SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 25
LAPORAN
PESERTA PROGRAM DOKTER INTERNSIP INDONESIA (PIDI)
KAB. DOMPU
ANGKATAN 1 TAHUN 2020
Pendahuluan
• Rumah Sakit: RSUD DOMPU
• Puskesmas: Puskesmas Dompu Timur, Dompu Barat, Soriutu, Kempo
• Jumlah peserta PIDI: 14 orang (terdiri dari 9 dokter perempuan dan 4 dokter laki-laki).
• Asal Universitas:
1. Universitas Islam Sumatera Utara
2. Universitas Muhammadiyah Surakarta
3. Universitas Udayana
4. Universitas Mataram
5. Universitas Al-Azhar Mataram
6. Universitas Hasanuddin
7. Universitas Muhammadiyah Makassar
8. Universitas Muslim Indonesia
Dokter Pendamping PIDI
1. dr. Rini Fathiyatul Rochmin N. (Stase Bangsal-Poli)
2. dr. Siti Suwarni (Stase UGD)
3. dr. Tjahyadi (Stase Puskesmas)
4. dr. Yuliastuti (Stase Puskesmas)
Peserta PIDI
• dr. Ainun Fahira
• dr. Baiq Novi Satriani M
• dr. Dimas Adi Soewignyo
• dr. Erwinsyah
• dr. Intan Pratiwi Putri
• dr. Irmayanti
• dr. Kartika Agustini
• dr. Meitanti Dinia Rizki
• dr. Muhammad Imam S
• dr. Nur Rizky Amaliah
• dr. Razu Andhi D
• dr. Rosmeiti Emma Auliya
• dr. Teuku Raja Fauzan F
• dr. Wanda Rendraswara
Laporan Kegiatan di
Rumah Sakit
Dokter ruangan
• Visite Pasien
• Konsul ke DPJP
• Poli Bedah/Poli umum
• Standby jika ada pasien
gawat
Dokter IGD
• Menerapi pasien IGD
• Konsul ke DPJP
• Menerima konsulan
pasien ruangan
Laporan Kegiatan di
Puskesmas
UKM
• ORI
• Posyandu
• Home visite
UKP
• Standby jika ada pasien
UGD
• Poli umum
• Poli lansia
• Poli KIA
Fasilitas
• Rumah dinas puskesmas (+)
• Rumah dinas Rumah sakit (+)
• Biaya sewa rumah: 20 s/d 30-an juta dalam setahun
(tergantung fasilitas dan luas rumah)
• Biaya sewa kosan: 700-1,5jt (tergantung fasilitas
kamar)
• Provider yang disarankan: telkomsel, dan XL
UGD RSUD DOMPU
• Jadwal Jaga sesuai aturan jaga internship maksimal 40
jam / minggu
• Jadwal jaga dibagi 3 shift:
1. Shift pagi: Pukul 07.00 – 14.00
2. Shift siang: Pukul 14.00 – 20.00
3. Shift malam: Pukul 20.00 – 07.00
• Jaga bersama dokter organik
Poliklinik dan Perawatan
RSUD Batara Siang
• Perawatan: Z.Bedah, Z.Interna, Z.Anak, Z.NICU,
Z.Nifas
• Poliklinik: Bedah, Umum, Interna, Anak, Obgyn, dan
Saraf
• Jadwal dirolling setiap minggu
1. Dinas:
Pukul 07.00 – 14.00 (senin-sabtu)
Minggu 07.00- selesai visite
Puskesmas
• Jadwal Jaga sesuai aturan jaga internship maksimal
40 jam / minggu
• Jadwal jaga dibagi 2 shift:
1. Shift pagi-sore: Pukul 08.00 – 19.00
2. Shift Malam: Pukul 19.00 – 08.00
BAGAIMANAKAH
PENYELENGGARAAN PIDI SECARA
KESELURUHAN ?
0
2
4
6
8
10
12
SESUAI TUJUAN BAIK BIASA SAJA BURUK
Pemilih
Bagaimana pencapaian
kemandirian dan kemahiran
klinis saudara ?
0
2
4
6
8
10
12
Mandiri dan Mahir
telah tercapai
Mandiri tercapai,
tapi Mahir masih
kurang
Mandiri dan Mahir
belum tercapai
Pemilih
Apakah Proses pendampingan kenyataannya
sesuai dengan perkiraan saudara?
0
2
4
6
8
10
12
14
DIATAS PERKIRAAN SESUAI PERKIRAAN JAUH DIBAWAH
PERKIRAAN
Pemilih
Apakah Pendamping memfasilitasi dan
memberikan pendampingan kpd saudara?
(RUMAH SAKIT)
0
2
4
6
8
10
12
YA SANGAT
BAIK
SESUAI
PERKIRAAN
KURANG CUKUP SAMA SEKALI
TIDAK
Pemilih
Apakah Pendamping memfasilitasi dan
memberikan pendampingan kpd saudara?
(PUSKESMAS)
0
2
4
6
8
10
12
YA SANGAT
BAIK
SESUAI
PERKIRAAN
KURANG CUKUP SAMA
SEKALI
TIDAK
Pemilih
Bagaimana Hubungan/Komunikasi /Sikap sejawat lain
terhadap Saudara?
(RUMAH SAKIT)
0
2
4
6
8
10
12
BAIK SEKALI BAIK CUKUP/BIASA CUEK
Pemilih
Bagaimana Hubungan/Komunikasi /Sikap sejawat
lain terhadap Saudara?
(PUSKESMAS)
0
1
2
3
4
5
6
7
8
BAIK SEKALI BAIK CUKUP/BIASA CUEK
Pemilih
Bagaimana lingkungan kerja RS
mendukung kerja saudara?
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
SANGAT
MENDUKUNG
CUKUP/BIASA KURANG
MENDUKUNG
TIDAK
MENDUKUNG
Pemilih
Bagaimana lingkungan kerja PUSKESMAS
mendukung kerja saudara?
0
1
2
3
4
5
6
7
SANGAT
MENDUKUNG
CUKUP/BIASA KURANG
MENDUKUNG
TIDAK
MENDUKUNG
Pemilih
Bagaimana “kehidupan” saudara
selama menjalankan Internsip 9
Bulan?
0
1
2
3
4
5
6
7
BAIK CUKUP BIASA AJA KURANG ENAK
Pemilih
Apakah saudara akan merekomendasikan kpd
adik/teman saudara utk memilih disini? (RUMAH
SAKIT)
0
2
4
6
8
10
12
YA SANGAT BIASA AJA TIDAK AKAN
Pemilih
Apakah saudara akan merekomendasikan kpd
adik/teman saudara utk memilih disini?
(PUSKESMAS)
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
YA SANGAT BIASA AJA TIDAK AKAN
Pemilih
Apakah saudara puas
dengan menjalani Internsip
ini?
0
1
2
3
4
5
6
7
SANGAT PUAS PUAS KURANG TIDAK PUAS
Pemilih
Apakah saudara mendapatkan tambahan insentif/jasa medis
tambahan diluar BHD ?
a. Di Rumah Sakit : -Ya -Tidak
•(Berapa besarnya ?)
•Insentif : Rp. 300.000/Bln
•Jasa medis :
•1% total pendapatan DPJP (Bangsal)
•5% totalpendapatan dokter organik (IGD)
•Jasa Jaga : Rp……………….
b. Di Puskesmas : - Ya -Tidak
•(Berapa besarnya ?)
•Insentif : Rp. 500.000/Bln
•Jasa medis : Rp……………………
•Jasa Jaga : Rp………………………
Saran-saran
1. Berdasarkan PP Nomor 42 tahun 2017 pasal yang menyatakan
bahwa dokter atau dokter gigi yang mengikuti PIDI berhak
mendapatkan fasilitas tempat tinggal.
“Tapi peserta PIDI tidak mendapatkan tempat tinggal (rumah
dinas). Apalagi peserta yang berasal dari luar Provinsi asal FK
yang mesti mencari tempat tinggal sendiri di Prov Wahananya”.
2. BHD masih kurang mengingat biaya hidup didompu cukup
tinggi
3. Kendaraan dinas
4. Insentif dikeluarkan perbulan
Terima Kasih

