SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 23
Oppimisen ja osaamisen
                     arvioinnin laadun
                       kehittäminen

                                     Merja Lahdenkauppi
                                       Opetushallitus
                                          19.9.2012
                                             Levi
Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Arvioinnin tehtävät/ tavoitteet

                L 630/98, 25§.
                Opiskelijan arvioinnilla pyritään ohjaamaan ja
                kannustamaan opiskelua sekä kehittämään
                opiskelijan edellytyksiä itsearviointiin.

                Opiskelijan oppimista, työskentelyä ja osaamista
                tulee arvioida monipuolisesti.




Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Arvioinnista tiedottaminen
                Opiskelijalle tulee antaa tieto aikaisemmin hankitun
                osaamisen tunnustamisen toiminta- ja
                menettelytavoista.
                Opiskelijalla on oikeus saada tieto
                arviointiperusteiden soveltamisesta opinto-, näyttö-
                ja tutkintosuoritukseensa. ( L 630/1998, 25 c§, A
                811/1998,3§)
                Tutkinnon suorittaja saa tietoonsa, mitä osaamista
                suorituksissa edellytetään, ammattitaitovaatimukset,
                arvioinnin kohteet ja kriteerit ennen osaamisen
                arviointia.



Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Osaamisen tunnistaminen
                 Koulutuksen järjestäjän tehtävänä on selvittää mitä
                 osaamista opiskelijalla/tutkinnon suorittajalla on
        -        Opiskelun/tutkinnon suorittamisen aloitus- tai
                 hakeutumisvaiheessa
        -        aloitettaessa uuden asian opiskelu
                 (sillä, missä osaaminen on hankittu ei ole väliä!)


                 Selvityksen perusteella voidaan päätyä
        -        osaamisen tunnustamiseen
        -        opiskelun tukitoimiin.
        Selvitystä voidaan hyödyntää myös opetuksen ja valmistavan
              koulutuksen suunnittelussa.

Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Osaamisen tunnustaminen
        •        Osaamisen tunnustaminen on osa
                 opiskelijan/tutkinnon suorittajan arviointia ja sitä
                 koskevat samat säädökset kuin muutakin
                 opiskelijan arviointia.
        •        Osaamisen tunnustamisesta päättävät kyseisten
                 opintojen opettajat/tutkintotoimikunta.
        •        Osaamisen tunnustamisella korvattavien tutkinnon
                 osien määrällä ei ole ylärajaa.
        •        Aikaisemmin hankitulle osaamiselle ei voida asettaa
                 mitään yleistä aikarajaa, jota ennen hankittua
                 osaamista ei voitaisi tunnustaa. (Suoritetut tutkinnot
                 eivät vanhene, mutta osaaminen voi vanhentua.)
        •        Osaamisen ajantasaisuus varmistetaan
                 tarvittaessa.
        •        Tunnustettujen opintojen arvosanoja voi korottaa
                 koulutuksen aikana. Korotukset koulutuksen
                 päätyttyä tehdään yksityisopiskelijana.

Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Mitä tunnustettavaksi haettavat opinnot ja
             osaaminen voivat ammatillisessa
             peruskoulutuksessa olla?
      Työkokemuksella
     hankittu osaaminen                                                              Lukio-opinnot,
                                                                                   -valmiit oppimäärät
    Harrastukset                                                                     -erilliset kurssit
    Varusmies-/siviili-                Ammatilliset perustutkinnot
    palvelu                                                                            Toinen/aiempi
                                                 120 ov                                ammatillinen
                                   Ammatilliset tutkinnon osat 80 + 10 ov
     Ulkomailla suoritetut                                                             perustutkinto
                                 Ammattitaitoa täydentävät tutkinnon osat 20 ov
          opinnot                  Vapaasti valittavat tutkinnon osat 10 ov             ammatti- tai
                                                                                  erikoisammattitutkinnon
    Opinnot
                                                                                           osat
    -kansanopistoissa
    -työväenopistoissa                                                       Kesken jääneen
                                                                             koulutuksen
    -korkeakouluissa                                                         täydentäminen
    -yliopistoissa
    -valmistavat
    koulutukset jne

Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Pekka Piisi, kokki, ammatillisessa
        peruskoulutuksessa.
  Majoitus- ja
ravitsemispalve
     -luissa
 toimiminen 20
        ov                                                       Paikallisesti         Tilaus- ja
Lounasruokien         Annosruokie             À la carte-          tarjottava        juhlaruokien
  valmistus           n valmistus            ruoanvalmist      tutkinnon osa 10        valmistus
    20 ov                20 ov                 us 10 ov              ov (vain            10 ov
                                                                  ammatillisessa
                                                               peruskoulutuksessa)




                           Atto-opinnot               Vapaasti
                           20 ov                      valittavat-
                           (ammatillisessa            opinnot 10 ov
                           peruskoulutukse            (ammatillisessa
                           ssa)                       peruskoulutuksessa)




Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Keijo Keittiömestari, kokki, yo, jatko-
         opinnot mielessä.
  Majoitus- ja
ravitsemispalve
     -luissa
 toimiminen 20
        ov

Lounasruokien          Annosruokien     À la carte-     Tilaus- ja
  valmistus             valmistus     ruoanvalmistu   juhlaruokien
    20 ov                 20 ov          s 10 ov        valmistus
                                                          10 ov




Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Henkilökohtainen opiskelusuunnitelma
                   (HOPS)
          Koulutuksen järjestäjän hyväksymä opetussuunnitelma tulee laatia
          siten, että se antaa opiskelijalle mahdollisuuden yksilöllisiin
          opintoja koskeviin valintoihin tarvittaessa myös muiden
          ammatillisen koulutuksen ja muun koulutuksen järjestäjien
          antamaa opetusta hyväksi käyttäen. (L 630/1998, 14 §)

          Koulutuksen järjestäjän tulee laatia opiskelijalle yksilöllistä
          opintojen valinnaisuutta toteuttava henkilökohtainen
          opiskelusuunnitelma, jota päivitetään koko koulutuksen ajan.
          Laadintaan osallistuvat opettaja(t) ja tarvittaessa opinto-ohjaaja
          yhdessä opiskelijan kanssa.

