SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 7
Downloaden Sie, um offline zu lesen
JUNTA DE ANDALUCIA
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN
Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado
INSTRUCCIONES DE 9 DE MARZO DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE INNOVACIÓN Y
FORMACIÓN DEL PROFESORADO POR LAS QUE SE CONVOCA CON CARÁCTER
EXPERIMENTAL EL PROGRAMA DE FORMACIÓN DEL PROFESORADO ESCUELAS
MENTORAS, Y SE REGULA EL PROCEDIMIENTO DE PARTICIPACIÓN EN EL MISMO PARA
EL CURSO ESCOLAR 2017-2018.
La Consejería de Educación es consciente de la importancia que para Andalucía tiene la puesta
en marcha de iniciativas que transformen las prácticas educativas y tengan como finalidad la innovación
en metodologías de aula que aumenten las competencias del alumnado, mejore sus rendimientos
escolares y palíen el abandono temprano y el fracaso escolar. La formación de los profesionales de la
docencia es un instrumento y factor clave en dicha transformación al servicio de la calidad del sistema
educativo.
Para una mayor integración de las demandas y necesidades formativas del profesorado en los
centros con las iniciativas y demandas del sistema educativo la Consejería de Educación publica el III
Plan Andaluz de Formación Permanente del Profesorado por Orden de 31 de julio de 2014, donde con
carácter plurianual se exponen las líneas prioritarias de formación del profesorado. Anualmente, a inicios
de cada curso escolar por Resolución de la Dirección General competente en materia de formación del
profesorado se destacan contenidos prioritarios para dicho curso.
El III Plan Andaluz de formación Permanente del Profesorado concibe al centro educativo y a su
profesorado como motor y protagonista de la formación, y por ende de la transformación y mejora de la
calidad del centro, al tiempo que favorece e impulsa el trabajo colaborativo del profesorado, fomenta el
uso de pedagogías activas e innovadoras, incrementa las competencias profesionales de los docentes y
en consecuencia garantiza el mejor desarrollo del alumnado.
Formar al profesorado en este modelo de formación es asumir que el conocimiento que necesita
para su labor profesional se genera y afianza cuando este considera que su centro y su aula son
entornos de innovación e investigación donde contrastar, interpretar e interrogarse acerca de la teoría y
la práctica educativas. En este sentido, numerosos estudios científicos en el ámbito de la formación
destacan la importancia de la observación profesional, ya que ofrece al docente la oportunidad de
aprender de otro, posibilitando el conocimiento y el acercamiento a otras metodologías y otros contextos
educativos, y permite la observación y la reflexión conjunta sobre la práctica.
Así pues, por todo lo anterior, para estimular la reflexión y toma de conciencia sobre la propia
práctica profesional, se crea con carácter experimental el programa de formación del profesorado
Escuelas mentoras durante el curso escolar 2017-2018, y en virtud de las competencias atribuidas en el
Decreto 207/2015, de 14 de julio, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de
Educación, modificado por el Decreto 183/2017, de 14 de noviembre, la Dirección General de
Innovación y Formación del Profesorado dicta la siguientes
INSTRUCCIONES
1
Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay.
Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma
FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018
ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 1/8
JUNTA DE ANDALUCIA
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN
Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado
Primera. Objeto.
Es objeto de las presentes Instrucciones convocar con carácter experimental para el curso 2017-
2018 el programa de formación del profesorado Escuelas mentoras, que facilita la formación y la visita
pedagógica del profesorado a centros con prácticas educativas innovadoras con buenos resultados en el
rendimiento del alumnado, en la gestión y clima del centro, fomentando así la mejora del desarrollo de
las competencias profesionales docentes a través de la observación directa.
Segunda. Definición del programa.
Escuelas mentoras es un programa de formación del profesorado que pretende ser un espacio
abierto de intercambio y comunicación de experiencias docentes contextualizadas en los propios centros
educativos. A través de dicho programa el profesorado de los centros en los que se llevan a cabo planes
y proyectos a nivel autonómico, estatal o europeo podrá conocer de primera mano experiencias de otros
centros en los que se están desarrollando planes o proyectos similares. Se trata por tanto de un
programa de formación del profesorado en los centros educativos a través de la observación directa de
otros profesionales en su centro de trabajo.
En la presente convocatoria podrán participar en el programa los centros educativos públicos de
Educación Infantil, Primaria, Secundaria, Bachillerato y Formación Profesional bien como escuelas
mentoras o como centros visitantes.
El programa de formación contará con una fase presencial, una fase de visita pedagógica de
observación en una escuela mentora, la implementación de la práctica observada en el centro visitante y
una sesión final de intercambio de buenas prácticas.
Tercera. Objetivos.
El programa Escuelas mentoras tiene los siguientes objetivos:
1.- Dar visibilidad a buenas prácticas educativas realizadas en los centros educativos que sirvan de
referencia a otros centros en cuyo proyecto educativo se plantean la innovación en metodologías y
dinámicas de aula.
2.- Potenciar nuevos espacios de encuentros formativos y educativos plenamente vinculados a los
contextos reales de aprendizaje.
3.- Impulsar la innovación metodológica a través de la observación directa y la puesta en práctica de lo
observado.
4.- Fomentar en el profesorado el análisis, la reflexión y la investigación de su práctica profesional.
5.- Establecer vías de comunicación y conexión entre profesorado de diferentes centros educativos
creando redes profesionales en torno a líneas educativas prioritarias.
6.- Fomentar el conocimiento compartido, el aprendizaje entre iguales y el trabajo colaborativo entre el
profesorado de diferentes centros.
2
Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay.
Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma
FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018
ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 2/8
JUNTA DE ANDALUCIA
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN
Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado
Cuarta. Escuelas mentoras.
Con carácter experimental, para el presente curso escolar, la Dirección General de Innovación y
Formación del Profesorado seleccionará los centros educativos que podrán ser escuelas mentoras de
entre los que cumplan alguno de los siguientes requisitos:
- tener alguna buena práctica educativa reconocida o evaluada por la AGAEVE en diferentes líneas
temáticas durante los últimos cursos escolares,
- tener prácticas educativas que hayan recibido algún premio educativo de carácter autonómico.
Para la participación como escuela mentora en esta convocatoria el centro educativo deberá
manifestar el deseo expreso de participación. Asimismo, las escuelas mentoras deberán designar a una
persona responsable coordinadora de la visita y mentoría del centro visitante.
Quinta. Centros visitantes.
Podrán participar en esta convocatoria como centros visitantes aquellos centros docentes
públicos de los niveles educativos de Educación Infantil, Primaria, Secundaria, Bachillerato y Formación
Profesional que lo soliciten a través del cuestionario que a tal efecto estará disponible en el Sistema de
gestión Séneca.
Sexta. Solicitud de participación como centro visitante.
La solicitud de participación incluirá un proyecto donde se indicará:
- la línea temática del contenido que se desee observar vinculada a las propuestas de mejora del centro
solicitante ( a elegir dos de entre las que aparezcan en el cuestionario),
- relación de profesorado del centro participante en el proyecto, especificando la persona que asume la
coordinación y miembro del equipo directivo, del Equipo Técnico de Coordinación Pedagógica, del
Departamento de Formación, Innovación y Evaluación Educativa que acompaña en la visita, o persona en
quien se delegue,
- justificación de participación en la actividad formativa indicando la situación de partida del centro
respecto a la línea formativa seleccionada,
- objetivos a conseguir con la participación en el programa,
- organización del centro durante la visita pedagógica (se especificará cómo se cubrirá la ausencia del
profesorado visitante y cómo se realizará la atención al alumnado),
- propuesta de actuaciones educativas y formativas que muestren la transferencia al centro de lo
aprendido en la actividad formativa,
- estrategias de seguimiento y evaluación del proyecto,
- mecanismos previstos por el centro para la difusión del programa Escuelas mentoras a la comunidad
educativa.
Asimismo, en la solicitud deberá especificarse la fecha de aprobación de participación en esta
convocatoria del Consejo Escolar del centro en la que se exprese la conformidad con el proyecto.
3
Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay.
Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma
FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018
ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 3/8
JUNTA DE ANDALUCIA
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN
Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado
