SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 25
Downloaden Sie, um offline zu lesen
Making waves

Digitalisering bij EZ




24 juni 2010
Inhoud
                                   Meevaren op de golven van een ander

                                   Deining maken
                                       Verantwoordelijkheid nemen
                                       Clustersupport
Nienke Meijer
                                   Waar surfen we naar toe?
Adviseur Informatiemanagement /
Projectleider Clustersupport
Ministerie van Economische Zaken


                                   24 juni 2010
Meevaren op de golven van een ander




3                    Making waves: digitalisering bij EZ
                     24 juni 2010
Hier werk ik …




                                                       … meestal
4                Making waves: digitalisering bij EZ
                 24 juni 2010
Hier ben ik mee bezig



 5                      Making waves: digitalisering bij EZ
                        24 juni 2010
Golf meepikken!

Kantoorinnovatief werken =

Belangrijke versneller voor
digitalisering bij EZ



Informatie moet tijd- maar
vooral plaatsonafhankelijk
beschikbaar zijn


                                  EN THUIS

6                             Making waves: digitalisering bij EZ
                              24 juni 2010
1e golf: ATLAS (2005-2007)

                                                                     MEZ


    Gefaseerde uitrol per dienst

    Aandacht voor opleiding, ordening
    en procedures
                                                     Stafdirecties


    Ondersteuning met name vanuit
    projectorganisatie



                                         DGET             DGEP             DGOI   DGBEB




7                                   Making waves: digitalisering bij EZ
                                    24 juni 2010
Resultaat uitrol ATLAS eind 2007

    Documenten zijn digitaal bij alle diensten binnen het
    kerndepartement

    Functionaliteiten: DM, RM, verblijfplaatsenadministratie (geen
    digitale routering/workflow)

    Medewerkers registreren zelf




maar….


8                                  Making waves: digitalisering bij EZ
                                   24 juni 2010
Maar…

ATLAS wordt naast het bestaande werkproces en opslagmedia
gebruikt


Hoe kan dat nou?

    Lijnmanagement onvoldoende bewust is van eigen
    verantwoordelijkheid voor de informatiehuishouding

    Inrichting en ondersteuning sluiten onvoldoende aan op de
    behoeften van de klant

    Onvoldoende gebruik van de mogelijkheden van de software


9                                  Making waves: digitalisering bij EZ
                                   24 juni 2010
Wat doe je dan?



                  Deining maken!



10                 Making waves: digitalisering bij EZ
                   24 juni 2010
2e golf: optimalisatie ATLAS (2008-2009)
Hoe laat je de golven de juiste kant oprollen?

     Benadruk gezamenlijke
     verantwoordelijkheid

     Professionalisering van DIV




         De techniek moet op orde zijn




11                                  Making waves: digitalisering bij EZ
                                    24 juni 2010
Iedereen neemt verantwoordelijkheid

 Herbevestiging commitment



 Een directeur in de
 stuurgroep ATLAS


 Een ATLAS sponsor
 in het MT


 Clustersupport



 12                          Making waves: digitalisering bij EZ
                             24 juni 2010
Professionalisering ondersteuning

     Beter en breder opleidingsaanbod ATLAS


     Groter: samengaan DIV-secties en postkamer


     Gerichter: Clustersupport




13                                 Making waves: digitalisering bij EZ
                                   24 juni 2010
Wat is clustersupport?


           Een kadootje: 100 uur extra ondersteuning
           om informatiehuishouding van het cluster op
           orde te krijgen


           Maar dat krijg je niet voor niets:

           er is een inspanningsverplichting van het
           cluster en manager




14                           Making waves: digitalisering bij EZ
                             24 juni 2010
Individuele gebruikersondersteuning

                        Conflicterende wensen tav
                        informatievoorziening binnen
                        hetzelfde proces/dossier

                        Manager onvoldoende betrokken

                        Issues als gevolg van het
                        ontbreken van onderlinge
                        afspraken niet geagendeerd

                        Kennis over systeem en procedures
                        onderling niet gedeeld



15                     Making waves: digitalisering bij EZ
                       24 juni 2010
Clustersupport
                 Manager formuleert ambitie
                 Manager om knopen door te hakken en issues
                 bespreekbaar te maken
                 Kennis en ideeën over gebruik van informatie
                 worden binnen cluster gedeeld




                 Documentmanager onderhoudt contact met
                 cluster
                 Flexibele ondersteuning van gezamenlijk proces
                 Projectmatig werken


16                         Making waves: digitalisering bij EZ
                           24 juni 2010
Werkwijze
 Clustersupport


Hoe kom je binnen?


