HACK RH WEB2DAY 2012 Présentation id-carrieres

1. Nantes Mai 2012
HACK RH

2. HACK RH
LuLutt
Ne mettons pas nos CV sur nos profils sociaux
Vitrinisation = Critérisation => Rigidité du marché du travail

3. HACK RH
Embarquez sur le bâteau des hackers RH,
n’emporter votre CV à bord...

4. HACK RH
Hack RH du Web2Day : 10 mn pour convaincre.
on accélère...

5. HACK RH
Le profil social, votre présent et peut-être votre futur...

6. HACK RH
Le plus souvent, à tord, votre CV fige votre passé...

7. HACK RH
Quand le présent remonte vers le passé,
ça fait rarement une révolution !

8. HACK RH
Ne pas
se résumer

9. HACK RH
Augmenter
son attractivité

10. HACK RH
Projet
Professionnel
VS
Clonage

11. HACK RH
Réseau
Opportunités

12. HACK RH
Interagir avec
le recruteur

13. HACK RH
Un profil social
à 2 volets

14. HACK RH
Valeur
additionnelle

15. HACK RH
Au-delà du CV et du recrutement qui concentrent beaucoup d’attention...
tous les processus RH sont concernés par les usages sociaux
avec un élément central « la gestion de la relation »

16. HACK RH
Stratégie RH
Management
?
Recherche d’Emploi
des Talents
Modèle économique Méthodes de
du recrutement recrutement
Entreprise 2.0
Vocation Réseau Social
Modèle économique
Réseau Social

17. HACK RH

18. HACK RH

19. HACK RH
Merci à Vincent Rostaing,
http://www.lecairn4it.com/
pour son initiative