Séptima. Forma de participación y plazo de presentación de solicitudes
La solicitud para participar como centro visitante solo podrá realizarse a través del cuestionario
que a tal efecto estará disponible en el sistema de gestión Séneca en la siguiente dirección:
Centro/Planes y Proyectos Educativos/Añadir convocatoria/Escuelas Mentoras. Para que la solicitud sea
válida deberá estar firmada de forma electrónica por la dirección del centro.
El plazo para la presentación de solicitudes será de diez días hábiles contados a partir del
siguiente al de la publicación de estas Instrucciones a través de la página web de la Consejería de
Educación.
Octava. Comisión de valoración.
Para la valoración de las solicitudes se constituirá una comisión de valoración formada por:
a) La persona titular de la Dirección General de Innovación y Formación del profesorado que ejercerá la
presidencia. En el caso de ausencia o enfermedad será sustituida por la jefatura de servicio en quien
delegue.
b) Las jefaturas de servicio de Planes de Formación, Innovación y Planes y Programas educativos de la
Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado o personas en quienes deleguen.
c) Una persona de la Dirección General de Ordenación Educativa designada por su titular.
d) Una persona de la Dirección General de Formación Profesional y Educación Permanente designada
por su titular.
e) Una persona de la Dirección General de Participación y Equidad designada por su titular.
f) Una persona del Servicio de Inspección Educativa designada por la Viceconsejería.
g) Una persona de la Agencia Andaluza de Evaluación Educativa designada por su titular.
h) Una persona que ostente la dirección de un Centro del profesorado designado por la Dirección
General competente en materia de formación.
i) Una persona de la Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado nombrada por la
persona titular, que ejercerá la secretaría de la comisión.
Novena. Valoración de los proyectos.
La inspección educativa y las asesorías de referencia de los centros participantes elaborarán
sendos informes sobre los proyectos presentados que serán cumplimentados a través del sistema de
gestión Séneca, en aplicación los criterios de valoración especificados en el anexo I. La comisión de
valoración aprobará los proyectos teniendo en cuenta ambos informes.
Décima. Aprobación de los proyectos.
Una vez valorados los proyectos, desde la Dirección General de Innovación y Formación del
4
Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay.
Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma
FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018
ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 4/8
JUNTA DE ANDALUCIA
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN
Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado
Profesorado, se asociarán las escuelas mentoras y los centros visitantes en función de la temática y la
localización geográfica de los centros admitidos. Se tratará de ajustar la vinculación de centros al ámbito
provincial. De no ser posible se abrirá a provincias limítrofes o de mayor cercanía.
Serán aprobados un número de proyectos que garantice la adjudicación de escuelas mentoras
de la temática solicitada. Una vez aprobados los proyectos serán publicadas las listas provisionales en la
web de la Consejería. A partir de la publicación de las listas provisionales se establecerá un plazo de
cinco días hábiles para alegaciones o renuncias tras los cuales se procederá a la publicación definitiva
en un plazo máximo de cinco días hábiles. Dichas alegaciones o renuncias se tramitarán a través de un
cuestionario habilitado a tal efecto en el Sistema de gestión Séneca.
Undécima. Calendario del programa.
Durante los meses de abril y mayo se desarrollarán dos sesiones formativas presenciales en
horario no regular del profesorado en los Centros del Profesorado que se designen a las que deberá
asistir el profesorado responsable de la coordinación de las escuelas mentoras y de los centros
visitantes. En dichas sesiones se abordarán contenidos sobre observación profesional a través de la clase
invertida o metodologías alternativas, marco teórico de los contenidos de las temáticas a observar, etc.
Asimismo, se establecerá el calendario de visitas a la escuela mentora con una duración de dos días a
desarrollar en horario lectivo. Cada escuela mentora podrá recibir simultáneamente cuatro centros
visitantes con dos docentes por centro.
Una vez realizadas las visitas pedagógicas el profesorado de los centros visitantes debe hacer
extensiva la formación recibida al resto del profesorado participante en el proyecto, y se programarán en
los centros alguna actuación educativa y formativa que muestre evidencias de la transferencia de lo
aprendido.
Para finalizar, durante el mes de junio se realizarán unas jornadas de intercambio de
experiencias y evaluación del programa de todo el profesorado participante en los proyectos de cada
provincia.
Los centros educativos participantes asumirán los gastos derivados de las visitas pedagógicas y
los centros del profesorado los derivados de las acciones formativas.
Duodécima. Evaluación y Certificación
Para la certificación del programa las personas coordinadoras de los proyectos deberán
presentar una memoria final de evaluación de la experiencia. Dicha memoria estará disponible en el
Sistema de gestión Séneca y pondrá de manifiesto los logros, dificultades, necesidades y propuestas de
mejora detectadas, así como la valoración de la transferencia e incidencia del proyecto en la práctica
educativa.
Las conclusiones relativas a la evaluación de participación en el presente proyecto así como las
actuaciones educativas o docentes que de ellas se puedan derivar, deberán ser contempladas por el
5
Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay.
Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma
FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018
ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 5/8
JUNTA DE ANDALUCIA
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN
Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado
centro participante en el proceso de autoevaluación del presente curso, así como en su caso, en el plan
de mejora del siguiente.
Para la certificación del programa tanto para la escuela mentora como para el centro visitante
será requisito cumplimentar la memoria asociada al mismo. Una vez completada, la dirección del centro
tendrá disponible el acta de certificación de la participación del profesorado.
El profesorado participante en este programa tanto desde una escuela mentora como desde un
centro visitante recibirá una certificación equivalente a 20 horas de formación que será expedida desde
el Servicio de Planes de Formación. Para las personas coordinadoras de los proyectos la certificación
será de 30 horas.
Las presentes Instrucciones se publicarán en la página web de la Consejería de Educación y en
las respectivas páginas de los Centros del Profesorado. Asimismo se dará traslado de las mismas a las
Delegaciones Territoriales para su difusión a los centros docentes públicos de Educación Infantil,
Primaria, Secundaria, Bachillerato y Formación Profesional dependientes de la Consejería de Educación.
Sevilla, a 9 de marzo de 2018
EL DIRECTOR GENERAL
Domingo Domínguez Bueno
6
Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay.
Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma
FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018
ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 6/8
JUNTA DE ANDALUCIA
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN
Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado
ANEXO I. CRITERIOS DE VALORACIÓN
a) Criterios de valoración de la inspección educativa.
1. Relación del proyecto presentado con las propuestas de mejora derivadas de la autoevaluación del
centro educativo (hasta 10 puntos).
2. Grado de implicación del equipo directivo, responsables de formación del centro y profesorado de
diferentes grupos, áreas, ámbitos, ciclos y niveles, en el desarrollo del proyecto (hasta 10 puntos).
3. Grado de participación del centro en planes y programas educativos (hasta 10 puntos).
4. Oportunidad y grado de incidencia del proyecto en la mejora de las competencias docentes, la práctica
educativa y la mejora del aprendizaje del alumnado (hasta 10 puntos).
5. Mecanismos previstos por el centro para la difusión del programa Escuelas mentoras a la comunidad
educativa (hasta 10 puntos).
b) Criterios de valoración de la asesoría de referencia.
1. Relación del proyecto presentado con el plan de formación del profesorado incluido en el proyecto
educativo del plan de centro y con las líneas estratégicas establecidas en el III Plan Andaluz de
Formación Permanente del Profesorado (hasta 10 puntos).
2. Trayectoria formativa del centro y su profesorado teniendo en cuenta preferentemente la temática
solicitada (hasta 10 puntos).
3. Coherencia entre la situación de partida, las necesidades priorizadas, los objetivos planteados, la
propuesta metodológica, las actividades previstas y los resultados esperados (hasta 10 puntos).
4. Estrategias de seguimiento y evaluación del proyecto (hasta 10 puntos).
5. Mecanismos previstos por el centro para la difusión del programa Escuelas mentoras a la comunidad
educativa (hasta 10 puntos).
7
Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay.
Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma
FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018
ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 7/8

