SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 29
Erkki J. Anttila: Talouden
kokonaiskuvat ja jokaisen
henkilön merkitys
www.leijonaksi.fi
Sxc.hu_jakubson
Kolme johtamiskulttuuria
–> Samojen ihmisten tulos vaihtelee 300%
-100% 0% 100%
My way or
highway!
©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
Kolme johtamiskulttuuria
–> Samojen ihmisten tulos vaihtelee 300%
-100% 0% 100%
My way or
highway!
Anyway…
©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
Kolme johtamiskulttuuria
–> Samojen ihmisten tulos vaihtelee 300%
LionSteps!
-100% 0% 100%
My way or
highway!
Anyway…
©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen
henkilön merkitys
Keskustelukurssin tavoite ja sisältö
Sxc.hu_whemak
Tavoitteena on, että
yritys esittelee
talouden
kokonaiskuvat
havainnollisesti
koko henkilöstölle.
Talousymmärrys
parantaa tulosta.
Kurssin sisältö:
Johdanto, motivointi ja
organisointi
Vaihe 1:
Tietoisku
Tositapaus
Asennekuva
Vaihe 2:
Oikea ruutu
Liikennevalotesti
Vaihe 3:
Työkirjan täyttäminen
Toimenpiteistä sopiminen
Palaute LionStepsille
LionSteps xxx
© Erkki J. Anttila 2014
ISBN xxx-xxx-xxx
©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
Talouden kokonaiskuvat auttavat
näkemään kokonaisuuden
 Usein yrityksissä
talousnumeroiden seuranta jää
taka-alalle, kun itse toiminta on
kaikkien mielestä tärkeää.
Sxc.hu_binababy12
Talouden kokonaiskuvat auttavat
näkemään kokonaisuuden
 Usein yrityksissä
talousnumeroiden seuranta jää
taka-alalle, kun itse toiminta on
kaikkien mielestä tärkeää.
 Kun jokainen tietää, keneltä rahat
tulevat, ja minne rahat menevät,
kiinnittyy jokaisen huomio
oikeisiin asioihin.
Sxc.hu_binababy12
Talouden kokonaiskuvat auttavat
näkemään kokonaisuuden
 Usein yrityksissä
talousnumeroiden seuranta jää
taka-alalle, kun itse toiminta on
kaikkien mielestä tärkeää.
 Kun jokainen tietää, keneltä rahat
tulevat, ja minne rahat menevät,
kiinnittyy jokaisen huomio
oikeisiin asioihin.
 Tositapaus 1:stä selviää helposti,
että huomio kiinnitetään
ensimmäiseksi asiakkaisiin 1 ja 2,
ja alihankintaostoihin.
Sxc.hu_binababy12
Talouden kokonaiskuvat auttavat
näkemään kokonaisuuden
 Usein yrityksissä
talousnumeroiden seuranta jää
taka-alalle, kun itse toiminta on
kaikkien mielestä tärkeää.
 Kun jokainen tietää, keneltä rahat
tulevat, ja minne rahat menevät,
kiinnittyy jokaisen huomio
oikeisiin asioihin.
 Tositapaus 1:stä selviää helposti,
että huomio kiinnitetään
ensimmäiseksi asiakkaisiin 1 ja 2,
ja alihankintaostoihin.
 Tositapaus 2 paljastaa, että
pitkäaikaista velkaa on liian vähän
suhteessa lyhytaikaiseen velkaan.
Sxc.hu_binababy12
Talouden kokonaiskuvat auttavat
näkemään kokonaisuuden
 Usein yrityksissä
talousnumeroiden seuranta jää
taka-alalle, kun itse toiminta on
kaikkien mielestä tärkeää.
 Kun jokainen tietää, keneltä rahat
tulevat, ja minne rahat menevät,
kiinnittyy jokaisen huomio
oikeisiin asioihin.
 Tositapaus 1:stä selviää helposti,
että huomio kiinnitetään
ensimmäiseksi asiakkaisiin 1 ja 2,
ja alihankintaostoihin.
 Tositapaus 2 paljastaa, että
pitkäaikaista velkaa on liian vähän
suhteessa lyhytaikaiseen velkaan.
Sxc.hu_binababy12
”Tunnen talouden
kokonaiskuvan.”
Tositapaus 1: Tulojen ja menojen
jakauma kuljetusliikkeessä
Myyntituotot
½ myyjää
820t€
=10
Asiakasta
260-30t €/v
Huom! Kuva ei ole mittakaavassa.
Tositapaus 1: Tulojen ja menojen
jakauma kuljetusliikkeessä
Myyntituotot
½ myyjää
820t€
=10
Asiakasta
260-30t €/v
Asiakas 1
40%
Asiakas 2
20%
Asiakas 3
10%
Asiakkaat 4&5
2x5%
Asiakkaat 6-10
5x4%
Huom! Kuva ei ole mittakaavassa.
Tositapaus 1: Tulojen ja menojen
jakauma kuljetusliikkeessä
Myyntituotot
½ myyjää
820t€
=10
Asiakasta
260-30t €/v
Kulut
yhteensä
715t€
87%
Asiakas 1
40%
Asiakas 2
20%
Asiakas 3
10%
Asiakkaat 4&5
2x5%
Asiakkaat 6-10
5x4%
Käyttökate
105t€
13%
Huom! Kuva ei ole mittakaavassa.
Tositapaus 1: Tulojen ja menojen
jakauma kuljetusliikkeessä
Myyntituotot
½ myyjää
820t€
=10
Asiakasta
260-30t €/v
Kulut
yhteensä
715t€
87%
Asiakas 1
40%
Asiakas 2
20%
Asiakas 3
10%
Asiakkaat 4&5
2x5%
Asiakkaat 6-10
5x4%
Palkat ja sotut
22%
Polttoaine ja
korjaus 11%
Koneiden
poistot 5%
Kiinteät kulut
4%
Alihankinta-
ostot 50%
Rahoitus 1%
Verot 2%
Voitto 5%
Käyttökate
105t€
13%
Huom! Kuva ei ole mittakaavassa.
Tositapaus 2: Erään
kuljetusliikkeen omaisuusrakenne
Osakepääoma
2,5t € 0,5%
Voitot 55,5t € 10%
Pitkäaikaiset lainat
42t € 8%
Lyhytaikaiset velat
450t €
82%
Huom! Kuva ei ole mittakaavassa.
Rahat on hankittu:
Tositapaus 2: Erään
kuljetusliikkeen omaisuusrakenne
Osakepääoma