Weitere ähnliche Inhalte

Ähnlich wie LAPORAN PIDI DOMPU

SIKLUS MANAJEMEN PUSKESMAS SUKAMAHI.pptx
SIKLUS MANAJEMEN PUSKESMAS SUKAMAHI.pptxSIKLUS MANAJEMEN PUSKESMAS SUKAMAHI.pptx
SIKLUS MANAJEMEN PUSKESMAS SUKAMAHI.pptxssusercbbe67
 
JADWAL KEGIATAN.pptx
JADWAL KEGIATAN.pptxJADWAL KEGIATAN.pptx
JADWAL KEGIATAN.pptxTheoNathan1
 
Study Kualitatif PHBS
Study Kualitatif PHBS Study Kualitatif PHBS
Study Kualitatif PHBS asih gahayu
 
materi presentasi orientasi umum
materi presentasi orientasi umummateri presentasi orientasi umum
materi presentasi orientasi umumabdul rochman
 
Revolusi kia mpu 2709
Revolusi kia mpu 2709Revolusi kia mpu 2709
Revolusi kia mpu 2709Dhamy Manesi
 
Revolusi kia mpu 2709
Revolusi kia mpu 2709Revolusi kia mpu 2709
Revolusi kia mpu 2709Dhamy Manesi
 
AKREDITASI PROFIL KLINIK SETIA HUSADA.pptx
AKREDITASI PROFIL KLINIK SETIA HUSADA.pptxAKREDITASI PROFIL KLINIK SETIA HUSADA.pptx
AKREDITASI PROFIL KLINIK SETIA HUSADA.pptxSetiyoRiyatnodr
 
Observasi lapangan klmp 4
Observasi lapangan klmp 4   Observasi lapangan klmp 4
Observasi lapangan klmp 4 Aulia Amani
 
Promosi Akademi Analis Kesehatan Putra Jaya Batam
Promosi Akademi Analis Kesehatan Putra Jaya BatamPromosi Akademi Analis Kesehatan Putra Jaya Batam
Promosi Akademi Analis Kesehatan Putra Jaya BatamAnnur Kurniawan
 