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

Seminarios grupos de trabajo proyectos formación en centros. convocatoria 201...
Seminarios grupos de trabajo proyectos formación en centros. convocatoria 201...Seminarios grupos de trabajo proyectos formación en centros. convocatoria 201...
Seminarios grupos de trabajo proyectos formación en centros. convocatoria 201...curuena
 
Planes de formación de equipos de profesores. convocatoria 2016 17
Planes  de formación de equipos de profesores. convocatoria 2016 17Planes  de formación de equipos de profesores. convocatoria 2016 17
Planes de formación de equipos de profesores. convocatoria 2016 17curuena
 
Pme
PmePme
Pme317
 
Bases proyecto de innovacion pedagogica pein 2015_ccesa007
Bases proyecto de innovacion pedagogica pein 2015_ccesa007Bases proyecto de innovacion pedagogica pein 2015_ccesa007
Bases proyecto de innovacion pedagogica pein 2015_ccesa007Demetrio Ccesa Rayme
 
Plan de mejora
Plan de mejoraPlan de mejora
Plan de mejorapifuma
 
Taller proyecto de innovación pedagogica ccesa007
Taller proyecto de  innovación pedagogica ccesa007Taller proyecto de  innovación pedagogica ccesa007
Taller proyecto de innovación pedagogica ccesa007Demetrio Ccesa Rayme
 
LOS PROGRAMAS DE ACOGIDA Y FORMACIÓN INICIAL DEL PROFESORADO DE LA UNIVERSITA...
LOS PROGRAMAS DE ACOGIDA Y FORMACIÓN INICIAL DEL PROFESORADO DE LA UNIVERSITA...LOS PROGRAMAS DE ACOGIDA Y FORMACIÓN INICIAL DEL PROFESORADO DE LA UNIVERSITA...
LOS PROGRAMAS DE ACOGIDA Y FORMACIÓN INICIAL DEL PROFESORADO DE LA UNIVERSITA...Janilse Nunes
 
Cuadro de horas 2016- RVM 081
Cuadro de horas 2016- RVM 081Cuadro de horas 2016- RVM 081
Cuadro de horas 2016- RVM 081gerardorios77
 
Basesfaeconvocatoria area artistica plazo octubre 2012
Basesfaeconvocatoria area artistica plazo octubre 2012Basesfaeconvocatoria area artistica plazo octubre 2012
Basesfaeconvocatoria area artistica plazo octubre 2012isvapi
 
1. manual-del-tutor-virtual-2018 v.1-iberoamericana
1. manual-del-tutor-virtual-2018 v.1-iberoamericana1. manual-del-tutor-virtual-2018 v.1-iberoamericana
1. manual-del-tutor-virtual-2018 v.1-iberoamericanaOlga Gaona
 
Final plan de mejoramiento 2014(2)
Final plan de mejoramiento 2014(2)Final plan de mejoramiento 2014(2)
Final plan de mejoramiento 2014(2)JUA MANUEL GONZALEZ
 

Was ist angesagt? (20)

Modulo ii actividad 4.1
Modulo ii actividad 4.1Modulo ii actividad 4.1
Modulo ii actividad 4.1
 
Seminarios grupos de trabajo proyectos formación en centros. convocatoria 201...
Seminarios grupos de trabajo proyectos formación en centros. convocatoria 201...Seminarios grupos de trabajo proyectos formación en centros. convocatoria 201...
Seminarios grupos de trabajo proyectos formación en centros. convocatoria 201...
 
Planes de formación de equipos de profesores. convocatoria 2016 17
Planes  de formación de equipos de profesores. convocatoria 2016 17Planes  de formación de equipos de profesores. convocatoria 2016 17
Planes de formación de equipos de profesores. convocatoria 2016 17
 
Cpeip
Cpeip Cpeip
Cpeip
 
Ponencia edutec 2012
Ponencia edutec  2012Ponencia edutec  2012
Ponencia edutec 2012
 
Guia quinta sesión secundaria final
Guia quinta sesión secundaria finalGuia quinta sesión secundaria final
Guia quinta sesión secundaria final
 
Pme
PmePme
Pme
 
Chocó
ChocóChocó
Chocó
 
C t e acuerdo 717
C t e     acuerdo 717C t e     acuerdo 717
C t e acuerdo 717
 
Bases proyecto de innovacion pedagogica pein 2015_ccesa007
Bases proyecto de innovacion pedagogica pein 2015_ccesa007Bases proyecto de innovacion pedagogica pein 2015_ccesa007
Bases proyecto de innovacion pedagogica pein 2015_ccesa007
 
Objetivo 3
Objetivo 3Objetivo 3
Objetivo 3
 
Diplomaturas en Gestión y TIC
Diplomaturas en Gestión  y TIC Diplomaturas en Gestión  y TIC
Diplomaturas en Gestión y TIC
 
Plan de mejora
Plan de mejoraPlan de mejora
Plan de mejora
 
Taller proyecto de innovación pedagogica ccesa007
Taller proyecto de  innovación pedagogica ccesa007Taller proyecto de  innovación pedagogica ccesa007
Taller proyecto de innovación pedagogica ccesa007
 
LOS PROGRAMAS DE ACOGIDA Y FORMACIÓN INICIAL DEL PROFESORADO DE LA UNIVERSITA...
LOS PROGRAMAS DE ACOGIDA Y FORMACIÓN INICIAL DEL PROFESORADO DE LA UNIVERSITA...LOS PROGRAMAS DE ACOGIDA Y FORMACIÓN INICIAL DEL PROFESORADO DE LA UNIVERSITA...
LOS PROGRAMAS DE ACOGIDA Y FORMACIÓN INICIAL DEL PROFESORADO DE LA UNIVERSITA...
 
