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PORTAFOLIOS
 Recientemente se ha dado mucha importancia a los portafolios como
método para evaluar los aprendizajes de los estudiantes, puesto que es
posible captar en un solo instrumento el desempeño a lo largo del
tiempo.
 El portafolio es una estrategia de aprendizaje, docencia y evaluación,
por medio de la cual los estudiantes sistematizan las principales
evidencias que demuestran su aprendizaje de competencias a lo largo
de cierto periodo, junto con la autoevaluación, coevaluación y
heteroevaluación de dichas evidencias.
PORTAFOLIOS
 No debe confundirse un portafolio con una carpeta de evidencias, pues
no se trata simplemente de guardar y acumular diferentes trabajos, sino
de que los estudiantes organicen las evidencias necesarias para
demostrar el aprendizaje de las competencias que el profesor se ha
propuesto contribuir a formar.
 A continuación presentamos las fases del empleo del portafolio
FASES DEL EMPLEO DEL PORTAFOLIO
Fase 1. Acuerdo de la
metodología de trabajo
Fase 2. Sistematización
de las evidencias
Fase 3. Evaluación
de las evidencias
Fase 4. Nueva
presentación de las
evidencias
Acuerdo de las normas de trabajo con
el portafolio en el proyecto formativo
Se han sistematizado las evidencias
de acuerdo con las actividades del
proyecto
Se autoevalúan, coevalúan y
heteroevalúan las evidencias
FASES DEL EMPLEO DEL PORTAFOLIO
Fase 5. Presentación final
del portafolio
Evidencias y
descripción
Informe de
evaluación y mejora
continua
Presentación
Puede ser en
formato en papel o
digital
Índice
PORTAFOLIOS
 Para evaluar el portafolio, también es conveniente contar con una guía, que puede
ser estructurada o no, y que incluye los aspectos a evaluar que se hayan acordado al
inicio del ciclo o periodo donde se utiliza este recurso.
 Podemos realizar una evaluación de los progresos comparando los productos entre
un periodo y otro, un bimestre y otro, o bien, entre el inicio y el fin del ciclo. Sin
embargo, es importante que evaluemos utilizando (entre otros) los criterios
acordados para el diseño del mismo. Los portafolios, además de servir como un
medio para la heteroevaluación, también suelen ser excelentes vías para la
autoevaluación o la coevaluación. Incluso hay autores que señalan que un objetivo
clave de este recurso es ayudar al estudiante a evaluar su propio progreso.
PORTAFOLIOS
 Por ello, son muy importantes las preguntas que el profesor formule al
estudiante al respecto, por ejemplo: ¿por qué seleccionaste estos
productos para incluirlos en tu portafolio?, ¿cómo mejorarías los
productos que has presentado?
 Los portafolios son un método importante, puesto que sirven al mismo
tiempo como una herramienta para la enseñanza y la evaluación.
 Entre las cuestiones que podemos tomar en cuenta a la hora de evaluar
los portafolios se encuentran las siguientes:
PORTAFOLIOS
 Presentación de una carátula inicial que comunique una idea del objetivo del mismo.
 Breve introducción del estudiante, en la que exprese sus intenciones, logros y
dificultades durante el desarrollo de sus competencias.
 Estructura del portafolio: división por unidades, capítulos, etcétera.
 Contenido del portafolio. Es importante ser lo más exhaustivo posible en la
presentación de los productos de aprendizaje del estudiante (videograbaciones,
ensayos, proyectos, reportes, tareas, fotografías, resultados de experimentos,
etcétera) y los productos del profesor (presentaciones en PowerPoint, apuntes) que
han contribuido a ese aprendizaje.
 Conclusiones acerca del periodo evaluado, las cuales podrían contener una reflexión
acerca de la actuación tanto del estudiante mismo, como del profesor durante el
periodo en cuestión.
PORTAFOLIO ELECTRÓNICO
 Carpetas:
 Presentación:
 Curriculum vitae de los participantes.
 Objetivos del portafolio.
 Contextualización de lo que se está evaluando (por ejemplo, evidencia de práctica, de
trabajo en terreno).
 Justificación (por qué y para qué se requiere esa aportación en su desarrollo profesional,
cómo mejoraría la actuación).
PORTAFOLIO ELECTRÓNICO
 Carpetas:
 Evidencias organizadas por competencias:
 Ejemplos: Actuación ética, trabajo en equipo, investigación y reflexión pedagógicas.
En cada carpeta, se incorporarán evidencias de proceso y producto (por ejemplo, acta de
reuniones, extractos cuaderno de campo, filmación, fotografías, sistematización de lecturas,
informe final).
Tiempo de desarrollo: Se realizará durante todo el semestre; puede incluir toda la práctica o
solamente parte del proyecto (productos por competencias).
