1. ABREGE STATISTIQUE
DONNEES 2012
Carsat Centre Ouest
37, avenue du Président René Coty
87048 Limoges Cedex
Tél. : 05 55 45 38 00
Fax : 05 55 45 39 99
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2. SOMMAIRE
I.
LA SITUATION DU REGIME GENERAL EN FRANCE
I.a. Les retraités et les cotisants
Évolution du nombre de cotisants et de retraités du Régime Général - Rapport démographique ......... 4
Évolution du nombre de retraités du Régime Général selon le type de droit ......................................... 5
Les cotisants et les retraites servies selon les différents régimes de base - Rapport
démographique ....................................................................................................................................... 6
I.b. Les éléments financiers
Les produits et les charges du Régime Général - Risques "Vieillesse" et "Veuvage" ........................... 7
II.
LA DEMOGRAPHIE
II.a. Les retraités du Régime Général selon leur résidence
Évolution du nombre de retraités du Régime Général selon leur résidence .......................................... 8
II.b. Les retraités du Régime Général résidant en Limousin et Poitou-Charentes
Répartition par groupe d'âge, sexe et type de droits des retraités du Régime Général résidant
en Limousin et Poitou-Charentes ........................................................................................................... 9
Répartition de la population totale et des retraités du Régime Général résidant en Limousin
et Poitou-Charentes ................................................................................................................................ 9
Répartition par département, sexe et type de droit des retraités du Régime Général résidant
en Limousin et Poitou-Charentes ........................................................................................................... 10
Répartition par département et par groupe d'âge des retraités du Régime Général résidant
en Limousin et Poitou-Charentes ........................................................................................................... 10
Part des retraités du Régime Général dans la population résidante totale ............................................ 11
Part des retraités du Régime Général dans la population résidante de plus de 60 ans ........................ 11
Répartition des retraités du Régime Général par commune :
Nombre de retraités du Régime Général par commune......................................................................... 12
Pourcentage de retraités du Régime Général par rapport à la population totale de la commune ......... 13
II.c. Les retraités gérés par la CARSAT Centre Ouest
Évolution du nombre de retraités payés par la CARSAT Centre Ouest selon le type de droit .............. 14
Les retraités payés par la CARSAT Centre Ouest selon le sexe et la nature de prestation .................. 15
Répartition par tranche d'âge, sexe et type de droit des retraités payés par la
CARSAT Centre Ouest ........................................................................................................................... 16
Les compléments de pension servis par la CARSAT Centre Ouest ...................................................... 17
La proportion de retraités exonérés de prélèvements sociaux sur les retraites ..................................... 17
Les retraités payés par la CARSAT Centre Ouest selon leur département de résidence ..................... 18
III.
LES MONTANTS SERVIS PAR LE REGIME GENERAL
Les coefficients de revalorisation des pensions et les montants annuels du minimum social,
du minimum contributif et du plafond de ressources .............................................................................. 19
III.a. Les montants servis aux retraités résidant en Limousin et Poitou-Charentes
Montant mensuel global servi aux retraités résidant en Limousin et Poitou-Charentes ........................ 20
III.b. Les montants servis par la CARSAT Centre Ouest
Les charges de la CARSAT Centre Ouest (Risques "Vieillesse" et "Veuvage") .................................... 21
Répartition des retraités de la CARSAT Centre Ouest selon le montant mensuel global,
le sexe et le type de droit ........................................................................................................................ 22
3. IV.
LES NOUVEAUX RETRAITES DE LA CARSAT Centre Ouest
Évolution depuis 1975 du nombre d'attributions de la CARSAT Centre Ouest par type de droit .......... 23
Les attributions de la CARSAT Centre Ouest selon l'âge au point de départ de la pension,
le sexe et le type de droit ........................................................................................................................ 24
Les éléments de calcul et le montant moyen d’une pension normale attribuée
par la CARSAT Centre Ouest en 2010 ................................................................................................... 25
V.
L’ACTION SANITAIRE ET SOCIALE EN FAVEUR DES RETRAITES
Les aides individuelles et les actions collectives et immobilières de la CARSAT Centre Ouest............ 26
L’aide ménagère à domicile selon le département de résidence ........................................................... 27
LE RESEAU D’ACCUEIL RETRAITE DE LA CARSAT Centre Ouest
28
LEXIQUE
29
4. I. LA SITUATION DU REGIME GENERAL EN FRANCE
I.a. Les retraités et les cotisants
Évolution du nombre de cotisants et de retraités du Régime Général
Rapport démographique
Au 1er juillet 2012
Année (1)
Cotisants au Régime
Général
Rapport
démograhique
Retraités du Régime
Général (2)
(cotisants / retraités)
1960
9 700 000
2 344 492
4,14
1970
12 610 000
3 321 504
3,80
1975
13 016 400
4 145 276
3,14
1980
13 353 800
4 988 827
2,68
1985
12 944 159
5 860 530
2,21
1990
13 724 032
7 315 716
1,88
1995
14 052 655
8 750 331
1,61
2000
15 413 792
9 700 735
1,59
2001
15 802 363
9 843 741
1,61
2002
16 502 649
10 012 378
1,65
2003
16 519 914
10 203 032
1,62
2004
16 542 837
10 439 076
1,58
2005
16 637 978
10 747 714
1,55
2006
16 806 329
11 111 699
1,51
2007
17 149 593
11 498 916
1,49
2008
17 884 013
11 896 476
1,50
2009
17 584 444
12 242 349
1,44
2010
17 730 583
12 553 525
1,41
2011
17 809 029
12 864 443
1,38
2012
17 732 613 (**)
13 016 712
1,36
Source : CNAV
(1) Effectifs au 31 Décembre jusqu'en 1981, au 1er Juillet à partir de 1982.
