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CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM
       « Afin que nos actions soient notre contribution »




PRESENTATION & SIGNATURE
 DE LA NOUVELLE CHARTE
ENVIRONNEMENTALE 2013
  Mercredi 26 SEPTEMBRE 2012


              Institut Français de Maurice, - 30, Avenue Julius Nyerere, ROSE-HILL
              Tél : +230 466 02 94 / 465 93 26 Fax : +230 465 93 26
              Email : secretariat@ccifm.mu Site web : www.ccifm..mu
CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM
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     Yves HERRMANN
VICE-PRESIDENT DE LA CCIFM
CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM
       « Afin que nos actions soient notre contribution »




 Jean-François DOBELLE
AMBASSADEUR DE FRANCE
CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM
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PRESENTATION DES ACTIONS DE LA
COMMISSION « ENVIRONNEMENT »
- Sébastien LEBLANC (AVM)
- Jean-Bruno PAQUIEN
CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM
    « Afin que nos actions soient notre contribution »
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Statistiques :

3000 fans obtenus en 2 mois
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                Publicité Facebook
                       Virale




           Acquisition de nouveaux
            Fans + sensibilisation




        Community Management Viral
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                                     Budget initial
                                       (CCIFM)




                                   Amplification du
                                    vivier de fans

Cercle vertueux du
     prestige

                                                   Présence de l’image
                        Apport de budget
                                                      de marque sur
                         supplémentaire
                                                        Facebook




                                Entreprise tiers avec
                                un message « vert »
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 RESULTATS DU QUESTIONNAIRE
« ENVIRONNEMENT » - EXTRAITS
     Jean-Bruno PAQUIEN
CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM
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      LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT

Au sein de votre entreprise, êtes-vous engagé(e) dans
une démarche environnementale ?




                                                                     Oui   74%
                                                                     Non   26%




              Source : Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012
              Taux de réponses : 23%
CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM
               « Afin que nos actions soient notre contribution »

     LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT

Si Oui, laquelle / Lesquelles (plusieurs réponses possibles)
      Sensibilisation du personnel                                  74%
      Economies d'énergie                                           74%
      Recyclage des déchets                                         42%
      Economies d'eau                                               32%
      Minimisation des déchets                                      21%
      Other                                                         21%
      Valorisation des déchets                                      16%
      Mise en place d'énergies
                                                                    0%
      renouvelables
      Récupération de l'eau de pluie                                0%
               Source : Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012
               Taux de réponses : 23%
CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM
                  « Afin que nos actions soient notre contribution »


        LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT
Une charte environnementale serait une valeur ajoutée dans votre
entreprise :



                                                                       Oui   83%
                                                                       Non   17%




                 Source : Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012
                 Taux de réponses : 23%
CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM
         « Afin que nos actions soient notre contribution »


 LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT

Si Oui, pourquoi (plusieurs réponses possibles)




         Source: Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012
         Taux de réponses : 23%
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             « Afin que nos actions soient notre contribution »


    LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT

Avez-vous déjà fait un bilan énergétique ? (C'est une
cartographie des dépenses en énergie de votre société)



                                                                  Oui   13%
                                                                  Non   87%




            Source : Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012
            Taux de réponses : 23%
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      LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT

Aimeriez-vous vous engager dans un tri sélectif des déchets
solides ?



                                                                     Oui   78%
                                                                     Non   22%




                Source: Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012
                Taux de réponses : 23%
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PRESENTATION DE LA VERSION 2013
DE LA CHARTE ENVIRONNEMENTALE
      Jean-Bruno PAQUIEN
CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM
                       « Afin que nos actions soient notre contribution »



Premiers agents des dangers et des impacts qui pèsent sur l’Environnement
De plus en plus impliquées dans la mise en œuvre du DEVELOPPEMENT DURABLE
L’aspect social du DEVELOPPEMENT DURABLE implique la notion de Responsabilité
Sociale des Entreprises
L’entreprise a un rôle majeur à jouer à travers les trois piliers de cette “Bonne
Gouvernance”



                                     ENGAGEMENT
                                      AUPRES DES
                                   PARTIES PRENANTES
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ASPECTS
       Eléments des activités,
        produits ou services,
     d’un organisme susceptible
         d’interactions avec
          l’environnement


                              Toute modification
                             de l’environnement,
                             négative ou positive,
                           résultant totalement ou
                               partiellement des
                            activités, produits ou
                                    services