2,5t € 0,5%
Voitot 55,5t € 10%
Pitkäaikaiset lainat
42t € 8%
Lyhytaikaiset velat
450t €
82%
Koneet ja kalusto
306t € 56%
Sijoitukset 9t € 2%
Myyntisaamiset
asiakkailta
187t €
34%
Kassassa ja tileillä
48t € 9%
Huom! Kuva ei ole mittakaavassa.
Rahat on hankittu: Rahat on sidottu:
Talousnumerot
tietää vain
toimitusjohtaja!
Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen
henkilön merkitys
©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
Talousnumerot
tietää vain
toimitusjohtaja!
Meillä ei kukaan
välitä tylsistä
numeroista…
Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen
henkilön merkitys
©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
Talousnumerot
tietää vain
toimitusjohtaja!
Meillä ei kukaan
välitä tylsistä
numeroista…
Meillä jokainen
tietää, mistä rahat
tulevat ja minne ne
menevät.
Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen
henkilön merkitys
©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
Oikea ruutu?
Emme ole
käsitelleet
tuloslaskelmaa tai
tasetta
perusteellisesti
edes koko
johdon ja/tai
esimiesten
kanssa.
Oikea ruutu?
Emme ole
käsitelleet
tuloslaskelmaa tai
tasetta
perusteellisesti
edes koko
johdon ja/tai
esimiesten
kanssa.
Johdolla ja/tai
esimiehillä on
selkeä käsitys
talouden
kokonaisku-
vasta, mutta
henkilöstö ei
tiedä numeroita
ja omaa
osuuttaan.
Oikea ruutu?
Emme ole
käsitelleet
tuloslaskelmaa tai
tasetta
perusteellisesti
edes koko
johdon ja/tai
esimiesten
kanssa.
Johdolla ja/tai
esimiehillä on
selkeä käsitys
talouden
kokonaisku-
vasta, mutta
henkilöstö ei
tiedä numeroita
ja omaa
osuuttaan.
Henkilöstön
edustajien
kanssa on käyty
kokonaiskuva
läpi tilitoimiston
toimittamista
tavallisista,
pikkutarkoista
tuloslaskelmista
ja taseista.
Oikea ruutu?
Emme ole
käsitelleet
tuloslaskelmaa tai
tasetta
perusteellisesti
edes koko
johdon ja/tai
esimiesten
kanssa.
Johdolla ja/tai
esimiehillä on
selkeä käsitys
talouden
kokonaisku-
vasta, mutta
henkilöstö ei
tiedä numeroita
ja omaa
osuuttaan.
Henkilöstön
edustajien
kanssa on käyty
kokonaiskuva
läpi tilitoimiston
toimittamista
tavallisista,
pikkutarkoista
tuloslaskelmista
ja taseista.
Tuloslaskelmast
a ja taseesta on
piirretty
havainnollinen
kuva, jossa
näkyvät eri
rahamäärien
suhteelliset koot
ja selväkieliset
nimet.
Oikea ruutu?
Emme ole
käsitelleet
tuloslaskelmaa tai
tasetta
perusteellisesti
edes koko
johdon ja/tai
esimiesten
kanssa.
Johdolla ja/tai
esimiehillä on
selkeä käsitys
talouden
kokonaisku-
vasta, mutta
henkilöstö ei
tiedä numeroita
ja omaa
osuuttaan.
Henkilöstön
edustajien
kanssa on käyty
kokonaiskuva
läpi tilitoimiston
toimittamista
tavallisista,
pikkutarkoista
tuloslaskelmista
ja taseista.
Tuloslaskelmast
a ja taseesta on
piirretty
havainnollinen
kuva, jossa
näkyvät eri
rahamäärien
suhteelliset koot
ja selväkieliset
nimet.
Tuloslaskelmast
a ja taseesta on
piirretty
havainnollinen
kuva, jossa
näkyvät eri
rahamäärien
suhteelliset koot
ja selväkieliset
nimet. Lisäksi
jokainen henkilö
löytää oman
toimialueensa
numerot ja
oman
vaikutusalueen-
sa numerot.
Liikennevalotesti: Talouden
kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön
merkitys
Koko henkilöstömme tietää, mistä tulot tulevat
Koko henkilöstömme tietää yrityksen menojen
rakenteen
Johto ja esimiehet ymmärtävät, mistä käytettävät
rahat on saatu ja mihin rahat on sidottu
Talousnumeroistamme on piirretty havainnolliset
kuvat
Jokainen tietää, miten kannattavuuttamme
helpoimmin parannetaan
8 9 104 5 6 7
8 9 104 5eos 6 7
8 9 104 5eos 6 7
8 9 104 5eos 6 7
8 9 104 5eos 6 7
eos
Työkalu: Talouden kokonaiskuvat ja
jokaisen henkilön merkitys
1. Sopivat henkilöt valmistelevat helpon kuvan tuloslaskelmasta ja
taseesta.
2. Pitäkää kokous sopivalla ryhmällä. Esimies kokoontuu tiiminsä
kanssa.
3. Kerratkaa yhdessä liikennevalotestin tulokset ja työkirjasta
nykyiset talouden kokonaiskuvanne.
4. Käykää avoin keskustelu, jossa kuuntelette eri näkemykset.
5. Sopikaa muutoksista. Vastuuhenkilö kirjoittaa muutokset
työkirjaan.
6. Tehkää päätöksiä jatkotoimista ja kirjatkaa ne tehtävälistaan.
Kertokaa päätökset omalle organisaatiolle.
7. Toteuttakaa päätökset ja seuratkaa, ettette palaa vanhaan.
Työkalu 1: Myyntituotot
asiakkaittain/tuotteittain
Asiakkaat
tärkeysjärjestyksessä
Tuotto € Tuotteet
tärkeysjärjestyksessä
Tuotto €
Työkalu 2: Rahojen hankinta ja
käyttö
Rahojen hankinta € Rahojen käyttö €
TkT, KTM Erkki J. Anttila on
auttanut satoja yrityksiä
menestymään paremmin
vuosina 1989-2015.
PK-yrityksillä on
mahdollisuus tukeen.
Ota yhteys:
erkki.anttila@leijonaksi.fi

