SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 68
Downloaden Sie, um offline zu lesen
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
1
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Drs.	Gustaaf	Vocking	MBA
Ø Drs.	Econometrie
Ø Bachelor	Bestuurlijke Informatiekunde
Ø Psychologie en	post	Doc	Didaktiek
Ø Executive	MBA
Ø Management	Adviseur/Coach/Trainer
Ø Leiderschap/Communicatie/Brain	skills
Ø Managers/Professionals/Experts
Ø Europa	&	USA	>	10.000	
Ø Ondernemer sinds 15e
@gustaafvocking
Ø Traint recruiters	én Studenten
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Google	jezelf eens…
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
1	minuut op	Internet…
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Dat kost toch alleen maar	tijd?!
Ø interne	community:	
productiviteit +25%
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
De	top	5	netwerksites in	Nederland
Bron:	comScoreMMX		Netherlands	Mei	2013
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Waarom LinkedIn?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
LinkedIn
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
LinkedIn	Nederland
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
LinkedIn	Nederland
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
LinkedIn	Nederland
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Wie zijn dat nou die	gebruikers?
Bron:	http://www.marketingfacts.nl/berichten/linkedin-in-nederland-anno-2013-de-resultaten-van-de-enquete
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
LinkedIn	Nederland	Zakelijk
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
LinkedIn	Nederland	Zakelijk
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Waarom Nederland	Linkedint?
Bron:	http://www.marketingfacts.nl/berichten/linkedin-in-nederland-anno-2013-de-resultaten-van-de-enquete
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Linkedin jezelf:	profiel en	gebruik
1. Upload	een	goede	foto
2. Professionele	headline
3. Completer	is	beter
4. Contact(en)
5. Recommendations &	
endorsements
6. Status	updates
7. Groepen	gebruiken
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Goede foto?
?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Goede foto?
qProfessioneel?!
qScherpte
qHoek
qLicht
qGezichtsuitdrukking?!
qKleding?!
qUitsnede?!
qAchtergrond?!
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Goede foto?	Wat je	er zelf aan kunt doen?
• Portret foto tips
http://youtu.be/wyxQKNpk58U
• Blur	achtergrond
http://youtu.be/dCW2mBtIf6k
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Goede foto?	Doe	het	zelf
qLicht
q Zacht licht
qAchtergrond
q Zonder afleiding (blur?)
q Wit	=	expert
qPositie en	pose
q Uit het	midden
q Met	een hoek
q 45°
q Van	boven
qScherpte/diepte
q Av	modus	camera
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Headline?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Professionele headline:	expert
{Keyword/expert	
gebied}	die	{wat
doet}	voor {klant,	
bedrijf,	publiek,	
project}.	{Bewijs}.
Coach	die	persoonlijkeen	
professioneleontwikkelingvan	
managers	door	heel	Europa	
versnelt.	300	(senior)	managers	
gingen u	voor.
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Professionele headline:	niche
{Keyword(s)}	|	{jouw	
specifieke	voordeel	of	
focusgebied}
Executive	Coach	|	Helpt managers	
zichzelf blijvendverbeteren
Rechterhand Directie |	De	
verbindendeorganisator voor de	
moderne directeur
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Professionele headline:	oplossing
{Attentie vraag}	+	
{Wie je	bent}	+	{wie
je	helpt}.	{Bewijs}.	
OF	
{Attentie vraag}	+	
{Gratis	bron}.
Het	nieuwe werken laten werken?		|	De	
verbindende organisator voor de	moderne
directeur
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Professionele headline:	creatief
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Samenvatting
1
2
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Samenvatting
3
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Werkervaring
1
2
3
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Werkervaring en	Samenvatting
ü Focus	op	lezer
qHerken&begrijpbaar?
qU	vóór ik regel?
qWat levert het	op?
ü Vindbaar?
qZoektermen?
ü Onderscheidend?
qAnders?
qPersoonlijk?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Waarom LinkedIn?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Hoeveel en	wat voor connecties heeft Nederland?
Bron:	http://www.marketingfacts.nl/berichten/linkedin-in-nederland-anno-2013-de-resultaten-van-de-enquete
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Statusupdates?
ü Regelmatig
ü Nuttig!
ü Deelbaar?!
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Waarom LinkedIn?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Welke onderwerpen wil jij meer over	weten?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Waarom LinkedIn?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Waarom Nederland	deelneemt aan groepen?
Bron:	http://www.marketingfacts.nl/berichten/linkedin-in-nederland-anno-2013-de-resultaten-van-de-enquete
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Neemt deel aan hoeveel groepen?
Bron:	http://www.marketingfacts.nl/berichten/linkedin-in-nederland-anno-2013-de-resultaten-van-de-enquete
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Groepen?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Groepen?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Welke groepen voor jou?
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Gratis	online	Doe	tips
Hoe	maak ik een effectief
LinkedIn	profiel:
http://goo.gl/fkpHj9