                                                                 IMPACTS
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                     LES OBJECTIFS
Diminution des sources de pollution / Minimisation des impacts
Diminution de la consommation électrique et de l’utilisation des
ressources naturelles
Réduction et gestion optimisée des déchets / Valorisation et
Recyclage




    RENTRER DANS UNE DEMARCHE D’AMELIORATION CONTINUE
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A TRAVERS…

LA MISE EN PLACE D’UN SYSTEME
DE GESTION ENVIRONNEMENTALE




Cadre essentiel au succès de toute
   politique environnementale
           en entreprise
Le développement durable
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              Engagement ancré de la direction


               Définition, adoption et mise en
                    place d’une politique
              environnementale accompagnée
                   d’objectifs mesurables

            Audits, mesures correctives et
            amélioration continue
Le développement durable
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                                       LES MOYENS
     • Respect des législations
     • Audits internes/externes et certifications
     • Formation / Communication interne et externe
     • Planification et investissements
     • Appui sur des fournisseurs et des clients soucieux de
       leurs impacts
Le développement durable
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                      Motivations et Gains - 1

     • Obligations légales respectées
     • Crainte des pénalités/enjeux légaux
     • Economie de coûts / Eviter les mises à niveaux
     • Meilleure côte auprès des banques et assurances
Le développement durable
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                      Motivations et Gains - 2

     • Moins de problèmes avec la communauté
     • Image améliorée / Accès à de nouveaux marchés
     • Partenariat avec d’autres acteurs responsables
     • Rôle “levier” auprès des secteurs privé et public
Le développement durable
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                                        Les Freins

   Complexité de l’approche
   Coûts élevés / méconnus
   Manque de ressources
   Carence d’incitations financières
   Faiblesses du cadre législatif
   Absence de prestataires
   Peu de pressions sociétales
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       5 axes de développement en 2013
   Les économies d'énergies
   La gestion raisonnée de l’eau
   La réduction et la gestion optimisée des déchets
   L’amélioration de la qualité de l’air et des
émissions atmosphériques
   La désignation d’un responsable ou la création
d’emplois directement liés à « l’économie verte »
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               FICHE PROJET
Description du projet et objectifs
Moyens nécessaires à sa réalisation
Type(s) de mesure(s) prévue(s), périodicité…
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        TEMOIGNAGES
DIADEIS
INFOMIL
ORANGE BUSINESS SERVICES
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Économie d'Énergie - 2011
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                   Actions Diadeis
Sensibilisation des employés
  Eteindre le surplus de lumières
  Passer les appareils informatiques en mode Eco
  En hiver – Ouvrir les fenêtres et éteindre les climatiseurs
  Établir une température constante pour les climatiseurs
  Utiliser la lumière extérieure au lieu des néons
électriques
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                   Résultats
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                                    Résultats
  Baisse de 13% de la note d’électricité pour la période Janvier à
Juillet 2011

  Economie réalisée – Rs 115,200

  30% (Rs 34,560) de l’économie réalisée transmise au Comité du
Personnel qui l’a utilisé comme suit :
                   • Pot Mensuel à tous les employés
                   • Sortie/Loisirs
                   • Loterie Interne – Bons d’achat, tickets cinéma, etc
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                        Initiative 2012

Contrairement à l’année 2011 où 30% des économies étaient
destinées au comité du personnel, la direction a décidé de créer un
fond ‘Eco NRJ 2012’ où toutes les économies réalisées seront
placées pour des activités « loisirs » dédiées aux employés.
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    « Afin que nos actions soient notre contribution »
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Actions vertes d’Infomil
2010
 Mai : des poubelles en carton pour papier sont “créées”
  par équipe. Une société de recyclage de papiers vient
  récupérer les déchets.
 Septembre : nettoyage et embellissement d’une berge
  de rivière à Cité L’oiseau – l’ensemble du
   personnel pendant une journée de bureau.
 Suite à cette première initiative, à la demande des
  salariés, un Green Day sera organisé chaque année.
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 Actions vertes d’Infomil
2011
 Janvier : mise sur pied d’un comité environnement
   composé de salariés volontaires.
 Tri des déchets avec le concours de la BPML : poubelle
   pour papiers, poubelle pour le plastique, poubelle pour le
   reste.
 Les installations électriques sont refaites pour que les
   lumières soient éteintes quand une salle est vide.
 Les écrans sont systématiquement éteints par les
   collaborateurs lorsqu’ils ne sont pas utilisés.
 Des brochures sont distribuées aux employés sur la
   consommation responsable de l'eau.
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 Actions vertes d’Infomil
2011
 Septembre : Green Day : nettoyage, création et gestion
  d’un potager à Trois Boutiques. Le Mouvement pour
  l’Autosuffisance Alimentaire a formé le personnel sur la
  gestion des déchets organiques grâce au compostage
  ainsi qu’à la création et à la gestion d’un potager.