Weitere ähnliche Inhalte

Ähnlich wie Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön merkitys

Tilitoimiston esimiesten johtamistyyli
Tilitoimiston esimiesten johtamistyyliTilitoimiston esimiesten johtamistyyli
Tilitoimiston esimiesten johtamistyyliLionSteps Oy
 
Tilitoimiston esimiesten johtamistyyli
Tilitoimiston esimiesten johtamistyyliTilitoimiston esimiesten johtamistyyli
Tilitoimiston esimiesten johtamistyyliLeijonaksi
 
Ymmärrämme toimialan menestystekijät
Ymmärrämme toimialan menestystekijätYmmärrämme toimialan menestystekijät
Ymmärrämme toimialan menestystekijätLionSteps Oy
 
Määritämme esimiestemme johtamistyylin
Määritämme esimiestemme johtamistyylinMääritämme esimiestemme johtamistyylin
Määritämme esimiestemme johtamistyylinLeijonaksi
 
Määritämme esimiestemme johtamistyylin
Määritämme esimiestemme johtamistyylinMääritämme esimiestemme johtamistyylin
Määritämme esimiestemme johtamistyylinLionSteps Oy
 
Ymmärrämme toimialan menestystekijät
Ymmärrämme toimialan menestystekijätYmmärrämme toimialan menestystekijät
Ymmärrämme toimialan menestystekijätLeijonaksi
 
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelma
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelmaTilitoimiston sowt toimenpideohjelma
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelmaLionSteps Oy
 
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmiset
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmisetRekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmiset
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmisetLeijonaksi
 
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmiset
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmisetRekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmiset
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmisetLionSteps Oy
 
Tilitoimiston tehokas tuotanto
Tilitoimiston tehokas tuotantoTilitoimiston tehokas tuotanto
Tilitoimiston tehokas tuotantoLeijonaksi
 
Suunnittelen ja seuraan ajankäyttöni
Suunnittelen ja seuraan ajankäyttöniSuunnittelen ja seuraan ajankäyttöni
Suunnittelen ja seuraan ajankäyttöniLeijonaksi
 
Määritämme hallituksen näköalan
Määritämme hallituksen näköalanMääritämme hallituksen näköalan
Määritämme hallituksen näköalanLionSteps Oy
 