(2) Ensemble des retraités (droits directs et dérivés) payés par les 16 caisses de métropole
(*) Rupture de série depuis 2000 en raison de l'arrêt du dénombrement des comptes anticipés.
(**) Données provisoires : Source - Commission des comptes de la Sécurité Sociale (printemps 2013).
Rapport démographique
Cotisants et retraités
20 000 000
4,5
18 000 000
4
16 000 000
3,5
14 000 000
3
12 000 000
2,5
10 000 000
2
8 000 000
1,5
6 000 000
4 000 000
1
2 000 000
0,5
Cotisants au Régime Général
Retraités du Régime Général (2)
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
2012
2011
2010
2009
2008
2007
2006
2005
2004
2003
2002
2001
2000
1995
1990
1985
1980
1975
1970
0
1960
0
Rapport démograhique
(cotisants / retraités)
Page 4
9. II.b. Les retraités du Régime Général résidant en Limousin et PoitouCharentes
Répartition par groupe d'âge, sexe et type de droit des retraités du Régime Général*
résidant en Limousin et Poitou-Charentes
Au 31 décembre 2012
Retraités
Age
Hommes
Droits
directs
51 à 54
Droits
dérivés
23
Conjoints à charge
Femmes
Total
Droits
directs
Droits
dérivés
495
TOTAL
Droits
Droits
directs dérivés
0
518
495
Total
0
0
-
0
0
-
2 889 108 870
0
1
1
731 116 830
14
5
19
83 810
982
84 792
63
4
67
47 623
80 030
2 245
82 275
220
3
223
42 166
64 048
4 009
68 057
375
4
379
4 592
29 357
38 752
4 926
43 678
347
0
347
11 427
2 682
14 109
16 318
2 844
19 162
131
0
131
617
2 201
677
2 878
2 788
707
3 495
12
0
12
107
497
175
672
598
181
779
0
0
0
1 162
17
1 179
370
1 467
286
3 623
60 à 64
55 801
203
56 004
50 180
2 686
52 866 105 981
65 à 69
54 772
127
54 899
61 327
604
61 931 116 099
70 à 74
38 223
173
38 396
45 587
809
46 396
75 à 79
34 327
325
34 652
45 703
1 920
80 à 84
25 498
393
25 891
38 550
3 616
85 à 89
13 987
334
14 321
24 765
90 à 94
4 891
162
5 053
95 à 99
587
30
100 et +
101
6
En %
Age moy.
Âge
Total
518
1 097
229 284
F
5 376
23
55 à 59**
Total
H
Total
3 909
1 383
3 993
2 146 231 430 280 523
21 879 302 402 509 807
24 025 533 832
43,0
0,4
43,4
52,5
4,1
56,6
95,5
4,5
100,0
98,6
72,0
75,3
72,0
74,1
76,9
74,3
73,2
76,7
73,3
83,1
1,4
100,0
73,0
83,0
Source : Infocentre SNSP
(*) Retraités payés par les 16 caisses de Métropole et les 4 CGSS
(**) Droits directs : retraites anticipées "longue carrière" et "assurés handicapés"
Répartition de la population totale et des retraités du Régime Général
résidant en Limousin et Poitou-Charentes
90 à 94 ans
80 à 84 ans
70 à 74 ans
60 à 64 ans
50 à 54 ans
Homme
40 à 44 ans
Retraités
30 à 34 ans
Femme
20 à 24 ans
10 à 14 ans
0 à 4 ans
-100
-50
0
50
100 En milliers
Sources : INSEE - population au 1er janvier 2012 ; Infocentre SNSP - données au 31 décembre 2012
(Retraités payés par les 16 caisses de Métropole et les 4 CGSS)
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 9
10. Répartition par département, sexe et type de droit des retraités du Régime Général*
résidant en Limousin et Poitou-Charentes
Au 31 décembre 2012
Retraités
Département
Hommes
Droits
directs
Droits
dérivés
Femmes
Total
Droits
directs
Droits
dérivés
Conjoints
à charge
TOTAL
Total
Droits
directs
Droits
dérivés
Total
Hom-
LIMOUSIN
19
Effectif
En %
Age moy.
23 Effectif
En %
Age moy.
87 Effectif
En %
Age moy.
