Este documento anuncia las elecciones del Colegio de Bioquímicos de Corrientes el 26 de abril de 2015. Presenta la lista "Consolidación Institucional" con María Graciela Godoy Guglielmone como presidenta. El objetivo de la lista es preservar la integridad institucional del Colegio, revalorizar la pertenencia, establecer una gestión transparente y participativa, y jerarquizar la profesión de bioquímico. Se insta a los bioquímicos a participar y votar en las elecciones.
3. ¡SUMATE CON TU VOTO!
C O N S O L I D A C I Ó N I N S T I T U C I O N
A L
Lista
4. PRESIDENTE María Graciela Godoy Guglielmone
VICEPRESIDENTE Rina Marina Tejada
SECRETARIA Claudia Patricia Serrano
TESORERA Hilda María Alegre
VOCAL TITULAR María del Carmen Gauna Pereyra
VOCAL TITULAR Rosana Patricia Soto
VOCAL SUPLENTE Sandra Ernestina Soto Troia
VOCAL SUPLENTE Ma. Teresa de Jesús Saavedra
5. NOMBRE Y APELLIDO
TITULAR Vilma Irma Molina
TITULAR Laura María Delgado
SUPLENTE Yolanda Esther Tonutti
SUPLENTE Graciela Ruth Svibel
6. NOMBRE Y APELLIDO
TITULAR Nidia Mabel Wree
TITULAR Viviana Mabel Acevedo
TITULAR Mónica Zulema Romano
SUPLENT
E
Beatriz de las Mercedes
Bogado
SUPLENT
E
Raquel Sthella Gómez
7. DELEGADOS DE
DISTRITOS
DISTRITO 1
Azucena Alfonzo – Adriana Verónica Wolfel
DISTRITO 2
Adolfo Germán Mahler – Jorge Alfredo
Melana
DISTRITO 3
Marta Rebeca Schvarzstein – Carlos Radici
8. PRESERVAR, ante todo, la integridad
INSTITUCIONAL de nuestro querido
Colegio.
REVALORIZAR la pertenencia al
mismo, con una mirada inclusiva.
INSTAURAR un modelo de relación
personalizada del Consejo Directivo
con todos y cada uno de los colegas de
toda la provincia, a fin de atender sus
requerimientos.
PATROCINAR la interacción
constante entre los sectores
Públicos, Privados y Académicos.
GENERAR un entorno adecuado
para el desarrollo profesional en
nuevos campos inherentes a la
profesión, aún no explorados.
PROMOVER el rol del Bioquímico
en la Atención Primaria dela Salud.
“GESTIÓN DE PUERTAS ABIERTAS,
TRANSPARENTE Y PARTICIPATIVA”
9. CONSTRUIR una fluida relación con
el Ministerio de Salud Pública y el
Ministerio de Educación de la
Provincia, a fin de resolver
situaciones laborales precarias en el
Sistema Hospitalario, y ampliar
competencias de títulos de colegas
que se desempeñan como docentes.
AVANZAR en la concreción de
“Convenios de Reciprocidad” con
Entidades Intermedias.
APOYAR el importante accionar
de la “Comisión Científica”, a fin
de mantenernos siempre a la
vanguardia de los
conocimientos.
RESGUARDAR la autonomía
de la Mutual Bioquímica, sin
dejar de bregar por su pleno
funcionamiento.
“GESTIÓN DE PUERTAS ABIERTAS,
TRANSPARENTE Y PARTICIPATIVA”
10. CREAR Comisiones y Sub-
Comisiones relacionadas con temas
específicos, como por ejemplo, de
“Jóvenes Profesionales”.
PROPICIAR la realización de
reuniones en localidades del Interior,
a fin de recabar ideas, propuestas de
acciones concretas y reclamos de los
bioquímicos, mediante la gestión de
los Delegados de Distritos.
EN FIN, COLEGAS:
.
“GESTIÓN DE PUERTAS ABIERTAS,
TRANSPARENTE Y PARTICIPATIVA”
11. EN FIN, COLEGAS:
JERARQUIZAR
NUESTRA
PROFESIÓN, EN
TODOS LOS
ÁMBITOS Y
NIVELES!