SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 23
5S İle
MÜKeMMel ÜReTİMe DOĞRU



 Hazırlayan: Taner KUZU
             Kalite Güvence ve Çevre Müdürü
             06/03/2010
Kim olduğ u hakkında fikri olan var mı ?...




GELMİŞ GEÇMİŞ EN İ Yİ 5S
   UYGULAYICISI!!!
SEIRI        SINIFLANDIRMA
             SEITON DÜZENLEME
             SEISO        TEMİZLİK
             SEIKETSU     STANDARTLAŞTIRMA
             SHITSUKE     DİSİPLİN


JAPONLARIN İŞLETMEDEKİ DÜZEN VE DİSİPLİNİ SAĞLAMAK İÇİN
KULLANDIKLARI BASİT KURALLARI VARDIR.

BU KURALLAR HEM BASİTTİR, HEMDE İŞLETMENİN EN KÜÇÜK
AYRINTILARININ DENETİMİNİ SAĞLAR.
NEDEN 5S UYGULAMALIYIZ?
         Kazancımız ne?
* Üretkenliği ve kaliteyi arttırmak
* Çalışma alanı koşullarını iyileştirmek
* Alet/edevat arama zamanını azaltmak
* İş kazalarını azaltmak
* Takım ruhunu oluşturmayı teşvik etmek
* Daha az makine duruşu sağlamak
* Doğru çalışmayı göstermek / kötü çalışmayı
   ortaya çıkarmak
* Zamanında sevkiyatı sağlamak
* Daha az müşteri şikayeti
* Sağlam şirket kültürü oluşturmak
SEIRI        SINIFLANDIRMA
                SEITON DÜZENLEME
                SEISO        TEMİZLİK
                SEIKETSU     STANDARTLAŞTIRMA

          4S
                SHITSUKE     DİSİPLİN

                             5S
               5S
     1S

3S        2S

                                      4S

5S ÇEMBERİ
5S NASIL UYGULANIR ?
SEIRI / SINIFLANDIRMA
GEREKLİ OLAN ile GEREKSİZİ AYIRIP, GEREKSİZ OLANI ATMAK


   ÇALIŞMA SAHASINDA;

   * DAĞINIKLIK YARATAN GEREKSİZ BİR EŞYA VAR MI?
   * OLDUĞU GİBİ BIRAKILAN GEREKSİZ MALZEMELER VAR MI?
   * ZEMİNDE DURAN EL ALETİ VE TEÇHİZAT VAR MI?
   * TÜM MALZEMELER SINIFLANDIRILDI MI?
   * TÜM EL ALETLERİ, EKİPMANLAR VE ÖLÇÜ ALETLERİ SINIFLANDIRILIP,
     KENDİ YERİNE KONULMUŞ MU?
İ PUCU
SEIRI / SINIFLANDIRMA


  * HİÇ KULLANILMAYAN ŞEYLERİ AT VEYA UZAKLAŞTIRARAK KURTUL
  * 6 – 12 AY ARASI BİR DEFA KULLANDIĞINIZ ŞEYLERİ UZAKTA BİR YERE
  DEPOLA
  * AYDA BİR DEFADAN DAHA FAZLA KULLANDIĞINIZ ŞEYLERİ, İŞLETME
  İÇİNDE HEPSİNİ BİRARADA DEPOLA
  * HER GÜN, HER SAAT KULLANDIĞINIZ ŞEYLERİ, ÇALIŞMA SAHANIZDA
  DEPOLA
  * ÇOK GEREKLİ OLANLARI ÜZERİNİZDE BULUNDUR
5S NASIL UYGULANIR ?
SEITON / DÜZENLEME
GEREKLİ OLANLARI;

* GEREKTİĞİ ZAMAN,
* GEREKTİĞİ KADAR,
* KOLAYCA ALINABİLECEK, KULLANILABİLECEK ŞEKİLDE
* YERLEŞİMLERİNİ BELİRLEMEK (KODLAMA)