Hoe	verwijder ik mijn
LinkedIn-profiel:
http://goo.gl/yQ91Tz
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Gratis	boek
Gratis	digitale PDF	versie
vind je	hier:
http://goo.gl/SBddMU
Papieren versie vind je	hier:
http://goo.gl/yQ063W
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
43
Natuurlijk netwerken &	
Fantastisch flirten (Business	Edition)
Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Twitter:	GustaafVocking LinkedIn:	Gustaaf Vocking
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl44
(Eerste)	Indrukwekkend.
ü Voorbereid
ü Eerlijk
ü Enthousiast
ü Open
ü Postitief
ü Zelfbewust
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl45
Wat	wil	de	zakelijke	relatie?
Hun	behoefen
Jouw	behoefen
Transacties
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Goede gesprekken?
1. Contact	maken
2. Aansluiten
ü Oprechteinteresse
ü Positief sturende vragen stellen
ü Gemeenschappelijkheid vinden
ü Relaties bouwen
qGevoel voor tijd kwijt raken
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Contact	maken
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Informatie input	kanalen
ØKinestetisch
ØVisueel
ØAuditief
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
49
Gevoel
Relatie
Inhoud
Proces
Waar gaat de	communicatie over?
(het	onderwerp volgens deze communicator)
Persoonlijk	programma
Het	Power2Improve	communicatiemodel
Hoe	verloopt de	communcatie?
(toon,	houding,	enz.	volgens deze communicator)
Hoe	zit	het	tussen de	communicatoren?
(vriendschap,	competentie,	enz.	volgens deze
communicator)
Hoe	voelt deze communicator zich?
(blijdschap,	woede,	schaamte,	enz.)
Wat bepaalt het	gevoel van	deze
communicator?
(normen,	waarden,	zelfbeeld,	ervaring enz.)
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl50
Nonverbaal?
Inzichtmogelijkheden:
Ø Open/gesloten.
Ø Dynamisch/statisch.
Ø Zelf/Jou gericht.
Ø instemmend/afwijzend
Ø enz.
Lichaamstaalindicatoren:
ü Ogen.
ü Handen.
ü Armen.
ü Benen.
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl51
Oogbeweging	en	hersenactiviteit
Audio
constructie
Audio
herinnering
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl52
Pupilbeweging
Vergroting	pupil:
Meer	opnemen	van	hetgeen	te	zien	valt.	
Bij	gelijk	licht	indicatie	van	“bevallen”.
Verkleining	pupil:
Minder	opnemen	van	hetgeen	te	zien	valt.	
Bij	gelijk	licht	indicatie	van	“afkering”.
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl53
Highly	Recommended	reading
ü How	to	win	friends	and	influence	people
Dale	Carnegie
ü Influence,	the	psychology	of	persuasion
Robert	Cialdini
ü Get	anyone	to	do	anything
David	Lieberman
ü Words	that	change	minds
Shelle Rose	Charvet
ü The	Definitive	book	of	body	language
Allan	and	Barbara	Pease
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl54
Highly Recommended Watching
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Vragen?
@GustaafVocking
GustaafVocking
06 33 04 26 19
http://eepurl.com/oqBqv
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
56
Natuurlijk netwerken &	
Fantastisch flirten (Business	Edition)
Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Twitter:	GustaafVocking LinkedIn:	Gustaaf Vocking
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl57
(Eerste)	Indrukwekkend.
ü Voorbereid
ü Eerlijk
ü Enthousiast
ü Open
ü Postitief
ü Zelfbewust
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl58
Wat	wil	de	zakelijke	relatie?
Hun	behoefen
Jouw	behoefen
Transacties
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Goede gesprekken?
1. Contact	maken
2. Aansluiten
ü Oprechteinteresse
ü Positief sturende vragen stellen
ü Gemeenschappelijkheid vinden
ü Relaties bouwen
qGevoel voor tijd kwijt raken
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Contact	maken
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Informatie input	kanalen
ØKinestetisch
ØVisueel
ØAuditief
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
62
Gevoel
Relatie
Inhoud
Proces
Waar gaat de	communicatie over?
(het	onderwerp volgens deze communicator)
Persoonlijk	programma
Het	Power2Improve	communicatiemodel
Hoe	verloopt de	communcatie?
(toon,	houding,	enz.	volgens deze communicator)
Hoe	zit	het	tussen de	communicatoren?
(vriendschap,	competentie,	enz.	volgens deze
communicator)
Hoe	voelt deze communicator zich?
(blijdschap,	woede,	schaamte,	enz.)
Wat bepaalt het	gevoel van	deze
communicator?
(normen,	waarden,	zelfbeeld,	ervaring enz.)
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl63
Nonverbaal?
Inzichtmogelijkheden:
Ø Open/gesloten.
Ø Dynamisch/statisch.
Ø Zelf/Jou gericht.
Ø instemmend/afwijzend
Ø enz.
Lichaamstaalindicatoren:
ü Ogen.
ü Handen.
ü Armen.
ü Benen.
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl64
Oogbeweging	en	hersenactiviteit
Audio
constructie
Audio
herinnering
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl65
Pupilbeweging
Vergroting	pupil:
Meer	opnemen	van	hetgeen	te	zien	valt.	
Bij	gelijk	licht	indicatie	van	“bevallen”.
Verkleining	pupil:
Minder	opnemen	van	hetgeen	te	zien	valt.	
Bij	gelijk	licht	indicatie	van	“afkering”.
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl66
Highly	Recommended	reading
ü How	to	win	friends	and	influence	people
Dale	Carnegie
ü Influence,	the	psychology	of	persuasion
Robert	Cialdini
ü Get	anyone	to	do	anything
David	Lieberman
ü Words	that	change	minds
Shelle Rose	Charvet
ü The	Definitive	book	of	body	language
Allan	and	Barbara	Pease
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl67
Highly Recommended Watching
(c) Gustaaf.Vocking@power2improve.nl
Vragen?
@GustaafVocking
GustaafVocking
06 33 04 26 19
http://eepurl.com/oqBqv

