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Microcurrículo teoríadel actojurídico 2011

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Microcurrículo teoríadel actojurídico 2011

  1. 1. saUNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA – SECCIONAL CARTAGO PROGRAMA DE PREGRADO EN DERECHO DISEÑO CURRICULAR DE ASIGNATURA Fecha elaboración: 7 de febrero de 2008. Docente: PAULA MAZUERA AYALA Fecha de Última Actualización: 17 de julio de 2011. Docente: DIEGO JAVIER MESA RADAASPECTOS GENERALESASIGNATURA : Teoría del acto jurídico MODALIDAD: Presencial AcompañamientoCODIGO : DEO67 TIPO DE DISTRIBUCIÓN: MayorAREA : Jurídica DerechoCOMPONENTE : VALIDABLE : Si CivilSEMESTRE : 6 HABILITABLE : SICRÉDITOS : 2 HOMOLOGABLE : SIDISTRIBUCIÓN SEMANAL DE HORAS H.T.P. H.T.I. H.A. TIPO ASIGNATURA : Teo Distribución Prácticas Distribución Estándar VIGENCIA : 2011 – II Distribución Equiparada PRERREQUISITO : N/A Distribución con Acompañamiento Mayor 4 2 1 CORREQUISITO : N/A Distribución LaboratoriosCOMPETENCIA DESDE LA ASIGNATURA :COGNITIVAS: El estudiante debe adquirir los conocimientos que le hagan posible el analisis general del conjunto de reglas de derecho quegobiernan el nacimiento, producción de efectos, transmisión y extinción de los derechos personales o de crédito y de las obligaciones correlativas.ARGUMENTATIVAS: El estudiante debe estar en capacidad de explicar como el hombre en su afán por satisfacer las necesidades de todo ordenentabla múltiples relaciones jurídicas que conllevan al nacimiento o la extinción de derechos y obligaciones entre los miembros de la sociedad.PROPOSITIVAS: El estudiante que adquiera esta competencia debe contar con la habilidad de solucionar algunos problemas estructurados dentrode la dinámica de la clase de negocios jurídicos y obligaciones, los cuales son el reflejo de la cotidianidad entre los seres humanos.JUSTIFICACIÓN :Se justifica la existencia de esta asignatura dentro del plan de estudios puesto que es indispensable el conocimiento de las reglas de derecho quegobiernan el nacimiento y extinción de los derechos y las obligaciones que se generan entre los hombres miembros de una sociedad, para lograr lasatisfacción de sus necesidades económicas o familiares, con lo cual se procura la convivencia social; adicionalmente, el estudiante como futuroabogado reconocerá las causas que pueden dar origen a repetidos conflictos jurídicos, que deben ser resueltos en su ejercicio profesional, biencomo litigantes, o empleados, en las distintas disciplinas del derecho y conforme a los principios rectores de la Universidad Cooperativa deColombia. 1
  2. 2. OBJETIVOS :GENERAL:Que el estudiante logre el conocimiento general y preciso sobre las obligaciones como generadoras no solo del cubrimiento de las necesidades del hombre ode conflictos entre ellos, si no como la relación jurídica dotada de un componente ético y moral indispensable para el hombre que vive en sociedad.ESPECÍFICOS:1. Dar a conocer al estudiante las estructuras básicas del derecho privado en lo que corresponde al negocio jurídico y las obligaciones.2. Permitir al estudiante identificar y explicar conceptos tales como las clases de obligaciones, sus fuentes, efectos y modos de extinción de estas, comosoportes de vital importancia de otras asignaturas del preparado y a vida profesional.3. Permitir al estudiante la identificación del componente ético y moral presente en toda relación jurídica obligatoria.4. Contribuir a la formación integral de los estudiantes, con énfasis en los valores institucionales.DISTRIBUCION HORAS POR UNIDADES FORMATIVAS: METODOLOGÍA TRABAJO PRESENCIAL (Horas) TRABAJO INDEPENDIENTE (Horas) UNIDAD