HERŞEY ELİNİZİN ALTINDA VE BİLDİĞİNİZ YERDE !
İ PUCU
SEITON / DÜZENLEME


HER ŞEYİN BİR YERİ ve BİR ADI OLMALI.
HERKES AYNI YERE KOYMALI
YERLEŞİM DÜZENİ HERKESE DUYURULMALI
TÜM RAF ve GÖZLER NUMARALANDIRILMALI
ALANLAR ETİKETLENMELİ
FORKLİFT DEĞİL EL ARABASI veya EL FORKLİFTİ KULLANILMALI
5S NASIL UYGULANIR ?
SEISO / TEMİZLEME
TEMİZLİK;
* İŞİN KOLAYCA YAPILMASI,
* GÜVENLİK İLE İLGİLİ ENDİŞENİN OLMAMASI,
* İŞ FAALİYETLERİNİN ENGELLENMEMESİ İÇİN YAPILIR

> ÇALIŞMA SAHASININ
> EKİPMANLARIN
> MAKİNALARIN

KİRLENME SEBEPLERİ TESPİT EDİLMELİ ve DÜZELTİCİ/ÖNLEYİCİ FAALİYETLER
PLANLANMALIDIR.
İ PUCU
SEISO / TEMİZLEME


* FABRİKANIN HER BÖLÜM ve ALANININ TEMİZLİK SORUMLUSU BELLİ OLMALI
* BU KİŞİLER DUYURULMALI ve İLGİLİ YERLERE YAZILMALI
* TEMİZLİK EKİPMANLARI SAĞLANMALI ve ULAŞILABİLİR OLMALI
* TEMİZLİK ALIŞKANLIK HALİNE GELMELİ (DURUŞLAR ve BEKLEMELERDE)
* AKSİ BELİRTİLMEDİKÇE TEMİZLİK 3-10 DK. GEÇMEMELİ
* AYNI ANDA BAŞLAMALI ve AYNI ANDA TAMAMLANMALI
* TEMİZ BIRAKILIP, TEMİZ TESLİM ALINMALI (VARDİYA, TEÇHİZAT, MAKİNA)
5S NASIL UYGULANIR ?
SEIKETSU     / STANDARTLAŞTIRMA
* İYİCE SINIFLANDIRILMIŞ,
* GÜZELCE DÜZENLENMİŞ
* KAPSAMLI TEMİZLENMİŞ DURUMUN


              SÜREKLİ MUHAFAZASIDIR


                                      4S
İ PUCU
SEIKETSU        / STANDARTLAŞTIRMA




* GÖRSEL/YAZILI BASİTÇE STANDARTLAR BELİRLENMELİ KİM? NE YAPACAK?
* BU STANDARTLARA UYULMALI                           KONTROL!
* ÇALIŞANLAR BU KONUDA EĞİTİLMELİ                    BİLGİLENDİRME!
* STANDARTLAR İLAN EDİLMELİ                          PANOYA İLAN!
* STANDARTLARIN İŞLERLİĞİ KONTROL EDİLMELİ    HERKES GÖZLEMELİ!
5S NASIL UYGULANIR ?
SHITSUKE      / DİSİPLİN
BELİRLENEN TÜM KURAL ve DAVRANIŞLARA

* TÜM ÇALIŞANLAR UYARAK ve
* UYULMASINI SAĞLAYARAK
                                       5S
         SİSTEMİN GELİŞMESİNİ SAĞLAR
İ PUCU
SHITSUKE      / DİSİPLİN




* STANDARTLARA UYUM 5S FORMU İLE DENETLENMELİ
* HER BÖLÜM BAŞKA BÖLÜM TARAFINDAN DÜZENLİ TEYİT EDİLMELİ
* UYGUNSUZLUKLAR TAKİP EDİLMELİ
* BAŞARILI UYGULAMALAR TAKDİR EDİLMELİ
İ PUCU
SHITSUKE   / DİSİPLİN




  UNUTULMAYACAK ALIŞKANLIKLAR GELİŞTİRİNİZ
ALINTI
SHITSUKE        / DİSİPLİN




 Lavabodaki küçük bir cam kırığı, büyük bir sipariş almanızı engeller mi?


