SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 10
SEMANA 1: LA PERSONALIDAD
¿QUÉ ES LA
PERSONALIDAD?
La personalidad, es el conjunto de rasgos de
comportamiento, pensamientos y sentimientos que
caracterizan a cada individuo y que persisten a lo largo
de la vida.
LA PERSONALIDAD
La personalidad está formada por una serie de características que
utilizamos para describirnos y que se encuentran integradas mediante lo
que llamamos el yo o "sí mismo" formando una unidad coherente.
Entre estas características se encuentra lo que en psicología se
denominan rasgos (como agresividad, sumisión, sociabilidad,
sensibilidad...); conjuntos de rasgos (como extroversión o introversión), y
otros aspectos que las personas utilizan para describirse, como sus
deseos, motivaciones, emociones, sentimientos y mecanismos para
afrontar la vida. Es decir, la personalidad es la forma en que pensamos,
¿QUÉ ES LA PERSONALIDAD?
Cicerón habla de cuatro tipos de rasgos que determinan a la persona y se
refieren a su modo de ser:
Los que nos vienen dados por la propia naturaleza y que son comunes a todos
los hombres.
ɷ Los que son propios de cada individuo en concreto.
ɷ Los que son producto de las circunstancias en que vivimos.
ɷ Los que adquirimos mediante una elección personal.
FACTORES DE LA PERSONALIDAD
A) Factores hereditarios.- Este factor condiciona el desarrollo de la personalidad. Lo biológico está constituido
por la estructura orgánica que hereda el individuo y que se va a expresar a través de su temperamento.
Por ello cada uno ser va a tener una manera muy peculiar de reaccionar ante diferentes situaciones.
B) Factores sociales.- Las relaciones y condiciones sociales influyen en el desarrollo de la personalidad desde el
momento en que se nace. Los agentes de socialización, como son la familia, escuela, comunidad, medios
de comunicación, etc, contribuyen al desarrollo progresivo de la personalidad. Según investigaciones, se
ha demostrado que las actividades, valoraciones, autoestima, aspiraciones, capacidades, etc, dependen
principalmente de la interacción social.
C) Factores personales.- Son el resultado de la influencia del medio social sobre el sujeto y de la actividad del
sujeto sobre el medio social. Están relacionados con los ideales, intereses, aspiraciones y la
autovaloración, los cuales son factores internos que modifican el curso del desarrollo de la personalidad.
“La Personalidad puede entenderse como una organización más o menos estable y duradera del carácter, temperamento,
intelecto y físico de una persona, que determina su adaptación única al ambiente”
Según: .H.J. Eysenck
ɷ Carácter: voluntad
ɷ Temperamento: emociones
ɷ Intelecto: procesamiento
ɷ cognitivo Físico: lo corporal y endocrinológico
1. Personalidad del triunfador.
2. Personalidad individualista.
3. Personalidad leal.
4. Personalidad perfeccionistas.
5. Personalidad servicial.
6. Personalidad inquisitiva.
7. Personalidad entusiasta.
8. Personalidad conciliadora.
9. Personalidad desafiante.
CITEUD EJEMPLO
TIPOS DE PERSONALIDAD
Existen 9 tipos básicos de personalidad y se conocen como:
NUESTRA PERSONALIDAD SE FORMA A TRAVÉS DEL
TIEMPO: LO QUE VIVIMOS DECIDE NUESTRA
PERSONALIDAD
En la formación de la personalidad hay que tener en cuenta la influencia de los
padres, de los educadores y la del ambiente en el cual se educan los jóvenes.
Para la madurez afectiva es también muy importante el ambiente en el que se educa.
La personalidad madura se consigue por un adecuado desarrollo de la inteligencia y
la voluntad. Este proceso dura toda la vida. Siempre habrá que vencer los estados de
ánimo o evitar la pereza
LA FORMACIÓN DE LA PERSONALIDAD

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

Psicologia de los_motivos_sociales
Psicologia de los_motivos_socialesPsicologia de los_motivos_sociales
Psicologia de los_motivos_socialesVEYM
 
Determinantes de la personalidad
Determinantes de la personalidadDeterminantes de la personalidad
Determinantes de la personalidadMARKETING 2019
 
