2. Mijn strips: Kick Wilstra / Prins Valiant / Lucky Luke
Mijn sporthelden: Piet Keizer / Ard Schenk
Mijn Sportclub: AJAX
Onbewuste beïnvloeding?
‘Adri laat zich niet leiden’
3. Sportmanager = organisatieprofessional
The manager has to help, bring out the best in other people
so that they know better, decide better, and act better. (Mintzberg, 2009, p12.)
Science
Analyses
Systematic evidence
Art
Vision
Creative insights
Craft
Experience
Practical learning
Management as
a practice
Mintzberg, 2009, p127
Dispirited Managing
4. Leiderschap is psychologische orkestratie
Type
hersenen
Organisatie cultuur AJAX
(1991-1997)
Voorkeurstijl
Van Gaal
Gelaagdheid
menselijke
brein
Instinctieve org.
Geconditioneerde org.
Emotionele org.
Intelligente org.
Aanvallende
speelwijze
Discipline 4-3-3
systeem
Clubgevoel
Vrijheid, talent
++ jeugdopleiding
+++++ vaste patronen
+++++ clubiconen
++ aankoopbeleid
Leiderschap is een sociaal proces van
tijdelijke aard (Ten Have, 1997).
5. De sociale relatie tussen leiders en volgers
Ruilrelatie wederzijds nut in balans?
Gezagsrelatie rechten en plichten helder?
Samenwerkingsrelatie waardencongruentie tov
gemeenschappelijke doel?
Bolweg, 1997
6. De rol van volgers
Korte termijn Middellange termijn Lange termijn
Leider centraal
Uitblinker
Contribueren
Gezel
Accepteren
Medestander
Convergeren
Relatie Ruil Gezag Samenwerking
Volger centraal Profiteren
Levensgenieter
Appelleren
Pleit bezorger
Divergeren
Idealist
De belangrijkste bijdragen en productiviteit in organisaties komen van volgers
(Berenschot, 2005).
7. De rol van leiders
2. Ondernemer
Richting geven
aan de toekomst
3. Manager
Structuren en
resultaten boeken
4. Coach
Mensen ontwikkelen
en inspireren
1. Persoon
Fungeren als
‘rol’-model
Van Loon, 2006
Afhankelijk van de context en de situatie balans zoeken en behouden.
9. Voorbeeld Shimano
Innovation
With US cycling in decline, bike parts giant Shimano steered the industry in a new direction
3) Prototyping
Shimano, Giant, Raleigh
Als ontwerpdenker fungeren
10. Het wiel opnieuw uitvinden?
Executive leadership = op een vernieuwende wijze tegenstellingen overbruggen
idealistisch
materialistisch
IKWIJ
Europees
Polder management
Amerikaans
Power management
Aziatisch
Slow management
Sociaal
kapitaal
sport
hart &
ziel
spiritualiteit
hoofd &
hand
rationaliteit
Economisch
kapitaal
sport