Además, deben incluir reflexiones acerca del proceso, el logro de las competencias, y la
autoevaluación y coevaluación, así como una propuesta de mejora continua, fundamentada
en la teoría.
PORTAFOLIO ELECTRÓNICO
 Carpetas:
 Conclusiones:
 Metacognición: Indicar el nivel de logro alcanzado de las competencias, los resultados de la
implementación del plan de mejora y proyecciones para el desarrollo futuro de las
competencias.
 Incluir reflexión acerca de las competencias genéricas.
PORTAFOLIO
A. Presentación
1. Cada estudiante crea una carpeta con su nombre y, dentro, incluye otra
donde va incorporando lo sistematizado en cada sesión o clase. Cada
carpeta incluye, además, los documentos trabajados y los ejercicios
vinculantes entregados por el docente.
2. Presentación: El objetivo del portafolio es dar a conocer las fases de
planeación, ejecución y evaluación de la estrategia de inclusión, la cual
debe estar reflejada en la propuesta educativa.
PORTAFOLIO
B. Evidencia (documento donde se plasma la propuesta de intervención)
1. Debe contener los objetivos en forma clara, el problema de exclusión que se pretende
resolver, así como las actividades incluidas, los recursos demandados y el tipo de
mediación (acuerdo consensuado sobre la solución).
2. Presenta una estructura lógica con aspectos formales esenciales de redacción y de
ortografía del texto.
3. Propone una estrategia educativa que reúne las características de ser entretenida y
actual; describe claramente los aspectos lúdicos que posee (elementos materiales,
música, etcétera).
4. Señala una secuencia clara de la actividad que debe contener: un primer momento
motivacional de integración, otro de desarrollo de la actividad y uno concluyente
respecto a la inclusión.
5. Identifica y explicita los roles de cada participante.
PORTAFOLIO
C. Conclusiones
1. El estudiante (en actividad grupal) identifica, explicita y analiza los aspectos
facilitadores y los obstaculizadores del proceso educativo, para resolver la situación
presentada. Valora individualmente lo que significó la superación de la intolerancia a
la diferencia en una situación grupal como la que le tocó trabajar.
Ejemplos
de
Evidencias.
El entorno antes del
cambio
El entorno después del
cambio
Necesidad atendida
Evidencia 1. Actividad de desarrollo.
1. Busca en revistas o libros que ya no sirvan imágenes de cuatro objetos de
épocas pasadas.
2. Pega las imágenes en hojas blancas. identifica y describe algunos
ejemplos de las adaptaciones que ha hecho el hombre en su entorno Y
cuáles son las necesidades que atendió al hacerlo.
3. Escribe en la tabla lo que analizaste de cada una de las imágenes.
Evidencia 2. Actividad de desarrollo.
Clasifica tus objetos de la lista de acuerdo con su tipo:
Desarmador, candado, lápiz, clip, gato, licuadora, llave, balero, escritorio,
teclado, celular, taladro, destapador, monitor, planta, computadora, vaso,
inodoro, cartón, cuchillo, piedra, libreta, plato, lata, pinzas, cuchara, botón,
engrapadora, secadora,
abrelatas, tronco, copiadora, lápiz, labial.
Objetos técnicos.
Simples: Semicompuestos: Compuestos: Complejos:
Evidencia 3. Actividad de desarrollo.
1. En equipo de tres integrantes diseñen un póster sobre actividades cotidianas en las que se emplea la
Informática.
2. Investiguen diferentes actividades cotidianas en las que se emplea la Informática y busquen imágenes de
éstas en periódicos y revistas o dibújenlas.
3. Investiguen también los elementos gráficos que se requieren para diseñar su póster, como tipos de
letras, colores e imágenes. Recuerden que una de las características del póster es usar textos breves y
claros.
4. Diseñen entre todos el póster usando su investigación e imágenes para ilustrarlo.
5. Elaboren un argumento para describir y explicar su contenido ante el grupo. No será permitido leer
durante la exposición, así que prepárense para la comprensión de cada ejemplo y ensayen su presentación.
6. Inviten a sus compañeros de grupo a realizar preguntas o comentarios acerca de su presentación y
escriban cinco conclusiones producto del
intercambio de ideas.
Evidencia 4. Actividad de cierre.
1. En el periódico mural realizado en la actividad de la página 17 de tu libro de texto,
identifica los productos que corresponden a las técnicas de la Informática y realiza una
investigación en libros, revistas e internet acerca de las técnicas encontradas.
2. Redacta un borrador de ficha de trabajo de tu investigación. Si es necesario, consulta
con tu profesor de Español cómo se elabora una ficha de trabajo.