          BÜYÜK İŞLER YAPABİLMEK İÇİN,
     KÜÇÜK AYRINTILARA DİKKAT ETMEK GEREKİR.
ALTIN KURALLAR
SHITSUKE      / DİSİPLİN
* İYİ İŞ ALANLARININ 5S KOŞULLARINDAN MEYDANA GELDİĞİNİ HATIRLAYIN
* AYIRMA ÇİZGİLERİNİN YAŞAM İLE ÖLÜMÜ AYIRDIĞINI UNUTMAYIN
* 3S TEMELDİR VE KORUNMALIDIR
* SÜREKLİ OLARAK DÜZENSİZ YERLERE DÜZENİ,KİRLİ YERLERE TEMİZLİĞİ
UYGULAYIN
* ÇALIŞMAYA BAŞLAMADAN ÖNCE KONTROL EDİNİZ
* 5S ŞARTLARINDA BOZULMA BAŞLADIĞI ANDA GEREKEN ÖNLEMLER İ ALIN
* DÜZENSİZLİK VEYA KİRİN KAYNAĞINA İNİN
* PARA SINIRLI YARATICILIK SINIRSIZDIR
* YERİNDE VE ZAMANINDA MÜDAHALE EDİNİZ
* İYİLEŞTİRME GAYRET,GAYRET İSE İSTEK GEREKTİRİR
UYGULAMA ÖNER İ LER İ
* UYGULAMA ÖNCE ve SONRASINI FOTOĞRAFLAYINIZ.

* İLK İŞE GİRENLERİ DE UYGULAMAYA DAHİL EDİNİZ (EĞİTİM, KONTROL)

* ÜST YÖNETİMİN 5S GELİŞİMİNİ İZLEMESİNİ SAĞLAYINIZ

* BÖLÜMLERARASI 5S FORMU İLE TAKİP ve DENETLEME YAPINIZ

* İÇTENLİKLE KATILAN KİŞİLERİ/BÖLÜMLERİ İLAN EDİNİZ

* ÇALIŞAN DEĞERLENDİRMESİNDE 5S’İ DE DİKKATE ALINIZ

* SORUMLULARI AÇIKÇA BELİRLEYİNİZ
UYGULAMA ADIMLARI

                                            5S Komitesi
                                                  Komitesi
                                         5S5S Komitesi
                                          5S Komitesi
                                           5S Komitesi
    5S UYGULAMA TAKIMINI KURMAK
1   5S KOMİTESİ / 5S UYGULAMA TAKVİMİ
                                            GM, Kal. Md, Ür. Pl. Md, Ür. Md
                                         GM, Kal. Md, Ür. Pl. Md, Ür. MdÜr. Md
                                          GM, Kal. Md, Ür. Pl. Md, Ür. Md
                                               GM, Kal. Md, Ür. Pl. Md, Ür. Md
                                            (Lider)
                                         (Lider)
                                          (Lider)
                                               (Lider)
                                            Uygulama Takımı
                                         Uygulama Takımı
                                          Uygulama Takımı
                                               Uygulama Takımı
                                           Uygulama Takımı
                                         İİİİlgili Ş efefMühendis //Sorumlular
                                              lgili Şef / Mühendis / Sorumlular
                                            lgili Ş ef // Mühendis / Sorumlular
                                             lgili ŞŞ // Mühendis Sorumlular
                                               İ lgili ef Mühendis Sorumlular
2   TÜM ŞİRKETİN 5S İÇ EĞİTİMLERİ         Kalite Müdürü tarafından veriliyor
                                         Kalite Müdürü tarafından veriliyor
                                         Kalite Müdürü tarafından veriliyor
                                           Kalite Müdürü tarafından veriliyor
                                         Lider, Bölüm Md. lerine ortak
                                         Lider, B Bölüm Md. lerine ortak
                                           Lider, B
                                                Bölüm Md. lerine ortak
                                                B
3    UYGULAMA PLANI YAPILMASI            Uygulama planı hazırlatıcak
                                         Uygulama planı hazırlatıcak
                                           Uygulama planı hazırlatıcak
                                          Bölüm Müdürleri 5S5S Uygulama Planını
                                          Bölüm Müdürleri 5S Uygulama Planını
                                            Bölüm Müdürleri Uygulama Planını
4         UYGULAMAYA GEÇİŞ                Uygulama Takımlarına aktaracak
                                          Uygulama Takımlarına aktaracak
                                            Uygulama Takımlarına aktaracak

