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Estudo e aplicação do
Framework Scrum
Rafael de Oliveira
Fatec - 2017
Quem sou eu...
• 9 anos de experiência com desenvolvimento de
software, sendo 4 deles estudando
Metodologias ágeis;
• Especialista em Engenharia de Software – USC;
• Bacharel em Ciência da Computação – USC;
• Gerente de Projetos Ágeis – New Way
Soluções Web e Mobile.;
• Palestrante e escrito de artigos no LinkedIn
sobre Metodologias Ágeis.
Agenda
1. Metodologias Ágeis;
2. Por que usar o Scrum?;
3. O que é Scrum?;
4. Documento de Requisitos e User Stories;
5. Kanban;
6. Perguntas;
Metodologias Ágeis
•O que é?
• Manifesto Ágil surgiu em 2001.
• Tem o objetivo de acelerar o desenvolvimento de software;
• Busca melhoria contínua;
• Aumento da comunicação e interação entre as equipes;
• Respostas rápidas a mudanças;
• Aumento da produtividade;
Princípios Ágeis
Software em funcionamentomais que
documentação abrangente.
Colaboração com o cliente mais que negociação
de contratos.
Responder a mudanças mais que seguir um plano.
Indivíduos e interação entre eles mais que
processos e ferramentas.
Tipos de Frameworks Ágeis
Scrum
FDD
TDD
XP
Less
(Extreme Programming)
(Test Driven Development)
(Feature Driven Development)
Nexus SAFe
Management 3.0
(Scaled Agile Framework)
Crystal
(Large Scaled Scrum)
O que é o Framework Scrum?
• O nome Scrum vem de uma jogada ou formação do Rugby;
• Framework para gerenciamento de projetos ágeis;
• Existem papéis e responsabilidades bem definidos;
• Possui diversas etapas e ritos que devem ser cumpridos para
se ter mais feedback, entregas frequentes e melhoria
contínua;
• Equipes enxutas e multidisciplinares;
• Ele não resolve os problemas, mas dá mecanismos para que a
EQUIPE “corra atrás” de soluções.
Porque usar o Scrum?
• Entregas frequentes;
• Aberto a mudanças;
• Qualidade;
• Visibilidade;
• Redução de desperdícios;
• Produtividade;
• Gestão compartilhada.
Entregas frequentes
• Retorno mais rápido ao investimento do cliente;
• Feedback rápido sobre o produto para que se realizem as
mudanças ou adições necessárias;
• Ciclos curtos de desenvolvimento.
Aberto a mudanças
• As mudanças são acolhidas como oportunidades e não como
acontecimentos indesejáveis;
• As mudanças também representam os detalhes do produto;
• As necessidades de negócios e consequentes especificações e
planos não são definidos detalhadamente no princípio do
projeto.
Qualidade
• Entregar um produto de qualidade é entregar um produto
que gere valor ao cliente;
• Cada ciclo de desenvolvimento deve possuir a qualidade
necessária para poder ser entregue aos clientes do projeto;
• É responsabilidade de TODOS.
Visibilidade
• Processos ágeis visam garantir a visibilidade, transparência e
senso de progresso do projeto;
• Participantes;
• Clientes;
• Demais partes interessadas do próprio time.
• Os clientes estão muito mais próximos e colaboram com o
time na evolução do produto.
Redução de desperdícios
• As regras e práticas do Scrum ajudam a evitar alguns tipos de
desperdícios:
• Produzir apenas o que os usuários irão utilizar;
• Planejar apenas com o nível de detalhes possível;
• Utilizar apenas os artefatos necessários e suficientes;
• Maior objetividade durante a Sprint de desenvolvimento.
Como gerar mais Produtividade?
• Rápida comunicação entre as equipes;
• Rápida adaptação;
• Inspeção constante;
• Produzir a solução mais simples e funcional (MVP).
Gestão Compartilhada
• Não existe um líder;
• As decisões e responsabilidades são de todos;
• Facilitadores;
• Disseminação de conhecimento;
• Utilizar o melhor de cada membro da equipe.