Weitere ähnliche Inhalte

Andere mochten auch

Tilburg University Skills program presentation
Tilburg University Skills program presentationTilburg University Skills program presentation
Tilburg University Skills program presentation
Power2Improve
 
Leadership challenge uni partners 2014
Leadership challenge uni partners 2014Leadership challenge uni partners 2014
Leadership challenge uni partners 2014
Power2Improve
 

Andere mochten auch (15)

Masterclass Solliciteren UniPartners Tilburg - Handout
Masterclass Solliciteren UniPartners Tilburg - HandoutMasterclass Solliciteren UniPartners Tilburg - Handout
Masterclass Solliciteren UniPartners Tilburg - Handout
 
The risk of perfect answers
The risk of perfect answersThe risk of perfect answers
The risk of perfect answers
 
2015 werven van financiering tilburg handout
2015 werven van financiering tilburg   handout2015 werven van financiering tilburg   handout
2015 werven van financiering tilburg handout
 
Social media voor sportbesturen
Social media voor sportbesturenSocial media voor sportbesturen
Social media voor sportbesturen
 
Innovatiemanagement Belastingdienst Hand-out
Innovatiemanagement Belastingdienst Hand-outInnovatiemanagement Belastingdienst Hand-out
Innovatiemanagement Belastingdienst Hand-out
 
Tilburg University Skills program presentation
Tilburg University Skills program presentationTilburg University Skills program presentation
Tilburg University Skills program presentation
 
Handout webinar Can you, as a leader, be friends with the people in your team?
Handout webinar Can you, as a leader, be friends with the people in your team?Handout webinar Can you, as a leader, be friends with the people in your team?
Handout webinar Can you, as a leader, be friends with the people in your team?
 
B2B en Twitter – hoe werkt dat?
B2B en Twitter – hoe werkt dat?B2B en Twitter – hoe werkt dat?
B2B en Twitter – hoe werkt dat?
 