                                         Kalite Bölümünün hazırlayacağığı
                                           Kalite Bölümünün hazırlayaca
      UYGULAMANIN KONTROLÜ ve            5S5S formu ile bölümlerin denetlemesini
                                         5S formu ile bölümlerin denetlemesini
                                            formu
5       ÜST YÖNETİMCE TAKİBİ             tüm çalışanlar haftalık yapacak
                                           tüm çalışanlarhaftalık yapacak
                                                           haftalık
                                        Komitenin aylık dedeğerlendirme sonucu
                                          Komitenin aylık ğerlendirme sonucu
6     İYİ UYGULAMALARIN TEŞVİKİ         GM tarafından plaket verilmesi
                                          GM tarafından plaket verilmesi
Müşteri ziyaret etmeden önce artık
     özel bir çaba harcamamız                 Daha iyi bir çalışma kalitemiz
             gerekmiyor.                         var. Temiz bir fabrikada
    "Burada gerçekten her şey                     çalışmak daha hoş ve
kusursuz" dedikleri zaman bu bizim             stoklama alanı da kazandık
       için en büyük ödüldür.




                                                  Takımları arayıp bulmak
  İlave stok bulundurmamıza                           için artık zaman
           gerek yok.                                  kaybetmiyoruz
 Zira stoklarımızda neyden ne
      kadar var çok rahat
          bilebiliyoruz.
                                     Kısaca daha verimli
                                         çalıyoruz.
5S’E KARŞ I Dİ RENÇ TÜRÜ
> BİZE ODALARINI DÜZENLİ TUTMALARI GEREKEN ÇOCUKLAR GİBİ
  DAVRANIYORSUNUZ.
> NEDEN BEN YAPACAKMIŞIM?
> YENİDEN KİRLENECEKSE NEDEN TEMİZLEYEYİM?
> TERTİP VE DÜZEN ÜRETİLEN ÜRÜN MİKTARLARINDA ARTIŞA NEDEN
  OLMAYACAKTIR.
> NEDEN KENDİMİZİ GEREKSİZ İŞLERLE MEŞGUL EDELİM?
> DOSYALAMA SİSTEMİ TAM BİR KARIŞIKLIK İÇİNDE FAKAT BEN
   NEYİN NEREDE OLDUĞUNU BİLİYORUM.
> TERTİP VE DÜZENİ HALİ HAZIRDA UYGULUYORUZ.
> 5S’İ YILLAR ÖNCE YAPTIK.
> TERTİP VE DÜZENE ZAMAN AYIRAMAYACAK KADAR MEŞGULÜZ.
> KİM OLUYOR DA BANA NE YAPMAM GEREKTİĞİNİ SÖYLÜYORLAR.
> 5S’E İHTİYACIMIZ YOK. PARA KAZANIYORUZ BIRAKINDA İŞİMİZİ
  YAPALIM.
5S -ile mükemmel üretim

Weitere ähnliche Inhalte

Empfohlen

Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at WorkGetSmarter
 

Empfohlen (20)

Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 

5S -ile mükemmel üretim

  • 1. 5S İle MÜKeMMel ÜReTİMe DOĞRU Hazırlayan: Taner KUZU Kalite Güvence ve Çevre Müdürü 06/03/2010
  • 2. Kim olduğ u hakkında fikri olan var mı ?... GELMİŞ GEÇMİŞ EN İ Yİ 5S UYGULAYICISI!!!
  • 3. SEIRI SINIFLANDIRMA SEITON DÜZENLEME SEISO TEMİZLİK SEIKETSU STANDARTLAŞTIRMA SHITSUKE DİSİPLİN JAPONLARIN İŞLETMEDEKİ DÜZEN VE DİSİPLİNİ SAĞLAMAK İÇİN KULLANDIKLARI BASİT KURALLARI VARDIR. BU KURALLAR HEM BASİTTİR, HEMDE İŞLETMENİN EN KÜÇÜK AYRINTILARININ DENETİMİNİ SAĞLAR.
  • 4. NEDEN 5S UYGULAMALIYIZ? Kazancımız ne? * Üretkenliği ve kaliteyi arttırmak * Çalışma alanı koşullarını iyileştirmek * Alet/edevat arama zamanını azaltmak * İş kazalarını azaltmak * Takım ruhunu oluşturmayı teşvik etmek * Daha az makine duruşu sağlamak * Doğru çalışmayı göstermek / kötü çalışmayı ortaya çıkarmak * Zamanında sevkiyatı sağlamak * Daha az müşteri şikayeti * Sağlam şirket kültürü oluşturmak
  • 5. SEIRI SINIFLANDIRMA SEITON DÜZENLEME SEISO TEMİZLİK SEIKETSU STANDARTLAŞTIRMA 4S SHITSUKE DİSİPLİN 5S 5S 1S 3S 2S 4S 5S ÇEMBERİ
  • 6. 5S NASIL UYGULANIR ? SEIRI / SINIFLANDIRMA GEREKLİ OLAN ile GEREKSİZİ AYIRIP, GEREKSİZ OLANI ATMAK ÇALIŞMA SAHASINDA; * DAĞINIKLIK YARATAN GEREKSİZ BİR EŞYA VAR MI? * OLDUĞU GİBİ BIRAKILAN GEREKSİZ MALZEMELER VAR MI? * ZEMİNDE DURAN EL ALETİ VE TEÇHİZAT VAR MI? * TÜM MALZEMELER SINIFLANDIRILDI MI? * TÜM EL ALETLERİ, EKİPMANLAR VE ÖLÇÜ ALETLERİ SINIFLANDIRILIP, KENDİ YERİNE KONULMUŞ MU?
  • 7. İ PUCU SEIRI / SINIFLANDIRMA * HİÇ KULLANILMAYAN ŞEYLERİ AT VEYA UZAKLAŞTIRARAK KURTUL * 6 – 12 AY ARASI BİR DEFA KULLANDIĞINIZ ŞEYLERİ UZAKTA BİR YERE DEPOLA * AYDA BİR DEFADAN DAHA FAZLA KULLANDIĞINIZ ŞEYLERİ, İŞLETME İÇİNDE HEPSİNİ BİRARADA DEPOLA * HER GÜN, HER SAAT KULLANDIĞINIZ ŞEYLERİ, ÇALIŞMA SAHANIZDA DEPOLA * ÇOK GEREKLİ OLANLARI ÜZERİNİZDE BULUNDUR
  • 8. 5S NASIL UYGULANIR ? SEITON / DÜZENLEME GEREKLİ OLANLARI; * GEREKTİĞİ ZAMAN, * GEREKTİĞİ KADAR, * KOLAYCA ALINABİLECEK, KULLANILABİLECEK ŞEKİLDE * YERLEŞİMLERİNİ BELİRLEMEK (KODLAMA) HERŞEY ELİNİZİN ALTINDA VE BİLDİĞİNİZ YERDE !
  • 9. İ PUCU SEITON / DÜZENLEME HER ŞEYİN BİR YERİ ve BİR ADI OLMALI. HERKES AYNI YERE KOYMALI YERLEŞİM DÜZENİ HERKESE DUYURULMALI TÜM RAF ve GÖZLER NUMARALANDIRILMALI ALANLAR ETİKETLENMELİ FORKLİFT DEĞİL EL ARABASI veya EL FORKLİFTİ KULLANILMALI
  • 10. 5S NASIL UYGULANIR ? SEISO / TEMİZLEME TEMİZLİK; * İŞİN KOLAYCA YAPILMASI, * GÜVENLİK İLE İLGİLİ ENDİŞENİN OLMAMASI, * İŞ FAALİYETLERİNİN ENGELLENMEMESİ İÇİN YAPILIR > ÇALIŞMA SAHASININ > EKİPMANLARIN > MAKİNALARIN KİRLENME SEBEPLERİ TESPİT EDİLMELİ ve DÜZELTİCİ/ÖNLEYİCİ FAALİYETLER PLANLANMALIDIR.