 Décembre : une plante est offerte à chaque salarié.
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 Actions vertes d’Infomil
2012
  Mise au rebut de matériel informatique défectueux
   ou dépassé (avec RVE).

  Octobre : Green Day avec la Mauritius Wildlife
   Foundation (MWF) sur l’Ile aux Aigrettes –
   désherber les plantes envahissantes et mettre en
   pot des plantes endémiques.
Orange Business Services
Green initiatives
Green corner
• to commemorate the
  World Environment Day
green corner sponsored by
  Orange Business
  Services
• earmarked and solicited
  plot of land in Tower 2
tree planting ceremony to
   create Green awareness
   among our staff and other
   people working in Tower
   2
Print less, save time ,save energy !
Thursday 5th April, was “no
  printing day” across our Orange
  Business Services' sites.
Staffs were encouraged to think
  before pressing “print”, ask
  yourself the question; “is it really
  necessary?”
Focus was made on printing
  documents in black and white:
  printing in color costs 10 times
  more!
Tree planting at Ile au Fouquet
Coming Projects

1. Distribution of eco bags to all staff of
   MSC



2. follow up on past projects /social team
   building
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PRESENTATION DE LA PROPOSITION
        DE DIAGNOSTICS
     ENVIRONNEMENTAUX
         Manoj VAGHJEE
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Traduire dans le concret
la signature de la charte
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  La performance environnementale




Performance Économique et Financière
           de l’Entreprise
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Notre objectif :
             Vous aider
             à améliorer
 la performance environnementale
         de votre entreprise
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         Implications ?
              Volontaire

      Coûts associés
  Plan de financement :
   Taille de l’entreprise
Complexité des opérations
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  LANCEMENT &
SIGNATURE DE LA
    CHARTE
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         MERCI

 CCIFM
            Institut Français de Maurice – 30, avenue Julius Nyerere - ROSE-HILL
            Tél : +230 466 02 94 fax : +230 465 93 26
            Email : secretariat@ccifm.mu Site web : www.ccifm.mu