Tilitoimiston strategiamalli
Tilitoimiston strategiamalliTilitoimiston strategiamalli
Tilitoimiston strategiamalliLionSteps Oy
 
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelma
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelmaTilitoimiston sowt toimenpideohjelma
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelmaLeijonaksi
 
Tilitoimiston hallituksen näköala
Tilitoimiston hallituksen näköalaTilitoimiston hallituksen näköala
Tilitoimiston hallituksen näköalaLionSteps Oy
 
Tilitoimiston hallituksen näköala
Tilitoimiston hallituksen näköalaTilitoimiston hallituksen näköala
Tilitoimiston hallituksen näköalaLeijonaksi
 
Esitämme strategian helppotajuisesti
Esitämme strategian helppotajuisestiEsitämme strategian helppotajuisesti
Esitämme strategian helppotajuisestiLeijonaksi
 
Esitämme strategian helppotajuisesti
Esitämme strategian helppotajuisestiEsitämme strategian helppotajuisesti
Esitämme strategian helppotajuisestiLionSteps Oy
 
Tilitoimiston strategiamalli
Tilitoimiston strategiamalliTilitoimiston strategiamalli
Tilitoimiston strategiamalliLeijonaksi
 
AREX lanseeraus 12.5.2015 @HUB13
AREX lanseeraus 12.5.2015 @HUB13AREX lanseeraus 12.5.2015 @HUB13
AREX lanseeraus 12.5.2015 @HUB13Tero Kalsta
 

Ähnlich wie Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön merkitys (20)

Tilitoimiston esimiesten johtamistyyli
Tilitoimiston esimiesten johtamistyyliTilitoimiston esimiesten johtamistyyli
Tilitoimiston esimiesten johtamistyyli
 
Tilitoimiston esimiesten johtamistyyli
Tilitoimiston esimiesten johtamistyyliTilitoimiston esimiesten johtamistyyli
Tilitoimiston esimiesten johtamistyyli
 
Ymmärrämme toimialan menestystekijät
Ymmärrämme toimialan menestystekijätYmmärrämme toimialan menestystekijät
Ymmärrämme toimialan menestystekijät
 
Määritämme esimiestemme johtamistyylin
Määritämme esimiestemme johtamistyylinMääritämme esimiestemme johtamistyylin
Määritämme esimiestemme johtamistyylin
 
Määritämme esimiestemme johtamistyylin
Määritämme esimiestemme johtamistyylinMääritämme esimiestemme johtamistyylin
Määritämme esimiestemme johtamistyylin
 
Ymmärrämme toimialan menestystekijät
Ymmärrämme toimialan menestystekijätYmmärrämme toimialan menestystekijät
Ymmärrämme toimialan menestystekijät
 
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelma
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelmaTilitoimiston sowt toimenpideohjelma
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelma
 
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmiset
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmisetRekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmiset
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmiset
 
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmiset
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmisetRekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmiset
Rekrytoimme tilitoimistoon sopivat ihmiset
 
Tilitoimiston tehokas tuotanto
Tilitoimiston tehokas tuotantoTilitoimiston tehokas tuotanto
Tilitoimiston tehokas tuotanto
 
Suunnittelen ja seuraan ajankäyttöni
Suunnittelen ja seuraan ajankäyttöniSuunnittelen ja seuraan ajankäyttöni
Suunnittelen ja seuraan ajankäyttöni
 
Määritämme hallituksen näköalan
Määritämme hallituksen näköalanMääritämme hallituksen näköalan
Määritämme hallituksen näköalan
 
Tilitoimiston strategiamalli
Tilitoimiston strategiamalliTilitoimiston strategiamalli
Tilitoimiston strategiamalli
 
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelma
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelmaTilitoimiston sowt toimenpideohjelma
Tilitoimiston sowt toimenpideohjelma
 
Tilitoimiston hallituksen näköala
Tilitoimiston hallituksen näköalaTilitoimiston hallituksen näköala
Tilitoimiston hallituksen näköala
 
Tilitoimiston hallituksen näköala
Tilitoimiston hallituksen näköalaTilitoimiston hallituksen näköala
Tilitoimiston hallituksen näköala
 
Esitämme strategian helppotajuisesti
Esitämme strategian helppotajuisestiEsitämme strategian helppotajuisesti
Esitämme strategian helppotajuisesti
 
Esitämme strategian helppotajuisesti
Esitämme strategian helppotajuisestiEsitämme strategian helppotajuisesti
Esitämme strategian helppotajuisesti
 
Tilitoimiston strategiamalli
Tilitoimiston strategiamalliTilitoimiston strategiamalli
Tilitoimiston strategiamalli
 
AREX lanseeraus 12.5.2015 @HUB13
AREX lanseeraus 12.5.2015 @HUB13AREX lanseeraus 12.5.2015 @HUB13
AREX lanseeraus 12.5.2015 @HUB13
 

Mehr von LionSteps Oy

Tilitoimiston hinnoittelu
Tilitoimiston hinnoitteluTilitoimiston hinnoittelu
Tilitoimiston hinnoitteluLionSteps Oy
 