El Autoconcepto y los Autoesquemas
El Autoconcepto y los AutoesquemasEl Autoconcepto y los Autoesquemas
El Autoconcepto y los AutoesquemasJohan Alexander
 
Personalidad
PersonalidadPersonalidad
PersonalidadSTEFFMEND
 
psicologia Conativa
psicologia Conativapsicologia Conativa
psicologia Conativaestefania
 
Los grandes pensadores bloque 2
Los grandes pensadores   bloque 2Los grandes pensadores   bloque 2
Los grandes pensadores bloque 2guest815d15
 
Personalidad-necesidades
Personalidad-necesidadesPersonalidad-necesidades
Personalidad-necesidadesJD2N
 
La personalidad, desde la esencia
La personalidad, desde la esenciaLa personalidad, desde la esencia
La personalidad, desde la esencianildagd
 
2015 personalidad-tipologías
2015 personalidad-tipologías2015 personalidad-tipologías
2015 personalidad-tipologíasterac61
 
Trabajo psico 2 ev personalidad
Trabajo psico 2 ev personalidadTrabajo psico 2 ev personalidad
Trabajo psico 2 ev personalidadRamona Novac
 
Psicología Social. Tema 2
Psicología Social. Tema 2Psicología Social. Tema 2
Psicología Social. Tema 2psicoanimal
 
Personalidad e imagen corporal
Personalidad e imagen corporalPersonalidad e imagen corporal
Personalidad e imagen corporalMary Mojica
 
Teorías implícitas de la personalidad
Teorías implícitas de la personalidadTeorías implícitas de la personalidad
Teorías implícitas de la personalidadMiriamblancas
 
2 aspectos afectivos de la conducta
2 aspectos afectivos de la conducta2 aspectos afectivos de la conducta
2 aspectos afectivos de la conductaterac61
 
Infografía percepción social y cognición
Infografía percepción social y cogniciónInfografía percepción social y cognición
Infografía percepción social y cogniciónjcpr2017
 
Diapositivas rotter
Diapositivas rotterDiapositivas rotter
Diapositivas rottersandalia159
 

Was ist angesagt? (20)

Psicologia de los_motivos_sociales
Psicologia de los_motivos_socialesPsicologia de los_motivos_sociales
Psicologia de los_motivos_sociales
 
Determinantes de la personalidad
Determinantes de la personalidadDeterminantes de la personalidad
Determinantes de la personalidad
 
El Autoconcepto y los Autoesquemas
El Autoconcepto y los AutoesquemasEl Autoconcepto y los Autoesquemas
El Autoconcepto y los Autoesquemas
 
Personalidad
PersonalidadPersonalidad
Personalidad
 
Sobre la personalidad
Sobre la  personalidadSobre la  personalidad
Sobre la personalidad
 
psicologia Conativa
psicologia Conativapsicologia Conativa
psicologia Conativa
 
CONCEPTOS BÁSICOS: ESTATUS Y ROL
CONCEPTOS BÁSICOS: ESTATUS Y ROLCONCEPTOS BÁSICOS: ESTATUS Y ROL
CONCEPTOS BÁSICOS: ESTATUS Y ROL
 
Los grandes pensadores bloque 2
Los grandes pensadores   bloque 2Los grandes pensadores   bloque 2
Los grandes pensadores bloque 2
 
Personalidad y actitud
Personalidad y actitudPersonalidad y actitud
Personalidad y actitud
 
Personalidad-necesidades
Personalidad-necesidadesPersonalidad-necesidades
Personalidad-necesidades
 
La personalidad, desde la esencia
La personalidad, desde la esenciaLa personalidad, desde la esencia
La personalidad, desde la esencia
 
2015 personalidad-tipologías
2015 personalidad-tipologías2015 personalidad-tipologías
2015 personalidad-tipologías
 
Trabajo psico 2 ev personalidad
Trabajo psico 2 ev personalidadTrabajo psico 2 ev personalidad
Trabajo psico 2 ev personalidad
 
Psicología Social. Tema 2
Psicología Social. Tema 2Psicología Social. Tema 2
Psicología Social. Tema 2
 