Effectif total
En %
Age moy.
23 570
43,0
72,3
11 343
41,6
72,1
33 833
42,8
72,2
68 746
42,7
72,2
199
0,4
74,4
160
0,6
75,5
263
0,3
77,2
622
0,4
75,9
23 769
43,4
72,3
11 503
42,2
72,1
34 096
43,2
72,3
69 368
43,1
72,2
28 261
51,6
74,5
14 280
52,4
74,3
41 900
53,1
74,5
84 441
52,4
74,5
2 772
5,1
78,7
1 487
5,5
77,5
2 968
3,8
76,4
7 227
4,5
77,5
31 033
56,6
74,8
15 767
57,8
74,6
44 868
56,8
74,7
91 668
56,9
74,7
51 831
94,6
73,5
25 623
94,0
73,3
75 733
95,9
73,5
153 187
95,1
73,5
2 971
5,4
78,4
1 647
6,0
76,0
3 231
4,1
76,5
7 849
4,9
77,1
54 802
100,0
73,5
27 270
100,0
73,3
78 964
100,0
73,4
161 036
100,0
73,4
71 113
95,2
73,2
139 729
95,8
73,1
69 562
95,7
72,7
76 216
95,9
73,1
356 620
95,7
73,0
3 586
4,8
77,0
6 202
4,2
76,0
3 157
4,3
76,5
3 231
4,1
76,5
16 176
4,3
76,4
130
74 699
100,0
73,2
145 931
100,0
73,0
72 719
100,0
73,6
79 447
100,0
73,0
372 796
100,0
73,1
83,4
47
83,2
177
81,5
354
82,4
POITOU-CHARENTES
16
17
79
86
Effectif
Âge
En %
Age moy.
Effectif
Âge
En %
Age moy.
Effectif
Âge
En %
Age moy.
Effectif
Âge
En %
Age moy.
Âge
(1)
En %
Age moy.
31 907
42,7
72,0
63 301
43,4
72,1
30 931
42,5
71,6
34 399
43,3
71,8
160 538
43,1
71,9
330
0,4
74,4
443
0,3
73,2
449
0,6
76,6
302
0,4
76,2
1 524
0,4
75,1
32 237
43,2
72,0
63 744
43,7
72,1
31 380
43,2
71,7
34 701
43,7
71,8
162 062
43,5
71,9
39 206
52,5
74,2
76 428
52,4
73,9
38 631
53,1
73,6
41 817
52,6
74,1
196 082
52,6
73,9
3 256
4,4
77,3
5 759
3,9
76,3
2 708
3,7
76,4
2 929
3,7
76,5
14 652
3,9
76,6
42 462
56,8
74,4
82 187
56,3
74,1
41 339
56,8
73,7
44 746
56,3
74,3
210 734
56,5
74,1
134
83,9
300
84,5
208
83,9
183
82,6
825
83,8
Source : Infocentre SNSP
(*) Retraités payés par les 16 caisses de Métropole et les 4 CGSS
Répartition par département et par groupe d'âge des retraités du Régime Général*
résidant en Limousin et Poitou-Charentes
Au 31 décembre 2011
Age
51 à 54 ans
55 à 59 ans
60 à 64 ans
65 à 69 ans
70 à 74 ans
75 à 79 ans
80 à 84 ans
85 à 89 ans
90 à 94 ans
95 à 99 ans
100 ans et +
Total
Corrèze
56
482
10 711
11 423
8 662
8 688
7 401
4 835
2 077
382
84
54 801
Creuse
26
288
5 463
5 718
4 234
4 347
3 680
2 259
1 034
179
42
27 270
HauteVienne
75
734
16 161
16 604
11 924
12 039
10 663
7 050
3 024
562
128
78 964
TOTAL
CharenteCharente
LIMOUSIN
Maritime
157
1 504
32 335
33 745
24 820
25 074
21 744
14 144
6 135
1 123
254
161 035
67
800
15 316
15 897
11 798
11 762
9 660
6 041
2 726
519
113
74 699
134
1 399
28 500
34 041
23 970
22 137
17 931
11 573
5 120
926
200
145 931
DeuxSèvres
Vienne
81
754
15 987
16 032
11 613
11 177
8 715
5 484
2 369
414
92
72 718
79
919
16 731
17 115
12 591
12 125
10 006
6 436
2 812
513
120
79 447
TOTAL
POITOUCHARENTES
361
3 872
76 534
83 085
59 972
57 201
46 312
29 534
13 027
2 372
525
372 795
(*) Retraités payés par les 16 caisses de Métropole et les 4 CGSS
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 10
11. Part des retraités du Régime GénéraI dans la population résidante totale
- au 31 décembre 2012 Effectif
700 000
600 000
500 000
400 000
300 000
200 000
23,2%
100 000
22,4%
22,1%
20,9%
21,0%
18,4%
19,5%
0
Corrèze
Creuse
HauteVienne
Charente CharenteMaritime
Population résidente non prestataire du RG
DeuxSèvres
Vienne
% retraités au RG /population totale
Sources : INSEE (estimation de la population au 1er janvier 2012) et Infocentre SNSP
Part des retraités du Régime Général dans la population résidante de plus de 60 ans
- au 31 décembre 2012 Effectif
160 000
140 000
120 000
100 000
80 000
71,7%
74,2%
71,6%
60 000
71,9%
71,2%
40 000
69,6%
62,9%
20 000
0
Corrèze
Creuse
HauteVienne
Charente
CharenteMaritime
Population de + de 60 ans non prestataire du RG
DeuxSèvres
Vienne
Part retraités
Sources : INSEE (estimation de la population au 1er janvier 2012) et Infocentre SNSP