          HOPS perustuu opiskelijan yksilöllisiin valintoihin, opinnoissa
          etenemiseen ja oppimisen arviointiin, kirjataan opiskelijan
          osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen, työssäoppimisen
          paikat ja ajat sekä ammattiosaamisen näytöt.
Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
HOPS
                                       alkukartoitus


                                                 osaamisen
                          oma opintopolku      tunnustaminen


                                                     työssäoppiminen,
                             valinnaisuus           ammattiosaamisen
                                                   näytöt ja muu arviointi



Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Henkilökohtaistaminen L 631/1998

             Laki ammatillisesta aikuiskoulutuksesta 8 §
                  Koulutuksen järjestäjä huolehtii näyttötutkintoon ja
                  siihen valmistavaan koulutukseen hakeutumisen,
                  tutkinnon suorittamisen ja tarvittavan ammattitaidon
                  hankkimisen henkilökohtaistamisesta.




Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Määräys henkilökohtaistamisesta (1)
                      OPH 43/011/2006
           Henkilökohtaistaminen näyttötutkintoon ja valmistavaan
        koulutukseen hakeuduttaessa
        •luotettavien asiakirjojen ja muiden selvitysten perusteella
        selvitetään tutkintoon hakeutujan osaaminen ja
        lähtökohdat
        •osaamista tunnistetaan käyttämällä erilaisia menetelmiä
        •päätetään, miltä osin osaaminen voidaan ehdottaa
        tunnustettavaksi (osaamisen tunnustaminen).

           Osaamisen tunnistamisen perusteella arvioidaan, miltä
        osin tutkintoon hakeutuja voidaan ohjata suorittamaan
        tutkinto tai tutkinnon osia tai hankkimaan lisäammattitaitoa
        (valmistava koulutus/muuten).


Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Määräys henkilökohtaistamisesta (2)
           Henkilökohtaistamista on, että hakeutujalle selvitetään
           •erilaiset oppimisen mahdollisuudet ja yhdessä arvioidaan
           niiden sopivuus hakeutujalle
           •soveltuvat tutkinnon tai tutkinnon osan suoritusjärjestelyt
           •mahdolliset ohjauksen ja erityisten tukitoimien tarve.
           Henkilökohtaistaminen dokumentoidaan asiakirjaksi,
           •jonka tutkinnon suorittaja ja koulutuksen järjestäjä
           allekirjoittavat
           •johon tutkinnon suorittamisen ja ammattitaidon
           hankkimisen edetessä tehdään muutoksia
           (henkilökohtaistamisen toteutumista arvioidaan).


Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Esimerkki tutkintoon hakeutujalle
        tehtävästä henkilökohtaistamisesta
                 Tutkintoon hakeutujalla on
        •        todistus aiemmin suoritetusta tutkinnosta, opinnoista tai
                 muutoin hankitusta osaamisesta, jossa on arvioitu vastaavaa
                 osaamista kuin suoritettavassa tutkinnossa
        •        työelämässä hankittua, tutkinnon tavoitteiden mukaista
                 osaamista.
            Näyttötutkinto X
 Näyttötutkinnon osa Näyttötutkinnon osa Näyttötutkinnon osa
   suoraan                                 esitys
                                     valmistava
   tutkinto-                         koulutus,               tutkintotoimikunnal
   tilaisuuteen                      lisäammattitaidon       le tutkinnon osan
      Tutkinnon osa 1                     Tutkinnon osa 2
                                     hankkimista            Tutkinnon osa 3
                                                             tunnustamiseksi



Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Osaamisen arviointi
                 Osaaminen (=oppimisen tulos) arvioidaan mahdollisimman
                 aidoissa työelämän tilanteissa kokonaisuuksien hallintana
                 Tutkinnon osien ammattitaitovaatimusten edellyttämä
                 osaaminen arvioidaan ammattiosaamisen näytöllä +muu
                 arviointi/tutkintotilaisuudessa tutkinnon perusteiden
                 mukaisesti tutkinnon osittain.
                 Tutkinnon perusteissa Ammattitaidon osoittamistavat:
                 kuvataan miten ammattitaito osoitetaan
                 Jos työtehtävä työpaikalla ei kata kaikkia tutkinnon osan
                 ammattitaitovaatimuksista, on suunniteltava, miten näyttö
                 saadaan kattamaan koko tutkinnon osa. Näyttötodistuksessa
                 tulee olla koko tutkinnon osan näytön arvosana.




Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Oppimisen arviointi (1)
                 Oppimisen arvioinnin tavoite on, että opiskelija/tutkinnon
                 suorittaja tietää, mitä hän osaa ja mitä hänen on vielä
                 opittava koko tutkinnon osan ammattitaitovaatimukset
                 hallitakseen eli osatakseen tehdä sen työn, joka tutkinnon
                 osaan sisältyy

                 Oppimisen aikana tuetaan ja motivoidaan
                 opiskelijaa/tutkinnon suorittajaa tutkinnon osien
                 ammattitaitovaatimusten/tavoitteiden saavuttamisessa ja
                 kehitetään hänen itsearviointitaitoa.

                 Opiskelija/tutkinnon suorittaja arvioi oppimistaan tutkinnon
                 osien ammattitaitovaatimusten, tavoitteiden ja
                 arviointikriteereiden perusteella.


Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Oppimisen arviointi (2)
                 Oppimista arvioidaan koko koulutuksen ja opiskelun
                 ajan antamalla opiskelijalle/tutkinnon suorittajalle
                 suullista tai kirjallista palautetta oppimisen
                 etenemisestä.
                 Palautteella tuetaan ja ohjataan opiskelijaa
                 mahdollisimman hyviin suorituksiin tuomalla esille
                 opiskelijan vahvuudet
                 Numeerista arviointia ei oppimisen arvioinnissa
                 tarvita (ammatillinen peruskoulutus) !
                 Valmistavasta koulutuksesta annetaan arvosanat
                 asteikolla 1-3.
                 Oppimisen arvioinnin perusteella tehdään
                 mahdolliset muutokset opiskelijan/tutkinnon
                 suorittajan opetukseen ja oppimisen tukemiseen
                 parempiin oppimistuloksiin pääsemiseksi.
Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Oppimisen arviointi/osaamisen arviointi
        ammatillisessa perustutkinnossa

                                                        Perustutkinto muodostuu
                            30 ov                       tutkinnon osista
                                                set /
                                 t ovaat
                                         imuk           (opintokokonaisuuksista). Ne
                         attitai
                 Amm et
                            te
                                                        ovat perustutkinnon
                 t a vo i t                             pienimpiä yksiköitä, jotka
                                                        näkyvät
                                                        tutkintotodistuksessa.

                         peteta
                                an ja                   Tutkinnon osa (30 ov) voidaan
                       O
                       opitaa
                              n                         opettaa pienemmissä osissa
                                                        oppimisen helpottamiseksi.
                                                        Pienempien osien arviointi on
                            30 ov                       pääasiassa oppimisen
                                                        arviointia.
                                en
                       Os aamin
                                an
                       ar vioida                        Osaaminen arvioidaan oppimisen
                                                        jälkeen mahdollisimman autenttisissa
                                                        tilanteissa kokonaisuuksien
Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Opiskelijan itsearviointi
                 Mahdollisimman konkreettiset kuvaukset
                 vaadittavasta osaamisesta arviointikriteereineen
                 Mitattavissa olevan työn tekemisessä tarvittava
                 tietopohja avattava opiskelijoille
                 Käytetään opiskelijaa motivoivia menetelmiä
                 (seuraavia käytetty: portfolio, oppimispäiväkirja- sosiaalisen
                 median menetelmät, keskustelut, osaan.fi)
                 Vertaisarvioinnin kautta itsearviointiin
                 Itsearviointi säännöllistä arkitoimintaa sekä
                 oppimisen että osaamisen arvioinnissa.


Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
OPISKELIJAN ARVIOINTI

                                        OPISKELIJA
                                        OPPII

                                                     osaamisen                      osaamisen
                                                     arviointi (am.näyttö+ muu)     arviointi (am.näyttö + muu)
  osaamisen tunnistaminen




                              oppimisen
                               arviointi:
      ja tunnustaminen




                              testi/koe/       oppimisen arviointia             oppimisen arviointia 3 v
                            itsearviointi/                     oppimisen arviointia
                             keskustelu?

                                             osaamisen                   osaamisen
                                             arviointi                   arviointi
                                             (am.näyttö + muu)           (am.näyttö + muu)




Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Laadukas arviointi on
                 Luotettavaa, oikeudenmukaista, tasavertaista,
                 monipuolista
                 Perustuu säädöksiin
                 Perustuu tutkinnon perusteiden
                 ammattitaitovaatimuksiin, arvioinnin kohteisiin ja
                 kriteereihin
                 Kannustavaa, motivoivaa, ammatillista kasvua ja
                 itsearviointia tukevaa
                 Perustuu havaittavaan osaamiseen eli toimintaan
                 Työelämälähtöistä, kerätään palautetta
                 Arvioijat on koulutettu ja perehdytetty
                 Dokumentoitua
                 Kokonaisvaltaista, suunniteltua
Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
Arvioinnin laatu muodostuu arjen toiminnasta

                 Arviointisuunnitelma
                 Tiedottaminen
                 Hops, Hensu, tutkintopolut, opintopolut
                 Ammattiosaamisen näytöt, tutkintotilaisuudet
                 Arviointikeskustelut, arvioijat
                 Dokumentointi
                 Arvioinnin uusiminen, korottaminen, oikaisupyyntö
                 Arvioinnin kehittäminen
                 Vastuut, työnjako



Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
YHDESSÄ KEHITTÄMISTÄ!




Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi

Weitere ähnliche Inhalte

Andere mochten auch (8)

La-To toimet Hyriassa ja Keudassa
La-To toimet Hyriassa ja KeudassaLa-To toimet Hyriassa ja Keudassa
La-To toimet Hyriassa ja Keudassa
 
Mobiilipeda ii 11.9.2013
Mobiilipeda ii 11.9.2013Mobiilipeda ii 11.9.2013
Mobiilipeda ii 11.9.2013
 
Teemun Moilasen esitys Mikkelin nappitapahtuma
Teemun Moilasen esitys Mikkelin nappitapahtumaTeemun Moilasen esitys Mikkelin nappitapahtuma
Teemun Moilasen esitys Mikkelin nappitapahtuma
 
Mattila silander levin_huiput_esitys
Mattila silander levin_huiput_esitysMattila silander levin_huiput_esitys
Mattila silander levin_huiput_esitys
 
Joanna kalalahti mikkeli_31012013
Joanna kalalahti mikkeli_31012013Joanna kalalahti mikkeli_31012013
Joanna kalalahti mikkeli_31012013
 
Työelämälähtöisen ammatillisen peruskoulutuksen kehittämisen tavoitteet ja od...
Työelämälähtöisen ammatillisen peruskoulutuksen kehittämisen tavoitteet ja od...Työelämälähtöisen ammatillisen peruskoulutuksen kehittämisen tavoitteet ja od...
Työelämälähtöisen ammatillisen peruskoulutuksen kehittämisen tavoitteet ja od...
 