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  • 1. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » PRESENTATION & SIGNATURE DE LA NOUVELLE CHARTE ENVIRONNEMENTALE 2013 Mercredi 26 SEPTEMBRE 2012 Institut Français de Maurice, - 30, Avenue Julius Nyerere, ROSE-HILL Tél : +230 466 02 94 / 465 93 26 Fax : +230 465 93 26 Email : secretariat@ccifm.mu Site web : www.ccifm..mu
  • 2. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Yves HERRMANN VICE-PRESIDENT DE LA CCIFM
  • 3. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Jean-François DOBELLE AMBASSADEUR DE FRANCE
  • 4. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » PRESENTATION DES ACTIONS DE LA COMMISSION « ENVIRONNEMENT » - Sébastien LEBLANC (AVM) - Jean-Bruno PAQUIEN
  • 5. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution »
  • 6. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Statistiques : 3000 fans obtenus en 2 mois
  • 7. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Publicité Facebook Virale Acquisition de nouveaux Fans + sensibilisation Community Management Viral
  • 8. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Budget initial (CCIFM) Amplification du vivier de fans Cercle vertueux du prestige Présence de l’image Apport de budget de marque sur supplémentaire Facebook Entreprise tiers avec un message « vert »
  • 9. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » RESULTATS DU QUESTIONNAIRE « ENVIRONNEMENT » - EXTRAITS Jean-Bruno PAQUIEN
  • 10. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT Au sein de votre entreprise, êtes-vous engagé(e) dans une démarche environnementale ? Oui 74% Non 26% Source : Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012 Taux de réponses : 23%
  • 11. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT Si Oui, laquelle / Lesquelles (plusieurs réponses possibles) Sensibilisation du personnel 74% Economies d'énergie 74% Recyclage des déchets 42% Economies d'eau 32% Minimisation des déchets 21% Other 21% Valorisation des déchets 16% Mise en place d'énergies 0% renouvelables Récupération de l'eau de pluie 0% Source : Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012 Taux de réponses : 23%
  • 12. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT Une charte environnementale serait une valeur ajoutée dans votre entreprise : Oui 83% Non 17% Source : Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012 Taux de réponses : 23%
  • 13. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT Si Oui, pourquoi (plusieurs réponses possibles) Source: Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012 Taux de réponses : 23%
  • 14. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT Avez-vous déjà fait un bilan énergétique ? (C'est une cartographie des dépenses en énergie de votre société) Oui 13% Non 87% Source : Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012 Taux de réponses : 23%
  • 15. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » LES MEMBRES DE LA CCIFM ET L’ENVIRONNEMENT Aimeriez-vous vous engager dans un tri sélectif des déchets solides ? Oui 78% Non 22% Source: Questionnaire envoyé aux 100 membres en 2012 Taux de réponses : 23%
  • 16. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » PRESENTATION DE LA VERSION 2013 DE LA CHARTE ENVIRONNEMENTALE Jean-Bruno PAQUIEN
  • 17. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Premiers agents des dangers et des impacts qui pèsent sur l’Environnement De plus en plus impliquées dans la mise en œuvre du DEVELOPPEMENT DURABLE L’aspect social du DEVELOPPEMENT DURABLE implique la notion de Responsabilité Sociale des Entreprises L’entreprise a un rôle majeur à jouer à travers les trois piliers de cette “Bonne Gouvernance” ENGAGEMENT AUPRES DES PARTIES PRENANTES
  • 18. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » ASPECTS Eléments des activités, produits ou services, d’un organisme susceptible d’interactions avec l’environnement Toute modification de l’environnement, négative ou positive, résultant totalement ou partiellement des activités, produits ou services IMPACTS
  • 19. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » LES OBJECTIFS Diminution des sources de pollution / Minimisation des impacts Diminution de la consommation électrique et de l’utilisation des ressources naturelles Réduction et gestion optimisée des déchets / Valorisation et Recyclage RENTRER DANS UNE DEMARCHE D’AMELIORATION CONTINUE
  • 20. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » A TRAVERS… LA MISE EN PLACE D’UN SYSTEME DE GESTION ENVIRONNEMENTALE Cadre essentiel au succès de toute politique environnementale en entreprise
  • 21. Le développement durable CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Engagement ancré de la direction Définition, adoption et mise en place d’une politique environnementale accompagnée d’objectifs mesurables Audits, mesures correctives et amélioration continue
  • 22. Le développement durable CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » LES MOYENS • Respect des législations • Audits internes/externes et certifications • Formation / Communication interne et externe • Planification et investissements • Appui sur des fournisseurs et des clients soucieux de leurs impacts
  • 23. Le développement durable CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Motivations et Gains - 1 • Obligations légales respectées • Crainte des pénalités/enjeux légaux • Economie de coûts / Eviter les mises à niveaux • Meilleure côte auprès des banques et assurances
  • 24. Le développement durable CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Motivations et Gains - 2 • Moins de problèmes avec la communauté • Image améliorée / Accès à de nouveaux marchés • Partenariat avec d’autres acteurs responsables • Rôle “levier” auprès des secteurs privé et public