     Sponsors openen deuren binnen
     eigen dienst



     Documentmanager brengt clusters
     aan




17                              Making waves: digitalisering bij EZ
                                24 juni 2010
Werkwijze
Clustersupport


Waar begin je?

     Intake:

     Kennis maken       Wanneer?                         Wat doe ik?
                                      Wat wil je
     Wederzijdse                      bereiken?
     verwachtingen
                                   Ambitie
     Ambitie benoemen


     Plannen                         Wat doe jij?




18                         Making waves: digitalisering bij EZ
                           24 juni 2010
Werkwijze
 Clustersupport


Waar staat het cluster?

     Meten: Is de informatie op orde:
     volledig, toegankelijk, betrouwbaar?
                                                                    Ambitie
     Luisteren: welke belemmeringen
     ervaar je?

     Kijken: hoe voer jij je werk uit en
     welke informatie gebruik je daarbij?



     > Hoever staan we van ons doel af?



19                                    Making waves: digitalisering bij EZ
                                      24 juni 2010
Werkwijze
 Clustersupport

Deining maken om het gat te dichten

                                                       or
             oor                              Acties vo
     Acties v                                 cluster
     DIV
                                                       Werkafspraken maken
         Opleiden
                                                       Verantwoordelijkheden
        Kwaliteitszorg
                                                       beleggen
        Ordenen
                                                       Informatie verzamelen
        Helpen bij achterstallig
                                                       Plegen van achterstallig
        onderhoud
                                                       onderhoud




20                                 Making waves: digitalisering bij EZ
                                   24 juni 2010
En dan…




          Hoe gaat dat nu in de praktijk?

21                Making waves: digitalisering bij EZ
                  24 juni 2010
Wat heb je nodig? - Uitrusting

 Analysemodel om informatie te analyseren: Hoe bepaal je
 volledigheid, tijdigheid, betrouwbaarheid etc.

 Benchmark: hoe verhoudt het informatiegedrag van het cluster
 zich tot de geformuleerde ambitie

 Interventiecatalogus: overzicht producten en diensten van DIV,
 maar ook acties voor het cluster zelf




22                              Making waves: digitalisering bij EZ
                                24 juni 2010
Wat heb je nodig? - Succesfactoren
 Commitment vanuit het lijnmanagement van de dienst (sponsor)

 Voldoende capaciteit om interventies binnen afgesproken tijd uit te
 voeren, zowel bij DIV als bij het cluster

 Een manager met ambitie

 Kennis van het werkproces: vind een sparringpartner bij het cluster

 Goede afspraken: concreet, meetbaar, realistisch

 Nazorg: evalueren en contact onderhouden


23                               Making waves: digitalisering bij EZ
                                 24 juni 2010
Resultaten
 Positief
   Klant enthousiast
   Medewerkers geven aan dat zij “gehoord” worden, minder weerstand
   Concrete oplossingen voor dagelijkse problemen
   Zichtbare resultaten
                                                                   medewerkers

                                      Managers

                                                      Acceptatie-                DIV
                                                       drempel
                       Secretaresses 1.0
Maar:                                                                            Secretaresses 2.0



 Werven van clusters lukt niet bij elk DG
 Managers wel bewust van verantwoordelijkheid, maar zelf ATLAS
  gebruiken….

24                                    Making waves: digitalisering bij EZ
                                      24 juni 2010
Waar surfen we naar toe?

 Toekomstplannen voor clustersupport

     Alle informatieproducten en -diensten opnemen (web/intranet,
     DIV en kenniscentrum)

     Jaarlijkse werkplanning met diensten afspreken

     Processupport: interventies gericht op een proces (betalen;
     advisering MR; beantwoorden burgerbrieven etc.)