La escuela al centro sep
La escuela al centro sepLa escuela al centro sep
La escuela al centro sep
 
Cuadro de horas 2016- RVM 081
Cuadro de horas 2016- RVM 081Cuadro de horas 2016- RVM 081
Cuadro de horas 2016- RVM 081
 
Basesfaeconvocatoria area artistica plazo octubre 2012
Basesfaeconvocatoria area artistica plazo octubre 2012Basesfaeconvocatoria area artistica plazo octubre 2012
Basesfaeconvocatoria area artistica plazo octubre 2012
 
1. manual-del-tutor-virtual-2018 v.1-iberoamericana
1. manual-del-tutor-virtual-2018 v.1-iberoamericana1. manual-del-tutor-virtual-2018 v.1-iberoamericana
1. manual-del-tutor-virtual-2018 v.1-iberoamericana
 
Final plan de mejoramiento 2014(2)
Final plan de mejoramiento 2014(2)Final plan de mejoramiento 2014(2)
Final plan de mejoramiento 2014(2)
 

Ähnlich wie PROGRAMA DE FORMACIÓN DEL PROFESORADO ESCUELAS MENTORAS. Instrucciones

CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad Formación en Centros - In...
CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad Formación en Centros - In...CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad Formación en Centros - In...
CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad Formación en Centros - In...Consejería de Educación
 
CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad GRUPOS DE TRABAJO - Instr...
CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad GRUPOS DE TRABAJO - Instr...CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad GRUPOS DE TRABAJO - Instr...
CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad GRUPOS DE TRABAJO - Instr...Consejería de Educación
 
UCA ORIENTACIONES PRACTICUM II - Grado Ed. Infantil
UCA ORIENTACIONES PRACTICUM II - Grado Ed. InfantilUCA ORIENTACIONES PRACTICUM II - Grado Ed. Infantil
UCA ORIENTACIONES PRACTICUM II - Grado Ed. InfantilConsejería de Educación
 
Diplomado blended learning
Diplomado blended learningDiplomado blended learning
Diplomado blended learningrositaperesr
 
UCA - GRADO ED. PRIMARIA - ORIENTACIONES PRACTICUM II
UCA - GRADO ED. PRIMARIA - ORIENTACIONES PRACTICUM II UCA - GRADO ED. PRIMARIA - ORIENTACIONES PRACTICUM II
UCA - GRADO ED. PRIMARIA - ORIENTACIONES PRACTICUM II Consejería de Educación
 
3 diseño curricular técnico docente en gestión educativa 2020
3 diseño curricular técnico docente en gestión educativa 20203 diseño curricular técnico docente en gestión educativa 2020
3 diseño curricular técnico docente en gestión educativa 2020ines arzamendia
 
Manual para el participante
Manual para el participanteManual para el participante
Manual para el participanteFrancisca Gomez
 
Proyecto network claudia borjai
Proyecto network claudia borjaiProyecto network claudia borjai
Proyecto network claudia borjaiclaudia borja
 
Tarea 5.2. plan mejora final
Tarea 5.2. plan mejora finalTarea 5.2. plan mejora final
Tarea 5.2. plan mejora finalJesús Gil
 
263913511 plan-de-monitoreo-y-acompanamiento-pedagogico-2015
263913511 plan-de-monitoreo-y-acompanamiento-pedagogico-2015263913511 plan-de-monitoreo-y-acompanamiento-pedagogico-2015
263913511 plan-de-monitoreo-y-acompanamiento-pedagogico-2015Dora Montoya Chang
 
Programa de formación en eva
Programa de formación en evaPrograma de formación en eva
Programa de formación en evaCristiam Peña
 
2.PROYECTO FASE PLANIFICACIÓN
2.PROYECTO FASE PLANIFICACIÓN 2.PROYECTO FASE PLANIFICACIÓN
2.PROYECTO FASE PLANIFICACIÓN MarySol Gualoto
 

Ähnlich wie PROGRAMA DE FORMACIÓN DEL PROFESORADO ESCUELAS MENTORAS. Instrucciones (20)

CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad Formación en Centros - In...
CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad Formación en Centros - In...CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad Formación en Centros - In...
CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad Formación en Centros - In...
 
Manual del tutor
Manual del tutorManual del tutor
Manual del tutor
 
Pmd hernandez sanchez, a.
Pmd hernandez sanchez, a.Pmd hernandez sanchez, a.
Pmd hernandez sanchez, a.
 
CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad GRUPOS DE TRABAJO - Instr...
CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad GRUPOS DE TRABAJO - Instr...CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad GRUPOS DE TRABAJO - Instr...
CENTROS DEL PROFESORADO - Autoformación - Modalidad GRUPOS DE TRABAJO - Instr...
 
Prontuario 2018
Prontuario 2018Prontuario 2018
Prontuario 2018
 
ANEXO AL PLAN DE CENTRO 2013-2014
ANEXO AL PLAN DE CENTRO 2013-2014ANEXO AL PLAN DE CENTRO 2013-2014
ANEXO AL PLAN DE CENTRO 2013-2014
 
UCA ORIENTACIONES PRACTICUM II - Grado Ed. Infantil
UCA ORIENTACIONES PRACTICUM II - Grado Ed. InfantilUCA ORIENTACIONES PRACTICUM II - Grado Ed. Infantil
UCA ORIENTACIONES PRACTICUM II - Grado Ed. Infantil
 
Diplomado blended learning
Diplomado blended learningDiplomado blended learning
Diplomado blended learning
 
UCA - GRADO ED. PRIMARIA - ORIENTACIONES PRACTICUM II
UCA - GRADO ED. PRIMARIA - ORIENTACIONES PRACTICUM II UCA - GRADO ED. PRIMARIA - ORIENTACIONES PRACTICUM II
UCA - GRADO ED. PRIMARIA - ORIENTACIONES PRACTICUM II
 
3 diseño curricular técnico docente en gestión educativa 2020
3 diseño curricular técnico docente en gestión educativa 20203 diseño curricular técnico docente en gestión educativa 2020
3 diseño curricular técnico docente en gestión educativa 2020
 
Manual para el participante
Manual para el participanteManual para el participante
Manual para el participante
 
Proyecto network claudia borjai
Proyecto network claudia borjaiProyecto network claudia borjai
Proyecto network claudia borjai
 
Taller para atp eb (1)con indice (1)
Taller para atp eb (1)con indice (1)Taller para atp eb (1)con indice (1)
Taller para atp eb (1)con indice (1)
 
Tarea 5.2. plan mejora final
Tarea 5.2. plan mejora finalTarea 5.2. plan mejora final
Tarea 5.2. plan mejora final
 
Pmd. patricia navarro miralles
Pmd. patricia navarro mirallesPmd. patricia navarro miralles
Pmd. patricia navarro miralles
 
263913511 plan-de-monitoreo-y-acompanamiento-pedagogico-2015
263913511 plan-de-monitoreo-y-acompanamiento-pedagogico-2015263913511 plan-de-monitoreo-y-acompanamiento-pedagogico-2015
263913511 plan-de-monitoreo-y-acompanamiento-pedagogico-2015
 
Presentación de escuelas a Jornada Escolar Completa.pptx
Presentación  de escuelas a Jornada Escolar Completa.pptxPresentación  de escuelas a Jornada Escolar Completa.pptx
Presentación de escuelas a Jornada Escolar Completa.pptx
 
Programa de formación en eva
Programa de formación en evaPrograma de formación en eva
Programa de formación en eva
 
Pga 18 19
Pga 18 19Pga 18 19
Pga 18 19
 
2.PROYECTO FASE PLANIFICACIÓN
2.PROYECTO FASE PLANIFICACIÓN 2.PROYECTO FASE PLANIFICACIÓN
2.PROYECTO FASE PLANIFICACIÓN
 

Mehr von eraser Juan José Calderón

Evaluación de t-MOOC universitario sobre competencias digitales docentes medi...
Evaluación de t-MOOC universitario sobre competencias digitales docentes medi...Evaluación de t-MOOC universitario sobre competencias digitales docentes medi...
Evaluación de t-MOOC universitario sobre competencias digitales docentes medi...eraser Juan José Calderón
 