Benefícios do Scrum
Fonte: http://www.tiexames.com.br
• Entregas pequenas e parciais – 1
a 4 semanas;
• Entrega do maior valor agregado
mais cedo;
• Redução das incertezas;
• Motivação do time;
• Melhoria contínua;
• Cliente mais confiante.
• Times multifuncionais;
• Times capazes de se auto
organizarem;
• As tarefas são do time e todos
são responsáveis;
• Forte comprometimento com os
resultados.
Processo iterativo e incremental Auto organização
Pilares do Scrum
Transparência Inspeção Adaptação
Valores do Scrum
Comprometimento
Coragem
Foco
Respeito
Transparência
Scrum X Cascata
Framework Scrum
Papéis do Scrum
Papéis do Scrum
• É quem define o produto a ser desenvolvido;
• Prioriza as atividades dentro do Backlog;
• Conhece as sprints e a importância delas;
• Tem conhecimento de mercado, regras de
negócio e faz ponte entre cliente e o Time
Scrum.
Papéis do Scrum
• É quem orienta a equipe, assumindo papel
de Coach;
• Atua como facilitador e removedor de
impedimentos para o Time Scrum;
• Tem como missão garantir a adoção de
todas as práticas do Scrum e ágeis pela
equipe.
Papéis do Scrum
• Equipes de 3 a 9 pessoas;
• Multidisciplinares (Modelam, desenvolvem,
testam);
• Responsáveis pelas atividades e por estimar
o tempo de desenvolvimento das mesmas;
• Equipe Auto Gerenciada.
Eventos do Scrum
Sprint
Sprint
Planning
Daily
Scrum
Sprint
Review
Sprint
Retrosp
ective
Eventos do Scrum
• Trabalho realizado com iterações ou ciclos;
• Uma semana até um mês;
• Uma nova Sprint segue imediatamente a conclusão
da anterior;
• Deseja-se que não exista nenhuma alteração de
escopo ou pessoas durante o ciclo.
Sprint
Eventos do Scrum
• Reunião para entender e selecionar as atividades
que serão desenvolvidas na Sprint;
• Realizada com Product Owner, Scrum Master e
Time de Desenvolvimento;
• Time-box de 8 horas para Sprint de um mês;
• Define:
• Objetivo da Sprint;
• O que poderá ser entregue na Sprint;
• Como o trabalho a ser entregue será realizado.
• Planning Poker, Técnica de Moscow, Homem Hora...
Sprint
Planning
Eventos do Scrum
• Time-box de 15 minutos;
• Realizar para inspecionar o trabalho e reduzir a
complexidade;
• Respondido três perguntas:
• O que fiz ontem?
• O que vou fazer hoje?
• Possuo algum impedimento para continuar a atividade?
Daily
Scrum
Eventos do Scrum
• Time-box de 4 horas para Sprints de um mês;
• Revisar todo o trabalho que foi desenvolvido com
sucesso;
• Realizar entre Product Owner, Scrum Master e Time
de Desenvolvimento;
• Se necessário o Stakeholder pode participar.
Sprint
Review
Eventos do Scrum
• Realizada para verificar as lições aprendidas e falhas
que aconteceram durante a Sprint;
• Time-box de 3 horas para Sprints de um mês;
• A saída dessa reunião são melhorias para o processo
e para a equipe;
• Scrum Master e Time de Desenvolvimento.
Sprint
Retrospective
Artefatos do Scrum
Backlog
Sprint
Backlog
Planning
Poker
User
Stories
Task
Board
(Kanban)
Artefatos do Scrum
• Lista de todas as atividades que constituem a
versão futura do produto;
• Administrado pelo Product Owner, bem como
disponibilidade e prioridade das atividades;
• Dele saí as atividades para a Sprint;
• Para definição de prioridade pode ser utilizada a
Técnica de Moscow.
Backlog
Artefatos do Scrum
• Conjunto de atividades contidas na Sprint para
desenvolvimento;
• A saída desse artefato é um incremento pronto para
ser implantado no cliente.