 Visie voor vervolg digitalisering in oktober 2010



25                                  Making waves: digitalisering bij EZ
                                    24 juni 2010

Weitere ähnliche Inhalte

Andere mochten auch

Turmeric SOA - BOF EclipseCon 2011
Turmeric SOA - BOF EclipseCon 2011Turmeric SOA - BOF EclipseCon 2011
Turmeric SOA - BOF EclipseCon 2011kingargyle
 
211 Healthy City Webinar 3 25 10
211 Healthy City Webinar 3 25 10211 Healthy City Webinar 3 25 10
211 Healthy City Webinar 3 25 10Healthy City
 
The Rationalist and Christian Philosophers perspective on human nature
The Rationalist and Christian Philosophers perspective on human natureThe Rationalist and Christian Philosophers perspective on human nature
The Rationalist and Christian Philosophers perspective on human natureC
 
Cloud Computing in D-Grid
Cloud Computing in D-GridCloud Computing in D-Grid
Cloud Computing in D-GridStefan Freitag
 
Capturing and Sharing Your Story
Capturing and Sharing Your StoryCapturing and Sharing Your Story
Capturing and Sharing Your StoryHealthy City
 
Tina's Slide Show
Tina's Slide ShowTina's Slide Show
Tina's Slide Showmamafeenix
 
Healthy City hands-on training Ventura 1.28.11
Healthy City  hands-on training Ventura 1.28.11Healthy City  hands-on training Ventura 1.28.11
Healthy City hands-on training Ventura 1.28.11Healthy City
 
ندوة الدراما التليفزيونية الأردنية
ندوة الدراما التليفزيونية الأردنيةندوة الدراما التليفزيونية الأردنية
ندوة الدراما التليفزيونية الأردنيةUrdun Mubdi3
 
Hands-On Training Salinas 5-2-12 (Part I)
Hands-On Training Salinas 5-2-12 (Part I)Hands-On Training Salinas 5-2-12 (Part I)
Hands-On Training Salinas 5-2-12 (Part I)Healthy City
 
MMnears 產品簡報
MMnears 產品簡報MMnears 產品簡報
MMnears 產品簡報Tim Huang
 
Healthy City Community Planning and Development webinar
Healthy City Community Planning and Development webinarHealthy City Community Planning and Development webinar
Healthy City Community Planning and Development webinarHealthy City
 
Turmeric SOA - Security and Policy
Turmeric SOA - Security and PolicyTurmeric SOA - Security and Policy
Turmeric SOA - Security and Policykingargyle
 
Motivation, Organisation and Campaigning
Motivation, Organisation and CampaigningMotivation, Organisation and Campaigning
Motivation, Organisation and Campaigningmore like people
 
Limeryki o zdrowiu z cyklu między kleksami
Limeryki o zdrowiu  z cyklu między kleksamiLimeryki o zdrowiu  z cyklu między kleksami
Limeryki o zdrowiu z cyklu między kleksamiEwelina Os
 
Using HealthyCity.org to upload your own data for planning and policy change
Using HealthyCity.org to upload your own data for planning and policy changeUsing HealthyCity.org to upload your own data for planning and policy change
Using HealthyCity.org to upload your own data for planning and policy changeHealthy City
 
How Does Error Survive In The Face of Truth?
How Does Error Survive In The Face of Truth?How Does Error Survive In The Face of Truth?
How Does Error Survive In The Face of Truth?Don McClain
 

Andere mochten auch (20)

Turmeric SOA - BOF EclipseCon 2011
Turmeric SOA - BOF EclipseCon 2011Turmeric SOA - BOF EclipseCon 2011
Turmeric SOA - BOF EclipseCon 2011
 
211 Healthy City Webinar 3 25 10
211 Healthy City Webinar 3 25 10211 Healthy City Webinar 3 25 10
211 Healthy City Webinar 3 25 10
 
The Rationalist and Christian Philosophers perspective on human nature
The Rationalist and Christian Philosophers perspective on human natureThe Rationalist and Christian Philosophers perspective on human nature
The Rationalist and Christian Philosophers perspective on human nature
 