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 11
12. Répartition des retraités du Régime Général par commune au 31 décembre 2012
(Droits directs et droits dérivés - hors conjoints à charge)
Nombre de retraités du Régime Général par commune
Sources : INSEE (commune 2010) et Infocentre SNSP (stock 2012)
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 12
13. Répartition des retraités du Régime Général par commune au 31 décembre 2012
(Droits directs et droits dérivés - hors conjoints à charge)
Pourcentage de retraités du Régime Général par rapport à la population totale de la commune
Sources : INSEE (population légale au 1er janvier 2010 ) et Infocentre SNSP (stock 2012)
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 13
15. Les retraités payés par la CARSAT Centre Ouest selon le sexe et la nature de
prestation
Au 31 décembre 2012
Nature de la prestation
Hommes
Femmes
ENSEMBLE
Droits directs contributifs
Pensions normales*
184 106
Pensions d'ex-invalides
205 760
389 866
22 494
9 842
41 593
59 130
211 485
260 005
471 490
2 116
21 926
24 042
231
Total
12 652
17 537
Pensions pour inaptitude
231
2 116
22 157
24 273
213 601
282 162
495 763
0
58
58
Droits dérivés contributifs
Pensions de réversion
Pensions de veuves et veufs
Total
Total des droits contributifs
Droits non contributifs directs
Droits non contributifs dérivés
0
0
0
0
58
58
Total des droits directs
211 485
260 063
471 548
Total des droits dérivés
2 116
22 157
24 273
213 601
282 220
495 821
Total des droits non contributifs
TOTAL DES DROITS
Source : SNSP, traitement issu du dispositif "sorties rapides".
* y compris les rentes, les ROP, les régimes spéciaux intégrés servis seuls, les allocations viagères aux rapatriés et les
pensions normales portées au minimum.
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 15
16. Répartition par tranche d'âge, sexe et type de droit des retraités payés par la CARSAT
Centre Ouest
Au 31 décembre 2012
Hommes
Age
Droits
directs
51 à 54
55 à 59*
60 à 64
65 à 69
70 à 74
75 à 79
80 à 84
85 à 89
90 à 94
95 à 99
100 et +
Total
1 064
53 543
51 401
35 139
30 803
22 603
12 153
4 228
471
80
211 485
Droits
dérivés
22
366
200
132
168
323
390
329
150
30
6
2 116
Femmes
Droits
directs
Total
22
1 430
53 743
51 533
35 307
31 126
22 993
12 482
4 378
501
86
213 601
284
47 986
57 873
43 031
42 282
34 792
21 782
9 840
1 805
388
260 063
TOTAL
Droits
dérivés
484
3 575
2 679
745
1 025
2 190
3 750
4 449
2 513
588
159
22 157
Total
484
3 859
50 665
58 618
44 056
44 472
38 542
26 231
12 353
2 393
547
282 220
Droits
directs
1 348
101 529
109 274
78 170
73 085
57 395
33 935
14 068
2 276
468
471 548
Droits
dérivés
506
3 941
2 879
877
1 193
2 513
4 140
4 778
2 663
618
165
24 273
Total
506
5 289
104 408
110 151
79 363
75 598
61 535
38 713
16 731
2 894
633
495 821
En %
42,7
0,4
43,1
52,5
4,5
56,9
95,1
4,9
100,0
Age moy.
Âge
71,7
75,2
71,8
73,8
76,6
74,0
72,9
76,5
73,1
Source : Infocentre SNSP
(*) Droits directs : retraites anticipées "longue carrière" et "assurés handicapés"
Répartition des bénéficiaires de droits directs par tranche d'âge et
par sexe
60 000
Hommes
Femmes
50 000
40 000
30 000
20 000
10 000
0
55 à 59* 60 à 64
65 à 69
70 à 74
75 à 79
80 à 84
85 à 89
90 à 94
95 à 99 100 et +
Répartition des bénéficiaires de droits dérivés par tranche d'âge et
par sexe
5 000
Hommes
Femmes
4 000
3 000
2 000
1 000
0
51 à 54 55 à 59* 60 à 64 65 à 69 70 à 74 75 à 79 80 à 84 85 à 89 90 à 94 95 à 99 100 et +
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 16
17. Les compléments de pension servis par la CARSAT Centre Ouest
Au 31 décembre 2012
Nature du complément
- Rente des Retraites ouvrières et paysannes..........................................