Sprint
Backlog
Artefatos do Scrum
• Artefato com cartas de baralho numeradas utilizadas
para realizar estimativas de pontos ou horas;
• Baseada no consenso de todo o time;
• Utilizado na Sprint Planning;
• Sequência de Fibonacci.
Planning
Poker
Artefatos do Scrum
• Definir e organizar os requisitos de um sistema;
• Focam nos objetivos do usuário e como o sistema os
alcança;
• São descrições simples que descrevem uma
funcionalidade. Sendo recomendável que sejam escritas
segundo o ponto de vista do usuário;
• Devemos conseguir escrevê-las em um simples e
pequeno cartão;
• Podemos construir User Stories especificando o ator, a
ação e a funcionalidade desejada;
• Quem solicitou?, O que solicitou? E Por que solicitou?
User
Stories
Artefatos do Scrum
• É um quadro com cartões de atividades que visa
minimizar o trabalho em andamento, evitando assim
os gargalos em determinadas fases do processo;
• Com ele é possível:
• Visualizar o trabalho em andamento;
• Visualizar cada passo em sua cadeia de valor;
• Limitar o trabalho em progresso;
• Medir e gerenciar o fluxo das atividades.
• Busca mudanças incrementais e evolucionárias;
• Principais soluções on-line: Trello, Kanban Flow e Jira.
Task
Board
(Kanban)
Artefatos do Scrum
• Quando devo considerar trabalhar com o Kanban?
• Você tem se esforçado para implementar Métodos
Ágeis em sua organização, mas sem muito sucesso?
• Suas prioridades mudam diariamente?
• Precisa de uma transição gradual da execução em
cascata para o Agile, para evitar altos níveis de
resistência organizacional?
Task
Board
(Kanban)
Artefatos do Scrum
• Kanban – WIP:
• Work in Progress;
• Criar limitação de quantidade de atividades em cada
etapa do processo de desenvolvimento;
• Limitar é necessário e importante;
• Não existe um número mágico para o WIP.
Task
Board
(Kanban)
O WIP é um forte conceito do Kanban utilizado para
cadenciar as atividades no fluxo de desenvolvimento.
Modelos de Kanban
Modelos de Kanban
Modelos de Kanban
Equipe
Motivação
Confiança
Comunicação
Conhecimento Compartilhado
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Qualidade
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Responsabilidade
Palestra sobre Fundamentos do Scrum e Kanban.
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Palestra sobre Fundamentos do Scrum e Kanban.

  • 1. Estudo e aplicação do Framework Scrum Rafael de Oliveira Fatec - 2017
  • 2. Quem sou eu... • 9 anos de experiência com desenvolvimento de software, sendo 4 deles estudando Metodologias ágeis; • Especialista em Engenharia de Software – USC; • Bacharel em Ciência da Computação – USC; • Gerente de Projetos Ágeis – New Way Soluções Web e Mobile.; • Palestrante e escrito de artigos no LinkedIn sobre Metodologias Ágeis.
  • 3. Agenda 1. Metodologias Ágeis; 2. Por que usar o Scrum?; 3. O que é Scrum?; 4. Documento de Requisitos e User Stories; 5. Kanban; 6. Perguntas;
  • 4. Metodologias Ágeis •O que é? • Manifesto Ágil surgiu em 2001. • Tem o objetivo de acelerar o desenvolvimento de software; • Busca melhoria contínua; • Aumento da comunicação e interação entre as equipes; • Respostas rápidas a mudanças; • Aumento da produtividade;
  • 5. Princípios Ágeis Software em funcionamentomais que documentação abrangente. Colaboração com o cliente mais que negociação de contratos. Responder a mudanças mais que seguir um plano. Indivíduos e interação entre eles mais que processos e ferramentas.
  • 6. Tipos de Frameworks Ágeis Scrum FDD TDD XP Less (Extreme Programming) (Test Driven Development) (Feature Driven Development) Nexus SAFe Management 3.0 (Scaled Agile Framework) Crystal (Large Scaled Scrum)
  • 7.