  • 25. Le développement durable CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Les Freins Complexité de l’approche Coûts élevés / méconnus Manque de ressources Carence d’incitations financières Faiblesses du cadre législatif Absence de prestataires Peu de pressions sociétales
  • 26. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution »
  • 27. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution »
  • 28. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » 5 axes de développement en 2013 Les économies d'énergies La gestion raisonnée de l’eau La réduction et la gestion optimisée des déchets L’amélioration de la qualité de l’air et des émissions atmosphériques La désignation d’un responsable ou la création d’emplois directement liés à « l’économie verte »
  • 29. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » FICHE PROJET Description du projet et objectifs Moyens nécessaires à sa réalisation Type(s) de mesure(s) prévue(s), périodicité…
  • 30. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » TEMOIGNAGES DIADEIS INFOMIL ORANGE BUSINESS SERVICES
  • 31. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Économie d'Énergie - 2011
  • 32. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Actions Diadeis Sensibilisation des employés Eteindre le surplus de lumières Passer les appareils informatiques en mode Eco En hiver – Ouvrir les fenêtres et éteindre les climatiseurs Établir une température constante pour les climatiseurs Utiliser la lumière extérieure au lieu des néons électriques
  • 33. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Résultats
  • 34. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Résultats Baisse de 13% de la note d’électricité pour la période Janvier à Juillet 2011 Economie réalisée – Rs 115,200 30% (Rs 34,560) de l’économie réalisée transmise au Comité du Personnel qui l’a utilisé comme suit : • Pot Mensuel à tous les employés • Sortie/Loisirs • Loterie Interne – Bons d’achat, tickets cinéma, etc
  • 35. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Initiative 2012 Contrairement à l’année 2011 où 30% des économies étaient destinées au comité du personnel, la direction a décidé de créer un fond ‘Eco NRJ 2012’ où toutes les économies réalisées seront placées pour des activités « loisirs » dédiées aux employés.
  • 36. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution »
  • 37. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Actions vertes d’Infomil 2010 Mai : des poubelles en carton pour papier sont “créées” par équipe. Une société de recyclage de papiers vient récupérer les déchets. Septembre : nettoyage et embellissement d’une berge de rivière à Cité L’oiseau – l’ensemble du personnel pendant une journée de bureau. Suite à cette première initiative, à la demande des salariés, un Green Day sera organisé chaque année.
  • 38. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Actions vertes d’Infomil 2011 Janvier : mise sur pied d’un comité environnement composé de salariés volontaires. Tri des déchets avec le concours de la BPML : poubelle pour papiers, poubelle pour le plastique, poubelle pour le reste. Les installations électriques sont refaites pour que les lumières soient éteintes quand une salle est vide. Les écrans sont systématiquement éteints par les collaborateurs lorsqu’ils ne sont pas utilisés. Des brochures sont distribuées aux employés sur la consommation responsable de l'eau.
  • 39. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Actions vertes d’Infomil 2011 Septembre : Green Day : nettoyage, création et gestion d’un potager à Trois Boutiques. Le Mouvement pour l’Autosuffisance Alimentaire a formé le personnel sur la gestion des déchets organiques grâce au compostage ainsi qu’à la création et à la gestion d’un potager. Décembre : une plante est offerte à chaque salarié.
  • 40. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Actions vertes d’Infomil 2012 Mise au rebut de matériel informatique défectueux ou dépassé (avec RVE). Octobre : Green Day avec la Mauritius Wildlife Foundation (MWF) sur l’Ile aux Aigrettes – désherber les plantes envahissantes et mettre en pot des plantes endémiques.
  • 42. Green corner • to commemorate the World Environment Day green corner sponsored by Orange Business Services • earmarked and solicited plot of land in Tower 2 tree planting ceremony to create Green awareness among our staff and other people working in Tower 2
  • 43. Print less, save time ,save energy ! Thursday 5th April, was “no printing day” across our Orange Business Services' sites. Staffs were encouraged to think before pressing “print”, ask yourself the question; “is it really necessary?” Focus was made on printing documents in black and white: printing in color costs 10 times more!
  • 44. Tree planting at Ile au Fouquet
  • 45. Coming Projects 1. Distribution of eco bags to all staff of MSC 2. follow up on past projects /social team building
  • 46. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » PRESENTATION DE LA PROPOSITION DE DIAGNOSTICS ENVIRONNEMENTAUX Manoj VAGHJEE
  • 47. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Traduire dans le concret la signature de la charte
  • 48. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » La performance environnementale Performance Économique et Financière de l’Entreprise
  • 49. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Notre objectif : Vous aider à améliorer la performance environnementale de votre entreprise
  • 50. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » Implications ? Volontaire Coûts associés Plan de financement : Taille de l’entreprise Complexité des opérations
  • 51. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » LANCEMENT & SIGNATURE DE LA CHARTE
  • 52. CHARTE ENVIRONNEMENTALE DE LA CCIFM « Afin que nos actions soient notre contribution » MERCI CCIFM Institut Français de Maurice – 30, avenue Julius Nyerere - ROSE-HILL Tél : +230 466 02 94 fax : +230 465 93 26 Email : secretariat@ccifm.mu Site web : www.ccifm.mu