Nombre de
compléments servis
10
- Rente inscrite au compte individuel........................................................
2 168
- Majoration pour conjoint à charge..........................................................
1 279
- Majoration pour enfants de 10%.............................................................
191 455
- Majoration forfaitaire pour charge d'enfants............................................
183
- Majoration pour tierce personne.............................................................
822
- Allocation supplémentaire......................................................................
8 278
dont a) au titre de l'avantage de base................................................
8 217
b) au titre de la majoration pour conjoint à charge.....................
61
- Majoration prévue à l'article L.814-2 du Code de la Sécurité Sociale.....
1 837
dont a) au titre de l'avantage de base................................................
1 697
b) au titre de la majoration pour conjoint à charge.....................
140
- Allocation de Solidarité aux Personnes Agées (ASPA)..........................
4 817
dont a) au titre de l'avantage de base................................................
4 805
b) au titre de la majoration pour conjoint à charge.....................
12
- Allocation Supplémentaire d'Invalidité (ASI)...........................................
59
dont a) au titre de l'avantage de base................................................
59
b) au titre de la majoration pour conjoint à charge.....................
0
Source : Infocentre SNSP
La proportion de retraités exonérés de prélèvements sociaux sur les retraites
au 31 décembre 2012
Cotisation
maladie*
C.S.G et C.R.D.S.
CARSAT Centre Ouest
99,60 %
33,70 %
FRANCE (Métropole)
94,79 %
34,63 %
Source : CNAV
* Depuis le 1er janvier 1998, ne sont assujettis que les retraités ayant un domicile fiscal à l'étranger et relevant d'un régime
français d'assurance maladie
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 17
18. Les retraités payés par la CARSAT Centre Ouest selon leur département de
résidence au 31 décembre 2012
Nombre de retraités
50 000 - 120
5 000 - 50
500 - 5
100 1-
000
000
000
500
100
Nombre de
retraités
Résidence
%
LIMOUSIN
Corrèze
Creuse
Haute-Vienne
Total Limousin
47 363
22 570
72 998
142 931
9,55
4,55
14,72
28,83
68 479
115 756
66 614
71 680
13,81
23,35
13,44
14,46
322 529
65,05
465 460
93,88
22 435
4,52
POITOU-CHARENTES
Charente
Charente-Maritime
Deux-Sèvres
Vienne
Total Poitou-Charentes
TOTAL CENTRE-OUEST
METROPOLE HORS CENTRE-OUEST
DOM, TOM et ETRANGER
Non ventilables
TOTAL GENERAL
7 924
1,60
2
0,00
495 821
100,00
Source : Infocentre SNSP
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 18
24. Les attributions* de la CARSAT Centre Ouest selon l'âge au point de
départ de la pension, le sexe et le type de droit
En 2012
Droits directs
Age
Hommes Femmes
Droits dérivés
Total
Hommes Femmes
TOTAL
Total
Hommes Femmes
Total
51 ans
52 ans
53 ans
54 ans
55 ans**
56 ans**
57 ans**
58 ans**
59 ans**
60 ans
61 à 64
65 ans
66 à 69
70 à 74
75 à 79
80 et +
0
0
0
0
17
15
66
255
823
5 148
1 779
1 028
169
35
12
9
0
0
0
0
5
2
13
50
331
5 392
1 547
3 016
168
34
28
25
0
0
0
0
22
17
79
305
1 154
10 540
3 326
4 044
337
69
40
34
5
0
1
1
31
15
12
22
28
21
16
4
6
21
42
109
86
23
17
27
278
107
101
111
132
80
167
7
33
79
154
451
91
23
18
28
309
122
113
133
160
101
183
11
39
100
196
560
5
0
1
1
48
30
78
277
851
5 169
1 795
1 032
175
56
54
118
86
23
17
27
283
109
114
161
463
5 472
1 714
3 023
201
113
182
476
91
23
18
28
331
139
192
438
1 314
10 641
3 509
4 055
376
169
236
594
Total
9 356
10 611
19 967
334
1 853
2 187
9 690
12 464
22 154
En %
42,2
47,9
90,1
1,5
8,4
9,9
43,7
Age moy.