3. Expón, ante tu grupo el concepto de técnica y su aplicación en la vida diaria para la
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  • 1. PORTAFOLIOS  Recientemente se ha dado mucha importancia a los portafolios como método para evaluar los aprendizajes de los estudiantes, puesto que es posible captar en un solo instrumento el desempeño a lo largo del tiempo.  El portafolio es una estrategia de aprendizaje, docencia y evaluación, por medio de la cual los estudiantes sistematizan las principales evidencias que demuestran su aprendizaje de competencias a lo largo de cierto periodo, junto con la autoevaluación, coevaluación y heteroevaluación de dichas evidencias.
  • 2. PORTAFOLIOS  No debe confundirse un portafolio con una carpeta de evidencias, pues no se trata simplemente de guardar y acumular diferentes trabajos, sino de que los estudiantes organicen las evidencias necesarias para demostrar el aprendizaje de las competencias que el profesor se ha propuesto contribuir a formar.  A continuación presentamos las fases del empleo del portafolio
  • 3. FASES DEL EMPLEO DEL PORTAFOLIO Fase 1. Acuerdo de la metodología de trabajo Fase 2. Sistematización de las evidencias Fase 3. Evaluación de las evidencias Fase 4. Nueva presentación de las evidencias Acuerdo de las normas de trabajo con el portafolio en el proyecto formativo Se han sistematizado las evidencias de acuerdo con las actividades del proyecto Se autoevalúan, coevalúan y heteroevalúan las evidencias
  • 4. FASES DEL EMPLEO DEL PORTAFOLIO Fase 5. Presentación final del portafolio Evidencias y descripción Informe de evaluación y mejora continua Presentación Puede ser en formato en papel o digital Índice
  • 5. PORTAFOLIOS  Para evaluar el portafolio, también es conveniente contar con una guía, que puede ser estructurada o no, y que incluye los aspectos a evaluar que se hayan acordado al inicio del ciclo o periodo donde se utiliza este recurso.  Podemos realizar una evaluación de los progresos comparando los productos entre un periodo y otro, un bimestre y otro, o bien, entre el inicio y el fin del ciclo. Sin embargo, es importante que evaluemos utilizando (entre otros) los criterios acordados para el diseño del mismo. Los portafolios, además de servir como un medio para la heteroevaluación, también suelen ser excelentes vías para la autoevaluación o la coevaluación. Incluso hay autores que señalan que un objetivo clave de este recurso es ayudar al estudiante a evaluar su propio progreso.
  • 6. PORTAFOLIOS  Por ello, son muy importantes las preguntas que el profesor formule al estudiante al respecto, por ejemplo: ¿por qué seleccionaste estos productos para incluirlos en tu portafolio?, ¿cómo mejorarías los productos que has presentado?  Los portafolios son un método importante, puesto que sirven al mismo tiempo como una herramienta para la enseñanza y la evaluación.  Entre las cuestiones que podemos tomar en cuenta a la hora de evaluar los portafolios se encuentran las siguientes:
  • 7. PORTAFOLIOS  Presentación de una carátula inicial que comunique una idea del objetivo del mismo.  Breve introducción del estudiante, en la que exprese sus intenciones, logros y dificultades durante el desarrollo de sus competencias.  Estructura del portafolio: división por unidades, capítulos, etcétera.  Contenido del portafolio. Es importante ser lo más exhaustivo posible en la presentación de los productos de aprendizaje del estudiante (videograbaciones, ensayos, proyectos, reportes, tareas, fotografías, resultados de experimentos, etcétera) y los productos del profesor (presentaciones en PowerPoint, apuntes) que han contribuido a ese aprendizaje.  Conclusiones acerca del periodo evaluado, las cuales podrían contener una reflexión acerca de la actuación tanto del estudiante mismo, como del profesor durante el periodo en cuestión.
  • 8. PORTAFOLIO ELECTRÓNICO  Carpetas:  Presentación:  Curriculum vitae de los participantes.  Objetivos del portafolio.  Contextualización de lo que se está evaluando (por ejemplo, evidencia de práctica, de trabajo en terreno).  Justificación (por qué y para qué se requiere esa aportación en su desarrollo profesional, cómo mejoraría la actuación).
  • 9. PORTAFOLIO ELECTRÓNICO  Carpetas:  Evidencias organizadas por competencias:  Ejemplos: Actuación ética, trabajo en equipo, investigación y reflexión pedagógicas. En cada carpeta, se incorporarán evidencias de proceso y producto (por ejemplo, acta de reuniones, extractos cuaderno de campo, filmación, fotografías, sistematización de lecturas, informe final). Tiempo de desarrollo: Se realizará durante todo el semestre; puede incluir toda la práctica o solamente parte del proyecto (productos por competencias). Además, deben incluir reflexiones acerca del proceso, el logro de las competencias, y la autoevaluación y coevaluación, así como una propuesta de mejora continua, fundamentada en la teoría.
