El documento describe un programa de entrenamiento de 9 meses para desarrollar la maestría personal a través de 7 módulos que cubren temas como la autorregulación emocional, los sistemas de creencias, la consciencia corporal, la espiritualidad aplicada, la acción efectiva y la transformación personal, con el objetivo de mejorar la gestión de uno mismo y relacionarse de manera más consciente.
3. D1. MENTE
LAS DIMENSIONES QUE SE DESARROLLAN Y POTENCIAN CON LA
MAESTRÍA PERSONAL
D3. CUERPO
D2. EMOCIONES
D4. ENERGÍA
4. DESARROLLA TU CAPACIDAD
DE LIDERARTE A TÍ MISM@.
DESCUBRE TUS MECANISMOS
DE FUNCIONAMIENTO
LIMITANTES Y SU ORIGEN.
APRENDE ESTRATEGIAS,
TÉCNICAS Y RECURSOS
FACILITADORES PARA
AUTORREGULARTE.
ENTRENA LA GESTIÓN DE
EMOCIONES, PENSAMIENTOS Y
ENERGÍA.
DESARROLLA LAS
COMPETENCIAS SOFT
VINCULADAS AL
DESARROLLO PERSONAL
APLICADO.
¿PARA QUÉ
ENTRENAR
MI
MAESTRO
INTERIOR?
5. D4. ENERGÍA
Módulo 4. Espiritualidad Aplicada
D3. CUERPO
Módulo 3. Consciencia Corporal
TRANSFORMACI ÓN
PERSONAL
Módulo 6. Transformación Personal
D2. EMOCIONES
Módulo 1. Autorregulación Emocional y
Energética
D1. MENTE
Módulo 2. Sistema de Creencias y
Valores
ACTING = ACCIÓN
Módulo 5. Acting = Acción
Módulo 7. Automotivación
6. DESARROLLO DE LA
COMPETENCIA MAESTRÍ A
PERSONAL
OBJETIVO GENERAL DEL
PROGRAMA
Sentir que “vivir la vida como humanos”
tiene sentido en cada acción cotidiana
que experimentamos.
OBJETIVOS ESPECÍ FI COS
Entrenar desde la práctica diaria los pilares de la co-
creación para transformar las formas de relación con
nosotros mismos, con las personas y con el entorno.
Conseguir que los pilares de la co-creación se vayan
instaurando en el sentir + hacer + pensar de cada
participante.
PI LARES DE LA CO-
CREACIÓN
Pensamiento Sistémico, Amor,
Integridad, Determinación, Belleza y
Cooperación.
7. MÓDULO 1:
AUTORREGULACIÓN
EMOCIONAL Y ENERGÉTICA
Activación de la capacidad de
autobservación para detectar las señales y
los puntos de inflexión que manifiesta el
cuerpo.
Técnicas para detectar y auto-gestionar las
emociones y los pensamientos.
Recursos liberadores de carga energética y
emocional.
Cómo comunicar desde la neutralidad, sin
carga emocional y con asertividad.
Cómo desarrollar la Inteligencia Emocional.
8. MÓDULO 2: SISTEMA DE
CREENCIAS Y VALORES
Detección de creencias limitantes y
facilitadoras.
Descubrimiento de los mecanismos de
funcionamiento psicológico,
emocional, corporal, conductual.
Patrones de pensamiento y patrones
ancestrales.
9. MÓDULO 3: CONSCIENCIA
CORPORAL
Activación de la Consciencia Corporal.
Cómo preparar el cuerpo para la actuación en
la vida cotidiana:
Ejercicios de respiración, concentración y
relajación.
Higiene postural: ejercicios básicos para tomar
conciencia del cuerpo y conciencia de
presencia en los diferentes contextos.
Movilizando, motivando, animando y
comprometiendo el cuerpo hacia la creación
personal y colectiva.