Âge
61,4
62,3
61,8
70,7
66,8
67,4
61,7
56,3
100,0
63,0
62,4
Source : Infocentre SNSP
* Premiers droits
** Droits directs : retraites anticipées "longue carrière" et "assurés handicapés"
Répartition des attributions* de droits directs par tranche d'âge et par
sexe
6 000
Hommes
5 000
Femmes
4 000
3 000
2 000
1 000
0
55
ans**
56
ans**
57
ans**
58
ans**
59 60 ans 61 à 64 65 ans 66 à 69 70 à 74 75 à 79 80 et +
ans**
Répartition des attributions* de droits dérivés par tranche d'âge et par
sexe
500
450
Hommes
Femmes
400
350
300
250
200
150
100
50
0
51
ans
52
ans
53
ans
54
ans
55
56
57
58
59
60
ans** ans** ans** ans** ans** ans
61 à 65
64 ans
66 à 70 à 75 à 80 et
69
74
79
+
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 24
25. Les éléments de calcul et le montant mensuel moyen d'une pension normale attribuée par la
CARSAT Centre Ouest en 2012
Retraite droit commun
Retraite anticipée
Eléments moyens
Hommes
Femmes
Hommes
Femmes
6 598
9 375
15 973
2 556
1 169
17 446 €
12 862 €
14 758 €
21 639 €
20 067 €
21 145 €
Age moyen
62,1
62,6
62,4
59,7
59,9
59,7
Pourcentage de calcul
49,1
49,2
49,1
50,0
50,0
50,0
100,4
110,8
106,5
129,8
142,6
133,8
98,0
105,6
102,5
134,8
157,6
141,9
156,9
144,1
149,4
173,1
183,9
176,5
Pension moyenne réelle de base (2)
573,50 €
424,99 €
485,35 €
794,07 €
790,91 €
793,08 €
Montant global moyen (3)
618,15 €
504,60 €
550,75 €
817,94 €
809,18 €
815,18 €
Effectif
Salaire annuel moyen
Durée moyenne d'assurance au Régime Général
(trimestres)
Durée moyenne d'assurance au Régime Général limitée (1)
Durée moyenne d'assurance tous régimes
ENSEMBLE
ENSEMBLE
3 725
Source : CNAV
(1) durée limitée à 150 trimestres (génération 1943 et avant), 152 trimestres (génération 1944) à 166 trimestres (générations 1955 et 1956)
(2) avant application du minimum et du maximum, non compris les compléments de pension
(3) tous compléments de pension inclus
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 25
26. V. L'ACTION SANITAIRE ET SOCIALE EN FAVEUR DES RETRAITES
Les aides individuelles et les actions collectives et immobilières de la
CARSAT Centre Ouest
En 2012
Dépenses
1989
en euros
Nombre de
bénéficiaires
%
AIDES INDIVIDUELLES
Plans d'Actions Personnalisés (comprenant l'aide
ménagère à domicile)
14 738 147
76,34%
2 557
0,01%
182
1 206 393
6,25%
752
Evaluations individuelles
880 060
4,56%
9 588
Secours
157 665
0,82%
717
31 332
0,16%
6
17 016 153
88,1%
23 805
Aide aux vacances
Aide à l'amélioration de l'habitat
Prestation Expérimentale Dépendance
Total des aides individuelles
ACTIONS COLLECTIVES
Subventions (fonctionnement+investissement)
12 560
Nb de projets
Actions immobilières
TOTAL DEPENSES
1,12%
22
217 010
1,1%
22
2 071 738
Total des actions collectives
217 010
10,73%
11
19 304 901
100%
Sources : CARSAT Centre Ouest
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 26
27. Plans d'Actions Personnalisés (comprenant l'aide ménagère
à domicile) selon le département de résidence
En 2012
Nombre de bénéficiaires
Résidence
Dépenses
(en €)
Hommes
Femmes
TOTAL
Part des
75 ans et
plus
Corrèze
281
1 100
1 381
80,90%
826 992
Creuse
129
434
563
76,08%
359 807
Haute-Vienne
467
1 800
2 267
83,09%
1 194 817
LIMOUSIN
877
3 334
4 211
85,21%
2 381 615
Charente
393
1 535
1 928
83,55%
968 569
Charente-Maritime
469
1 821
2 290
76,41%
1 067 803
Deux-Sèvres
508
1 747
2 255
81,95%
1 201 053
Vienne
459
1 864
2 323
85,88%
1 442 264
POITOU-CHARENTES
1 829
6 967
8 796
87,88%
4 679 688
TOTAL
2 706
10 301
13 007
87,02%
7 061 304
Sources : CARSAT Centre Ouest
Répartition des dépenses par département
Vienne
20%
Deux-Sèvres
17%
Corrèze
12%
Creuse
5%
Charente-Maritime
15%
Haute-Vienne
17%
Charente
14%
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 27
28. Le réseau d'accueil retraite de la CARSAT Centre Ouest (septembre 2013)
AGENCE
VIENNE
DEUX-SEVRES
Point d'accueil
BRESSUIRE
Visio-accueil
CHATELLERAULT
PARTHENAY - POMPAIRE
POITIERS - ST BENOIT
St Savin
La Trimouille
Coulonges
NIORT
Usson du Poitou
MELLE
MONTMORILLON
LA ROCHELLE
Mauprévoir
CREUSE
Luchapt
Chef Boutonne
St Pierre d'oleron
Dun le Palestel Bonnat
Isle Jourdain
Gouzon
GUERET
BELLAC
Availles Limouzine
ROCHEFORT
RUFFEC
BOURGANEUF
AUBUSSON
ST JUNIEN
LIMOGES
ST LEONARD
SAINTES
Crocq
Vayres
Gentioux
COGNAC
ANGOULEME
ROYAN - ST GEORGES
Felletin
EYMOUTIERS
St Laurent /Gorre
St Mathieu
Les Cars
Eygurandes
HAUTE-VIENNE
CHARENTE-MARITIME
USSEL
CHARENTE
Montendre
TULLE
CORREZE
BRIVE
Beaulieu
CARSAT Centre Ouest - Abrégé statistique Retraite Edition 2013 (données 2012)
Page 28
29. LEXIQUE
En l’état actuel de la législation
Allocation: Prestation accordée pour faire face à différents besoins, sans contrepartie de cotisations
(= droit non contributif).