  • 11. İ PUCU SEISO / TEMİZLEME * FABRİKANIN HER BÖLÜM ve ALANININ TEMİZLİK SORUMLUSU BELLİ OLMALI * BU KİŞİLER DUYURULMALI ve İLGİLİ YERLERE YAZILMALI * TEMİZLİK EKİPMANLARI SAĞLANMALI ve ULAŞILABİLİR OLMALI * TEMİZLİK ALIŞKANLIK HALİNE GELMELİ (DURUŞLAR ve BEKLEMELERDE) * AKSİ BELİRTİLMEDİKÇE TEMİZLİK 3-10 DK. GEÇMEMELİ * AYNI ANDA BAŞLAMALI ve AYNI ANDA TAMAMLANMALI * TEMİZ BIRAKILIP, TEMİZ TESLİM ALINMALI (VARDİYA, TEÇHİZAT, MAKİNA)
  • 12. 5S NASIL UYGULANIR ? SEIKETSU / STANDARTLAŞTIRMA * İYİCE SINIFLANDIRILMIŞ, * GÜZELCE DÜZENLENMİŞ * KAPSAMLI TEMİZLENMİŞ DURUMUN SÜREKLİ MUHAFAZASIDIR 4S
  • 13. İ PUCU SEIKETSU / STANDARTLAŞTIRMA * GÖRSEL/YAZILI BASİTÇE STANDARTLAR BELİRLENMELİ KİM? NE YAPACAK? * BU STANDARTLARA UYULMALI KONTROL! * ÇALIŞANLAR BU KONUDA EĞİTİLMELİ BİLGİLENDİRME! * STANDARTLAR İLAN EDİLMELİ PANOYA İLAN! * STANDARTLARIN İŞLERLİĞİ KONTROL EDİLMELİ HERKES GÖZLEMELİ!
  • 14. 5S NASIL UYGULANIR ? SHITSUKE / DİSİPLİN BELİRLENEN TÜM KURAL ve DAVRANIŞLARA * TÜM ÇALIŞANLAR UYARAK ve * UYULMASINI SAĞLAYARAK 5S SİSTEMİN GELİŞMESİNİ SAĞLAR
  • 15. İ PUCU SHITSUKE / DİSİPLİN * STANDARTLARA UYUM 5S FORMU İLE DENETLENMELİ * HER BÖLÜM BAŞKA BÖLÜM TARAFINDAN DÜZENLİ TEYİT EDİLMELİ * UYGUNSUZLUKLAR TAKİP EDİLMELİ * BAŞARILI UYGULAMALAR TAKDİR EDİLMELİ
  • 16. İ PUCU SHITSUKE / DİSİPLİN UNUTULMAYACAK ALIŞKANLIKLAR GELİŞTİRİNİZ
  • 17. ALINTI SHITSUKE / DİSİPLİN Lavabodaki küçük bir cam kırığı, büyük bir sipariş almanızı engeller mi? BÜYÜK İŞLER YAPABİLMEK İÇİN, KÜÇÜK AYRINTILARA DİKKAT ETMEK GEREKİR.
  • 18. ALTIN KURALLAR SHITSUKE / DİSİPLİN * İYİ İŞ ALANLARININ 5S KOŞULLARINDAN MEYDANA GELDİĞİNİ HATIRLAYIN * AYIRMA ÇİZGİLERİNİN YAŞAM İLE ÖLÜMÜ AYIRDIĞINI UNUTMAYIN * 3S TEMELDİR VE KORUNMALIDIR * SÜREKLİ OLARAK DÜZENSİZ YERLERE DÜZENİ,KİRLİ YERLERE TEMİZLİĞİ UYGULAYIN * ÇALIŞMAYA BAŞLAMADAN ÖNCE KONTROL EDİNİZ * 5S ŞARTLARINDA BOZULMA BAŞLADIĞI ANDA GEREKEN ÖNLEMLER İ ALIN * DÜZENSİZLİK VEYA KİRİN KAYNAĞINA İNİN * PARA SINIRLI YARATICILIK SINIRSIZDIR * YERİNDE VE ZAMANINDA MÜDAHALE EDİNİZ * İYİLEŞTİRME GAYRET,GAYRET İSE İSTEK GEREKTİRİR
  • 19. UYGULAMA ÖNER İ LER İ * UYGULAMA ÖNCE ve SONRASINI FOTOĞRAFLAYINIZ. * İLK İŞE GİRENLERİ DE UYGULAMAYA DAHİL EDİNİZ (EĞİTİM, KONTROL) * ÜST YÖNETİMİN 5S GELİŞİMİNİ İZLEMESİNİ SAĞLAYINIZ * BÖLÜMLERARASI 5S FORMU İLE TAKİP ve DENETLEME YAPINIZ * İÇTENLİKLE KATILAN KİŞİLERİ/BÖLÜMLERİ İLAN EDİNİZ * ÇALIŞAN DEĞERLENDİRMESİNDE 5S’İ DE DİKKATE ALINIZ * SORUMLULARI AÇIKÇA BELİRLEYİNİZ