  • 8. O que é o Framework Scrum? • O nome Scrum vem de uma jogada ou formação do Rugby; • Framework para gerenciamento de projetos ágeis; • Existem papéis e responsabilidades bem definidos; • Possui diversas etapas e ritos que devem ser cumpridos para se ter mais feedback, entregas frequentes e melhoria contínua; • Equipes enxutas e multidisciplinares; • Ele não resolve os problemas, mas dá mecanismos para que a EQUIPE “corra atrás” de soluções.
  • 9. Porque usar o Scrum? • Entregas frequentes; • Aberto a mudanças; • Qualidade; • Visibilidade; • Redução de desperdícios; • Produtividade; • Gestão compartilhada.
  • 10. Entregas frequentes • Retorno mais rápido ao investimento do cliente; • Feedback rápido sobre o produto para que se realizem as mudanças ou adições necessárias; • Ciclos curtos de desenvolvimento.
  • 11. Aberto a mudanças • As mudanças são acolhidas como oportunidades e não como acontecimentos indesejáveis; • As mudanças também representam os detalhes do produto; • As necessidades de negócios e consequentes especificações e planos não são definidos detalhadamente no princípio do projeto.
  • 12. Qualidade • Entregar um produto de qualidade é entregar um produto que gere valor ao cliente; • Cada ciclo de desenvolvimento deve possuir a qualidade necessária para poder ser entregue aos clientes do projeto; • É responsabilidade de TODOS.
  • 13. Visibilidade • Processos ágeis visam garantir a visibilidade, transparência e senso de progresso do projeto; • Participantes; • Clientes; • Demais partes interessadas do próprio time. • Os clientes estão muito mais próximos e colaboram com o time na evolução do produto.
  • 14. Redução de desperdícios • As regras e práticas do Scrum ajudam a evitar alguns tipos de desperdícios: • Produzir apenas o que os usuários irão utilizar; • Planejar apenas com o nível de detalhes possível; • Utilizar apenas os artefatos necessários e suficientes; • Maior objetividade durante a Sprint de desenvolvimento.
  • 15. Como gerar mais Produtividade? • Rápida comunicação entre as equipes; • Rápida adaptação; • Inspeção constante; • Produzir a solução mais simples e funcional (MVP).
  • 16. Gestão Compartilhada • Não existe um líder; • As decisões e responsabilidades são de todos; • Facilitadores; • Disseminação de conhecimento; • Utilizar o melhor de cada membro da equipe.
  • 17. Benefícios do Scrum Fonte: http://www.tiexames.com.br • Entregas pequenas e parciais – 1 a 4 semanas; • Entrega do maior valor agregado mais cedo; • Redução das incertezas; • Motivação do time; • Melhoria contínua; • Cliente mais confiante. • Times multifuncionais; • Times capazes de se auto organizarem; • As tarefas são do time e todos são responsáveis; • Forte comprometimento com os resultados. Processo iterativo e incremental Auto organização
  • 18. Pilares do Scrum Transparência Inspeção Adaptação
  • 20.
  • 22.
  • 25. Papéis do Scrum • É quem define o produto a ser desenvolvido; • Prioriza as atividades dentro do Backlog; • Conhece as sprints e a importância delas; • Tem conhecimento de mercado, regras de negócio e faz ponte entre cliente e o Time Scrum.
  • 26. Papéis do Scrum • É quem orienta a equipe, assumindo papel de Coach; • Atua como facilitador e removedor de impedimentos para o Time Scrum; • Tem como missão garantir a adoção de todas as práticas do Scrum e ágeis pela equipe.
  • 27. Papéis do Scrum • Equipes de 3 a 9 pessoas; • Multidisciplinares (Modelam, desenvolvem, testam); • Responsáveis pelas atividades e por estimar o tempo de desenvolvimento das mesmas; • Equipe Auto Gerenciada.