Editorial of the JBBA Vol 4, Issue 1, May 2021. Naseem Naqvi,
Editorial of the JBBA Vol 4, Issue 1, May 2021. Naseem Naqvi, Editorial of the JBBA Vol 4, Issue 1, May 2021. Naseem Naqvi,
Editorial of the JBBA Vol 4, Issue 1, May 2021. Naseem Naqvi, eraser Juan José Calderón
 
REGULATION OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL LAYING DOWN HARMONIS...
REGULATION OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL LAYING DOWN HARMONIS...REGULATION OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL LAYING DOWN HARMONIS...
REGULATION OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL LAYING DOWN HARMONIS...eraser Juan José Calderón
 
Predicting Big Data Adoption in Companies With an Explanatory and Predictive ...
Predicting Big Data Adoption in Companies With an Explanatory and Predictive ...Predicting Big Data Adoption in Companies With an Explanatory and Predictive ...
Predicting Big Data Adoption in Companies With an Explanatory and Predictive ...eraser Juan José Calderón
 
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...eraser Juan José Calderón
 
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...eraser Juan José Calderón
 
Ética y Revolución Digital . revista Diecisiete nº 4. 2021
Ética y Revolución Digital . revista Diecisiete nº 4. 2021Ética y Revolución Digital . revista Diecisiete nº 4. 2021
Ética y Revolución Digital . revista Diecisiete nº 4. 2021eraser Juan José Calderón
 
#StopBigTechGoverningBigTech . More than 170 Civil Society Groups Worldwide O...
#StopBigTechGoverningBigTech . More than 170 Civil Society Groups Worldwide O...#StopBigTechGoverningBigTech . More than 170 Civil Society Groups Worldwide O...
#StopBigTechGoverningBigTech . More than 170 Civil Society Groups Worldwide O...eraser Juan José Calderón
 
PACTO POR LA CIENCIA Y LA INNOVACIÓN 8 de febrero de 2021
PACTO POR LA CIENCIA Y LA INNOVACIÓN 8 de febrero de 2021PACTO POR LA CIENCIA Y LA INNOVACIÓN 8 de febrero de 2021
PACTO POR LA CIENCIA Y LA INNOVACIÓN 8 de febrero de 2021eraser Juan José Calderón
 
Expert Panel of the European Blockchain Observatory and Forum
Expert Panel of the European Blockchain Observatory and ForumExpert Panel of the European Blockchain Observatory and Forum
Expert Panel of the European Blockchain Observatory and Forumeraser Juan José Calderón
 
Desigualdades educativas derivadas del COVID-19 desde una perspectiva feminis...
Desigualdades educativas derivadas del COVID-19 desde una perspectiva feminis...Desigualdades educativas derivadas del COVID-19 desde una perspectiva feminis...
Desigualdades educativas derivadas del COVID-19 desde una perspectiva feminis...eraser Juan José Calderón
 
"Experiencias booktuber: Más allá del libro y de la pantalla"
"Experiencias booktuber: Más allá del libro y de la pantalla""Experiencias booktuber: Más allá del libro y de la pantalla"
"Experiencias booktuber: Más allá del libro y de la pantalla"eraser Juan José Calderón
 
The impact of digital influencers on adolescent identity building.
The impact of digital influencers on adolescent identity building.The impact of digital influencers on adolescent identity building.
The impact of digital influencers on adolescent identity building.eraser Juan José Calderón
 
Open educational resources (OER) in the Spanish universities
Open educational resources (OER) in the Spanish universitiesOpen educational resources (OER) in the Spanish universities
Open educational resources (OER) in the Spanish universitieseraser Juan José Calderón
 
El modelo flipped classroom: un reto para una enseñanza centrada en el alumno
El modelo flipped classroom: un reto para una enseñanza centrada en el alumnoEl modelo flipped classroom: un reto para una enseñanza centrada en el alumno
El modelo flipped classroom: un reto para una enseñanza centrada en el alumnoeraser Juan José Calderón
 
Pensamiento propio e integración transdisciplinaria en la epistémica social. ...
Pensamiento propio e integración transdisciplinaria en la epistémica social. ...Pensamiento propio e integración transdisciplinaria en la epistémica social. ...
Pensamiento propio e integración transdisciplinaria en la epistémica social. ...eraser Juan José Calderón
 
Escuela de Robótica de Misiones. Un modelo de educación disruptiva.
Escuela de Robótica de Misiones. Un modelo de educación disruptiva.Escuela de Robótica de Misiones. Un modelo de educación disruptiva.
Escuela de Robótica de Misiones. Un modelo de educación disruptiva.eraser Juan José Calderón
 
La Universidad española Frente a la pandemia. Actuaciones de Crue Universidad...
La Universidad española Frente a la pandemia. Actuaciones de Crue Universidad...La Universidad española Frente a la pandemia. Actuaciones de Crue Universidad...
La Universidad española Frente a la pandemia. Actuaciones de Crue Universidad...eraser Juan José Calderón
 
Covid-19 and IoT: Some Perspectives on the Use of IoT Technologies in Prevent...
Covid-19 and IoT: Some Perspectives on the Use of IoT Technologies in Prevent...Covid-19 and IoT: Some Perspectives on the Use of IoT Technologies in Prevent...
Covid-19 and IoT: Some Perspectives on the Use of IoT Technologies in Prevent...eraser Juan José Calderón
 

Mehr von eraser Juan José Calderón (20)

Evaluación de t-MOOC universitario sobre competencias digitales docentes medi...
Evaluación de t-MOOC universitario sobre competencias digitales docentes medi...Evaluación de t-MOOC universitario sobre competencias digitales docentes medi...
Evaluación de t-MOOC universitario sobre competencias digitales docentes medi...
 
Call for paper 71. Revista Comunicar
Call for paper 71. Revista ComunicarCall for paper 71. Revista Comunicar
Call for paper 71. Revista Comunicar
 
Editorial of the JBBA Vol 4, Issue 1, May 2021. Naseem Naqvi,
Editorial of the JBBA Vol 4, Issue 1, May 2021. Naseem Naqvi, Editorial of the JBBA Vol 4, Issue 1, May 2021. Naseem Naqvi,
Editorial of the JBBA Vol 4, Issue 1, May 2021. Naseem Naqvi,
 
REGULATION OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL LAYING DOWN HARMONIS...
REGULATION OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL LAYING DOWN HARMONIS...REGULATION OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL LAYING DOWN HARMONIS...
REGULATION OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL LAYING DOWN HARMONIS...
 
Predicting Big Data Adoption in Companies With an Explanatory and Predictive ...
Predicting Big Data Adoption in Companies With an Explanatory and Predictive ...Predicting Big Data Adoption in Companies With an Explanatory and Predictive ...
Predicting Big Data Adoption in Companies With an Explanatory and Predictive ...
 
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...
 
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...
Innovar con blockchain en las ciudades: Ideas para lograrlo, casos de uso y a...
 
Ética y Revolución Digital . revista Diecisiete nº 4. 2021
Ética y Revolución Digital . revista Diecisiete nº 4. 2021Ética y Revolución Digital . revista Diecisiete nº 4. 2021
Ética y Revolución Digital . revista Diecisiete nº 4. 2021
 
#StopBigTechGoverningBigTech . More than 170 Civil Society Groups Worldwide O...
#StopBigTechGoverningBigTech . More than 170 Civil Society Groups Worldwide O...#StopBigTechGoverningBigTech . More than 170 Civil Society Groups Worldwide O...
#StopBigTechGoverningBigTech . More than 170 Civil Society Groups Worldwide O...
 