OSAO TOP kumppani- hanke Merja Paloniemi
OSAO TOP kumppani- hanke Merja PaloniemiOSAO TOP kumppani- hanke Merja Paloniemi
OSAO TOP kumppani- hanke Merja Paloniemi
 
Mokia-hanke_Oph-30092011
Mokia-hanke_Oph-30092011Mokia-hanke_Oph-30092011
Mokia-hanke_Oph-30092011
 

Ähnlich wie Merja lahdenkauppi levi_19.9._ml

Esitys 7.11.2007
Esitys 7.11.2007Esitys 7.11.2007
Esitys 7.11.2007Seiran
 
Johdatus nayttotutkintojarjestelmaan
Johdatus nayttotutkintojarjestelmaanJohdatus nayttotutkintojarjestelmaan
Johdatus nayttotutkintojarjestelmaanedupoliope
 
Ammattitutkintojen ja näyttötutkintojen vertailu
Ammattitutkintojen ja näyttötutkintojen vertailuAmmattitutkintojen ja näyttötutkintojen vertailu
Ammattitutkintojen ja näyttötutkintojen vertailukhuoltoope
 
Henkilökohtainen opintosuunnitelma
Henkilökohtainen opintosuunnitelmaHenkilökohtainen opintosuunnitelma
Henkilökohtainen opintosuunnitelmaSirpa Pursiainen
 
Uudistuva työpaikkaohjaajien koulutus
Uudistuva työpaikkaohjaajien koulutusUudistuva työpaikkaohjaajien koulutus
Uudistuva työpaikkaohjaajien koulutusTaivassalo Minna
 
Pirko 2+1 nuorten oppisopimusmalli laajennettuun työssäoppimiseen
Pirko 2+1 nuorten oppisopimusmalli laajennettuun työssäoppimiseenPirko 2+1 nuorten oppisopimusmalli laajennettuun työssäoppimiseen
Pirko 2+1 nuorten oppisopimusmalli laajennettuun työssäoppimiseenTopLaaja
 
Oppipaikan kautta sujuvasti työelämään
Oppipaikan kautta sujuvasti työelämäänOppipaikan kautta sujuvasti työelämään
Oppipaikan kautta sujuvasti työelämäänTopLaaja
 
Ammatillisen koulutuksen reformi - Parasta osaamista verkostohanke
Ammatillisen koulutuksen reformi - Parasta osaamista verkostohankeAmmatillisen koulutuksen reformi - Parasta osaamista verkostohanke
Ammatillisen koulutuksen reformi - Parasta osaamista verkostohankePetja Sairanen
 
Ecvet, tutke ja opettajuus
Ecvet, tutke ja opettajuusEcvet, tutke ja opettajuus
Ecvet, tutke ja opettajuusKati Korento
 
Ammattiosaamisen näytöt arviointimenetelmänä
Ammattiosaamisen näytöt arviointimenetelmänäAmmattiosaamisen näytöt arviointimenetelmänä
Ammattiosaamisen näytöt arviointimenetelmänäelpuska
 
Osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen - Annu Niskanen
Osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen - Annu NiskanenOsaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen - Annu Niskanen
Osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen - Annu NiskanenOtavan Opisto
 
Ajankohtaista ecve tistä
Ajankohtaista ecve tistäAjankohtaista ecve tistä
Ajankohtaista ecve tistävkrannila
 
Tutkintosuoritus työpaikoilla
Tutkintosuoritus työpaikoillaTutkintosuoritus työpaikoilla
Tutkintosuoritus työpaikoillakhuoltoope
 
Työssäoppiminen maatiloilla Tauriainen MTK
Työssäoppiminen maatiloilla Tauriainen MTKTyössäoppiminen maatiloilla Tauriainen MTK
Työssäoppiminen maatiloilla Tauriainen MTKMTK ry
 
Yksilölliset opintopolut käytännössä 20.3.2013
Yksilölliset opintopolut käytännössä 20.3.2013Yksilölliset opintopolut käytännössä 20.3.2013
Yksilölliset opintopolut käytännössä 20.3.2013Sirpa Pursiainen
 
Yksilölliset opintopolut 25.3.2013 itk päiville
Yksilölliset opintopolut 25.3.2013 itk päivilleYksilölliset opintopolut 25.3.2013 itk päiville
Yksilölliset opintopolut 25.3.2013 itk päivilleSirpa Pursiainen
 
Näytöt ja tutkintotilaisuudet peda
Näytöt ja tutkintotilaisuudet pedaNäytöt ja tutkintotilaisuudet peda
Näytöt ja tutkintotilaisuudet pedaomniatopo
 
Tutkintotilaisuus&ammattiosaamisen näyttö
Tutkintotilaisuus&ammattiosaamisen näyttöTutkintotilaisuus&ammattiosaamisen näyttö
Tutkintotilaisuus&ammattiosaamisen näyttöSamu Koskimies
 
Yleistä näyttötutkintojärjestelmästä
Yleistä näyttötutkintojärjestelmästäYleistä näyttötutkintojärjestelmästä
Yleistä näyttötutkintojärjestelmästäTiina Vesanen
 

Ähnlich wie Merja lahdenkauppi levi_19.9._ml (20)

Esitys 7.11.2007
Esitys 7.11.2007Esitys 7.11.2007
Esitys 7.11.2007
 
Johdatus nayttotutkintojarjestelmaan
Johdatus nayttotutkintojarjestelmaanJohdatus nayttotutkintojarjestelmaan
Johdatus nayttotutkintojarjestelmaan
 
Ammattitutkintojen ja näyttötutkintojen vertailu
Ammattitutkintojen ja näyttötutkintojen vertailuAmmattitutkintojen ja näyttötutkintojen vertailu
Ammattitutkintojen ja näyttötutkintojen vertailu
 
Henkilökohtainen opintosuunnitelma
Henkilökohtainen opintosuunnitelmaHenkilökohtainen opintosuunnitelma
Henkilökohtainen opintosuunnitelma
 
Uudistuva työpaikkaohjaajien koulutus
Uudistuva työpaikkaohjaajien koulutusUudistuva työpaikkaohjaajien koulutus
Uudistuva työpaikkaohjaajien koulutus
 
Pirko 2+1 nuorten oppisopimusmalli laajennettuun työssäoppimiseen
Pirko 2+1 nuorten oppisopimusmalli laajennettuun työssäoppimiseenPirko 2+1 nuorten oppisopimusmalli laajennettuun työssäoppimiseen
Pirko 2+1 nuorten oppisopimusmalli laajennettuun työssäoppimiseen
 