Tilitoimiston henkilöstön elinvoima
Tilitoimiston henkilöstön elinvoimaTilitoimiston henkilöstön elinvoima
Tilitoimiston henkilöstön elinvoimaLionSteps Oy
 
Yksinyrittäjän tärkein pääoma oma elinvoima
Yksinyrittäjän tärkein pääoma oma elinvoimaYksinyrittäjän tärkein pääoma oma elinvoima
Yksinyrittäjän tärkein pääoma oma elinvoimaLionSteps Oy
 
Yksinyrittäjän tärkein laskelma myyntikate
Yksinyrittäjän tärkein laskelma  myyntikateYksinyrittäjän tärkein laskelma  myyntikate
Yksinyrittäjän tärkein laskelma myyntikateLionSteps Oy
 
Yksinyrittäjän liikeideakuva
Yksinyrittäjän liikeideakuvaYksinyrittäjän liikeideakuva
Yksinyrittäjän liikeideakuvaLionSteps Oy
 
Yksinyrittäjän hinnoittelu
Yksinyrittäjän hinnoitteluYksinyrittäjän hinnoittelu
Yksinyrittäjän hinnoitteluLionSteps Oy
 
Valjastan sidosryhmäni sidosresursseiksi
Valjastan sidosryhmäni sidosresursseiksiValjastan sidosryhmäni sidosresursseiksi
Valjastan sidosryhmäni sidosresursseiksiLionSteps Oy
 
Valitsen itse sidosryhmäni
Valitsen itse sidosryhmäniValitsen itse sidosryhmäni
Valitsen itse sidosryhmäniLionSteps Oy
 
Toteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaastiToteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaastiLionSteps Oy
 
Teen swot analyysin
Teen swot analyysinTeen swot analyysin
Teen swot analyysinLionSteps Oy
 
Systemaattinen myynti auttaa yksinyrittäjän menestykseen
Systemaattinen myynti auttaa yksinyrittäjän menestykseenSystemaattinen myynti auttaa yksinyrittäjän menestykseen
Systemaattinen myynti auttaa yksinyrittäjän menestykseenLionSteps Oy
 
Työpaikkakiusaamiseen puutumme aina
Työpaikkakiusaamiseen puutumme ainaTyöpaikkakiusaamiseen puutumme aina
Työpaikkakiusaamiseen puutumme ainaLionSteps Oy
 
Työolot välineet ja työvaatteet kuntoon
Työolot välineet ja työvaatteet kuntoonTyöolot välineet ja työvaatteet kuntoon
Työolot välineet ja työvaatteet kuntoonLionSteps Oy
 
Rekrytoimme parhaat mahdolliset ihmiset
Rekrytoimme parhaat mahdolliset ihmisetRekrytoimme parhaat mahdolliset ihmiset
Rekrytoimme parhaat mahdolliset ihmisetLionSteps Oy
 
Keskustelemme palkitsemisesta
Keskustelemme palkitsemisestaKeskustelemme palkitsemisesta
Keskustelemme palkitsemisestaLionSteps Oy
 
Keskustelemme henkilöstön elinvoimasta ja organisaation tuesta
Keskustelemme henkilöstön elinvoimasta ja organisaation tuestaKeskustelemme henkilöstön elinvoimasta ja organisaation tuesta
Keskustelemme henkilöstön elinvoimasta ja organisaation tuestaLionSteps Oy
 
Keräämme kehitysehdotuksia ja käsittelemme ne nopeasti
Keräämme kehitysehdotuksia ja käsittelemme ne nopeastiKeräämme kehitysehdotuksia ja käsittelemme ne nopeasti
Keräämme kehitysehdotuksia ja käsittelemme ne nopeastiLionSteps Oy
 
Annamme rakentavaa palautetta
Annamme rakentavaa palautettaAnnamme rakentavaa palautetta
Annamme rakentavaa palautettaLionSteps Oy
 
Esimiehemme kehittävät esimiesosaamistaan
Esimiehemme kehittävät esimiesosaamistaanEsimiehemme kehittävät esimiesosaamistaan
Esimiehemme kehittävät esimiesosaamistaanLionSteps Oy
 

Mehr von LionSteps Oy (19)

Tilitoimiston hinnoittelu
Tilitoimiston hinnoitteluTilitoimiston hinnoittelu
Tilitoimiston hinnoittelu
 
Tilitoimiston henkilöstön elinvoima
Tilitoimiston henkilöstön elinvoimaTilitoimiston henkilöstön elinvoima
Tilitoimiston henkilöstön elinvoima
 
Yksinyrittäjän tärkein pääoma oma elinvoima
Yksinyrittäjän tärkein pääoma oma elinvoimaYksinyrittäjän tärkein pääoma oma elinvoima
Yksinyrittäjän tärkein pääoma oma elinvoima
 
Yksinyrittäjän tärkein laskelma myyntikate
Yksinyrittäjän tärkein laskelma  myyntikateYksinyrittäjän tärkein laskelma  myyntikate
Yksinyrittäjän tärkein laskelma myyntikate
 