Personalidad e imagen corporal
Personalidad e imagen corporalPersonalidad e imagen corporal
Personalidad e imagen corporal
 
Teorías implícitas de la personalidad
Teorías implícitas de la personalidadTeorías implícitas de la personalidad
Teorías implícitas de la personalidad
 
VALORES Y ACTITUDES
VALORES Y ACTITUDESVALORES Y ACTITUDES
VALORES Y ACTITUDES
 
2 aspectos afectivos de la conducta
2 aspectos afectivos de la conducta2 aspectos afectivos de la conducta
2 aspectos afectivos de la conducta
 
Infografía percepción social y cognición
Infografía percepción social y cogniciónInfografía percepción social y cognición
Infografía percepción social y cognición
 
Diapositivas rotter
Diapositivas rotterDiapositivas rotter
Diapositivas rotter
 

Ähnlich wie Formación de la Personalidad: Factores, Tipos y Desarrollo a lo Largo de la Vida

Servicio al cliente laura quintero
Servicio al cliente laura quinteroServicio al cliente laura quintero
Servicio al cliente laura quinteroLaura2708
 
Unidad Ii Conceptos Y Definiciones
Unidad Ii Conceptos Y DefinicionesUnidad Ii Conceptos Y Definiciones
Unidad Ii Conceptos Y Definicioneskaryneri
 
Unidad Ii Conceptos Y Definiciones
Unidad Ii Conceptos Y DefinicionesUnidad Ii Conceptos Y Definiciones
Unidad Ii Conceptos Y Definicioneskaryneri
 
Psicologia Presentaciones 2
Psicologia Presentaciones 2Psicologia Presentaciones 2
Psicologia Presentaciones 2marioparedes
 
Servicio al cliente 2 completo final
Servicio al cliente 2 completo finalServicio al cliente 2 completo final
Servicio al cliente 2 completo finalrosa_loza
 
Conceptualización y Estructura de la Personalidad (1).pdf
Conceptualización y Estructura de la Personalidad (1).pdfConceptualización y Estructura de la Personalidad (1).pdf
Conceptualización y Estructura de la Personalidad (1).pdfYaraCaldern1
 
Conceptualización y estructura de la personalidad
Conceptualización y estructura de la personalidadConceptualización y estructura de la personalidad
Conceptualización y estructura de la personalidadKoriGuaa
 

Ähnlich wie Formación de la Personalidad: Factores, Tipos y Desarrollo a lo Largo de la Vida (20)

La personalidad.pdf
La personalidad.pdfLa personalidad.pdf
La personalidad.pdf
 
La personalidad.pdf
La personalidad.pdfLa personalidad.pdf
La personalidad.pdf
 
personalidad.ppsx
personalidad.ppsxpersonalidad.ppsx
personalidad.ppsx
 
Desarrollo humano
Desarrollo humanoDesarrollo humano
Desarrollo humano
 
La Personalidad.pptx
La Personalidad.pptxLa Personalidad.pptx
La Personalidad.pptx
 
Servicio al cliente laura quintero
Servicio al cliente laura quinteroServicio al cliente laura quintero
Servicio al cliente laura quintero
 
Presentación1
Presentación1Presentación1
Presentación1
 
Unidad Ii Conceptos Y Definiciones
Unidad Ii Conceptos Y DefinicionesUnidad Ii Conceptos Y Definiciones
Unidad Ii Conceptos Y Definiciones
 
Unidad Ii Conceptos Y Definiciones
Unidad Ii Conceptos Y DefinicionesUnidad Ii Conceptos Y Definiciones
Unidad Ii Conceptos Y Definiciones
 
Psicologia Presentaciones 2
Psicologia Presentaciones 2Psicologia Presentaciones 2
Psicologia Presentaciones 2
 
Servicio al cliente 2 completo final
Servicio al cliente 2 completo finalServicio al cliente 2 completo final
Servicio al cliente 2 completo final
 
Actitud
ActitudActitud
Actitud
 
Presentacion Personalidad. Prisco
Presentacion Personalidad. PriscoPresentacion Personalidad. Prisco
Presentacion Personalidad. Prisco
 