FORMATIVA CM LA PF EX TD AS BI IN TA DP PR VT SE COUnidad 1. Aspectos generales del negocio jurídico y lasobligaciones.1. Definición y contenido de la obligación2. Elementos de la obligación 14 2 4 3 2 33. Evolución del vínculo de la obligación4. Obligación y derecho personal5. Fuentes de las obligacionesTOTAL HORAS DE LA UNIDAD FORMATIVA 16 4 8Competencia: Cognitiva.El estudiante conoce el concepto de obligación los elementos que la integran y determina cuales son sus fuentes.Criterio de Desempeño:El estudiante es capaz de diferenciar entre obligación y derecho personal.Formas de Evaluación:Se registrarán notas de exposiciones, talleres, consultas en biblioteca y examen verbal o escrito.Dominios de la Acción:INTERPRETATIVA: En presencialidad, trabajo en equipo con resultados concretos y acordes al tema. Valoración escrita.ARGUMENTATIVA: Problematiza y polemiza sobre las obligaciones en general.Acciones del Saber-Conocer:El estudiante de forma individual o en equipo conoce y estudia la función de la obligación dentro del derecho civil.Acciones del Saber-Ser:Muestra interés por la fundamentación teórica acerca de las obligaciones.Acciones del Saber-Hacer:Sabe utilizar los medios adecuados ofrecidos por la universidad en aras de demostrar que se ha aprendido sobre el tema.Recursos: 2
  3. 3. Aula de clase – Internet – ayudas técnicas – biblioteca.BibliografíaBaena Upegui, Mario. De las obligaciones en derecho civil y comercial. 3a. ed. -- Colombia: Legis, 2000. 710 p. ISBN 958-653-234-8.Borrero Ramirez, Augusto. Teoria de las obligaciones. -- Bogotá: Educc, 2006. 3 T. (357 p. , 325 p. , 245 p.) ISBN 958-8325-00-2.Cardona Hernández, Guillermo. Curso de obligaciones. -- Bogotá: Doctrina y Ley, 2001. 226 p. ISBN 958-676-160-6.Valencia Zea, Arturo. Derecho civil de las obligaciones. 9 actualizada. -- Bogotá : Temis, 1998. t. 3 (499 p.) ISBN 958-35-0161-1.Webgrafía:http://www.constitucional.gov.cohttp://www.juridicacolombiana.com/http://www.legis.com.co/nuevo/Bancoconocimiento/u/ucdc/UCDC.htmhttp://www.ramajudicial.gov.co TRABAJO PRESENCIAL (Horas) TRABAJO INDEPENDIENTE (Horas) UNIDAD FORMATIVA CM LA PF EX TD AS BI IN TA DP PR VT SE COUnidad 2. Del acto o negocio jurídico.1. Aspectos generales del acto jurídico.2. Hechos Jurídicos.3. Semejanzas y Diferencias entre acto y hechojurídico. 6 2 2 2 24. El negocio jurídico.5. Etapas para la formación del acto jurídicoplurilateral.7. La oferta.8. El precontratoTOTAL HORAS DE LA UNIDAD FORMATIVA 8 2 4Competencia:COGNITIVA: El estudiante debe saber identificar la esencia del negocio jurídico plurilateral.Criterios de Desempeño:Identifica los elementos principales del acto y el hecho jurídico.Formas de Evaluación:Se registrarán notas de exposiciones, talleres, consultas en biblioteca y examen verbal o escrito.Dominios de la Acción:Interpretativa: El estudiante expone trabajo de análisis en equipos lo fundamenta por escrito mediante protocolo.Acciones del Saber-Conocer:El estudiante conoce la estructura en que se fundamenta el acto y el hecho jurídico.Acciones del Saber-Ser:El estudiante adopta para la vida práctica los conocimientos adquiridos durante esta unidad formativa.Acciones del Saber-Hacer:Sabe utilizar los conocimiento en la solución de casos concretos.Recursos:Aula de Clase-Biblioteca- Internet- consulta externa.BibliografíaBaena Upegui, Mario. De las obligaciones en derecho civil y comercial. 3a. ed. -- Colombia: Legis, 2000. 710 p. ISBN 958-653-234-8. 3