PACTO POR LA CIENCIA Y LA INNOVACIÓN 8 de febrero de 2021
PACTO POR LA CIENCIA Y LA INNOVACIÓN 8 de febrero de 2021PACTO POR LA CIENCIA Y LA INNOVACIÓN 8 de febrero de 2021
PACTO POR LA CIENCIA Y LA INNOVACIÓN 8 de febrero de 2021
 
Expert Panel of the European Blockchain Observatory and Forum
Expert Panel of the European Blockchain Observatory and ForumExpert Panel of the European Blockchain Observatory and Forum
Expert Panel of the European Blockchain Observatory and Forum
 
Desigualdades educativas derivadas del COVID-19 desde una perspectiva feminis...
Desigualdades educativas derivadas del COVID-19 desde una perspectiva feminis...Desigualdades educativas derivadas del COVID-19 desde una perspectiva feminis...
Desigualdades educativas derivadas del COVID-19 desde una perspectiva feminis...
 
"Experiencias booktuber: Más allá del libro y de la pantalla"
"Experiencias booktuber: Más allá del libro y de la pantalla""Experiencias booktuber: Más allá del libro y de la pantalla"
"Experiencias booktuber: Más allá del libro y de la pantalla"
 
The impact of digital influencers on adolescent identity building.
The impact of digital influencers on adolescent identity building.The impact of digital influencers on adolescent identity building.
The impact of digital influencers on adolescent identity building.
 
Open educational resources (OER) in the Spanish universities
Open educational resources (OER) in the Spanish universitiesOpen educational resources (OER) in the Spanish universities
Open educational resources (OER) in the Spanish universities
 
El modelo flipped classroom: un reto para una enseñanza centrada en el alumno
El modelo flipped classroom: un reto para una enseñanza centrada en el alumnoEl modelo flipped classroom: un reto para una enseñanza centrada en el alumno
El modelo flipped classroom: un reto para una enseñanza centrada en el alumno
 
Pensamiento propio e integración transdisciplinaria en la epistémica social. ...
Pensamiento propio e integración transdisciplinaria en la epistémica social. ...Pensamiento propio e integración transdisciplinaria en la epistémica social. ...
Pensamiento propio e integración transdisciplinaria en la epistémica social. ...
 
Escuela de Robótica de Misiones. Un modelo de educación disruptiva.
Escuela de Robótica de Misiones. Un modelo de educación disruptiva.Escuela de Robótica de Misiones. Un modelo de educación disruptiva.
Escuela de Robótica de Misiones. Un modelo de educación disruptiva.
 
La Universidad española Frente a la pandemia. Actuaciones de Crue Universidad...
La Universidad española Frente a la pandemia. Actuaciones de Crue Universidad...La Universidad española Frente a la pandemia. Actuaciones de Crue Universidad...
La Universidad española Frente a la pandemia. Actuaciones de Crue Universidad...
 
Covid-19 and IoT: Some Perspectives on the Use of IoT Technologies in Prevent...
Covid-19 and IoT: Some Perspectives on the Use of IoT Technologies in Prevent...Covid-19 and IoT: Some Perspectives on the Use of IoT Technologies in Prevent...
Covid-19 and IoT: Some Perspectives on the Use of IoT Technologies in Prevent...
 

Kürzlich hochgeladen

PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonablesPIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonablesYanirisBarcelDelaHoz
 
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfProyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfpatriciaines1993
 
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Juan Martín Martín
 
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJOACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJOBRIGIDATELLOLEONARDO
 
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.docSESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.docRodneyFrankCUADROSMI
 
Programacion Anual Matemática5 MPG 2024 Ccesa007.pdf
Programacion Anual Matemática5    MPG 2024  Ccesa007.pdfProgramacion Anual Matemática5    MPG 2024  Ccesa007.pdf
Programacion Anual Matemática5 MPG 2024 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficios
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficiosCriterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficios
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficiosJonathanCovena1
 
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docxPLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docxlupitavic
 
Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.
Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.
Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.Alejandrino Halire Ccahuana
 
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICABIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICAÁngel Encinas
 
Qué es la Inteligencia artificial generativa
Qué es la Inteligencia artificial generativaQué es la Inteligencia artificial generativa
Qué es la Inteligencia artificial generativaDecaunlz
 
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdfMiguelHuaman31
 
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdfNUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdfUPTAIDELTACHIRA
 
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAFORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAEl Fortí
 
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdfAbril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdfValeriaCorrea29
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfMercedes Gonzalez
 

Kürzlich hochgeladen (20)

PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonablesPIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
 
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdfProyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
Proyecto de aprendizaje dia de la madre MINT.pdf
 
Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.
Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.
Fe contra todo pronóstico. La fe es confianza.
 
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
 
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJOACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
 
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.docSESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.doc
 
Programacion Anual Matemática5 MPG 2024 Ccesa007.pdf
Programacion Anual Matemática5    MPG 2024  Ccesa007.pdfProgramacion Anual Matemática5    MPG 2024  Ccesa007.pdf
Programacion Anual Matemática5 MPG 2024 Ccesa007.pdf
 
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficios
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficiosCriterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficios
Criterios ESG: fundamentos, aplicaciones y beneficios
 
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docxPLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
 
Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.
Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.
Lecciones 05 Esc. Sabática. Fe contra todo pronóstico.
 
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICABIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
BIOMETANO SÍ, PERO NO ASÍ. LA NUEVA BURBUJA ENERGÉTICA
 
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptxPower Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
 
Qué es la Inteligencia artificial generativa
Qué es la Inteligencia artificial generativaQué es la Inteligencia artificial generativa
Qué es la Inteligencia artificial generativa
 
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf
2024 KIT DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONALES.pdf
 
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdfNUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
 
Supuestos_prácticos_funciones.docx
Supuestos_prácticos_funciones.docxSupuestos_prácticos_funciones.docx
Supuestos_prácticos_funciones.docx
 
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAFORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
 
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdfAbril 2024 -  Maestra Jardinera Ediba.pdf
Abril 2024 - Maestra Jardinera Ediba.pdf
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
 
Medición del Movimiento Online 2024.pptx
Medición del Movimiento Online 2024.pptxMedición del Movimiento Online 2024.pptx
Medición del Movimiento Online 2024.pptx
 