Conceptualización y Estructura de la Personalidad (1).pdf
Conceptualización y Estructura de la Personalidad (1).pdfConceptualización y Estructura de la Personalidad (1).pdf
Conceptualización y Estructura de la Personalidad (1).pdf
 
Cuadro resumen sin defensa
Cuadro resumen sin defensaCuadro resumen sin defensa
Cuadro resumen sin defensa
 
Lapersonalidad
LapersonalidadLapersonalidad
Lapersonalidad
 
Conceptualización y estructura de la personalidad
Conceptualización y estructura de la personalidadConceptualización y estructura de la personalidad
Conceptualización y estructura de la personalidad
 
La personalidad
La personalidadLa personalidad
La personalidad
 
La personalidad
La personalidadLa personalidad
La personalidad
 
La personalidad
La personalidadLa personalidad
La personalidad
 

Kürzlich hochgeladen

modulo+penal+del+16+al+20+hhggde+enero.pdf
modulo+penal+del+16+al+20+hhggde+enero.pdfmodulo+penal+del+16+al+20+hhggde+enero.pdf
modulo+penal+del+16+al+20+hhggde+enero.pdfmisssusanalrescate01
 
INFORMATIVO CIRCULAR FISCAL - RENTA 2023.ppsx
INFORMATIVO CIRCULAR FISCAL - RENTA 2023.ppsxINFORMATIVO CIRCULAR FISCAL - RENTA 2023.ppsx
INFORMATIVO CIRCULAR FISCAL - RENTA 2023.ppsxCORPORACIONJURIDICA
 
Modelo de convenio de pago con morosos del condominio (GENÉRICO).docx
Modelo de convenio de pago con morosos del condominio (GENÉRICO).docxModelo de convenio de pago con morosos del condominio (GENÉRICO).docx
Modelo de convenio de pago con morosos del condominio (GENÉRICO).docxedwinrojas836235
 
Buenas Practicas de Almacenamiento en droguerias
Buenas Practicas de Almacenamiento en drogueriasBuenas Practicas de Almacenamiento en droguerias
Buenas Practicas de Almacenamiento en drogueriasmaicholfc
 
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..JoseRamirez247144
 
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-ComunicacionesIMSA
 
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptx
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptxEGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptx
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptxDr. Edwin Hernandez
 
COPASST Y COMITE DE CONVIVENCIA.pptx DE LA EMPRESA
COPASST Y COMITE DE CONVIVENCIA.pptx DE LA EMPRESACOPASST Y COMITE DE CONVIVENCIA.pptx DE LA EMPRESA
COPASST Y COMITE DE CONVIVENCIA.pptx DE LA EMPRESADanielAndresBrand
 
MARKETING SENSORIAL CONTENIDO, KARLA JANETH
MARKETING SENSORIAL CONTENIDO, KARLA JANETHMARKETING SENSORIAL CONTENIDO, KARLA JANETH
MARKETING SENSORIAL CONTENIDO, KARLA JANETHkarlinda198328
 
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docx
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docxPLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docx
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docxwilliamzaveltab
 
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdf
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdfClima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdf
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdfConstructiva
 
MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptx
MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptxMARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptx
MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptxgabyardon485
 
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdf
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdfPlan General de Contabilidad Y PYMES pdf
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdfdanilojaviersantiago
 
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarización
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarizaciónISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarización
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarizaciónjesuscub33
 
LIC-ZIEGLER-Planificación y Control de Gestión
LIC-ZIEGLER-Planificación y Control de GestiónLIC-ZIEGLER-Planificación y Control de Gestión
LIC-ZIEGLER-Planificación y Control de GestiónBahamondesOscar
 
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdf
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdfDELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdf
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdfJaquelinRamos6
 
TEMA 6.- MAXIMIZACION DE LA CONDUCTA DEL PRODUCTOR.pptx
TEMA 6.- MAXIMIZACION DE LA CONDUCTA DEL PRODUCTOR.pptxTEMA 6.- MAXIMIZACION DE LA CONDUCTA DEL PRODUCTOR.pptx
TEMA 6.- MAXIMIZACION DE LA CONDUCTA DEL PRODUCTOR.pptxFrancoSGonzales
 