Sponsoring handout
Sponsoring handoutSponsoring handout
Sponsoring handout
 
Tilburg University AD presentation april 2016
Tilburg University AD presentation april 2016Tilburg University AD presentation april 2016
Tilburg University AD presentation april 2016
 
Professional effectiveness train the triple a+ trainer workshop hand out
Professional effectiveness train the triple a+ trainer workshop hand outProfessional effectiveness train the triple a+ trainer workshop hand out
Professional effectiveness train the triple a+ trainer workshop hand out
 
Partnerbijeenkomst verleidend verhalen
Partnerbijeenkomst verleidend verhalenPartnerbijeenkomst verleidend verhalen
Partnerbijeenkomst verleidend verhalen
 
Succesvolle sponsoring 2015
Succesvolle sponsoring 2015Succesvolle sponsoring 2015
Succesvolle sponsoring 2015
 
Leadership challenge uni partners 2014
Leadership challenge uni partners 2014Leadership challenge uni partners 2014
Leadership challenge uni partners 2014
 
Efficient en effectief handout
Efficient en effectief handoutEfficient en effectief handout
Efficient en effectief handout
 

Ähnlich wie Personal branding en natuurlijk netwerken

Personal online branding handout
Personal online branding handoutPersonal online branding handout
Personal online branding handout
Power2Improve
 
Strategisch scoren met social media
Strategisch scoren met social mediaStrategisch scoren met social media
Strategisch scoren met social media
Power2Improve
 
Aan de slag met LinkedIn & Twitter
Aan de slag met LinkedIn & TwitterAan de slag met LinkedIn & Twitter
Aan de slag met LinkedIn & Twitter
Amy van Son
 

Ähnlich wie Personal branding en natuurlijk netwerken (20)

Meer meters met moderne middelen: LinkedIn
Meer meters met moderne middelen: LinkedInMeer meters met moderne middelen: LinkedIn
Meer meters met moderne middelen: LinkedIn
 
Personal online branding handout
Personal online branding handoutPersonal online branding handout
Personal online branding handout
 
1503 werven van financiering tilburg deel 1 van 3
1503 werven van financiering tilburg deel 1 van 31503 werven van financiering tilburg deel 1 van 3
1503 werven van financiering tilburg deel 1 van 3
 
Netwerken activeren
Netwerken activerenNetwerken activeren
Netwerken activeren
 
Werven van financiering Handout
Werven van financiering HandoutWerven van financiering Handout
Werven van financiering Handout
 
De gelukkige leider
De gelukkige leiderDe gelukkige leider
De gelukkige leider
 
Fantastisch flirten business edition handout Sportraad Utrecht
Fantastisch flirten business edition handout Sportraad UtrechtFantastisch flirten business edition handout Sportraad Utrecht
Fantastisch flirten business edition handout Sportraad Utrecht
 
Sponsoring Studenten Sport Nederland Kaderdag 2014 handout
Sponsoring Studenten Sport Nederland Kaderdag 2014 handoutSponsoring Studenten Sport Nederland Kaderdag 2014 handout
Sponsoring Studenten Sport Nederland Kaderdag 2014 handout
 
Bewust beter beinvloeden voor bestuurders UniPartners
Bewust beter beinvloeden voor bestuurders UniPartnersBewust beter beinvloeden voor bestuurders UniPartners
Bewust beter beinvloeden voor bestuurders UniPartners
 
Sponsoring handout2
Sponsoring handout2Sponsoring handout2
Sponsoring handout2
 
Bewust beter besturen
Bewust beter besturenBewust beter besturen
Bewust beter besturen
 
Betere bestuursoverdracht voor besturen, bestuurders en opvolgers
Betere bestuursoverdracht voor besturen, bestuurders en opvolgersBetere bestuursoverdracht voor besturen, bestuurders en opvolgers
Betere bestuursoverdracht voor besturen, bestuurders en opvolgers
 
Solliciteren mbv Social Media
Solliciteren mbv Social MediaSolliciteren mbv Social Media
Solliciteren mbv Social Media
 
#MPINL Educational Digitale Communicatie: 38 tips verzameld door deelnemers
#MPINL Educational Digitale Communicatie: 38 tips verzameld door deelnemers#MPINL Educational Digitale Communicatie: 38 tips verzameld door deelnemers
#MPINL Educational Digitale Communicatie: 38 tips verzameld door deelnemers
 