PROFIL UPT. KESMAS TAMPAKSIRING II GIANYAR - BALI
PROFIL UPT. KESMAS TAMPAKSIRING II GIANYAR - BALIPROFIL UPT. KESMAS TAMPAKSIRING II GIANYAR - BALI
PROFIL UPT. KESMAS TAMPAKSIRING II GIANYAR - BALIDayu Agung Dewi Sawitri
 
Penegakan disiplin dan hukum profesi dokter dr. sabir
Penegakan disiplin dan hukum profesi dokter  dr. sabirPenegakan disiplin dan hukum profesi dokter  dr. sabir
Penegakan disiplin dan hukum profesi dokter dr. sabiralsalcunsoed
 
Mutu 11 siti ika
Mutu 11 siti ikaMutu 11 siti ika
Mutu 11 siti ikasicua050896
 
Presentasi dr Jimmy Kemenkes Geriatri.ppt
Presentasi dr Jimmy Kemenkes Geriatri.pptPresentasi dr Jimmy Kemenkes Geriatri.ppt
Presentasi dr Jimmy Kemenkes Geriatri.pptdwiirhamna2
 
Makalah manajemen it full
Makalah manajemen it fullMakalah manajemen it full
Makalah manajemen it fullelsasusanti4
 
ppt kelompok 3 kesga & kia.doc
ppt kelompok 3 kesga & kia.docppt kelompok 3 kesga & kia.doc
ppt kelompok 3 kesga & kia.docagriSagala1
 
(V1) Rapat Persiapan WS USG 2023.pdf
(V1) Rapat Persiapan WS USG 2023.pdf(V1) Rapat Persiapan WS USG 2023.pdf
(V1) Rapat Persiapan WS USG 2023.pdfImoelzAdhy
 
PERAN BIDAN DALAM PELAYANAN DI KOMUNITAS, FASKES DAN PRAKTIK MANDIRI
PERAN BIDAN DALAM PELAYANAN DI KOMUNITAS, FASKES DAN PRAKTIK MANDIRIPERAN BIDAN DALAM PELAYANAN DI KOMUNITAS, FASKES DAN PRAKTIK MANDIRI
PERAN BIDAN DALAM PELAYANAN DI KOMUNITAS, FASKES DAN PRAKTIK MANDIRINunik Endang
 

Ähnlich wie LAPORAN PIDI DOMPU (20)

SIKLUS MANAJEMEN PUSKESMAS SUKAMAHI.pptx
SIKLUS MANAJEMEN PUSKESMAS SUKAMAHI.pptxSIKLUS MANAJEMEN PUSKESMAS SUKAMAHI.pptx
SIKLUS MANAJEMEN PUSKESMAS SUKAMAHI.pptx
 
JADWAL KEGIATAN.pptx
JADWAL KEGIATAN.pptxJADWAL KEGIATAN.pptx
JADWAL KEGIATAN.pptx
 
Study Kualitatif PHBS
Study Kualitatif PHBS Study Kualitatif PHBS
Study Kualitatif PHBS
 
materi presentasi orientasi umum
materi presentasi orientasi umummateri presentasi orientasi umum
materi presentasi orientasi umum
 
Revolusi kia mpu 2709
Revolusi kia mpu 2709Revolusi kia mpu 2709
Revolusi kia mpu 2709
 
Revolusi kia mpu 2709
Revolusi kia mpu 2709Revolusi kia mpu 2709
Revolusi kia mpu 2709
 
AKREDITASI PROFIL KLINIK SETIA HUSADA.pptx
AKREDITASI PROFIL KLINIK SETIA HUSADA.pptxAKREDITASI PROFIL KLINIK SETIA HUSADA.pptx
AKREDITASI PROFIL KLINIK SETIA HUSADA.pptx
 
Observasi lapangan klmp 4
Observasi lapangan klmp 4   Observasi lapangan klmp 4
Observasi lapangan klmp 4
 
Promosi Akademi Analis Kesehatan Putra Jaya Batam
Promosi Akademi Analis Kesehatan Putra Jaya BatamPromosi Akademi Analis Kesehatan Putra Jaya Batam
Promosi Akademi Analis Kesehatan Putra Jaya Batam
 
PROFIL UPT. KESMAS TAMPAKSIRING II GIANYAR - BALI
PROFIL UPT. KESMAS TAMPAKSIRING II GIANYAR - BALIPROFIL UPT. KESMAS TAMPAKSIRING II GIANYAR - BALI
PROFIL UPT. KESMAS TAMPAKSIRING II GIANYAR - BALI
 
pedoman ukp krebet.pdf
pedoman ukp krebet.pdfpedoman ukp krebet.pdf
pedoman ukp krebet.pdf
 
Penegakan disiplin dan hukum profesi dokter dr. sabir
Penegakan disiplin dan hukum profesi dokter  dr. sabirPenegakan disiplin dan hukum profesi dokter  dr. sabir
Penegakan disiplin dan hukum profesi dokter dr. sabir
 