Oppipaikan kautta sujuvasti työelämään
Oppipaikan kautta sujuvasti työelämäänOppipaikan kautta sujuvasti työelämään
Oppipaikan kautta sujuvasti työelämään
 
Ammatillisen koulutuksen reformi - Parasta osaamista verkostohanke
Ammatillisen koulutuksen reformi - Parasta osaamista verkostohankeAmmatillisen koulutuksen reformi - Parasta osaamista verkostohanke
Ammatillisen koulutuksen reformi - Parasta osaamista verkostohanke
 
Ecvet, tutke ja opettajuus
Ecvet, tutke ja opettajuusEcvet, tutke ja opettajuus
Ecvet, tutke ja opettajuus
 
Ammattiosaamisen näytöt arviointimenetelmänä
Ammattiosaamisen näytöt arviointimenetelmänäAmmattiosaamisen näytöt arviointimenetelmänä
Ammattiosaamisen näytöt arviointimenetelmänä
 
AHOT-työryhmä
AHOT-työryhmäAHOT-työryhmä
AHOT-työryhmä
 
Osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen - Annu Niskanen
Osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen - Annu NiskanenOsaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen - Annu Niskanen
Osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen - Annu Niskanen
 
Ajankohtaista ecve tistä
Ajankohtaista ecve tistäAjankohtaista ecve tistä
Ajankohtaista ecve tistä
 
Tutkintosuoritus työpaikoilla
Tutkintosuoritus työpaikoillaTutkintosuoritus työpaikoilla
Tutkintosuoritus työpaikoilla
 
Työssäoppiminen maatiloilla Tauriainen MTK
Työssäoppiminen maatiloilla Tauriainen MTKTyössäoppiminen maatiloilla Tauriainen MTK
Työssäoppiminen maatiloilla Tauriainen MTK
 
Yksilölliset opintopolut käytännössä 20.3.2013
Yksilölliset opintopolut käytännössä 20.3.2013Yksilölliset opintopolut käytännössä 20.3.2013
Yksilölliset opintopolut käytännössä 20.3.2013
 
Yksilölliset opintopolut 25.3.2013 itk päiville
Yksilölliset opintopolut 25.3.2013 itk päivilleYksilölliset opintopolut 25.3.2013 itk päiville
Yksilölliset opintopolut 25.3.2013 itk päiville
 
Näytöt ja tutkintotilaisuudet peda
Näytöt ja tutkintotilaisuudet pedaNäytöt ja tutkintotilaisuudet peda
Näytöt ja tutkintotilaisuudet peda
 
Tutkintotilaisuus&ammattiosaamisen näyttö
Tutkintotilaisuus&ammattiosaamisen näyttöTutkintotilaisuus&ammattiosaamisen näyttö
Tutkintotilaisuus&ammattiosaamisen näyttö
 
Yleistä näyttötutkintojärjestelmästä
Yleistä näyttötutkintojärjestelmästäYleistä näyttötutkintojärjestelmästä
Yleistä näyttötutkintojärjestelmästä
 

Mehr von Nappiparisto - vertaisvoimaa oppimisympäristöjen kehittämiseen

Mehr von Nappiparisto - vertaisvoimaa oppimisympäristöjen kehittämiseen (20)

Pienryhmätyöskentelyn koonti4.12.2013
Pienryhmätyöskentelyn koonti4.12.2013Pienryhmätyöskentelyn koonti4.12.2013
Pienryhmätyöskentelyn koonti4.12.2013
 
3D-tulostus ammattikoulutuksesas
3D-tulostus ammattikoulutuksesas3D-tulostus ammattikoulutuksesas
3D-tulostus ammattikoulutuksesas
 
Oppimisympäristöhankkeiden helmet 2.-3.12.2013 VVOP esityskalvot
Oppimisympäristöhankkeiden helmet 2.-3.12.2013 VVOP esityskalvotOppimisympäristöhankkeiden helmet 2.-3.12.2013 VVOP esityskalvot
Oppimisympäristöhankkeiden helmet 2.-3.12.2013 VVOP esityskalvot
 
Ohjaa ja opasta -kortit Heli Peltola
Ohjaa ja opasta -kortit Heli PeltolaOhjaa ja opasta -kortit Heli Peltola
Ohjaa ja opasta -kortit Heli Peltola
 
Nuva ja lape vaihtarit Sirkka Salvi
Nuva ja lape vaihtarit Sirkka SalviNuva ja lape vaihtarit Sirkka Salvi
Nuva ja lape vaihtarit Sirkka Salvi
 
Laajennettu top ysao Vesterinen Eija
Laajennettu top ysao Vesterinen EijaLaajennettu top ysao Vesterinen Eija
Laajennettu top ysao Vesterinen Eija
 
iLearn 2 Utvecklingskraft genom nätverk för e-lärande; Kim Vesterbacka
iLearn 2 Utvecklingskraft genom nätverk för e-lärande; Kim Vesterbacka iLearn 2 Utvecklingskraft genom nätverk för e-lärande; Kim Vesterbacka
iLearn 2 Utvecklingskraft genom nätverk för e-lärande; Kim Vesterbacka
 
VAO – LUOTSI 2 Laajennetun työssäoppimisen hanke 2012 - 2013 Hillevi Kivelä
VAO – LUOTSI 2 Laajennetun työssäoppimisen hanke 2012 - 2013 Hillevi KiveläVAO – LUOTSI 2 Laajennetun työssäoppimisen hanke 2012 - 2013 Hillevi Kivelä
VAO – LUOTSI 2 Laajennetun työssäoppimisen hanke 2012 - 2013 Hillevi Kivelä
 
Työssäoppimisen laajentaminen –valtakunnallinen koordinointihanke Sirpa Pursi...
Työssäoppimisen laajentaminen –valtakunnallinen koordinointihanke Sirpa Pursi...Työssäoppimisen laajentaminen –valtakunnallinen koordinointihanke Sirpa Pursi...
Työssäoppimisen laajentaminen –valtakunnallinen koordinointihanke Sirpa Pursi...
 
Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto (VAAO) Joustavasti työelämään – Laaje...
Valkeakosken ammatti-  ja aikuisopisto (VAAO) Joustavasti työelämään –  Laaje...Valkeakosken ammatti-  ja aikuisopisto (VAAO) Joustavasti työelämään –  Laaje...
Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto (VAAO) Joustavasti työelämään – Laaje...
 
Utvidgad inlärning i arbetet 6
Utvidgad inlärning i arbetet 6Utvidgad inlärning i arbetet 6
Utvidgad inlärning i arbetet 6
 
Utvidgad inlärning i arbetet 5 Yrkesakademin i Österbotten (YA!) Yhteistyöpar...
Utvidgad inlärning i arbetet 5Yrkesakademin i Österbotten (YA!)Yhteistyöpar...Utvidgad inlärning i arbetet 5Yrkesakademin i Österbotten (YA!)Yhteistyöpar...
Utvidgad inlärning i arbetet 5 Yrkesakademin i Österbotten (YA!) Yhteistyöpar...
 
TOPLaaja 2012 avustusta saaneiden hankkeiden tuloksia Itä-Suomi verkosto Ku...
TOPLaaja 2012 avustusta saaneiden hankkeiden tuloksiaItä-Suomi verkosto Ku...TOPLaaja 2012 avustusta saaneiden hankkeiden tuloksiaItä-Suomi verkosto Ku...
TOPLaaja 2012 avustusta saaneiden hankkeiden tuloksia Itä-Suomi verkosto Ku...
 
Top-ohjausverkko tredu Arja-Leena Pöri
Top-ohjausverkko tredu Arja-Leena PöriTop-ohjausverkko tredu Arja-Leena Pöri
Top-ohjausverkko tredu Arja-Leena Pöri
 
Learning by doing - tekemällä ammatin oppiminen Kaija Mattila
Learning by doing - tekemällä ammatin oppiminen Kaija MattilaLearning by doing - tekemällä ammatin oppiminen Kaija Mattila
Learning by doing - tekemällä ammatin oppiminen Kaija Mattila
 
TurvaPeda Jaakko Rinne
TurvaPeda Jaakko RinneTurvaPeda Jaakko Rinne
TurvaPeda Jaakko Rinne
 
Oppipaikka Oppisopimuksia ammattikoululaisille Jaakko Lainio
Oppipaikka Oppisopimuksia ammattikoululaisille Jaakko LainioOppipaikka Oppisopimuksia ammattikoululaisille Jaakko Lainio
Oppipaikka Oppisopimuksia ammattikoululaisille Jaakko Lainio
 
LAAJENNETUN TYÖSSÄOPPIMISEN HANKE 2012 - 2013 Keskuspuiston ammattiopisto P...
LAAJENNETUN TYÖSSÄOPPIMISEN HANKE 2012 - 2013 Keskuspuiston ammattiopisto P...LAAJENNETUN TYÖSSÄOPPIMISEN HANKE 2012 - 2013 Keskuspuiston ammattiopisto P...
LAAJENNETUN TYÖSSÄOPPIMISEN HANKE 2012 - 2013 Keskuspuiston ammattiopisto P...
 
Oph12092013
Oph12092013Oph12092013
Oph12092013
 
TOPPAN, työpaikalla tapahtuvan oppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen kehit...
TOPPAN, työpaikalla tapahtuvan oppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen kehit...TOPPAN, työpaikalla tapahtuvan oppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen kehit...
TOPPAN, työpaikalla tapahtuvan oppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen kehit...
 