Comptes anticipés : Compte-retraite présent dans la base des prestataires bien que la date d'effet de
l'avantage soit postérieure à la date de référence de la statistique.
Conjoints à charge : bénéficiaires de la Majoration pour Conjoint à Charge dans le cas où le conjoint à
charge ne bénéficie pas également d'une retraite personnelle du Régime Général (il est alors
comptabilisé en tant que retraité).
Cotisations sociales : Versements des assurés sociaux et de leurs employeurs, assis sur le revenu
professionnel et destinés au financement des régimes de Sécurité Sociale.
Fonds de Solidarité Vieillesse (FSV) : Etablissement public créé le 01/01/1994. Sa mission principale
est la prise en charge des prestations non contributives d'assurance vieillesse. Il est majoritairement
financé par la CSG.
Droits contributifs (ou Prestations contributives ou Avantages contributifs) : Prestations (droit
direct, droit dérivé ou certains compléments de pension) accordées en contrepartie de cotisations. Le
montant est fonction des cotisations versées et de la durée d’assurance.
Droits non contributifs (ou Prestations
non contributives ou
Avantages non
contributifs) : Prestations (droit direct, droit dérivé ou compléments de pension) attribuées, sous
conditions de ressources, à des personnes qui n’ont pas ou insuffisamment cotisé. Elles ne relèvent pas
de l’idée d’assurance mais de la notion d’assistance, de solidarité. Elles sont prises en charge par le
Fond de Solidarité Vieillesse et leurs montants sont uniformes.
Droits directs (ou Droits propres ou Droits personnels) : Droits acquis par un assuré du fait de ses
propres cotisations:
Droits directs contributifs :
Pension (dite "normale" ou pension de vieillesse) : Prestation attribuée en contrepartie des
cotisations acquittées au nom de l'assuré. Son montant est fonction du salaire annuel moyen, de la durée
d'assurance au Régime Général et d'un taux variant selon l'âge atteint par l'assuré à la date d'effet de sa
pension ou sa durée d'assurance tous régimes confondus.
Pension pour inaptitude: Pension vieillesse attribuée à taux plein (50%) dès l’âge légal de
départ à la retraite au titre de l'inaptitude au travail quelque soit le nombre de trimestres.
Pension d'ex-invalide: Pension de vieillesse attribuée à taux plein (50%), substituée (à l'âge de
départ à la retraite) à une pension d'invalidité.
Rente garantie : Pension de vieillesse prise en charge par le régime général et correspondant à la
carrière effectuée auprès du régime spécial avant son intégration au régime général.
Rente Assurances Sociales : Rente correspondant aux cotisations versées avant le
01/01/1941.
Rentes de Sécurité Sociale (ou Rente de Vieillesse) : Avant le 01/07/1974, avantage servi à
65 ans à une personne qui ne réunissait pas assez d'années de versements (15 ans) pour bénéficier
d'une pension, mais totalisait au moins cinq ans d'assurance.
Droits directs non contributifs :
Allocation aux Vieux Travailleurs Salariés (AVTS) : Prestation non contributive attribuée aux
travailleurs âgés qui ont insuffisamment cotisé et ne peuvent pas avoir de pension minimale.
Allocation aux mères de famille : Prestation non contributive attribuée aux femmes de salariés
ayant élevé au moins cinq enfants.
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Lexique
30. Droits dérivés (ou Droits de réversion): Avantages attribués au conjoint survivant compte tenu des
droits acquis par l'assuré décédé.
NB: Dans ce recueil, le poste "Droits dérivés" comprend
• Les droits dérivés servis seuls,
• Les droits dérivés cumulés avec un droit direct servi par un autre régime.
Les droits dérivés cumulés avec un droit direct du Régime Général sont comptabilisés
uniquement dans le poste "droits directs".
Droits dérivés contributifs :
Pension de réversion : Pension versée au conjoint survivant d'un assuré qui avait acquis des
droits à une pension de vieillesse. Elle peut dans certaines limites se cumuler avec un droit personnel et
devient alors un complément de pension.
Pension vieillesse de veuf ou de veuve : Pension attribuée au conjoint survivant invalide âgé
d'au moins 55 ans, d'un assuré décédé titulaire (ou susceptible de l'être) d'une pension d'invalidité ou de
vieillesse
Droits dérivés non contributifs :
Secours viager : Allocation attribuée au conjoint survivant d'un assuré décédé titulaire de l'allocation
aux vieux travailleurs salariés, ou susceptible de l'être.