  4. 4. Borrero Ramirez, Augusto. Teoria de las obligaciones. -- Bogotá: Educc, 2006. 3 T. (357 p. , 325 p. , 245 p.) ISBN 958-8325-00-2.Cardona Hernández, Guillermo. Curso de obligaciones. -- Bogotá: Doctrina y Ley, 2001. 226 p. ISBN 958-676-160-6.Valencia Zea, Arturo. Derecho civil de las obligaciones. 9 actualizada. -- Bogotá : Temis, 1998. t. 3 (499 p.) ISBN 958-35-0161-1.Webgrafía:http://www.constitucional.gov.cohttp://www.juridicacolombiana.com/http://www.legis.com.co/nuevo/Bancoconocimiento/u/ucdc/UCDC.htmhttp://www.ramajudicial.gov.comesadiego@blogspot.com TRABAJO PRESENCIAL (Horas) TRABAJO INDEPENDIENTE (Horas) UNIDAD FORMATIVA CM LA PF EX TD AS BI IN TA DP PR VT SE COUnidad 3. De los contratos y las convenciones y de laley como fuente de las obligaciones.1. Diferencias entre contrato y convención. 6 2 2 2 22. Principio de la autonomía de la voluntad.3. Clasificación de los contratos.4. La ley como fuente de las obligaciones.TOTAL HORAS DE LA UNIDAD FORMATIVA 8 2 4Competencia:Cognitiva - Argumentativa: conoce y expone el principio de la autonomía de la voluntad como el elemento fundamental del acuerdo de voluntades.Criterios de Desempeño:Establece la diferencia entre contrato y convención.Formas de Evaluación:Se registrarán notas de exposiciones, talleres, consultas en biblioteca y examen verbal o escrito.Dominios de la Acción:El estudiante identifica el contrato como la fuente principal de las obligaciones.Acciones del Saber-Conocer:El estudiante reconoce los contratos según sus elementos.Acciones del Saber-Ser: Es consiente de la importancia de la voluntad personal en la formación de los contratos como fuentes de las obligacionesy en consecuencia valora y respeta la diversidad de criterios.Acciones del Saber-Hacer:Los resultados del conocimiento de la cátedra deben ser expuestos de manera didáctica y clara haciendo uso de los medios que la Universidad posee paralos fines académicos.Recursos:Aula de clase- biblioteca- Internet.BibliografíaBaena Upegui, Mario. De las obligaciones en derecho civil y comercial. 3a. ed. -- Colombia: Legis, 2000. 710 p. ISBN 958-653-234-8.Borrero Ramirez, Augusto. Teoria de las obligaciones. -- Bogotá: Educc, 2006. 3 T. (357 p. , 325 p. , 245 p.) ISBN 958-8325-00-2.Cardona Hernández, Guillermo. Curso de obligaciones. -- Bogotá: Doctrina y Ley, 2001. 226 p. ISBN 958-676-160-6.Valencia Zea, Arturo. Derecho civil de las obligaciones. 9 actualizada. -- Bogotá : Temis, 1998. t. 3 (499 p.) ISBN 958-35-0161-1.Webgrafía:http://www.constitucional.gov.co 4
  5. 5. http://www.juridicacolombiana.com/http://www.legis.com.co/nuevo/Bancoconocimiento/u/ucdc/UCDC.htmhttp://www.ramajudicial.gov.co TRABAJO PRESENCIAL (Horas) TRABAJO INDEPENDIENTE (Horas) UNIDAD FORMATIVA CM LA PF EX TD AS BI IN TA DP PR VT SE COUnidad 4. Requisitos para la validez o eficacia del actoo negocio jurídico.1. De la capacidad.2. Del consentimiento.3. Del objeto. 14 2 4 3 2 34. De la causa5. Actos irregularmente celebrados y su sanción legal.6. De la convalidación o ratificación del acto jurídicoineficaz.TOTAL HORAS DE LA UNIDAD FORMATIVA 16 4 8Competencia:Cognitiva: conoce cuales son los requisitos para la realización del acto jurídico.Argumentativa: Discute y expone la validez del acto jurídico.Criterios de Desempeño:Identifica plenamente cuando un acto jurídico es ineficaz o invalido por la falta de requisitos esenciales y como pueden ratificarse o convalidarse.Formas de Evaluación:Se registrarán notas de exposiciones, talleres, consultas en biblioteca y examen verbal o escrito.Dominios de la Acción:Argumentativa: Estar en capacidad distinguir cuando el acto jurídico no tiene los requisitos para su validez o eficacia.Acciones del Saber-Conocer:El estudiante debe conocer ampliamente las características y las consecuencias de la celebración de actos o negocios jurídicos irregulares.Acciones del Saber-Ser:Es conciente de la necesidad de acatar los principios legales y morales que rigen el orden jurídico para que el acto jurídico produzca los efectos pretendidospor las partes.Acciones del Saber-Hacer:Utiliza los medios adecuados ofrecidos por la universidad para desarrollar el contenido programático de la asignatura, (video-beam, tablero, proyector deopacos, acetatos, etc. ).Recursos:Aula de Clase – Internet, BibliotecaBibliografíaBaena Upegui, Mario. De las obligaciones en derecho civil y comercial. 