Mutu 11 siti ika
Mutu 11 siti ikaMutu 11 siti ika
Mutu 11 siti ika
 
Presentasi dr Jimmy Kemenkes Geriatri.ppt
Presentasi dr Jimmy Kemenkes Geriatri.pptPresentasi dr Jimmy Kemenkes Geriatri.ppt
Presentasi dr Jimmy Kemenkes Geriatri.ppt
 
Sai Clinic
Sai  ClinicSai  Clinic
Sai Clinic
 
Makalah manajemen it full
Makalah manajemen it fullMakalah manajemen it full
Makalah manajemen it full
 
ppt kelompok 3 kesga & kia.doc
ppt kelompok 3 kesga & kia.docppt kelompok 3 kesga & kia.doc
ppt kelompok 3 kesga & kia.doc
 
(V1) Rapat Persiapan WS USG 2023.pdf
(V1) Rapat Persiapan WS USG 2023.pdf(V1) Rapat Persiapan WS USG 2023.pdf
(V1) Rapat Persiapan WS USG 2023.pdf
 
PERAN BIDAN DALAM PELAYANAN DI KOMUNITAS, FASKES DAN PRAKTIK MANDIRI
PERAN BIDAN DALAM PELAYANAN DI KOMUNITAS, FASKES DAN PRAKTIK MANDIRIPERAN BIDAN DALAM PELAYANAN DI KOMUNITAS, FASKES DAN PRAKTIK MANDIRI
PERAN BIDAN DALAM PELAYANAN DI KOMUNITAS, FASKES DAN PRAKTIK MANDIRI
 
Penilaian standar rumah sakit (7)
Penilaian standar rumah sakit (7)Penilaian standar rumah sakit (7)
Penilaian standar rumah sakit (7)
 

Mehr von RajaFauzanFahlevi

Teuku Raja Fauzan Fahlevi Tumor Payudara-1.pptx
Teuku Raja Fauzan Fahlevi Tumor Payudara-1.pptxTeuku Raja Fauzan Fahlevi Tumor Payudara-1.pptx
Teuku Raja Fauzan Fahlevi Tumor Payudara-1.pptxRajaFauzanFahlevi
 
Benign_Prostatic_Hyperplasia_BPH_PPT_Pem.pdf
Benign_Prostatic_Hyperplasia_BPH_PPT_Pem.pdfBenign_Prostatic_Hyperplasia_BPH_PPT_Pem.pdf
Benign_Prostatic_Hyperplasia_BPH_PPT_Pem.pdfRajaFauzanFahlevi
 
PPT Paket Kemitraan kimochi final.pdf
PPT Paket Kemitraan kimochi final.pdfPPT Paket Kemitraan kimochi final.pdf
PPT Paket Kemitraan kimochi final.pdfRajaFauzanFahlevi
 

Mehr von RajaFauzanFahlevi (6)

Teuku Raja Fauzan Fahlevi Tumor Payudara-1.pptx
Teuku Raja Fauzan Fahlevi Tumor Payudara-1.pptxTeuku Raja Fauzan Fahlevi Tumor Payudara-1.pptx
Teuku Raja Fauzan Fahlevi Tumor Payudara-1.pptx
 
305458_WAYAN.pptx
305458_WAYAN.pptx305458_WAYAN.pptx
305458_WAYAN.pptx
 
Benign_Prostatic_Hyperplasia_BPH_PPT_Pem.pdf
Benign_Prostatic_Hyperplasia_BPH_PPT_Pem.pdfBenign_Prostatic_Hyperplasia_BPH_PPT_Pem.pdf
Benign_Prostatic_Hyperplasia_BPH_PPT_Pem.pdf
 
sepsis & qsofa.pptx
sepsis & qsofa.pptxsepsis & qsofa.pptx
sepsis & qsofa.pptx
 
Anatomi-Vascular.pptx
Anatomi-Vascular.pptxAnatomi-Vascular.pptx
Anatomi-Vascular.pptx
 
PPT Paket Kemitraan kimochi final.pdf
PPT Paket Kemitraan kimochi final.pdfPPT Paket Kemitraan kimochi final.pdf
PPT Paket Kemitraan kimochi final.pdf
 

Kürzlich hochgeladen

PELAKSANAAN + Link2 Materi Pelatihan "Teknik Perhitungan & Verifikasi TKDN & ...
PELAKSANAAN + Link2 Materi Pelatihan "Teknik Perhitungan & Verifikasi TKDN & ...PELAKSANAAN + Link2 Materi Pelatihan "Teknik Perhitungan & Verifikasi TKDN & ...
PELAKSANAAN + Link2 Materi Pelatihan "Teknik Perhitungan & Verifikasi TKDN & ...Kanaidi ken
 
Kontribusi Islam Dalam Pengembangan Peradaban Dunia - KELOMPOK 1.pptx
Kontribusi Islam Dalam Pengembangan Peradaban Dunia - KELOMPOK 1.pptxKontribusi Islam Dalam Pengembangan Peradaban Dunia - KELOMPOK 1.pptx
Kontribusi Islam Dalam Pengembangan Peradaban Dunia - KELOMPOK 1.pptxssuser50800a
 
PERAN PERAWAT DALAM PEMERIKSAAN PENUNJANG.pptx
PERAN PERAWAT DALAM PEMERIKSAAN PENUNJANG.pptxPERAN PERAWAT DALAM PEMERIKSAAN PENUNJANG.pptx
PERAN PERAWAT DALAM PEMERIKSAAN PENUNJANG.pptxRizkyPratiwi19
 