Merja lahdenkauppi levi_19.9._ml

  • 1. Oppimisen ja osaamisen arvioinnin laadun kehittäminen Merja Lahdenkauppi Opetushallitus 19.9.2012 Levi Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 2. Arvioinnin tehtävät/ tavoitteet L 630/98, 25§. Opiskelijan arvioinnilla pyritään ohjaamaan ja kannustamaan opiskelua sekä kehittämään opiskelijan edellytyksiä itsearviointiin. Opiskelijan oppimista, työskentelyä ja osaamista tulee arvioida monipuolisesti. Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 3. Arvioinnista tiedottaminen Opiskelijalle tulee antaa tieto aikaisemmin hankitun osaamisen tunnustamisen toiminta- ja menettelytavoista. Opiskelijalla on oikeus saada tieto arviointiperusteiden soveltamisesta opinto-, näyttö- ja tutkintosuoritukseensa. ( L 630/1998, 25 c§, A 811/1998,3§) Tutkinnon suorittaja saa tietoonsa, mitä osaamista suorituksissa edellytetään, ammattitaitovaatimukset, arvioinnin kohteet ja kriteerit ennen osaamisen arviointia. Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 4. Osaamisen tunnistaminen Koulutuksen järjestäjän tehtävänä on selvittää mitä osaamista opiskelijalla/tutkinnon suorittajalla on - Opiskelun/tutkinnon suorittamisen aloitus- tai hakeutumisvaiheessa - aloitettaessa uuden asian opiskelu (sillä, missä osaaminen on hankittu ei ole väliä!) Selvityksen perusteella voidaan päätyä - osaamisen tunnustamiseen - opiskelun tukitoimiin. Selvitystä voidaan hyödyntää myös opetuksen ja valmistavan koulutuksen suunnittelussa. Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 5. Osaamisen tunnustaminen • Osaamisen tunnustaminen on osa opiskelijan/tutkinnon suorittajan arviointia ja sitä koskevat samat säädökset kuin muutakin opiskelijan arviointia. • Osaamisen tunnustamisesta päättävät kyseisten opintojen opettajat/tutkintotoimikunta. • Osaamisen tunnustamisella korvattavien tutkinnon osien määrällä ei ole ylärajaa. • Aikaisemmin hankitulle osaamiselle ei voida asettaa mitään yleistä aikarajaa, jota ennen hankittua osaamista ei voitaisi tunnustaa. (Suoritetut tutkinnot eivät vanhene, mutta osaaminen voi vanhentua.) • Osaamisen ajantasaisuus varmistetaan tarvittaessa. • Tunnustettujen opintojen arvosanoja voi korottaa koulutuksen aikana. Korotukset koulutuksen päätyttyä tehdään yksityisopiskelijana. Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 6. Mitä tunnustettavaksi haettavat opinnot ja osaaminen voivat ammatillisessa peruskoulutuksessa olla? Työkokemuksella hankittu osaaminen Lukio-opinnot, -valmiit oppimäärät Harrastukset -erilliset kurssit Varusmies-/siviili- Ammatilliset perustutkinnot palvelu Toinen/aiempi 120 ov ammatillinen Ammatilliset tutkinnon osat 80 + 10 ov Ulkomailla suoritetut perustutkinto Ammattitaitoa täydentävät tutkinnon osat 20 ov opinnot Vapaasti valittavat tutkinnon osat 10 ov ammatti- tai erikoisammattitutkinnon Opinnot osat -kansanopistoissa -työväenopistoissa Kesken jääneen koulutuksen -korkeakouluissa täydentäminen -yliopistoissa -valmistavat koulutukset jne Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 7. Pekka Piisi, kokki, ammatillisessa peruskoulutuksessa. Majoitus- ja ravitsemispalve -luissa toimiminen 20 ov Paikallisesti Tilaus- ja Lounasruokien Annosruokie À la carte- tarjottava juhlaruokien valmistus n valmistus ruoanvalmist tutkinnon osa 10 valmistus 20 ov 20 ov us 10 ov ov (vain 10 ov ammatillisessa peruskoulutuksessa) Atto-opinnot Vapaasti 20 ov valittavat- (ammatillisessa opinnot 10 ov peruskoulutukse (ammatillisessa ssa) peruskoulutuksessa) Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 8. Keijo Keittiömestari, kokki, yo, jatko- opinnot mielessä. Majoitus- ja ravitsemispalve -luissa toimiminen 20 ov Lounasruokien Annosruokien À la carte- Tilaus- ja valmistus valmistus ruoanvalmistu juhlaruokien 20 ov 20 ov s 10 ov valmistus 10 ov Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 9. Henkilökohtainen opiskelusuunnitelma (HOPS) Koulutuksen järjestäjän hyväksymä opetussuunnitelma tulee laatia siten, että se antaa opiskelijalle mahdollisuuden yksilöllisiin opintoja koskeviin valintoihin tarvittaessa myös muiden ammatillisen koulutuksen ja muun koulutuksen järjestäjien antamaa opetusta hyväksi käyttäen. (L 630/1998, 14 §) Koulutuksen järjestäjän tulee laatia opiskelijalle yksilöllistä opintojen valinnaisuutta toteuttava henkilökohtainen opiskelusuunnitelma, jota päivitetään koko koulutuksen ajan. Laadintaan osallistuvat opettaja(t) ja tarvittaessa opinto-ohjaaja yhdessä opiskelijan kanssa. HOPS perustuu opiskelijan yksilöllisiin valintoihin, opinnoissa etenemiseen ja oppimisen arviointiin, kirjataan opiskelijan osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen, työssäoppimisen paikat ja ajat sekä ammattiosaamisen näytöt. Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 10. HOPS alkukartoitus osaamisen oma opintopolku tunnustaminen työssäoppiminen, valinnaisuus ammattiosaamisen näytöt ja muu arviointi Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 11. Henkilökohtaistaminen L 631/1998 Laki ammatillisesta aikuiskoulutuksesta 8 § Koulutuksen järjestäjä huolehtii näyttötutkintoon ja siihen valmistavaan koulutukseen hakeutumisen, tutkinnon suorittamisen ja tarvittavan ammattitaidon hankkimisen henkilökohtaistamisesta. Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 12. Määräys henkilökohtaistamisesta (1) OPH 43/011/2006 Henkilökohtaistaminen näyttötutkintoon ja valmistavaan koulutukseen hakeuduttaessa •luotettavien asiakirjojen ja muiden selvitysten perusteella selvitetään tutkintoon hakeutujan osaaminen ja lähtökohdat •osaamista tunnistetaan käyttämällä erilaisia menetelmiä •päätetään, miltä osin osaaminen voidaan ehdottaa tunnustettavaksi (osaamisen tunnustaminen). Osaamisen tunnistamisen perusteella arvioidaan, miltä osin tutkintoon hakeutuja voidaan ohjata suorittamaan tutkinto tai tutkinnon osia tai hankkimaan lisäammattitaitoa (valmistava koulutus/muuten). Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 13. Määräys henkilökohtaistamisesta (2) Henkilökohtaistamista on, että hakeutujalle selvitetään •erilaiset oppimisen mahdollisuudet ja yhdessä arvioidaan niiden sopivuus hakeutujalle •soveltuvat tutkinnon tai tutkinnon osan suoritusjärjestelyt •mahdolliset ohjauksen ja erityisten tukitoimien tarve. Henkilökohtaistaminen dokumentoidaan asiakirjaksi, •jonka tutkinnon suorittaja ja koulutuksen järjestäjä allekirjoittavat •johon tutkinnon suorittamisen ja ammattitaidon hankkimisen edetessä tehdään muutoksia (henkilökohtaistamisen toteutumista arvioidaan). Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 14. Esimerkki tutkintoon hakeutujalle tehtävästä henkilökohtaistamisesta Tutkintoon hakeutujalla on • todistus aiemmin suoritetusta tutkinnosta, opinnoista tai muutoin hankitusta osaamisesta, jossa on arvioitu vastaavaa osaamista kuin suoritettavassa tutkinnossa • työelämässä hankittua, tutkinnon tavoitteiden mukaista osaamista. Näyttötutkinto X Näyttötutkinnon osa Näyttötutkinnon osa Näyttötutkinnon osa suoraan esitys valmistava tutkinto- koulutus, tutkintotoimikunnal tilaisuuteen lisäammattitaidon le tutkinnon osan Tutkinnon osa 1 Tutkinnon osa 2 hankkimista Tutkinnon osa 3 tunnustamiseksi Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 15. Osaamisen arviointi Osaaminen (=oppimisen tulos) arvioidaan mahdollisimman aidoissa työelämän tilanteissa kokonaisuuksien hallintana Tutkinnon osien ammattitaitovaatimusten edellyttämä osaaminen arvioidaan ammattiosaamisen näytöllä +muu arviointi/tutkintotilaisuudessa tutkinnon perusteiden mukaisesti tutkinnon osittain. Tutkinnon perusteissa Ammattitaidon osoittamistavat: kuvataan miten ammattitaito osoitetaan Jos työtehtävä työpaikalla ei kata kaikkia tutkinnon osan ammattitaitovaatimuksista, on suunniteltava, miten näyttö saadaan kattamaan koko tutkinnon osa. Näyttötodistuksessa tulee olla koko tutkinnon osan näytön arvosana. Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 16. Oppimisen arviointi (1) Oppimisen arvioinnin tavoite on, että opiskelija/tutkinnon suorittaja tietää, mitä hän osaa ja mitä hänen on vielä opittava koko tutkinnon osan ammattitaitovaatimukset hallitakseen eli osatakseen tehdä sen työn, joka tutkinnon osaan sisältyy Oppimisen aikana tuetaan ja motivoidaan opiskelijaa/tutkinnon suorittajaa tutkinnon osien ammattitaitovaatimusten/tavoitteiden saavuttamisessa ja kehitetään hänen itsearviointitaitoa. Opiskelija/tutkinnon suorittaja arvioi oppimistaan tutkinnon osien ammattitaitovaatimusten, tavoitteiden ja arviointikriteereiden perusteella. Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 17. Oppimisen arviointi (2) Oppimista arvioidaan koko koulutuksen ja opiskelun ajan antamalla opiskelijalle/tutkinnon suorittajalle suullista tai kirjallista palautetta oppimisen etenemisestä. Palautteella tuetaan ja ohjataan opiskelijaa mahdollisimman hyviin suorituksiin tuomalla esille opiskelijan vahvuudet Numeerista arviointia ei oppimisen arvioinnissa tarvita (ammatillinen peruskoulutus) ! Valmistavasta koulutuksesta annetaan arvosanat asteikolla 1-3. Oppimisen arvioinnin perusteella tehdään mahdolliset muutokset opiskelijan/tutkinnon suorittajan opetukseen ja oppimisen tukemiseen parempiin oppimistuloksiin pääsemiseksi. Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 18. Oppimisen arviointi/osaamisen arviointi ammatillisessa perustutkinnossa Perustutkinto muodostuu 30 ov tutkinnon osista set / t ovaat imuk (opintokokonaisuuksista). Ne attitai Amm et te ovat perustutkinnon t a vo i t pienimpiä yksiköitä, jotka näkyvät tutkintotodistuksessa. peteta an ja Tutkinnon osa (30 ov) voidaan O opitaa n opettaa pienemmissä osissa oppimisen helpottamiseksi. Pienempien osien arviointi on 30 ov pääasiassa oppimisen arviointia. en Os aamin an ar vioida Osaaminen arvioidaan oppimisen jälkeen mahdollisimman autenttisissa tilanteissa kokonaisuuksien Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 19. Opiskelijan itsearviointi Mahdollisimman konkreettiset kuvaukset vaadittavasta osaamisesta arviointikriteereineen Mitattavissa olevan työn tekemisessä tarvittava tietopohja avattava opiskelijoille Käytetään opiskelijaa motivoivia menetelmiä (seuraavia käytetty: portfolio, oppimispäiväkirja- sosiaalisen median menetelmät, keskustelut, osaan.fi) Vertaisarvioinnin kautta itsearviointiin Itsearviointi säännöllistä arkitoimintaa sekä oppimisen että osaamisen arvioinnissa. Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 20. OPISKELIJAN ARVIOINTI OPISKELIJA OPPII osaamisen osaamisen arviointi (am.näyttö+ muu) arviointi (am.näyttö + muu) osaamisen tunnistaminen oppimisen arviointi: ja tunnustaminen testi/koe/ oppimisen arviointia oppimisen arviointia 3 v itsearviointi/ oppimisen arviointia keskustelu? osaamisen osaamisen arviointi arviointi (am.näyttö + muu) (am.näyttö + muu) Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 21. Laadukas arviointi on Luotettavaa, oikeudenmukaista, tasavertaista, monipuolista Perustuu säädöksiin Perustuu tutkinnon perusteiden ammattitaitovaatimuksiin, arvioinnin kohteisiin ja kriteereihin Kannustavaa, motivoivaa, ammatillista kasvua ja itsearviointia tukevaa Perustuu havaittavaan osaamiseen eli toimintaan Työelämälähtöistä, kerätään palautetta Arvioijat on koulutettu ja perehdytetty Dokumentoitua Kokonaisvaltaista, suunniteltua Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 22. Arvioinnin laatu muodostuu arjen toiminnasta Arviointisuunnitelma Tiedottaminen Hops, Hensu, tutkintopolut, opintopolut Ammattiosaamisen näytöt, tutkintotilaisuudet Arviointikeskustelut, arvioijat Dokumentointi Arvioinnin uusiminen, korottaminen, oikaisupyyntö Arvioinnin kehittäminen Vastuut, työnjako Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi
  • 23. YHDESSÄ KEHITTÄMISTÄ! Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi

Hinweis der Redaktion

  1. Suoritettava tutkinto: Hotelli-, ravintola- ja catering-alan perustutkinto Koulutusohjelma/Osaamisala: Kokin koulutusohjelma/osaamisala Koulutusmuoto: Ammatillisena peruskoulutuksena tai näyttötutkintona (Paikallisesti tarjottava tutkinnon osa vain ammatillisessa peruskoulutuksessa.