  • 20. UYGULAMA ADIMLARI 5S Komitesi Komitesi 5S5S Komitesi 5S Komitesi 5S Komitesi 5S UYGULAMA TAKIMINI KURMAK 1 5S KOMİTESİ / 5S UYGULAMA TAKVİMİ GM, Kal. Md, Ür. Pl. Md, Ür. Md GM, Kal. Md, Ür. Pl. Md, Ür. MdÜr. Md GM, Kal. Md, Ür. Pl. Md, Ür. Md GM, Kal. Md, Ür. Pl. Md, Ür. Md (Lider) (Lider) (Lider) (Lider) Uygulama Takımı Uygulama Takımı Uygulama Takımı Uygulama Takımı Uygulama Takımı İİİİlgili Ş efefMühendis //Sorumlular lgili Şef / Mühendis / Sorumlular lgili Ş ef // Mühendis / Sorumlular lgili ŞŞ // Mühendis Sorumlular İ lgili ef Mühendis Sorumlular 2 TÜM ŞİRKETİN 5S İÇ EĞİTİMLERİ Kalite Müdürü tarafından veriliyor Kalite Müdürü tarafından veriliyor Kalite Müdürü tarafından veriliyor Kalite Müdürü tarafından veriliyor Lider, Bölüm Md. lerine ortak Lider, B Bölüm Md. lerine ortak Lider, B Bölüm Md. lerine ortak B 3 UYGULAMA PLANI YAPILMASI Uygulama planı hazırlatıcak Uygulama planı hazırlatıcak Uygulama planı hazırlatıcak Bölüm Müdürleri 5S5S Uygulama Planını Bölüm Müdürleri 5S Uygulama Planını Bölüm Müdürleri Uygulama Planını 4 UYGULAMAYA GEÇİŞ Uygulama Takımlarına aktaracak Uygulama Takımlarına aktaracak Uygulama Takımlarına aktaracak Kalite Bölümünün hazırlayacağığı Kalite Bölümünün hazırlayaca UYGULAMANIN KONTROLÜ ve 5S5S formu ile bölümlerin denetlemesini 5S formu ile bölümlerin denetlemesini formu 5 ÜST YÖNETİMCE TAKİBİ tüm çalışanlar haftalık yapacak tüm çalışanlarhaftalık yapacak haftalık Komitenin aylık dedeğerlendirme sonucu Komitenin aylık ğerlendirme sonucu 6 İYİ UYGULAMALARIN TEŞVİKİ GM tarafından plaket verilmesi GM tarafından plaket verilmesi
  • 21. Müşteri ziyaret etmeden önce artık özel bir çaba harcamamız Daha iyi bir çalışma kalitemiz gerekmiyor. var. Temiz bir fabrikada "Burada gerçekten her şey çalışmak daha hoş ve kusursuz" dedikleri zaman bu bizim stoklama alanı da kazandık için en büyük ödüldür. Takımları arayıp bulmak İlave stok bulundurmamıza için artık zaman gerek yok. kaybetmiyoruz Zira stoklarımızda neyden ne kadar var çok rahat bilebiliyoruz. Kısaca daha verimli çalıyoruz.
  • 22. 5S’E KARŞ I Dİ RENÇ TÜRÜ > BİZE ODALARINI DÜZENLİ TUTMALARI GEREKEN ÇOCUKLAR GİBİ DAVRANIYORSUNUZ. > NEDEN BEN YAPACAKMIŞIM? > YENİDEN KİRLENECEKSE NEDEN TEMİZLEYEYİM? > TERTİP VE DÜZEN ÜRETİLEN ÜRÜN MİKTARLARINDA ARTIŞA NEDEN OLMAYACAKTIR. > NEDEN KENDİMİZİ GEREKSİZ İŞLERLE MEŞGUL EDELİM? > DOSYALAMA SİSTEMİ TAM BİR KARIŞIKLIK İÇİNDE FAKAT BEN NEYİN NEREDE OLDUĞUNU BİLİYORUM. > TERTİP VE DÜZENİ HALİ HAZIRDA UYGULUYORUZ. > 5S’İ YILLAR ÖNCE YAPTIK. > TERTİP VE DÜZENE ZAMAN AYIRAMAYACAK KADAR MEŞGULÜZ. > KİM OLUYOR DA BANA NE YAPMAM GEREKTİĞİNİ SÖYLÜYORLAR. > 5S’E İHTİYACIMIZ YOK. PARA KAZANIYORUZ BIRAKINDA İŞİMİZİ YAPALIM.