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 4 Fase B
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 4 Fase BModul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 4 Fase B
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 4 Fase BAbdiera
 
Tugas 1 ABK di SD prodi pendidikan guru sekolah dasar.docx
Tugas 1 ABK di SD prodi pendidikan guru sekolah dasar.docxTugas 1 ABK di SD prodi pendidikan guru sekolah dasar.docx
Tugas 1 ABK di SD prodi pendidikan guru sekolah dasar.docxmawan5982
 
Modul Ajar Pendidikan Pancasila Kelas 5 Fase C
Modul Ajar Pendidikan Pancasila Kelas 5 Fase CModul Ajar Pendidikan Pancasila Kelas 5 Fase C
Modul Ajar Pendidikan Pancasila Kelas 5 Fase CAbdiera
 
tugas karya ilmiah 1 universitas terbuka pembelajaran
tugas karya ilmiah 1 universitas terbuka pembelajarantugas karya ilmiah 1 universitas terbuka pembelajaran
tugas karya ilmiah 1 universitas terbuka pembelajarankeicapmaniez
 
tugas 1 anak berkebutihan khusus pelajaran semester 6 jawaban tuton 1.docx
tugas 1 anak berkebutihan khusus pelajaran semester 6 jawaban tuton 1.docxtugas 1 anak berkebutihan khusus pelajaran semester 6 jawaban tuton 1.docx
tugas 1 anak berkebutihan khusus pelajaran semester 6 jawaban tuton 1.docxmawan5982
 
PELAKSANAAN + Link2 Materi TRAINING "Effective SUPERVISORY & LEADERSHIP Sk...
PELAKSANAAN  + Link2 Materi TRAINING "Effective  SUPERVISORY &  LEADERSHIP Sk...PELAKSANAAN  + Link2 Materi TRAINING "Effective  SUPERVISORY &  LEADERSHIP Sk...
PELAKSANAAN + Link2 Materi TRAINING "Effective SUPERVISORY & LEADERSHIP Sk...Kanaidi ken
 
Aksi Nyata Modul 1.1 Calon Guru Penggerak
Aksi Nyata Modul 1.1 Calon Guru PenggerakAksi Nyata Modul 1.1 Calon Guru Penggerak
Aksi Nyata Modul 1.1 Calon Guru Penggeraksupriadi611
 
Perumusan Visi dan Prakarsa Perubahan.pptx
Perumusan Visi dan Prakarsa Perubahan.pptxPerumusan Visi dan Prakarsa Perubahan.pptx
Perumusan Visi dan Prakarsa Perubahan.pptxadimulianta1
 
CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7
CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7
CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7IwanSumantri7
 
Latihan Soal bahasa Indonesia untuk anak sekolah sekelas SMP atau pun sederajat
Latihan Soal bahasa Indonesia untuk anak sekolah sekelas SMP atau pun sederajatLatihan Soal bahasa Indonesia untuk anak sekolah sekelas SMP atau pun sederajat
Latihan Soal bahasa Indonesia untuk anak sekolah sekelas SMP atau pun sederajatArfiGraphy
 
ppt-modul-6-pend-seni-di sd kelompok 2 ppt
ppt-modul-6-pend-seni-di sd kelompok 2 pptppt-modul-6-pend-seni-di sd kelompok 2 ppt
ppt-modul-6-pend-seni-di sd kelompok 2 pptArkhaRega1
 
Contoh Laporan Observasi Pembelajaran Rekan Sejawat.pdf
Contoh Laporan Observasi Pembelajaran Rekan Sejawat.pdfContoh Laporan Observasi Pembelajaran Rekan Sejawat.pdf
Contoh Laporan Observasi Pembelajaran Rekan Sejawat.pdfCandraMegawati
 
Sesi 1_PPT Ruang Kolaborasi Modul 1.3 _ ke 1_PGP Angkatan 10.pptx
Sesi 1_PPT Ruang Kolaborasi Modul 1.3 _ ke 1_PGP Angkatan 10.pptxSesi 1_PPT Ruang Kolaborasi Modul 1.3 _ ke 1_PGP Angkatan 10.pptx
Sesi 1_PPT Ruang Kolaborasi Modul 1.3 _ ke 1_PGP Angkatan 10.pptxSovyOktavianti
 
Aksi nyata disiplin positif Hj. Hasnani (1).pdf
Aksi nyata disiplin positif Hj. Hasnani (1).pdfAksi nyata disiplin positif Hj. Hasnani (1).pdf
Aksi nyata disiplin positif Hj. Hasnani (1).pdfDimanWr1
 
tugas 1 tutorial online anak berkebutuhan khusus di SD
tugas 1 tutorial online anak berkebutuhan khusus di SDtugas 1 tutorial online anak berkebutuhan khusus di SD
tugas 1 tutorial online anak berkebutuhan khusus di SDmawan5982
 