[2010] Presentatie stayokay - Social Media voor interne communicatie & HRM
[2010] Presentatie stayokay - Social Media voor interne communicatie & HRM[2010] Presentatie stayokay - Social Media voor interne communicatie & HRM
[2010] Presentatie stayokay - Social Media voor interne communicatie & HRM
 
De accountant & sociale media - NBA Accountantsdag
De accountant & sociale media - NBA AccountantsdagDe accountant & sociale media - NBA Accountantsdag
De accountant & sociale media - NBA Accountantsdag
 
Volgen, vinden en verbinden
Volgen, vinden en verbindenVolgen, vinden en verbinden
Volgen, vinden en verbinden
 
Strategisch scoren met social media
Strategisch scoren met social mediaStrategisch scoren met social media
Strategisch scoren met social media
 
Aan de slag met LinkedIn & Twitter
Aan de slag met LinkedIn & TwitterAan de slag met LinkedIn & Twitter
Aan de slag met LinkedIn & Twitter
 
[2010] Sessie: "Ondernemerschap, internet & sociale media" Voor branchevereni...
[2010] Sessie: "Ondernemerschap, internet & sociale media" Voor branchevereni...[2010] Sessie: "Ondernemerschap, internet & sociale media" Voor branchevereni...
[2010] Sessie: "Ondernemerschap, internet & sociale media" Voor branchevereni...
 

Mehr von Power2Improve

Mehr von Power2Improve (20)

Musst masterclass instantly increased influence hand out
Musst masterclass instantly increased influence hand outMusst masterclass instantly increased influence hand out
Musst masterclass instantly increased influence hand out
 
How to talk to anyone and make them like you handout 200804
How to talk to anyone and make them like you handout 200804How to talk to anyone and make them like you handout 200804
How to talk to anyone and make them like you handout 200804
 
Evaluleren
EvalulerenEvaluleren
Evaluleren
 
Masterclass leadership challenge Skills lab
Masterclass leadership challenge Skills labMasterclass leadership challenge Skills lab
Masterclass leadership challenge Skills lab
 
Masterclass success strategies and skills
Masterclass success strategies and skillsMasterclass success strategies and skills
Masterclass success strategies and skills
 
Help ik ben bestuur wat nu
Help ik ben bestuur wat nuHelp ik ben bestuur wat nu
Help ik ben bestuur wat nu
 
Masterclass mind stretching hand out
Masterclass mind stretching hand outMasterclass mind stretching hand out
Masterclass mind stretching hand out
 
Masterclass negotiations handout
Masterclass negotiations handoutMasterclass negotiations handout
Masterclass negotiations handout
 
Masterclass excellent and effective board member hand out
Masterclass excellent and effective board member hand outMasterclass excellent and effective board member hand out
Masterclass excellent and effective board member hand out
 
Strategic thinking Handout
Strategic thinking HandoutStrategic thinking Handout
Strategic thinking Handout
 
Onmisbare en onovertroffen overdracht
Onmisbare en onovertroffen overdrachtOnmisbare en onovertroffen overdracht
Onmisbare en onovertroffen overdracht
 
Recruitment and selection ssa handout
Recruitment and selection ssa handoutRecruitment and selection ssa handout
Recruitment and selection ssa handout
 
Verder gaan en verder komen Handout
Verder gaan en verder komen HandoutVerder gaan en verder komen Handout
Verder gaan en verder komen Handout
 
How to really change the world masterclass 180313
How to really change the world masterclass 180313How to really change the world masterclass 180313
How to really change the world masterclass 180313
 
Complete en concrete communicatie Handout
Complete en concrete communicatie HandoutComplete en concrete communicatie Handout
Complete en concrete communicatie Handout
 
Recruitment and selection handout
Recruitment and selection handoutRecruitment and selection handout
Recruitment and selection handout
 
Masterclass skills for success
Masterclass skills for successMasterclass skills for success
Masterclass skills for success
 
Masterclass skills for success
Masterclass skills for successMasterclass skills for success
Masterclass skills for success
 
Social media voor sportbesturen SSVU handout
Social media voor sportbesturen   SSVU handoutSocial media voor sportbesturen   SSVU handout
Social media voor sportbesturen SSVU handout
 
Treasurer Penningmeester handout
Treasurer Penningmeester handoutTreasurer Penningmeester handout
Treasurer Penningmeester handout
 

Personal branding en natuurlijk netwerken