Hinweis der Redaktion

  1. Basit, yalın kurallar iş hızını ve idrakı arttırır. Uyulmasını kolaylaştırır. Her işi yapılması kolay mı diye kontrolden geçer. Bu da disiplinli çalışmayı alışkanlık haline getirmede kolaylık sağlar.
  2. Öz disiplin: tüm japonyadaki marketlerde poşet ağzı kapatılır fişi verirken el üstünde tutar 2 dak. Geç kaldığım için 20 dakikalık azar ingiltere’de emniyet kemerini erken çıkarınca uyarma almanya’da egsozdan biraz ses gelince polisin aranması japonyada 6 ay boyunca ayakkabımı silmedim. isveç’te en küçük bir ışık ihalilinde anında eve ceza gelmesi japonyada tüm taksi şoförleri beyaz eldiven giyer. Ve taksiler beyaz örtülerle kaplıdır ingilterede sabah 5’de gelen taksi 10 dakika bekler ve gelmezseniz gider.
  3. Öz disiplin: tüm japonyadaki marketlerde poşet ağzı kapatılır fişi verirken el üstünde tutar 2 dak. Geç kaldığım için 20 dakikalık azar ingiltere’de emniyet kemerini erken çıkarınca uyarma almanya’da egsozdan biraz ses gelince polisin aranması japonyada 6 ay boyunca ayakkabımı silmedim. isveç’te en küçük bir ışık ihalilinde anında eve ceza gelmesi japonyada tüm taksi şoförleri beyaz eldiven giyer. Ve taksiler beyaz örtülerle kaplıdır ingilterede sabah 5’de gelen taksi 10 dakika bekler ve gelmezseniz gider.