Tugas 1 pembaruan dlm pembelajaran jawaban tugas tuton 1.docx
Tugas 1 pembaruan dlm pembelajaran jawaban tugas tuton 1.docxTugas 1 pembaruan dlm pembelajaran jawaban tugas tuton 1.docx
Tugas 1 pembaruan dlm pembelajaran jawaban tugas tuton 1.docxmawan5982
 
Bab 7 - Perilaku Ekonomi dan Kesejahteraan Sosial.pptx
Bab 7 - Perilaku Ekonomi dan Kesejahteraan Sosial.pptxBab 7 - Perilaku Ekonomi dan Kesejahteraan Sosial.pptx
Bab 7 - Perilaku Ekonomi dan Kesejahteraan Sosial.pptxssuser35630b
 

Kürzlich hochgeladen (20)

PELAKSANAAN + Link2 Materi Pelatihan "Teknik Perhitungan & Verifikasi TKDN & ...
PELAKSANAAN + Link2 Materi Pelatihan "Teknik Perhitungan & Verifikasi TKDN & ...PELAKSANAAN + Link2 Materi Pelatihan "Teknik Perhitungan & Verifikasi TKDN & ...
PELAKSANAAN + Link2 Materi Pelatihan "Teknik Perhitungan & Verifikasi TKDN & ...
 
Kontribusi Islam Dalam Pengembangan Peradaban Dunia - KELOMPOK 1.pptx
Kontribusi Islam Dalam Pengembangan Peradaban Dunia - KELOMPOK 1.pptxKontribusi Islam Dalam Pengembangan Peradaban Dunia - KELOMPOK 1.pptx
Kontribusi Islam Dalam Pengembangan Peradaban Dunia - KELOMPOK 1.pptx
 
PERAN PERAWAT DALAM PEMERIKSAAN PENUNJANG.pptx
PERAN PERAWAT DALAM PEMERIKSAAN PENUNJANG.pptxPERAN PERAWAT DALAM PEMERIKSAAN PENUNJANG.pptx
PERAN PERAWAT DALAM PEMERIKSAAN PENUNJANG.pptx
 
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 4 Fase B
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 4 Fase BModul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 4 Fase B
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 4 Fase B
 
Tugas 1 ABK di SD prodi pendidikan guru sekolah dasar.docx
Tugas 1 ABK di SD prodi pendidikan guru sekolah dasar.docxTugas 1 ABK di SD prodi pendidikan guru sekolah dasar.docx
Tugas 1 ABK di SD prodi pendidikan guru sekolah dasar.docx
 
Modul Ajar Pendidikan Pancasila Kelas 5 Fase C
Modul Ajar Pendidikan Pancasila Kelas 5 Fase CModul Ajar Pendidikan Pancasila Kelas 5 Fase C
Modul Ajar Pendidikan Pancasila Kelas 5 Fase C
 
tugas karya ilmiah 1 universitas terbuka pembelajaran
tugas karya ilmiah 1 universitas terbuka pembelajarantugas karya ilmiah 1 universitas terbuka pembelajaran
tugas karya ilmiah 1 universitas terbuka pembelajaran
 
tugas 1 anak berkebutihan khusus pelajaran semester 6 jawaban tuton 1.docx
tugas 1 anak berkebutihan khusus pelajaran semester 6 jawaban tuton 1.docxtugas 1 anak berkebutihan khusus pelajaran semester 6 jawaban tuton 1.docx
tugas 1 anak berkebutihan khusus pelajaran semester 6 jawaban tuton 1.docx
 
PELAKSANAAN + Link2 Materi TRAINING "Effective SUPERVISORY & LEADERSHIP Sk...
PELAKSANAAN  + Link2 Materi TRAINING "Effective  SUPERVISORY &  LEADERSHIP Sk...PELAKSANAAN  + Link2 Materi TRAINING "Effective  SUPERVISORY &  LEADERSHIP Sk...
PELAKSANAAN + Link2 Materi TRAINING "Effective SUPERVISORY & LEADERSHIP Sk...
 
Aksi Nyata Modul 1.1 Calon Guru Penggerak
Aksi Nyata Modul 1.1 Calon Guru PenggerakAksi Nyata Modul 1.1 Calon Guru Penggerak
Aksi Nyata Modul 1.1 Calon Guru Penggerak
 
Perumusan Visi dan Prakarsa Perubahan.pptx
Perumusan Visi dan Prakarsa Perubahan.pptxPerumusan Visi dan Prakarsa Perubahan.pptx
Perumusan Visi dan Prakarsa Perubahan.pptx
 
CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7
CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7
CAPACITY BUILDING Materi Saat di Lokakarya 7
 
Latihan Soal bahasa Indonesia untuk anak sekolah sekelas SMP atau pun sederajat
Latihan Soal bahasa Indonesia untuk anak sekolah sekelas SMP atau pun sederajatLatihan Soal bahasa Indonesia untuk anak sekolah sekelas SMP atau pun sederajat
Latihan Soal bahasa Indonesia untuk anak sekolah sekelas SMP atau pun sederajat
 
ppt-modul-6-pend-seni-di sd kelompok 2 ppt
ppt-modul-6-pend-seni-di sd kelompok 2 pptppt-modul-6-pend-seni-di sd kelompok 2 ppt
ppt-modul-6-pend-seni-di sd kelompok 2 ppt
 