  • 29. Eventos do Scrum • Trabalho realizado com iterações ou ciclos; • Uma semana até um mês; • Uma nova Sprint segue imediatamente a conclusão da anterior; • Deseja-se que não exista nenhuma alteração de escopo ou pessoas durante o ciclo. Sprint
  • 30. Eventos do Scrum • Reunião para entender e selecionar as atividades que serão desenvolvidas na Sprint; • Realizada com Product Owner, Scrum Master e Time de Desenvolvimento; • Time-box de 8 horas para Sprint de um mês; • Define: • Objetivo da Sprint; • O que poderá ser entregue na Sprint; • Como o trabalho a ser entregue será realizado. • Planning Poker, Técnica de Moscow, Homem Hora... Sprint Planning
  • 31. Eventos do Scrum • Time-box de 15 minutos; • Realizar para inspecionar o trabalho e reduzir a complexidade; • Respondido três perguntas: • O que fiz ontem? • O que vou fazer hoje? • Possuo algum impedimento para continuar a atividade? Daily Scrum
  • 32. Eventos do Scrum • Time-box de 4 horas para Sprints de um mês; • Revisar todo o trabalho que foi desenvolvido com sucesso; • Realizar entre Product Owner, Scrum Master e Time de Desenvolvimento; • Se necessário o Stakeholder pode participar. Sprint Review
  • 33. Eventos do Scrum • Realizada para verificar as lições aprendidas e falhas que aconteceram durante a Sprint; • Time-box de 3 horas para Sprints de um mês; • A saída dessa reunião são melhorias para o processo e para a equipe; • Scrum Master e Time de Desenvolvimento. Sprint Retrospective
  • 35. Artefatos do Scrum • Lista de todas as atividades que constituem a versão futura do produto; • Administrado pelo Product Owner, bem como disponibilidade e prioridade das atividades; • Dele saí as atividades para a Sprint; • Para definição de prioridade pode ser utilizada a Técnica de Moscow. Backlog
  • 36. Artefatos do Scrum • Conjunto de atividades contidas na Sprint para desenvolvimento; • A saída desse artefato é um incremento pronto para ser implantado no cliente. Sprint Backlog
  • 37. Artefatos do Scrum • Artefato com cartas de baralho numeradas utilizadas para realizar estimativas de pontos ou horas; • Baseada no consenso de todo o time; • Utilizado na Sprint Planning; • Sequência de Fibonacci. Planning Poker
  • 38. Artefatos do Scrum • Definir e organizar os requisitos de um sistema; • Focam nos objetivos do usuário e como o sistema os alcança; • São descrições simples que descrevem uma funcionalidade. Sendo recomendável que sejam escritas segundo o ponto de vista do usuário; • Devemos conseguir escrevê-las em um simples e pequeno cartão; • Podemos construir User Stories especificando o ator, a ação e a funcionalidade desejada; • Quem solicitou?, O que solicitou? E Por que solicitou? User Stories
  • 39. Artefatos do Scrum • É um quadro com cartões de atividades que visa minimizar o trabalho em andamento, evitando assim os gargalos em determinadas fases do processo; • Com ele é possível: • Visualizar o trabalho em andamento; • Visualizar cada passo em sua cadeia de valor; • Limitar o trabalho em progresso; • Medir e gerenciar o fluxo das atividades. • Busca mudanças incrementais e evolucionárias; • Principais soluções on-line: Trello, Kanban Flow e Jira. Task Board (Kanban)
  • 40. Artefatos do Scrum • Quando devo considerar trabalhar com o Kanban? • Você tem se esforçado para implementar Métodos Ágeis em sua organização, mas sem muito sucesso? • Suas prioridades mudam diariamente? • Precisa de uma transição gradual da execução em cascata para o Agile, para evitar altos níveis de resistência organizacional? Task Board (Kanban)
  • 41. Artefatos do Scrum • Kanban – WIP: • Work in Progress; • Criar limitação de quantidade de atividades em cada etapa do processo de desenvolvimento; • Limitar é necessário e importante; • Não existe um número mágico para o WIP. Task Board (Kanban) O WIP é um forte conceito do Kanban utilizado para cadenciar as atividades no fluxo de desenvolvimento.