eppe Mussa ari, Presiden nte ABI 9.15 Aper 9 rtura dei lav vori a cura d del Chair Elsa Fornero, MMinistro Min nistero del L Lavoro e de elle Politiche Sociali con ddelega alle Pari Opporrtunità Anna a Maria Tara antola, Pres sidente Rai i Marc cella Panucc ci, Direttore e Generale Confindust tria Susanna Camus sso, Segreta ario Generalle CGIL 11.15 Coffe 1 ee Break e N Networking 11.30 La vis 1 sione intern nazionale Chair: Giovanni Sabati C ini, Direttor re Generale ABI ta Dassù, So Mart ottosegretario Ministe ero degli Af ffari Esteri Sylvie e Goulard, Committee on Econom mic and Mon netary Affai irs Europea an Parliame ent Aless sandra Perrrazzelli, Hea ad of Interna ational Reg gulatory and d Antitrust A Affairs Inte esa Sanp sidente Valore D paolo e Pres Doris s Tomanek,, Head of HR R Austria & Central Eas stern Europe and Leade der of Gende er Balance Program UniCre edit Group Tommaso Arena are, Partner r Egon Zeh nder Intern national Monica Regazzi, Partner & Managing Director Th he Boston C Consulting G Group 13.30 Buffe 1 et Lunch e N Networking *da conferm mare **contribut to video Questa vers sione del pro ogramma è d da intendersii come provv visoria
- 3. SESSIO ONE PLENARIA (14 4.30 ‐ 16.30 0) La voce d delle Prota agoniste So ono state inv vitate a par rtecipare le donne prottagoniste dii: Associazioni, Impres se, Pubblica Amministrrazione e Ist nanziarie tituzioni Fin Chair: Giancarlo Duran C nte, Direttore Centrale, , Direzione Sindacale e e del Lavoro o ABI 14.30 Pane 1 el discussion n: Rosa anna D’Anto ona, Preside ente D’Anto ona&Partners Verranno present tati i risultat ti dello Stud sity e cultural change a dio “Divers all’interno e e fuori l’industria bancaria a” su un campione di b banche e im mprese itali iane che op perano nel ssettore Gabr riella Alema anno, Dirett tore Agenzi ia del Territ torio Maria Ida Germ montani, Com mmissione p per la Parità à e le Pari O Opportunità à Senato de ella Repu ubblica Lella Golfo, Pres sidente Fon ndazione Be ellisario Matilde Carla Pa anzeri, Com mponente de el Collegio d dei Revisori dei Conti C Consob e Pr residente NPL ‐ ‐ Non Perfoorming Loan ns Dona atella Visconti, Preside ente Banca Impresa La azio Eva D D’Onofrio, V Vice Preside ent Global T Technology Services IB BM Italia * SESSION NE CONCL LUSIVA (16 6.30 ‐ 18.00 0) Le sfi ide per l’It talia Pr roposte ope erative di sv viluppo e im mpegni per l’Italia che d e a crescere deve tornare e Chair: Monica D’Ascen C nzo, Giornal lista Il Sole e 24 Ore 16.30 Paola 1 a Severino, Ministro M Ministero de ella Giustizia ** Inter sa Sanpaolo rvento Intes o * Giam mpiero Maio stratore De legato Cariparma oli, Amminis Aless vidori, Consigliere Naziionale di Parità Ministero del lavo sandra Serv oro e delle Politiche Socia ali Flavio Valeri, Am mministrato ore Delegato to Deutsche e Bank Inter rvento BNL Gruppo BN NP Paribas * * Marina Brogi, Pr rofessore O Ordinario di Economia d dei Mercati Finanziari Università Sapienza di Ro oma Adria ana Pierelli, , Managing g Director, R Regional Exe ecutive Sout thern Europ pe, General Manager The B Bank of New w York Mellon ‐ Italian n Branch 18.00 Chi iusura della prima giorn nata dei lav vori *da conferm mare **contribut to video Questa vers sione del pro ogramma è d da intendersii come provv visoria
- 4. II GIOR ‐ ME RNO ERCOLEDÌ 26 SETT TEMBRE WORKSSHOP OPERATIVI 9.00 ‐ 11.45) (9 1. Occupazione e e sviluppo L’im mpatto dellaa crisi intern nazionale e conomica s sull'occupaz zione in Italiia Le p politiche di intervento sui fattori d di retribuzio one Occcupazione e e disoccupazione femm minile Le p possibili are ee di interveento ai fini d della ripresa Chair: Gio orgio Mieli, Responsabi ile Ufficio R elazioni Sin ndacali ABI 9.00 Ape ertura dei la avori Robberta Zizza, Economista a, Servizio S Studi di stru uttura econo omica e fina anziaria Banca d’It talia Gab briele Fava, , Avvocato, Professore, , Giuslavoris sta Studio Legale Fava a & Associa ati Lawyers Inte ervento