Résultats de l'étude de l'Institut Viavoice pour Slate.fr et la Revue Civique

1. 1
diversity, inclusion and cross-cultural activation
Les Français et la diversité à la télévision
Janvier 2016
Sondage Viavoice
réalisé en partenariat avec Slate.fr
et la Revue Civique
Viavoice Diversity
9 rue Huysmans, 75 006 Paris. + 33 (0)1 40 54 13 90
www.institut-viavoice.com

2. 2
Modalités de réalisation :
Sondage réalisé par Viavoice Diversity en ligne, du 25 Novembre
au 27 Novembre 2015.
Échantillon de 1 000 personnes, représentatif de la population
française âgée de 18 ans et plus.
Représentativité par la méthode des quotas appliquée aux critères
suivants : sexe, âge, profession de l’interviewé, région et catégorie
d’agglomération.
.
Modalités de réalisation

3. 3
PERCEPTIONS GÉNÉRALES SUR
LA DIVERSITÉ

4. 4
Compréhension de la notion de diversité
Pour vous, la notion de « diversité » fait référence aux :
Base : Echantillon global (1000 personnes)
56%
51%
46%
46%
36%
36%
35%
38%
32%
37%
38%
36%
33%
35%
31%
29%
12%
12%
16%
18%
31%
29%
34%
33%
Personnes de différentes couleur de peau
Différentes religions
Etrangers
Personnes immigrées
Rapports jeunes/personnes âgées
Lesbiennes, gays, bisexuels et trans (LGBT)
Revendications sur l'égalité hommes/femmes
Personnes handicapées
Tout à fait Un peu Pas du tout

5. 5
Caractérisation de la diversité
Diriez-vous que la « diversité » est :
Base : Echantillon global (1000 personnes)
56%
17%
27%
La diversité est une opportunité
La diversité est une menace
Ne sait pas

6. 6
Prise en compte de la diversité
Diriez-vous qu’en matière de diversité :
Base : Echantillon global (1000 personnes)
62%
10%28%
Il y a encore beaucoup à faire
Il n’y a pas grand-chose à
faireLa société en a fait déjà
assez, c’est suffisant

7. 7
Perception sur l’avenir de la diversité en France
Etes-vous plutôt optimiste ou pessimiste sur l’avenir de la diversité en France ?
Base : Echantillon global (1000 personnes)
45%
55%
Je suis plutôt optimiste
sur l’avenir de la diversité en France
Je suis plutôt pessimiste
sur l’avenir de la diversité en France

8. 8
PERCEPTIONS SUR LA
DIVERSITÉ À LA TÉLÉVISION

9. 9
Représentation de la diversité à la télévision
Estimez-vous que la diversité (origines ethniques) à la télévision en France est :
Base : Echantillon global (1000 personnes)
65%
35%
Pas suffisamment bien représentée
Suffisamment bien représentée

10. 10
Tonalité de la diversité à la télévision
Pensez-vous que les personnes suivantes sont représentée de manière positive, négative,
neutre à la télévision:
Base : Echantillon global (1000 personnes)
61%
33%
32%
20%
6%
22%
13%
48%
33%
45%
55%
32%
Les blancs européens et caucasiens
Les personnes noires
Les asiatiques
Les maghrébins
Positive Négative Neutre

11. 11
Image positive de la diversité à la télévision
Pouvez-vous me citer une émission, une série, un programme qui montre une image
positive des personnes issues de la diversité ? *
* Question ouverte, total supérieur à 100%
Base : personnes ayant répondu à la question (439 personnes)

12. 12
Image négative de la diversité à la télévision
Pouvez-vous me citer une émission, une série, un programme qui montre une image
négative des personnes issues de la diversité ? *
* Question ouverte, total supérieur à 100%
Base : personnes ayant répondu à la question (243 personnes)

13. 13
Préférences sur la présentation de la diversité à la télévision
Comment aimeriez-vous que l’on présente mieux à la télévision les personnes issues de la
diversité ? *
Base : Echantillon global (1000 personnes)
45%
30%
16%
9%
Ces personnes devraient apparaitre en
antenne en faisant différents métiers
(avocats, médecins, profs, etc)
Faire des duos de présentateurs mixtes
Ces personnes devraient incarner des
personnages qui se nomment Dupont,
Martin et d'autres noms répandus en
France
Mettre des quotas dans chaque série ou
chaque émission
Élément cité en premier
* En 1er, en 2ème, en 3ème, en 4ème

14. 14
Connaissance des personnalités issues de la diversité
Quelles personnalités de la télévision issues de la diversité connaissez-vous? *
* Question ouverte, total supérieur à 100%
24%
19%
8%
6%
5%
4%
4%
2%
17%
28%
Harry Roselmack
Nagui
Cyril Hanouna
Jamel Debbouze
Omar Sy
Rachid Arhab
Audrey Pulvar
Karine Le Marchand
Autres
Ne sait pas
Base : personnes ayant répondu à la question (964 personnes)

15. 15
Image des personnalités publiques représentant la diversité
Selon-vous, les personnes suivantes véhiculent une image plutôt positive, neutre ou
plutôt négative concernant la notion de diversité ?
Base : Echantillon global (1000 personnes)
76%
66%
60%
46%
46%
44%
43%
41%
41%
32%
15%
22%
26%
38%
30%
36%
47%
47%
26%
40%
2%
9%
5%
12%
11%
17%
5%
7%
24%
3%
7%
3%
9%
4%
13%
3%
5%
5%
9%
25%
Harry Roselmack
Nagui
Karine Le Marchand
Jean-Pierre Pernaut
Audrey Pulvar
Laurent Ruquier
Laurence Ferrari
David Pujadas
Cyril Hanouna
Anne-Claire Coudray
Plutôt positive Neutre Plutôt négative Je ne le/la connais pas

16. 16
Image des personnalités publiques représentant la diversité
Avez-vous déjà songé à boycotter ou moins regarder une émission de télévision dans
laquelle vous constatez régulièrement qu’on y voit peu, très peu ou pas du tout de
diversité ?
Base : Echantillon global (1000 personnes)
12%
88%
Non, je n’ai jamais songé à boycotter ou à moins
regarder une émission
Oui, j’ai déjà songé à boycotter ou moins regarder une émission

17. 17
©AndrewBretWallis-Getty
« La réalité ne pardonne pas qu’on la méprise. » Joris-Karl Huysmans
Les récents sondages Viavoice, réalisés pour
HEC, CCI France, BPCE, Libération, Le Monde, Le Figaro, Les Échos, France Inter et France Info
sont consultables sur www.institut-viavoice.com
9, rue Huysmans, 75 006 Paris. + 33 (0)1 40 54 13 90.
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