  • 10. PORTAFOLIO ELECTRÓNICO  Carpetas:  Conclusiones:  Metacognición: Indicar el nivel de logro alcanzado de las competencias, los resultados de la implementación del plan de mejora y proyecciones para el desarrollo futuro de las competencias.  Incluir reflexión acerca de las competencias genéricas.
  • 11. PORTAFOLIO A. Presentación 1. Cada estudiante crea una carpeta con su nombre y, dentro, incluye otra donde va incorporando lo sistematizado en cada sesión o clase. Cada carpeta incluye, además, los documentos trabajados y los ejercicios vinculantes entregados por el docente. 2. Presentación: El objetivo del portafolio es dar a conocer las fases de planeación, ejecución y evaluación de la estrategia de inclusión, la cual debe estar reflejada en la propuesta educativa.
  • 12. PORTAFOLIO B. Evidencia (documento donde se plasma la propuesta de intervención) 1. Debe contener los objetivos en forma clara, el problema de exclusión que se pretende resolver, así como las actividades incluidas, los recursos demandados y el tipo de mediación (acuerdo consensuado sobre la solución). 2. Presenta una estructura lógica con aspectos formales esenciales de redacción y de ortografía del texto. 3. Propone una estrategia educativa que reúne las características de ser entretenida y actual; describe claramente los aspectos lúdicos que posee (elementos materiales, música, etcétera). 4. Señala una secuencia clara de la actividad que debe contener: un primer momento motivacional de integración, otro de desarrollo de la actividad y uno concluyente respecto a la inclusión. 5. Identifica y explicita los roles de cada participante.
  • 13. PORTAFOLIO C. Conclusiones 1. El estudiante (en actividad grupal) identifica, explicita y analiza los aspectos facilitadores y los obstaculizadores del proceso educativo, para resolver la situación presentada. Valora individualmente lo que significó la superación de la intolerancia a la diferencia en una situación grupal como la que le tocó trabajar.
  • 15. El entorno antes del cambio El entorno después del cambio Necesidad atendida Evidencia 1. Actividad de desarrollo. 1. Busca en revistas o libros que ya no sirvan imágenes de cuatro objetos de épocas pasadas. 2. Pega las imágenes en hojas blancas. identifica y describe algunos ejemplos de las adaptaciones que ha hecho el hombre en su entorno Y cuáles son las necesidades que atendió al hacerlo. 3. Escribe en la tabla lo que analizaste de cada una de las imágenes.
  • 16. Evidencia 2. Actividad de desarrollo. Clasifica tus objetos de la lista de acuerdo con su tipo: Desarmador, candado, lápiz, clip, gato, licuadora, llave, balero, escritorio, teclado, celular, taladro, destapador, monitor, planta, computadora, vaso, inodoro, cartón, cuchillo, piedra, libreta, plato, lata, pinzas, cuchara, botón, engrapadora, secadora, abrelatas, tronco, copiadora, lápiz, labial. Objetos técnicos. Simples: Semicompuestos: Compuestos: Complejos:
  • 17. Evidencia 3. Actividad de desarrollo. 1. En equipo de tres integrantes diseñen un póster sobre actividades cotidianas en las que se emplea la Informática. 2. Investiguen diferentes actividades cotidianas en las que se emplea la Informática y busquen imágenes de éstas en periódicos y revistas o dibújenlas. 3. Investiguen también los elementos gráficos que se requieren para diseñar su póster, como tipos de letras, colores e imágenes. Recuerden que una de las características del póster es usar textos breves y claros. 4. Diseñen entre todos el póster usando su investigación e imágenes para ilustrarlo. 5. Elaboren un argumento para describir y explicar su contenido ante el grupo. No será permitido leer durante la exposición, así que prepárense para la comprensión de cada ejemplo y ensayen su presentación. 6. Inviten a sus compañeros de grupo a realizar preguntas o comentarios acerca de su presentación y escriban cinco conclusiones producto del intercambio de ideas.
  • 18. Evidencia 4. Actividad de cierre. 1. En el periódico mural realizado en la actividad de la página 17 de tu libro de texto, identifica los productos que corresponden a las técnicas de la Informática y realiza una investigación en libros, revistas e internet acerca de las técnicas encontradas. 2. Redacta un borrador de ficha de trabajo de tu investigación. Si es necesario, consulta con tu profesor de Español cómo se elabora una ficha de trabajo. 3. Expón, ante tu grupo el concepto de técnica y su aplicación en la vida diaria para la satisfacción de necesidades, transcribe tu ficha en una tarjeta de cartulina y entrégala a tu maestro .