Contoh Laporan Observasi Pembelajaran Rekan Sejawat.pdf
Contoh Laporan Observasi Pembelajaran Rekan Sejawat.pdfContoh Laporan Observasi Pembelajaran Rekan Sejawat.pdf
Contoh Laporan Observasi Pembelajaran Rekan Sejawat.pdf
 
Sesi 1_PPT Ruang Kolaborasi Modul 1.3 _ ke 1_PGP Angkatan 10.pptx
Sesi 1_PPT Ruang Kolaborasi Modul 1.3 _ ke 1_PGP Angkatan 10.pptxSesi 1_PPT Ruang Kolaborasi Modul 1.3 _ ke 1_PGP Angkatan 10.pptx
Sesi 1_PPT Ruang Kolaborasi Modul 1.3 _ ke 1_PGP Angkatan 10.pptx
 
Aksi nyata disiplin positif Hj. Hasnani (1).pdf
Aksi nyata disiplin positif Hj. Hasnani (1).pdfAksi nyata disiplin positif Hj. Hasnani (1).pdf
Aksi nyata disiplin positif Hj. Hasnani (1).pdf
 
tugas 1 tutorial online anak berkebutuhan khusus di SD
tugas 1 tutorial online anak berkebutuhan khusus di SDtugas 1 tutorial online anak berkebutuhan khusus di SD
tugas 1 tutorial online anak berkebutuhan khusus di SD
 
Tugas 1 pembaruan dlm pembelajaran jawaban tugas tuton 1.docx
Tugas 1 pembaruan dlm pembelajaran jawaban tugas tuton 1.docxTugas 1 pembaruan dlm pembelajaran jawaban tugas tuton 1.docx
Tugas 1 pembaruan dlm pembelajaran jawaban tugas tuton 1.docx
 
Bab 7 - Perilaku Ekonomi dan Kesejahteraan Sosial.pptx
Bab 7 - Perilaku Ekonomi dan Kesejahteraan Sosial.pptxBab 7 - Perilaku Ekonomi dan Kesejahteraan Sosial.pptx
Bab 7 - Perilaku Ekonomi dan Kesejahteraan Sosial.pptx
 