Allocation veuvage : Allocation temporaire accordée avant 55 ans au conjoint survivant, sous
certaines conditions relatives aux enfants et aux ressources
Avantages complémentaires (ou Compléments de pension) :
Ils peuvent sous certaines conditions venir compléter le montant de la retraite de base :
Majoration pour conjoint à charge : Avantage complémentaire à une pension de vieillesse qui
était attribué en faveur du conjoint à charge sous conditions d'âge et de ressources
Majoration pour enfants : Avantage complémentaire égal à 10% de l'avantage de base, lorsque
le titulaire a eu ou élevé au moins trois enfants.
Majoration forfaitaire pour charge d'enfants : Majoration de pension de réversion pour charge
d'enfant attribuée, sous condition d'âge, au conjoint survivant non titulaire d'un avantage de vieillesse
personnel.
Majoration pour tierce personne : Majoration attribuée, en complément de certaines pensions
de vieillesse ou d'invalidité, aux personnes dont l'état de santé ne permet pas avant 65 ans d'accomplir
seul les actes ordinaires de la vie.
Majoration prévue à l'article L.814-2 du Code de la Sécurité Sociale : Majoration destinée,
sous conditions d'âge et de ressources, à porter les avantages de vieillesse au montant de l'allocation
aux vieux travailleurs salariés.
Les deux dernières majorations peuvent être également accordées à des conjoints titulaires d’une
majoration pour conjoint à charge.
Allocation de Solidarité aux Personnes Agées (A.S.P.A.) : Elle simplifie les règles d'attribution
d'un revenu minimum à toutes les personnes âgées de 65 ans (ou 60 ans en cas d'inaptitude au travail),
Elle remplace, depuis le 01/01/2007, les prestations constitutives du Minimum Vieillesse, à savoir :
- L'Allocation aux Vieux Travailleurs Salariés,
- Le Secours Viager,
- L'Allocation aux Mères de Famille,
- La Majoration L.814.2,
- L'Allocation Supplémentaire
Elle est soumise à conditions de ressources et de résidence.
Son montant maximum théorique s'élève à 787,26 € mensuels au 01/04/2013.
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Lexique
31. Allocation Supplémentaire d'Invalidité (A.S.I.) : Elle est attribuée depuis le 01/01/2007, sans
condition d'âge, aux assurés atteints d'une invalidité d'au moins deux tiers, titulaires d'un avantage viager
servi au titre de l'assurance invalidité ou vieillesse (pension d'invalidité, pension de réversion, pension de
vieillesse de veuve ou de veuf, retraite avant 60 ans).
Elle est soumise à conditions de ressources et de résidence. Son montant maximum théorique s'élève à
401,35 € mensuels au 01/04/2013. Elle cesse lorsque l'assuré remplit la condition d'âge pour bénéficier
de l'ASPA (à 60 ans).
Allocation supplémentaire (ou Majorations art. L815-2 et art. L815-3) (ex-FNS) : Elle
complète un avantage de vieillesse (art. L.815-2) ou d'invalidité (art. L.815-3) de manière à procurer au
titulaire un minimum de ressources. Elle était accordée jusqu'au 31/12/2006, sous conditions de
ressources, de nationalité et de résidence, à partir de 65 ans (ou 60 ans en cas d'inaptitude).
Son montant est fixé par décret (507,28 € mensuels au 01/04/2013) et il est réduit en cas de
dépassement du plafond de ressources autorisé.
Rente inscrite au compte individuel : Avant le 01/06/1998, rente due pour une activité salariée
de 1930 à 1940, à des ressortissants de pays qui n'ont pas conclu de convention de Sécurité Sociale
avec la France et qui résidaient à l'étranger au moment de l'ouverture de leurs droits à l'assurance
vieillesse.
Minimum contributif: Majoration permettant de porter la pension de vieillesse, attribuée à taux plein, à
un montant minimum fixé par décret.
Minimum Vieillesse (ou Minimum Social): Dispositif (non contributif) destiné à procurer à toute
personne âgée d'au moins 65 ans (ou 60 ans en cas d'inaptitude) un montant minimum de ressources. Il
s'agit de l'ASPA depuis le 01/01/2007.
Régime : Un régime, au sens juridique du terme, est un ensemble de dispositions réglementaires
s’appliquant à un groupe donné d’affiliés et définissant les prestations auxquelles ils ont droit. Il est géré
par une organisation autonome.
Le Régime Général assure la protection des salariés de l’industrie et du commerce.
Retraite anticipée : Possibilité introduite par la loi du 21 août 2003 de bénéficier d'une retraite à taux
plein avant l'âge de 60 ans, soit au titre d'une longue carrière, soit au titre du handicap, sous conditions
d'âge, de durée d'assurance, de durée de cotisation et de début d'activité ou de taux d'incapacité.
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Lexique
32. Le service Contrôle de Gestion de la Carsat Centre Ouest
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