PROGRAMA DE FORMACIÓN DEL PROFESORADO ESCUELAS MENTORAS. Instrucciones

  • 1. JUNTA DE ANDALUCIA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado INSTRUCCIONES DE 9 DE MARZO DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE INNOVACIÓN Y FORMACIÓN DEL PROFESORADO POR LAS QUE SE CONVOCA CON CARÁCTER EXPERIMENTAL EL PROGRAMA DE FORMACIÓN DEL PROFESORADO ESCUELAS MENTORAS, Y SE REGULA EL PROCEDIMIENTO DE PARTICIPACIÓN EN EL MISMO PARA EL CURSO ESCOLAR 2017-2018. La Consejería de Educación es consciente de la importancia que para Andalucía tiene la puesta en marcha de iniciativas que transformen las prácticas educativas y tengan como finalidad la innovación en metodologías de aula que aumenten las competencias del alumnado, mejore sus rendimientos escolares y palíen el abandono temprano y el fracaso escolar. La formación de los profesionales de la docencia es un instrumento y factor clave en dicha transformación al servicio de la calidad del sistema educativo. Para una mayor integración de las demandas y necesidades formativas del profesorado en los centros con las iniciativas y demandas del sistema educativo la Consejería de Educación publica el III Plan Andaluz de Formación Permanente del Profesorado por Orden de 31 de julio de 2014, donde con carácter plurianual se exponen las líneas prioritarias de formación del profesorado. Anualmente, a inicios de cada curso escolar por Resolución de la Dirección General competente en materia de formación del profesorado se destacan contenidos prioritarios para dicho curso. El III Plan Andaluz de formación Permanente del Profesorado concibe al centro educativo y a su profesorado como motor y protagonista de la formación, y por ende de la transformación y mejora de la calidad del centro, al tiempo que favorece e impulsa el trabajo colaborativo del profesorado, fomenta el uso de pedagogías activas e innovadoras, incrementa las competencias profesionales de los docentes y en consecuencia garantiza el mejor desarrollo del alumnado. Formar al profesorado en este modelo de formación es asumir que el conocimiento que necesita para su labor profesional se genera y afianza cuando este considera que su centro y su aula son entornos de innovación e investigación donde contrastar, interpretar e interrogarse acerca de la teoría y la práctica educativas. En este sentido, numerosos estudios científicos en el ámbito de la formación destacan la importancia de la observación profesional, ya que ofrece al docente la oportunidad de aprender de otro, posibilitando el conocimiento y el acercamiento a otras metodologías y otros contextos educativos, y permite la observación y la reflexión conjunta sobre la práctica. Así pues, por todo lo anterior, para estimular la reflexión y toma de conciencia sobre la propia práctica profesional, se crea con carácter experimental el programa de formación del profesorado Escuelas mentoras durante el curso escolar 2017-2018, y en virtud de las competencias atribuidas en el Decreto 207/2015, de 14 de julio, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Educación, modificado por el Decreto 183/2017, de 14 de noviembre, la Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado dicta la siguientes INSTRUCCIONES 1 Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay. Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018 ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 1/8
  • 2. JUNTA DE ANDALUCIA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado Primera. Objeto. Es objeto de las presentes Instrucciones convocar con carácter experimental para el curso 2017- 2018 el programa de formación del profesorado Escuelas mentoras, que facilita la formación y la visita pedagógica del profesorado a centros con prácticas educativas innovadoras con buenos resultados en el rendimiento del alumnado, en la gestión y clima del centro, fomentando así la mejora del desarrollo de las competencias profesionales docentes a través de la observación directa. Segunda. Definición del programa. Escuelas mentoras es un programa de formación del profesorado que pretende ser un espacio abierto de intercambio y comunicación de experiencias docentes contextualizadas en los propios centros educativos. A través de dicho programa el profesorado de los centros en los que se llevan a cabo planes y proyectos a nivel autonómico, estatal o europeo podrá conocer de primera mano experiencias de otros centros en los que se están desarrollando planes o proyectos similares. Se trata por tanto de un programa de formación del profesorado en los centros educativos a través de la observación directa de otros profesionales en su centro de trabajo. En la presente convocatoria podrán participar en el programa los centros educativos públicos de Educación Infantil, Primaria, Secundaria, Bachillerato y Formación Profesional bien como escuelas mentoras o como centros visitantes. El programa de formación contará con una fase presencial, una fase de visita pedagógica de observación en una escuela mentora, la implementación de la práctica observada en el centro visitante y una sesión final de intercambio de buenas prácticas. Tercera. Objetivos. El programa Escuelas mentoras tiene los siguientes objetivos: 1.- Dar visibilidad a buenas prácticas educativas realizadas en los centros educativos que sirvan de referencia a otros centros en cuyo proyecto educativo se plantean la innovación en metodologías y dinámicas de aula. 2.- Potenciar nuevos espacios de encuentros formativos y educativos plenamente vinculados a los contextos reales de aprendizaje. 3.- Impulsar la innovación metodológica a través de la observación directa y la puesta en práctica de lo observado. 4.- Fomentar en el profesorado el análisis, la reflexión y la investigación de su práctica profesional. 5.- Establecer vías de comunicación y conexión entre profesorado de diferentes centros educativos creando redes profesionales en torno a líneas educativas prioritarias. 6.- Fomentar el conocimiento compartido, el aprendizaje entre iguales y el trabajo colaborativo entre el profesorado de diferentes centros. 2 Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay. Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018 ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 2/8
  • 3. JUNTA DE ANDALUCIA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado Cuarta. Escuelas mentoras. Con carácter experimental, para el presente curso escolar, la Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado seleccionará los centros educativos que podrán ser escuelas mentoras de entre los que cumplan alguno de los siguientes requisitos: - tener alguna buena práctica educativa reconocida o evaluada por la AGAEVE en diferentes líneas temáticas durante los últimos cursos escolares, - tener prácticas educativas que hayan recibido algún premio educativo de carácter autonómico. Para la participación como escuela mentora en esta convocatoria el centro educativo deberá manifestar el deseo expreso de participación. Asimismo, las escuelas mentoras deberán designar a una persona responsable coordinadora de la visita y mentoría del centro visitante. Quinta. Centros visitantes. Podrán participar en esta convocatoria como centros visitantes aquellos centros docentes públicos de los niveles educativos de Educación Infantil, Primaria, Secundaria, Bachillerato y Formación Profesional que lo soliciten a través del cuestionario que a tal efecto estará disponible en el Sistema de gestión Séneca. Sexta. Solicitud de participación como centro visitante. La solicitud de participación incluirá un proyecto donde se indicará: - la línea temática del contenido que se desee observar vinculada a las propuestas de mejora del centro solicitante ( a elegir dos de entre las que aparezcan en el cuestionario), - relación de profesorado del centro participante en el proyecto, especificando la persona que asume la coordinación y miembro del equipo directivo, del Equipo Técnico de Coordinación Pedagógica, del Departamento de Formación, Innovación y Evaluación Educativa que acompaña en la visita, o persona en quien se delegue, - justificación de participación en la actividad formativa indicando la situación de partida del centro respecto a la línea formativa seleccionada, - objetivos a conseguir con la participación en el programa, - organización del centro durante la visita pedagógica (se especificará cómo se cubrirá la ausencia del profesorado visitante y cómo se realizará la atención al alumnado), - propuesta de actuaciones educativas y formativas que muestren la transferencia al centro de lo aprendido en la actividad formativa, - estrategias de seguimiento y evaluación del proyecto, - mecanismos previstos por el centro para la difusión del programa Escuelas mentoras a la comunidad educativa. Asimismo, en la solicitud deberá especificarse la fecha de aprobación de participación en esta convocatoria del Consejo Escolar del centro en la que se exprese la conformidad con el proyecto. 3 Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay. Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018 ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 3/8