Kürzlich hochgeladen (20)

modulo+penal+del+16+al+20+hhggde+enero.pdf
modulo+penal+del+16+al+20+hhggde+enero.pdfmodulo+penal+del+16+al+20+hhggde+enero.pdf
modulo+penal+del+16+al+20+hhggde+enero.pdf
 
INFORMATIVO CIRCULAR FISCAL - RENTA 2023.ppsx
INFORMATIVO CIRCULAR FISCAL - RENTA 2023.ppsxINFORMATIVO CIRCULAR FISCAL - RENTA 2023.ppsx
INFORMATIVO CIRCULAR FISCAL - RENTA 2023.ppsx
 
Modelo de convenio de pago con morosos del condominio (GENÉRICO).docx
Modelo de convenio de pago con morosos del condominio (GENÉRICO).docxModelo de convenio de pago con morosos del condominio (GENÉRICO).docx
Modelo de convenio de pago con morosos del condominio (GENÉRICO).docx
 
Buenas Practicas de Almacenamiento en droguerias
Buenas Practicas de Almacenamiento en drogueriasBuenas Practicas de Almacenamiento en droguerias
Buenas Practicas de Almacenamiento en droguerias
 
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..
Trabajo de Sifilisn…………………………………………………..
 
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-
Teleconferencia Accionistas Q1 2024 . Primer Trimestre-
 
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptx
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptxEGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptx
EGLA CORP - Honduras Abril 27 , 2024.pptx
 
COPASST Y COMITE DE CONVIVENCIA.pptx DE LA EMPRESA
COPASST Y COMITE DE CONVIVENCIA.pptx DE LA EMPRESACOPASST Y COMITE DE CONVIVENCIA.pptx DE LA EMPRESA
COPASST Y COMITE DE CONVIVENCIA.pptx DE LA EMPRESA
 
MARKETING SENSORIAL CONTENIDO, KARLA JANETH
MARKETING SENSORIAL CONTENIDO, KARLA JANETHMARKETING SENSORIAL CONTENIDO, KARLA JANETH
MARKETING SENSORIAL CONTENIDO, KARLA JANETH
 
Capitulo-6.ppt-gestión del tiempo en pmi
Capitulo-6.ppt-gestión del tiempo en pmiCapitulo-6.ppt-gestión del tiempo en pmi
Capitulo-6.ppt-gestión del tiempo en pmi
 
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docx
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docxPLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docx
PLAN LECTOR JOSÉ MARÍA ARGUEDAS (1).docx
 
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdf
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdfClima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdf
Clima-laboral-estrategias-de-medicion-e-book-1.pdf
 
MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptx
MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptxMARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptx
MARKETING SENSORIAL -GABRIELA ARDON .pptx
 
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdf
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdfPlan General de Contabilidad Y PYMES pdf
Plan General de Contabilidad Y PYMES pdf
 
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarización
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarizaciónISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarización
ISO 45001-2018.pdf norma internacional para la estandarización
 
Walmectratoresagricolas Trator NH TM7040.pdf
Walmectratoresagricolas Trator NH TM7040.pdfWalmectratoresagricolas Trator NH TM7040.pdf
Walmectratoresagricolas Trator NH TM7040.pdf
 
LIC-ZIEGLER-Planificación y Control de Gestión
LIC-ZIEGLER-Planificación y Control de GestiónLIC-ZIEGLER-Planificación y Control de Gestión
LIC-ZIEGLER-Planificación y Control de Gestión
 
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdf
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdfDELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdf
DELITOS CONTRA LA GESTION PUBLICA PPT.pdf
 
Tarea-4-Estadistica-Descriptiva-Materia.ppt
Tarea-4-Estadistica-Descriptiva-Materia.pptTarea-4-Estadistica-Descriptiva-Materia.ppt
Tarea-4-Estadistica-Descriptiva-Materia.ppt
 