3a. ed. -- Colombia: Legis, 2000. 710 p. ISBN 958-653-234-8.Borrero Ramirez, Augusto. Teoria de las obligaciones. -- Bogotá: Educc, 2006. 3 T. (357 p. , 325 p. , 245 p.) ISBN 958-8325-00-2.Cardona Hernández, Guillermo. Curso de obligaciones. -- Bogotá: Doctrina y Ley, 2001. 226 p. ISBN 958-676-160-6.Valencia Zea, Arturo. Derecho civil de las obligaciones. 9 actualizada. -- Bogotá : Temis, 1998. t. 3 (499 p.) ISBN 958-35-0161-1.Webgrafía:http://www.constitucional.gov.cohttp://www.juridicacolombiana.com/ 5
  6. 6. http://www.legis.com.co/nuevo/Bancoconocimiento/u/ucdc/UCDC.htmhttp://www.ramajudicial.gov.co TRABAJO PRESENCIAL (Horas) TRABAJO INDEPENDIENTE (Horas) UNIDAD FORMATIVA CM LA PF EX TD AS BI IN TA DP PR VT SE COMODULO 5. Los cuasi- contratos.1. De la agencia oficiosa o gestión de negocios ajenos.2. Del pago de lo no debido. 14 2 4 3 2 33. Del enriquecimiento sin justa causa.4. La Actio In Rem Verso.TOTAL HORAS DE LA UNIDAD FORMATIVA 16 4 8Competencia:Cognitiva: conoce las distintas modalidades de los cuasicontratos.Criterios de Desempeño:Reconoce las diversas formas en que se originan los cuasicontratosFormas de Evaluación:Se registrarán notas de exposiciones, talleres, consultas en biblioteca y examen verbal o escrito.Dominios de la Acción:Interpretativa - En presencialidad y mediante trabajo en equipo, con acompañamiento docente, se expondrán las distintas manifestaciones de las formas cuasi– contractuales.Acciones del Saber-Conocer:Conoce y distingue los distintas formas cuasi-contractuales.Acciones del Saber-Ser: Reconoce el valor de la solidaridad humana como sustento de la normatividad civil.Acciones del Saber-Hacer:Utiliza con suficiencia los conocimientos los cuales los desarrollara con todos los medios que la universidad ofrece para tal fin.Recursos:Aula de clase. Biblioteca. Internet. Consulta externaBibliografíaBaena Upegui, Mario. De las obligaciones en derecho civil y comercial. 3a. ed. -- Colombia: Legis, 2000. 710 p. ISBN 958-653-234-8.Borrero Ramirez, Augusto. Teoria de las obligaciones. -- Bogotá: Educc, 2006. 3 T. (357 p. , 325 p. , 245 p.) ISBN 958-8325-00-2.Cardona Hernández, Guillermo. Curso de obligaciones. -- Bogotá: Doctrina y Ley, 2001. 226 p. ISBN 958-676-160-6.Valencia Zea, Arturo. Derecho civil de las obligaciones. 9 actualizada. -- Bogotá : Temis, 1998. t. 3 (499 p.) ISBN 958-35-0161-1.Webgrafía:http://www.constitucional.gov.cohttp://www.juridicacolombiana.com/http://www.legis.com.co/nuevo/Bancoconocimiento/u/ucdc/UCDC.htmhttp://www.ramajudicial.gov.co TRABAJO PRESENCIAL (Horas) TRABAJO INDEPENDIENTE (Horas) CM LA PF EX TD AS BI IN TA DP PR VT SE CO TOTAL HORAS POR ACTIVIDAD 54 0 0 10 0 16 13 6 13 0 0 0 0 0 6
  7. 7. TOTAL HORAS ASIGNATURA 64 16 32CM = CLASE MAGISTRAL BI = CONSULTAS BIBLIOGRAFICAS SE = SEMINARIOSLA = LABORATORIOS IN = INVESTIGACIONES CO = CONFERENCIASPF = PANELES / FOROS TA = TALLERESEX = EXPOSICIONES DP = DESARROLLO DE PROYECTOSTD = LECTURAS DIRIGIDAS / TALLERES PR = PRACTICASAS = ASESORÍAS VT = VISITAS TECNICAS DISTRIBUCIÓN DE LA EVALUACIÓN Primer Seguimiento : 25% Segundo Seguimiento : 25% Tercer Seguimiento : 25% Examen Final : 25% 7

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