Yksinyrittäjän liikeideakuva
Yksinyrittäjän liikeideakuvaYksinyrittäjän liikeideakuva
Yksinyrittäjän liikeideakuva
 
Yksinyrittäjän hinnoittelu
Yksinyrittäjän hinnoitteluYksinyrittäjän hinnoittelu
Yksinyrittäjän hinnoittelu
 
Valjastan sidosryhmäni sidosresursseiksi
Valjastan sidosryhmäni sidosresursseiksiValjastan sidosryhmäni sidosresursseiksi
Valjastan sidosryhmäni sidosresursseiksi
 
Valitsen itse sidosryhmäni
Valitsen itse sidosryhmäniValitsen itse sidosryhmäni
Valitsen itse sidosryhmäni
 
Toteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaastiToteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaasti
 
Teen swot analyysin
Teen swot analyysinTeen swot analyysin
Teen swot analyysin
 
Systemaattinen myynti auttaa yksinyrittäjän menestykseen
Systemaattinen myynti auttaa yksinyrittäjän menestykseenSystemaattinen myynti auttaa yksinyrittäjän menestykseen
Systemaattinen myynti auttaa yksinyrittäjän menestykseen
 
Työpaikkakiusaamiseen puutumme aina
Työpaikkakiusaamiseen puutumme ainaTyöpaikkakiusaamiseen puutumme aina
Työpaikkakiusaamiseen puutumme aina
 
Työolot välineet ja työvaatteet kuntoon
Työolot välineet ja työvaatteet kuntoonTyöolot välineet ja työvaatteet kuntoon
Työolot välineet ja työvaatteet kuntoon
 
Rekrytoimme parhaat mahdolliset ihmiset
Rekrytoimme parhaat mahdolliset ihmisetRekrytoimme parhaat mahdolliset ihmiset
Rekrytoimme parhaat mahdolliset ihmiset
 
Keskustelemme palkitsemisesta
Keskustelemme palkitsemisestaKeskustelemme palkitsemisesta
Keskustelemme palkitsemisesta
 
Keskustelemme henkilöstön elinvoimasta ja organisaation tuesta
Keskustelemme henkilöstön elinvoimasta ja organisaation tuestaKeskustelemme henkilöstön elinvoimasta ja organisaation tuesta
Keskustelemme henkilöstön elinvoimasta ja organisaation tuesta
 
Keräämme kehitysehdotuksia ja käsittelemme ne nopeasti
Keräämme kehitysehdotuksia ja käsittelemme ne nopeastiKeräämme kehitysehdotuksia ja käsittelemme ne nopeasti
Keräämme kehitysehdotuksia ja käsittelemme ne nopeasti
 
Annamme rakentavaa palautetta
Annamme rakentavaa palautettaAnnamme rakentavaa palautetta
Annamme rakentavaa palautetta
 
Esimiehemme kehittävät esimiesosaamistaan
Esimiehemme kehittävät esimiesosaamistaanEsimiehemme kehittävät esimiesosaamistaan
Esimiehemme kehittävät esimiesosaamistaan
 

Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön merkitys

  • 1. Erkki J. Anttila: Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön merkitys www.leijonaksi.fi Sxc.hu_jakubson
  • 2. Kolme johtamiskulttuuria –> Samojen ihmisten tulos vaihtelee 300% -100% 0% 100% My way or highway! ©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
  • 3. Kolme johtamiskulttuuria –> Samojen ihmisten tulos vaihtelee 300% -100% 0% 100% My way or highway! Anyway… ©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
  • 4. Kolme johtamiskulttuuria –> Samojen ihmisten tulos vaihtelee 300% LionSteps! -100% 0% 100% My way or highway! Anyway… ©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
  • 5. Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön merkitys Keskustelukurssin tavoite ja sisältö Sxc.hu_whemak Tavoitteena on, että yritys esittelee talouden kokonaiskuvat havainnollisesti koko henkilöstölle. Talousymmärrys parantaa tulosta. Kurssin sisältö: Johdanto, motivointi ja organisointi Vaihe 1: Tietoisku Tositapaus Asennekuva Vaihe 2: Oikea ruutu Liikennevalotesti Vaihe 3: Työkirjan täyttäminen Toimenpiteistä sopiminen Palaute LionStepsille LionSteps xxx © Erkki J. Anttila 2014 ISBN xxx-xxx-xxx ©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
  • 6. Talouden kokonaiskuvat auttavat näkemään kokonaisuuden  Usein yrityksissä talousnumeroiden seuranta jää taka-alalle, kun itse toiminta on kaikkien mielestä tärkeää. Sxc.hu_binababy12
  • 7. Talouden kokonaiskuvat auttavat näkemään kokonaisuuden  Usein yrityksissä talousnumeroiden seuranta jää taka-alalle, kun itse toiminta on kaikkien mielestä tärkeää.  Kun jokainen tietää, keneltä rahat tulevat, ja minne rahat menevät, kiinnittyy jokaisen huomio oikeisiin asioihin. Sxc.hu_binababy12
  • 8. Talouden kokonaiskuvat auttavat näkemään kokonaisuuden  Usein yrityksissä talousnumeroiden seuranta jää taka-alalle, kun itse toiminta on kaikkien mielestä tärkeää.  Kun jokainen tietää, keneltä rahat tulevat, ja minne rahat menevät, kiinnittyy jokaisen huomio oikeisiin asioihin.  Tositapaus 1:stä selviää helposti, että huomio kiinnitetään ensimmäiseksi asiakkaisiin 1 ja 2, ja alihankintaostoihin. Sxc.hu_binababy12
  • 9. Talouden kokonaiskuvat auttavat näkemään kokonaisuuden  Usein yrityksissä talousnumeroiden seuranta jää taka-alalle, kun itse toiminta on kaikkien mielestä tärkeää.  Kun jokainen tietää, keneltä rahat tulevat, ja minne rahat menevät, kiinnittyy jokaisen huomio oikeisiin asioihin.  Tositapaus 1:stä selviää helposti, että huomio kiinnitetään ensimmäiseksi asiakkaisiin 1 ja 2, ja alihankintaostoihin.  Tositapaus 2 paljastaa, että pitkäaikaista velkaa on liian vähän suhteessa lyhytaikaiseen velkaan. Sxc.hu_binababy12
  • 10. Talouden kokonaiskuvat auttavat näkemään kokonaisuuden  Usein yrityksissä talousnumeroiden seuranta jää taka-alalle, kun itse toiminta on kaikkien mielestä tärkeää.  Kun jokainen tietää, keneltä rahat tulevat, ja minne rahat menevät, kiinnittyy jokaisen huomio oikeisiin asioihin.  Tositapaus 1:stä selviää helposti, että huomio kiinnitetään ensimmäiseksi asiakkaisiin 1 ja 2, ja alihankintaostoihin.  Tositapaus 2 paljastaa, että pitkäaikaista velkaa on liian vähän suhteessa lyhytaikaiseen velkaan. Sxc.hu_binababy12 ”Tunnen talouden kokonaiskuvan.”
  • 11. Tositapaus 1: Tulojen ja menojen jakauma kuljetusliikkeessä Myyntituotot ½ myyjää 820t€ =10 Asiakasta 260-30t €/v Huom! Kuva ei ole mittakaavassa.
  • 12. Tositapaus 1: Tulojen ja menojen jakauma kuljetusliikkeessä Myyntituotot ½ myyjää 820t€ =10 Asiakasta 260-30t €/v Asiakas 1 40% Asiakas 2 20% Asiakas 3 10% Asiakkaat 4&5 2x5% Asiakkaat 6-10 5x4% Huom! Kuva ei ole mittakaavassa.
  • 13. Tositapaus 1: Tulojen ja menojen jakauma kuljetusliikkeessä Myyntituotot ½ myyjää 820t€ =10 Asiakasta 260-30t €/v Kulut yhteensä 715t€ 87% Asiakas 1 40% Asiakas 2 20% Asiakas 3 10% Asiakkaat 4&5 2x5% Asiakkaat 6-10 5x4% Käyttökate 105t€ 13% Huom! Kuva ei ole mittakaavassa.
  • 14. Tositapaus 1: Tulojen ja menojen jakauma kuljetusliikkeessä Myyntituotot ½ myyjää 820t€ =10 Asiakasta 260-30t €/v Kulut yhteensä 715t€ 87% Asiakas 1 40% Asiakas 2 20% Asiakas 3 10% Asiakkaat 4&5 2x5% Asiakkaat 6-10 5x4% Palkat ja sotut 22% Polttoaine ja korjaus 11% Koneiden poistot 5% Kiinteät kulut 4% Alihankinta- ostot 50% Rahoitus 1% Verot 2% Voitto 5% Käyttökate 105t€ 13% Huom! Kuva ei ole mittakaavassa.
  • 15. Tositapaus 2: Erään kuljetusliikkeen omaisuusrakenne Osakepääoma 2,5t € 0,5% Voitot 55,5t € 10% Pitkäaikaiset lainat 42t € 8% Lyhytaikaiset velat 450t € 82% Huom! Kuva ei ole mittakaavassa. Rahat on hankittu:
  • 16. Tositapaus 2: Erään kuljetusliikkeen omaisuusrakenne Osakepääoma 2,5t € 0,5% Voitot 55,5t € 10% Pitkäaikaiset lainat 42t € 8% Lyhytaikaiset velat 450t € 82% Koneet ja kalusto 306t € 56% Sijoitukset 9t € 2% Myyntisaamiset asiakkailta 187t € 34% Kassassa ja tileillä 48t € 9% Huom! Kuva ei ole mittakaavassa. Rahat on hankittu: Rahat on sidottu:
  • 17. Talousnumerot tietää vain toimitusjohtaja! Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön merkitys ©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
  • 18. Talousnumerot tietää vain toimitusjohtaja! Meillä ei kukaan välitä tylsistä numeroista… Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön merkitys ©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
  • 19. Talousnumerot tietää vain toimitusjohtaja! Meillä ei kukaan välitä tylsistä numeroista… Meillä jokainen tietää, mistä rahat tulevat ja minne ne menevät. Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön merkitys ©Juha Sihto & Erkki J. Anttila
  • 20. Oikea ruutu? Emme ole käsitelleet tuloslaskelmaa tai tasetta perusteellisesti edes koko johdon ja/tai esimiesten kanssa.
  • 21. Oikea ruutu? Emme ole käsitelleet tuloslaskelmaa tai tasetta perusteellisesti edes koko johdon ja/tai esimiesten kanssa. Johdolla ja/tai esimiehillä on selkeä käsitys talouden kokonaisku- vasta, mutta henkilöstö ei tiedä numeroita ja omaa osuuttaan.
  • 22. Oikea ruutu? Emme ole käsitelleet tuloslaskelmaa tai tasetta perusteellisesti edes koko johdon ja/tai esimiesten kanssa. Johdolla ja/tai esimiehillä on selkeä käsitys talouden kokonaisku- vasta, mutta henkilöstö ei tiedä numeroita ja omaa osuuttaan. Henkilöstön edustajien kanssa on käyty kokonaiskuva läpi tilitoimiston toimittamista tavallisista, pikkutarkoista tuloslaskelmista ja taseista.
  • 23. Oikea ruutu? Emme ole käsitelleet tuloslaskelmaa tai tasetta perusteellisesti edes koko johdon ja/tai esimiesten kanssa. Johdolla ja/tai esimiehillä on selkeä käsitys talouden kokonaisku- vasta, mutta henkilöstö ei tiedä numeroita ja omaa osuuttaan. Henkilöstön edustajien kanssa on käyty kokonaiskuva läpi tilitoimiston toimittamista tavallisista, pikkutarkoista tuloslaskelmista ja taseista. Tuloslaskelmast a ja taseesta on piirretty havainnollinen kuva, jossa näkyvät eri rahamäärien suhteelliset koot ja selväkieliset nimet.
  • 24. Oikea ruutu? Emme ole käsitelleet tuloslaskelmaa tai tasetta perusteellisesti edes koko johdon ja/tai esimiesten kanssa. Johdolla ja/tai esimiehillä on selkeä käsitys talouden kokonaisku- vasta, mutta henkilöstö ei tiedä numeroita ja omaa osuuttaan. Henkilöstön edustajien kanssa on käyty kokonaiskuva läpi tilitoimiston toimittamista tavallisista, pikkutarkoista tuloslaskelmista ja taseista. Tuloslaskelmast a ja taseesta on piirretty havainnollinen kuva, jossa näkyvät eri rahamäärien suhteelliset koot ja selväkieliset nimet. Tuloslaskelmast a ja taseesta on piirretty havainnollinen kuva, jossa näkyvät eri rahamäärien suhteelliset koot ja selväkieliset nimet. Lisäksi jokainen henkilö löytää oman toimialueensa numerot ja oman vaikutusalueen- sa numerot.
  • 25. Liikennevalotesti: Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön merkitys Koko henkilöstömme tietää, mistä tulot tulevat Koko henkilöstömme tietää yrityksen menojen rakenteen Johto ja esimiehet ymmärtävät, mistä käytettävät rahat on saatu ja mihin rahat on sidottu Talousnumeroistamme on piirretty havainnolliset kuvat Jokainen tietää, miten kannattavuuttamme helpoimmin parannetaan 8 9 104 5 6 7 8 9 104 5eos 6 7 8 9 104 5eos 6 7 8 9 104 5eos 6 7 8 9 104 5eos 6 7 eos
  • 26. Työkalu: Talouden kokonaiskuvat ja jokaisen henkilön merkitys 1. Sopivat henkilöt valmistelevat helpon kuvan tuloslaskelmasta ja taseesta. 2. Pitäkää kokous sopivalla ryhmällä. Esimies kokoontuu tiiminsä kanssa. 3. Kerratkaa yhdessä liikennevalotestin tulokset ja työkirjasta nykyiset talouden kokonaiskuvanne. 4. Käykää avoin keskustelu, jossa kuuntelette eri näkemykset. 5. Sopikaa muutoksista. Vastuuhenkilö kirjoittaa muutokset työkirjaan. 6. Tehkää päätöksiä jatkotoimista ja kirjatkaa ne tehtävälistaan. Kertokaa päätökset omalle organisaatiolle. 7. Toteuttakaa päätökset ja seuratkaa, ettette palaa vanhaan.
  • 28. Työkalu 2: Rahojen hankinta ja käyttö Rahojen hankinta € Rahojen käyttö €
  • 29. TkT, KTM Erkki J. Anttila on auttanut satoja yrityksiä menestymään paremmin vuosina 1989-2015. PK-yrityksillä on mahdollisuus tukeen. Ota yhteys: erkki.anttila@leijonaksi.fi