The e Boston Co onsulting Gr roup Fab brizio Cirrinc cione, Uffic cio Dinamich he Salariali ABI Inte ervento in v via di definiz zione 11.45 Coff ffee Break e e Networkin ng 2. Pari o opportuni ità e integ grazione d della diver rsità Le aazioni positive L’immpatto dellee pari opportunità e deell’integrazione della diversità sullla produttiv vità azieendale Le ddifferenze ddi genere Il ru uolo della fo ormazione Dalla formazio one all’azion ne: le policy y aziendali Chair: Pao ola Borghi, D Direzione Si indacale e d del Lavoro A ABI 9.00 Ape ertura dei la avori Gra Generale, Diirezione Generale per l azia Strano, Direttore G l’Innovazion ne Tecnolog gica e la Com municazione e Ministero o del Lavoroo e delle Po olitiche Sociali Aida Maisano, , Direttore A ABIFormaz ione Inte ervento Ban nca Etruria Inte ervento SCS S Consulting g * Maria Cristina Molinari, P Presidente P are Pari o Dispa Dan niela Condò ò, Responsa abile Comun nicazione Dexia Credio op 11.45 Coff ffee Break e e Networkin ng *da conferm mare **contribut to video Questa vers sione del pro ogramma è d da intendersii come provv visoria
- 5. 3. Le do onne e i se ervizi finan nziari Le d donne fra consumo, ris sparmio e im mprenditor ria Le b banche e l'imprenditor ria femmini le in Italia: gli impatti d delle specifiicità femminili. Le esig genze prioritarie, i prog grammi e lee prospettiv ve per quest to settore Le d donne come clienti ban ncarie Start up al fem mminile Chair: Luis sa Bajetta, Ufficio Analisi Gestiona ali ABI 9.00 Ape ertura dei la avori Stefania Conti, , Department Manage er & Deputy Business Unit Director r GfK Eurisk ko Juri i Marcucci, Economista a, Servizio S Studi di cong giuntura e p politica mon netaria Ban nca d'Italia Ant tonella Sabr rina Florio, Presidente Anima per r il Sociale n nei Valori d’’Impresa Inte ervento Min nistero dell lo Sviluppo Economico o * Claudia Miglia, Presidente e Emiliamo o Inte ervento Ban nca 11.45 Coff ffee Break e e Networkin ng 4. Il lavo oro al fem mminile. W Welfare e w work life balance. U Uno sguar rdo alle riforme La cconciliazion ne dei tempi di vita e la avoro. Le no ovità normative e del co ontratto co ollettivo dei bancari Il co ontesto communitario e nazionale d di riferimen nto Le eesperienze aziendali in n tema di pe eople care e e work life b balance Le ppolitiche pe er la famiglia a , Ufficio Relazioni Sinda Chair: Tiziana Tafani, acali ABI 9.00 Ape ertura dei la avori Micchele Faioli, , Ricercator re e Professo ato di Diritt ore aggrega to del Lavor ro Universit tà degli Stu udi di Roma "Tor Verga ata" Marco Russom mando, Hea ad of Global l Mobility an nd Benefits UniCredit Ang gelo De Filip ppo e Marco Nicodem i, Partners Close2U Inte ervento NCT TM Studio Legale * 11.45 Coff ffee Break e e Networkin ng *da conferm mare **contribut to video Questa vers sione del pro ogramma è d da intendersii come provv visoria
- 6. 5. Leade ership fem mminile La cconsapevole ezza della d donna del p roprio valor re all’intern no dell’orga nizzazione Il riconoscimen nto delle pr roprie comppetenze Il vaalore deriva ante dalla partecipazio one femminile all’internno del conteesto econom mico e pro oduttivo I prrogrammi di sviluppo aziendale: il migliorame ento della pperformance e Chair: Maria Teresa R Ruzzi, Respo onsabile AB BIEventi 9.00 Ape ertura dei la avori Maria Cristina Bombelli, D Docente di C Comportam mento Organ nizzativo U Università degli Studi di M Milano‐Bicoocca Maurizia Iachino Leto di P Priolo, Gove ernance Pra actice Leade Key2Peo er ople brizio Pedro Fab oni, Senior C Consultant ABIFormaz zione Manuela Cavallo, Partner r Portolano o Cavallo St tudio Legale e * Inte ervento in v via di definiz zione 11.45 Coff ffee Break e e Networkin ng TAV VOLA ROTTONDA CO ONCLUSIV VA 2.00 ‐ 13.30 (12 0) 13.30 Chi iusura dei la avori e Appu untamento a “Donne, B Banche e Sv viluppo 2013 3” *da conferm mare **contribut to video Questa vers sione del pro ogramma è d da intendersii come provv visoria