  • 4. JUNTA DE ANDALUCIA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado Séptima. Forma de participación y plazo de presentación de solicitudes La solicitud para participar como centro visitante solo podrá realizarse a través del cuestionario que a tal efecto estará disponible en el sistema de gestión Séneca en la siguiente dirección: Centro/Planes y Proyectos Educativos/Añadir convocatoria/Escuelas Mentoras. Para que la solicitud sea válida deberá estar firmada de forma electrónica por la dirección del centro. El plazo para la presentación de solicitudes será de diez días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de estas Instrucciones a través de la página web de la Consejería de Educación. Octava. Comisión de valoración. Para la valoración de las solicitudes se constituirá una comisión de valoración formada por: a) La persona titular de la Dirección General de Innovación y Formación del profesorado que ejercerá la presidencia. En el caso de ausencia o enfermedad será sustituida por la jefatura de servicio en quien delegue. b) Las jefaturas de servicio de Planes de Formación, Innovación y Planes y Programas educativos de la Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado o personas en quienes deleguen. c) Una persona de la Dirección General de Ordenación Educativa designada por su titular. d) Una persona de la Dirección General de Formación Profesional y Educación Permanente designada por su titular. e) Una persona de la Dirección General de Participación y Equidad designada por su titular. f) Una persona del Servicio de Inspección Educativa designada por la Viceconsejería. g) Una persona de la Agencia Andaluza de Evaluación Educativa designada por su titular. h) Una persona que ostente la dirección de un Centro del profesorado designado por la Dirección General competente en materia de formación. i) Una persona de la Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado nombrada por la persona titular, que ejercerá la secretaría de la comisión. Novena. Valoración de los proyectos. La inspección educativa y las asesorías de referencia de los centros participantes elaborarán sendos informes sobre los proyectos presentados que serán cumplimentados a través del sistema de gestión Séneca, en aplicación los criterios de valoración especificados en el anexo I. La comisión de valoración aprobará los proyectos teniendo en cuenta ambos informes. Décima. Aprobación de los proyectos. Una vez valorados los proyectos, desde la Dirección General de Innovación y Formación del 4 Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay. Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018 ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 4/8
  • 5. JUNTA DE ANDALUCIA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado Profesorado, se asociarán las escuelas mentoras y los centros visitantes en función de la temática y la localización geográfica de los centros admitidos. Se tratará de ajustar la vinculación de centros al ámbito provincial. De no ser posible se abrirá a provincias limítrofes o de mayor cercanía. Serán aprobados un número de proyectos que garantice la adjudicación de escuelas mentoras de la temática solicitada. Una vez aprobados los proyectos serán publicadas las listas provisionales en la web de la Consejería. A partir de la publicación de las listas provisionales se establecerá un plazo de cinco días hábiles para alegaciones o renuncias tras los cuales se procederá a la publicación definitiva en un plazo máximo de cinco días hábiles. Dichas alegaciones o renuncias se tramitarán a través de un cuestionario habilitado a tal efecto en el Sistema de gestión Séneca. Undécima. Calendario del programa. Durante los meses de abril y mayo se desarrollarán dos sesiones formativas presenciales en horario no regular del profesorado en los Centros del Profesorado que se designen a las que deberá asistir el profesorado responsable de la coordinación de las escuelas mentoras y de los centros visitantes. En dichas sesiones se abordarán contenidos sobre observación profesional a través de la clase invertida o metodologías alternativas, marco teórico de los contenidos de las temáticas a observar, etc. Asimismo, se establecerá el calendario de visitas a la escuela mentora con una duración de dos días a desarrollar en horario lectivo. Cada escuela mentora podrá recibir simultáneamente cuatro centros visitantes con dos docentes por centro. Una vez realizadas las visitas pedagógicas el profesorado de los centros visitantes debe hacer extensiva la formación recibida al resto del profesorado participante en el proyecto, y se programarán en los centros alguna actuación educativa y formativa que muestre evidencias de la transferencia de lo aprendido. Para finalizar, durante el mes de junio se realizarán unas jornadas de intercambio de experiencias y evaluación del programa de todo el profesorado participante en los proyectos de cada provincia. Los centros educativos participantes asumirán los gastos derivados de las visitas pedagógicas y los centros del profesorado los derivados de las acciones formativas. Duodécima. Evaluación y Certificación Para la certificación del programa las personas coordinadoras de los proyectos deberán presentar una memoria final de evaluación de la experiencia. Dicha memoria estará disponible en el Sistema de gestión Séneca y pondrá de manifiesto los logros, dificultades, necesidades y propuestas de mejora detectadas, así como la valoración de la transferencia e incidencia del proyecto en la práctica educativa. Las conclusiones relativas a la evaluación de participación en el presente proyecto así como las actuaciones educativas o docentes que de ellas se puedan derivar, deberán ser contempladas por el 5 Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay. Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018 ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 5/8
  • 6. JUNTA DE ANDALUCIA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado centro participante en el proceso de autoevaluación del presente curso, así como en su caso, en el plan de mejora del siguiente. Para la certificación del programa tanto para la escuela mentora como para el centro visitante será requisito cumplimentar la memoria asociada al mismo. Una vez completada, la dirección del centro tendrá disponible el acta de certificación de la participación del profesorado. El profesorado participante en este programa tanto desde una escuela mentora como desde un centro visitante recibirá una certificación equivalente a 20 horas de formación que será expedida desde el Servicio de Planes de Formación. Para las personas coordinadoras de los proyectos la certificación será de 30 horas. Las presentes Instrucciones se publicarán en la página web de la Consejería de Educación y en las respectivas páginas de los Centros del Profesorado. Asimismo se dará traslado de las mismas a las Delegaciones Territoriales para su difusión a los centros docentes públicos de Educación Infantil, Primaria, Secundaria, Bachillerato y Formación Profesional dependientes de la Consejería de Educación. Sevilla, a 9 de marzo de 2018 EL DIRECTOR GENERAL Domingo Domínguez Bueno 6 Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay. Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018 ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 6/8
  • 7. JUNTA DE ANDALUCIA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado ANEXO I. CRITERIOS DE VALORACIÓN a) Criterios de valoración de la inspección educativa. 1. Relación del proyecto presentado con las propuestas de mejora derivadas de la autoevaluación del centro educativo (hasta 10 puntos). 2. Grado de implicación del equipo directivo, responsables de formación del centro y profesorado de diferentes grupos, áreas, ámbitos, ciclos y niveles, en el desarrollo del proyecto (hasta 10 puntos). 3. Grado de participación del centro en planes y programas educativos (hasta 10 puntos). 4. Oportunidad y grado de incidencia del proyecto en la mejora de las competencias docentes, la práctica educativa y la mejora del aprendizaje del alumnado (hasta 10 puntos). 5. Mecanismos previstos por el centro para la difusión del programa Escuelas mentoras a la comunidad educativa (hasta 10 puntos). b) Criterios de valoración de la asesoría de referencia. 1. Relación del proyecto presentado con el plan de formación del profesorado incluido en el proyecto educativo del plan de centro y con las líneas estratégicas establecidas en el III Plan Andaluz de Formación Permanente del Profesorado (hasta 10 puntos). 2. Trayectoria formativa del centro y su profesorado teniendo en cuenta preferentemente la temática solicitada (hasta 10 puntos). 3. Coherencia entre la situación de partida, las necesidades priorizadas, los objetivos planteados, la propuesta metodológica, las actividades previstas y los resultados esperados (hasta 10 puntos). 4. Estrategias de seguimiento y evaluación del proyecto (hasta 10 puntos). 5. Mecanismos previstos por el centro para la difusión del programa Escuelas mentoras a la comunidad educativa (hasta 10 puntos). 7 Código:tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay. Permite la verificación de la integridad de este documento electrónico en la dirección: https://ws050.juntadeandalucia.es/verificarFirma FIRMADO POR DOMINGO DOMINGUEZ BUENO FECHA 09/03/2018 ID. FIRMA tFc2e956PFIRMAuLa7XogJavKoOZay PÁGINA 7/8