e learning

1. ESCUELA NORMAL PARTICULAR SOR JUANA
INÉS DE LA CRUZ
LAS TIC EN LA EDUCACIÓN
RENE FLORES MARTINEZ
E- LEARNING
ANGELICA CID OSORIO
LICENCIATURA EN EDUCACIÓN PRIMARIA
18/11/2014

2. E - LEARNING PLATAFORMAS DE APRENDIZAJE
¿QUÉ ES E-LEARNING?
El e learning consiste en la educación y capacitación en línea,
comprende procesos de enseñanza aprendizaje que se llevan a cabo a
través de internet, caracterizados por una separación física entre
profesorado y estudiantes. Este tipo de enseñanza on-line permite la
interacción del usuario con el material mediante la utilización de
diversas herramientas informáticas
CARACTERÍSTICAS
Desaparecen las barreras espacio-temporales. Los estudiantes pueden
realizar algún curso en su casa o lugar de trabajo, estando accesibles los
contenidos cualquier día a cualquier hora.
Formación flexible: La diversidad de métodos y recursos empleados,
facilita en que nos podamos adaptar a las características y necesidades
de los estudiantes.
El alumno es el centro de los procesos de enseñanza -aprendizaje y
participa de manera activa en la construcción de sus conocimientos
El profesor, pasa de ser un mero transmisor de contenidos a un tutor que
orienta, guía, ayuda y fácilita los procesos formativos
comunicación constantye entre los participantes, gracias a las
herramientas que incorporan las plataformas e- learning (foros, chat,

3. correo , etc)
TÉRMINO E – LEARNING
El término "e-learning" es la simplificación de Electronic Learning. El
mismo reúne a las diferentes tecnologías, y a los aspectos pedagógicos
de la enseñanza y el aprendizaje.Este sistema permite la creación de
"aulas virtuales" , como también la realización de evaluaciones, el
intercambio de archivos, la participación en foros, chats, y una amplia
gama de herramientas adicionales.
BENEFICIOS DE E-LEARNING
~Brinda capacitación flexible y económica.
~Combina el poder de Internet con el de las herramientas tecnológicas.
Anula las distancias geográficas y temporales.
Permite utilizar la plataforma con mínimos conocimientos.
Posibilita un aprendizaje constante y nutrido a través de la interacción
entre tutores y alumnos
Ofrece libertad en cuanto al tiempo y ritmo de aprendizaje
TIPOS DE E-LEARNING
BLEARNING
Con B-Learning el profesor asume su rol tradicional pero utiliza el material
didáctico que la informática e Internet le proporcionan para ejercer su
trabajo como tutor online y como profesor tradicional en los cursos
presenciales. La forma como combine ambas tareas dependerá de las
características del curso, creando una formación eLearning totalmente

4. flexible
E-LEARNING SINCRÓNICO
El e-Learning síncrono utiliza un modelo de aprendizaje que desde cierto
punto emula un curso al interior de una sala de clases pero ahora
utilizando tecnologías de Internet. Se le dice síncrono debido a que
requiere que todos los participantes estén sincronizados en el tiempo o,
dicho de otra manera, que estén presentes al mismo tiempo (en vivo).
E-LEARNING ASÍNCRONO
En el Asíncrono no existe la necesidad, ni tampoco la obligación de
estar conectados al mismo tiempo. En este caso, los participantes
pueden acceder cuando los estimen conveniente y acceder a los
materiales, e incluso colaborar con los compañeros pero sin la restricción
de tiempo.
WBT WEB BASE TRAINING , CAPACITACION BASADA EN LA WEB
Consiste en la provisión de contenido educativo a través de un
navegador web, ya sea en Internet, una intranet privada o una extranet.
Incluye enlaces a otros recursos de aprendizaje, como referencias,
correo electrónico, foros y grupos de debate, en general todo recursos
que pueda ser proporcionado a través de las páginas web.
CBT COMPUTER BASIC TRAINING
CAPACITACIÓN BASADA EN EL COMPUTADOR
Formación basada en ordenador, que hace referencia al uso de
computadores y programas tutoriales diseñados para la enseñanza. En
este tipo de tutoriales se utilizan colores, gráficos y otros elementos para

5. atraer la atención y mantener el nivel de interés. Sus usos son variados,
por ejemplo, un programador de software puede incluir una serie de
lecciones en CBT dentro de una aplicación para que los usuarios se
familiaricen con el programa; un asesor puede utilizar un programa de
CBT más largo y detallado como herramienta para un seminario de
formación en administración.
EJEMPLOS DE PLATAFORMAS GRATUITAS
Dokeos es una suite de aprendizaje de código abierto profesional. Se
pueden crear e-cursos usando plantillas; importar cursos SCORM; evaluar
alumnos por medio de tests y encuestas; realizar un seguimiento
exhaustivo usando las herramientas de interacción; convertir
documentos de Word y
PowerPoint en e-cursos; organizar videoconferencias, etcétera.
Para acceder al sitio haga clic en el siguiente link
http://www.dokeos.com/es

6. Moodle
es una plataforma para el manejo, producción y administración de
cursos vía Web. Creada por docentes para docentes, es de fácil manejo
y Opensource (código fuente abierto). Hoy en día hay muchos docentes
que conforman una comunidad Moodle se dedican a asesorar a
docentes que quieran iniciarse en el manejo de esta plataforma. Al ser
Opensource esta comunidad mejorara continuamente la Plataforma.
Fue creada por Martin Dougiamas, que se basó en principios del
constructivismo social.
Para acceder al sitio haga clic en el siguiente link
http://moodle.org/

7. Moodle
es una plataforma para el manejo, producción y administración de
cursos vía Web. Creada por docentes para docentes, es de fácil manejo
y Opensource (código fuente abierto). Hoy en día hay muchos docentes
que conforman una comunidad Moodle se dedican a asesorar a
docentes que quieran iniciarse en el manejo de esta plataforma. Al ser
Opensource esta comunidad mejorara continuamente la Plataforma.
Fue creada por Martin Dougiamas, que se basó en principios del
constructivismo social.
Para acceder al sitio haga clic en el siguiente link
http://moodle.org/