LAPORAN PIDI DOMPU

  • 1. LAPORAN PESERTA PROGRAM DOKTER INTERNSIP INDONESIA (PIDI) KAB. DOMPU ANGKATAN 1 TAHUN 2020
  • 2. Pendahuluan • Rumah Sakit: RSUD DOMPU • Puskesmas: Puskesmas Dompu Timur, Dompu Barat, Soriutu, Kempo • Jumlah peserta PIDI: 14 orang (terdiri dari 9 dokter perempuan dan 4 dokter laki-laki). • Asal Universitas: 1. Universitas Islam Sumatera Utara 2. Universitas Muhammadiyah Surakarta 3. Universitas Udayana 4. Universitas Mataram 5. Universitas Al-Azhar Mataram 6. Universitas Hasanuddin 7. Universitas Muhammadiyah Makassar 8. Universitas Muslim Indonesia Dokter Pendamping PIDI 1. dr. Rini Fathiyatul Rochmin N. (Stase Bangsal-Poli) 2. dr. Siti Suwarni (Stase UGD) 3. dr. Tjahyadi (Stase Puskesmas) 4. dr. Yuliastuti (Stase Puskesmas)
  • 3. Peserta PIDI • dr. Ainun Fahira • dr. Baiq Novi Satriani M • dr. Dimas Adi Soewignyo • dr. Erwinsyah • dr. Intan Pratiwi Putri • dr. Irmayanti • dr. Kartika Agustini • dr. Meitanti Dinia Rizki • dr. Muhammad Imam S • dr. Nur Rizky Amaliah • dr. Razu Andhi D • dr. Rosmeiti Emma Auliya • dr. Teuku Raja Fauzan F • dr. Wanda Rendraswara
  • 4. Laporan Kegiatan di Rumah Sakit Dokter ruangan • Visite Pasien • Konsul ke DPJP • Poli Bedah/Poli umum • Standby jika ada pasien gawat Dokter IGD • Menerapi pasien IGD • Konsul ke DPJP • Menerima konsulan pasien ruangan
  • 5. Laporan Kegiatan di Puskesmas UKM • ORI • Posyandu • Home visite UKP • Standby jika ada pasien UGD • Poli umum • Poli lansia • Poli KIA
  • 6. Fasilitas • Rumah dinas puskesmas (+) • Rumah dinas Rumah sakit (+) • Biaya sewa rumah: 20 s/d 30-an juta dalam setahun (tergantung fasilitas dan luas rumah) • Biaya sewa kosan: 700-1,5jt (tergantung fasilitas kamar) • Provider yang disarankan: telkomsel, dan XL
  • 7. UGD RSUD DOMPU • Jadwal Jaga sesuai aturan jaga internship maksimal 40 jam / minggu • Jadwal jaga dibagi 3 shift: 1. Shift pagi: Pukul 07.00 – 14.00 2. Shift siang: Pukul 14.00 – 20.00 3. Shift malam: Pukul 20.00 – 07.00 • Jaga bersama dokter organik
  • 8. Poliklinik dan Perawatan RSUD Batara Siang • Perawatan: Z.Bedah, Z.Interna, Z.Anak, Z.NICU, Z.Nifas • Poliklinik: Bedah, Umum, Interna, Anak, Obgyn, dan Saraf • Jadwal dirolling setiap minggu 1. Dinas: Pukul 07.00 – 14.00 (senin-sabtu) Minggu 07.00- selesai visite
  • 9. Puskesmas • Jadwal Jaga sesuai aturan jaga internship maksimal 40 jam / minggu • Jadwal jaga dibagi 2 shift: 1. Shift pagi-sore: Pukul 08.00 – 19.00 2. Shift Malam: Pukul 19.00 – 08.00
  • 10. BAGAIMANAKAH PENYELENGGARAAN PIDI SECARA KESELURUHAN ? 0 2 4 6 8 10 12 SESUAI TUJUAN BAIK BIASA SAJA BURUK Pemilih
  • 11. Bagaimana pencapaian kemandirian dan kemahiran klinis saudara ? 0 2 4 6 8 10 12 Mandiri dan Mahir telah tercapai Mandiri tercapai, tapi Mahir masih kurang Mandiri dan Mahir belum tercapai Pemilih
  • 12. Apakah Proses pendampingan kenyataannya sesuai dengan perkiraan saudara? 0 2 4 6 8 10 12 14 DIATAS PERKIRAAN SESUAI PERKIRAAN JAUH DIBAWAH PERKIRAAN Pemilih
  • 13. Apakah Pendamping memfasilitasi dan memberikan pendampingan kpd saudara? (RUMAH SAKIT) 0 2 4 6 8 10 12 YA SANGAT BAIK SESUAI PERKIRAAN KURANG CUKUP SAMA SEKALI TIDAK Pemilih
  • 14. Apakah Pendamping memfasilitasi dan memberikan pendampingan kpd saudara? (PUSKESMAS) 0 2 4 6 8 10 12 YA SANGAT BAIK SESUAI PERKIRAAN KURANG CUKUP SAMA SEKALI TIDAK Pemilih
  • 15. Bagaimana Hubungan/Komunikasi /Sikap sejawat lain terhadap Saudara? (RUMAH SAKIT) 0 2 4 6 8 10 12 BAIK SEKALI BAIK CUKUP/BIASA CUEK Pemilih
  • 16. Bagaimana Hubungan/Komunikasi /Sikap sejawat lain terhadap Saudara? (PUSKESMAS) 0 1 2 3 4 5 6 7 8 BAIK SEKALI BAIK CUKUP/BIASA CUEK Pemilih
  • 17. Bagaimana lingkungan kerja RS mendukung kerja saudara? 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 SANGAT MENDUKUNG CUKUP/BIASA KURANG MENDUKUNG TIDAK MENDUKUNG Pemilih
  • 18. Bagaimana lingkungan kerja PUSKESMAS mendukung kerja saudara? 0 1 2 3 4 5 6 7 SANGAT MENDUKUNG CUKUP/BIASA KURANG MENDUKUNG TIDAK MENDUKUNG Pemilih
  • 19. Bagaimana “kehidupan” saudara selama menjalankan Internsip 9 Bulan? 0 1 2 3 4 5 6 7 BAIK CUKUP BIASA AJA KURANG ENAK Pemilih
  • 20. Apakah saudara akan merekomendasikan kpd adik/teman saudara utk memilih disini? (RUMAH SAKIT) 0 2 4 6 8 10 12 YA SANGAT BIASA AJA TIDAK AKAN Pemilih
  • 21. Apakah saudara akan merekomendasikan kpd adik/teman saudara utk memilih disini? (PUSKESMAS) 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 YA SANGAT BIASA AJA TIDAK AKAN Pemilih
  • 22. Apakah saudara puas dengan menjalani Internsip ini? 0 1 2 3 4 5 6 7 SANGAT PUAS PUAS KURANG TIDAK PUAS Pemilih
  • 23. Apakah saudara mendapatkan tambahan insentif/jasa medis tambahan diluar BHD ? a. Di Rumah Sakit : -Ya -Tidak •(Berapa besarnya ?) •Insentif : Rp. 300.000/Bln •Jasa medis : •1% total pendapatan DPJP (Bangsal) •5% totalpendapatan dokter organik (IGD) •Jasa Jaga : Rp………………. b. Di Puskesmas : - Ya -Tidak •(Berapa besarnya ?) •Insentif : Rp. 500.000/Bln •Jasa medis : Rp…………………… •Jasa Jaga : Rp………………………
  • 24. Saran-saran 1. Berdasarkan PP Nomor 42 tahun 2017 pasal yang menyatakan bahwa dokter atau dokter gigi yang mengikuti PIDI berhak mendapatkan fasilitas tempat tinggal. “Tapi peserta PIDI tidak mendapatkan tempat tinggal (rumah dinas). Apalagi peserta yang berasal dari luar Provinsi asal FK yang mesti mencari tempat tinggal sendiri di Prov Wahananya”. 2. BHD masih kurang mengingat biaya hidup didompu cukup tinggi 3. Kendaraan dinas 4. Insentif dikeluarkan perbulan