10. MÓDULO 4:
ESPIRITUALIDAD
APLICADA
La acción consciente como camino
espiritual.
Los diferentes niveles/estados de conciencia.
Las señales del cuerpo, del entorno y de la
naturaleza como camino de crecimiento
personal.
Practicando las virtudes que nos permiten
amar y ser amados.
11. MÓDULO 5:
ACTING = ACCIÓN
Cómo diseñar un plan de acción
efectivo y con sentido.
Conexión con la voluntad para la acción y
la determinación.
Cómo apoyar el logro del objetivo desde las
dimensiones mental, emocional, corporal y
transpersonal.
Generando el imán de la suerte.
12. MÓDULO 6:
TRANSFORMACIÓN PERSONAL
La Integración de las 4 Dimensiones.
Descubriendo los valores que lideran
nuestra vida.
Tomando conciencia de lo que
queremos y lo que generamos con
nuestro Acting=Acción.
¿Quién construye hoy nuestra identidad?
Trascendiendo el ego.
Integrando la acción con la inacción
para encontrar la paz.
Conectando con la grandeza de liderar
nuestra vida a través de Humildad + la
Voluntad.
13. MÓDULO 7:
AUTOMOTIVACIÓN
Cómo conectar con la motivación
intrínseca de cada persona y grupo.
Recursos para conseguir que la pasión
fluya con la acción.
Técnicas para auto-motivarse y seguir
el sentido de vida personal.
Resiliencia y recursos para vivir en el
cambio.
14. EXAMEN DE
ACCIÓN SOCIAL
El alumno elige un tema del
entrenamiento, diseña una acción y
la comparte de forma voluntaria
con algún colectivo que quiera
beneficiar.
La dirección académica hará
seguimiento de este examen de
acción social.
Promovemos el aprendizaje en
cadena.
15. Entrenamiento de Maestría
Personal
DURACIÓN 9
MESES
Formato online con
Experiencias Maestras
individuales y
grupales.
REQUISITOS
Disponer de un
smartphone u
ordenador con
equipo multimedia.
DEDICACIÓN
1 Experiencia por semana.
1 clase virtual en formato
videoconferencia por módulo.
Interacción constante en foro
colaborativo con el grupo de
alumnos.
Interacción constante en foro
privado con el profesor.
Examen final de Acción Social.
16. METODOLOGIA COACH
ACTING®
Innovadora metodología para el desarrollo de habilidades
personales y profesionales
VISIÓN ESTRATÉGICA + EDUCATIVA + FILOSÓFICA
Basada en los principios del coaching combina Herramientas
Pedagógicas + Estrategias, tácticas y herramientas de RRHH y
Dirección Estratégica + Recursos U-learning
17. KATRINA RODRIGUEZ - DIRECCIÓN ACADÉMICA
Presidente y Socio Colaborador Profesional de la Asociación Coach
Acting Training.
Directora General y Académica, Profesora, Coach y Mentora de los
entrenamientos.
Licenciada en Recursos Humanos por la UCES, Buenos Aires, Argentina.
Master en Dirección de Recursos Humanos por la Escuela de Negocios
EAE y la Universitat Politècnica de Catalunya, Barcelona, España.
Doble Diplomatura/Tecnicatura (RRHH y ADE). Santa Fe, Argentina.
Triple Certificación Internacional como Coach:NLP Coach por el
fundador John Grinder EEUU, Holigral Facilitator por el fundador Steven
Saunders Inglaterra, Coach Profesional Certificada. España.
Socia Fundadora y Coach Evaluadora del Coaching Profesional en OCC-
Internacional. Madrid, España.
Profesora 3000 Certificada por Noemi Paymal en La Isla del Sol, Bolivia.
Educa y Líder Coach Internacional con más de 20 años de experiencia
en desarrollo de personas y en la profesionalización de organizaciones.
Creadora de la Metodología Coach Acting® para generar procesos de
cambio, mejora y aprendizaje..