TEMA 6.- MAXIMIZACION DE LA CONDUCTA DEL PRODUCTOR.pptx
TEMA 6.- MAXIMIZACION DE LA CONDUCTA DEL PRODUCTOR.pptxTEMA 6.- MAXIMIZACION DE LA CONDUCTA DEL PRODUCTOR.pptx
TEMA 6.- MAXIMIZACION DE LA CONDUCTA DEL PRODUCTOR.pptx
 

Formación de la Personalidad: Factores, Tipos y Desarrollo a lo Largo de la Vida

  • 1. SEMANA 1: LA PERSONALIDAD
  • 3. La personalidad, es el conjunto de rasgos de comportamiento, pensamientos y sentimientos que caracterizan a cada individuo y que persisten a lo largo de la vida.
  • 4. LA PERSONALIDAD La personalidad está formada por una serie de características que utilizamos para describirnos y que se encuentran integradas mediante lo que llamamos el yo o "sí mismo" formando una unidad coherente. Entre estas características se encuentra lo que en psicología se denominan rasgos (como agresividad, sumisión, sociabilidad, sensibilidad...); conjuntos de rasgos (como extroversión o introversión), y otros aspectos que las personas utilizan para describirse, como sus deseos, motivaciones, emociones, sentimientos y mecanismos para afrontar la vida. Es decir, la personalidad es la forma en que pensamos,
  • 5. ¿QUÉ ES LA PERSONALIDAD? Cicerón habla de cuatro tipos de rasgos que determinan a la persona y se refieren a su modo de ser: Los que nos vienen dados por la propia naturaleza y que son comunes a todos los hombres. ɷ Los que son propios de cada individuo en concreto. ɷ Los que son producto de las circunstancias en que vivimos. ɷ Los que adquirimos mediante una elección personal.
  • 6. FACTORES DE LA PERSONALIDAD A) Factores hereditarios.- Este factor condiciona el desarrollo de la personalidad. Lo biológico está constituido por la estructura orgánica que hereda el individuo y que se va a expresar a través de su temperamento. Por ello cada uno ser va a tener una manera muy peculiar de reaccionar ante diferentes situaciones. B) Factores sociales.- Las relaciones y condiciones sociales influyen en el desarrollo de la personalidad desde el momento en que se nace. Los agentes de socialización, como son la familia, escuela, comunidad, medios de comunicación, etc, contribuyen al desarrollo progresivo de la personalidad. Según investigaciones, se ha demostrado que las actividades, valoraciones, autoestima, aspiraciones, capacidades, etc, dependen principalmente de la interacción social. C) Factores personales.- Son el resultado de la influencia del medio social sobre el sujeto y de la actividad del sujeto sobre el medio social. Están relacionados con los ideales, intereses, aspiraciones y la autovaloración, los cuales son factores internos que modifican el curso del desarrollo de la personalidad.
  • 7. “La Personalidad puede entenderse como una organización más o menos estable y duradera del carácter, temperamento, intelecto y físico de una persona, que determina su adaptación única al ambiente” Según: .H.J. Eysenck ɷ Carácter: voluntad ɷ Temperamento: emociones ɷ Intelecto: procesamiento ɷ cognitivo Físico: lo corporal y endocrinológico
  • 8. 1. Personalidad del triunfador. 2. Personalidad individualista. 3. Personalidad leal. 4. Personalidad perfeccionistas. 5. Personalidad servicial. 6. Personalidad inquisitiva. 7. Personalidad entusiasta. 8. Personalidad conciliadora. 9. Personalidad desafiante. CITEUD EJEMPLO TIPOS DE PERSONALIDAD Existen 9 tipos básicos de personalidad y se conocen como:
  • 9. NUESTRA PERSONALIDAD SE FORMA A TRAVÉS DEL TIEMPO: LO QUE VIVIMOS DECIDE NUESTRA PERSONALIDAD
  • 10. En la formación de la personalidad hay que tener en cuenta la influencia de los padres, de los educadores y la del ambiente en el cual se educan los jóvenes. Para la madurez afectiva es también muy importante el ambiente en el que se educa. La personalidad madura se consigue por un adecuado desarrollo de la inteligencia y la voluntad. Este proceso dura toda la vida. Siempre habrá que vencer los estados de ánimo o evitar la pereza LA FORMACIÓN DE LA PERSONALIDAD