Cloud Computing in D-Grid
Cloud Computing in D-GridCloud Computing in D-Grid
Cloud Computing in D-Grid
 
Capturing and Sharing Your Story
Capturing and Sharing Your StoryCapturing and Sharing Your Story
Capturing and Sharing Your Story
 
Tina's Slide Show
Tina's Slide ShowTina's Slide Show
Tina's Slide Show
 
Club
ClubClub
Club
 
Healthy City hands-on training Ventura 1.28.11
Healthy City  hands-on training Ventura 1.28.11Healthy City  hands-on training Ventura 1.28.11
Healthy City hands-on training Ventura 1.28.11
 
ندوة الدراما التليفزيونية الأردنية
ندوة الدراما التليفزيونية الأردنيةندوة الدراما التليفزيونية الأردنية
ندوة الدراما التليفزيونية الأردنية
 
Hands-On Training Salinas 5-2-12 (Part I)
Hands-On Training Salinas 5-2-12 (Part I)Hands-On Training Salinas 5-2-12 (Part I)
Hands-On Training Salinas 5-2-12 (Part I)
 
MMnears 產品簡報
MMnears 產品簡報MMnears 產品簡報
MMnears 產品簡報
 
Healthy City Community Planning and Development webinar
Healthy City Community Planning and Development webinarHealthy City Community Planning and Development webinar
Healthy City Community Planning and Development webinar
 
Turmeric SOA - Security and Policy
Turmeric SOA - Security and PolicyTurmeric SOA - Security and Policy
Turmeric SOA - Security and Policy
 
Motivation, Organisation and Campaigning
Motivation, Organisation and CampaigningMotivation, Organisation and Campaigning
Motivation, Organisation and Campaigning
 
Limeryki o zdrowiu z cyklu między kleksami
Limeryki o zdrowiu  z cyklu między kleksamiLimeryki o zdrowiu  z cyklu między kleksami
Limeryki o zdrowiu z cyklu między kleksami
 
Multiaventura
MultiaventuraMultiaventura
Multiaventura
 
Ascensores
AscensoresAscensores
Ascensores
 
Using HealthyCity.org to upload your own data for planning and policy change
Using HealthyCity.org to upload your own data for planning and policy changeUsing HealthyCity.org to upload your own data for planning and policy change
Using HealthyCity.org to upload your own data for planning and policy change
 
How Does Error Survive In The Face of Truth?
How Does Error Survive In The Face of Truth?How Does Error Survive In The Face of Truth?
How Does Error Survive In The Face of Truth?
 
Draft rainier beach2010-wallofwonder
Draft rainier beach2010-wallofwonderDraft rainier beach2010-wallofwonder
Draft rainier beach2010-wallofwonder
 

Ähnlich wie 100624 peak 3 making waves bij ez (nienke meijer)

Nobraweb Samen deskundiger
Nobraweb Samen deskundigerNobraweb Samen deskundiger
Nobraweb Samen deskundigerresiveldhoven
 
OneCafé: De toekomst van ledenorganisaties met behulp van CRM en informatie-u...
OneCafé: De toekomst van ledenorganisaties met behulp van CRM en informatie-u...OneCafé: De toekomst van ledenorganisaties met behulp van CRM en informatie-u...
OneCafé: De toekomst van ledenorganisaties met behulp van CRM en informatie-u...Orbit One - We create coherence
 
Zingeving in ICT
Zingeving in ICTZingeving in ICT
Zingeving in ICTBen Verleg
 
Netwerken in de wijk - Lijn1 Conf. Zorg voor de wijk - Nanne Dodde 3ND
Netwerken in de wijk - Lijn1 Conf. Zorg voor de wijk - Nanne Dodde 3NDNetwerken in de wijk - Lijn1 Conf. Zorg voor de wijk - Nanne Dodde 3ND
Netwerken in de wijk - Lijn1 Conf. Zorg voor de wijk - Nanne Dodde 3ND3ND B.V.
 
Service manager dag regie bij Crowdsourcing
Service manager dag regie bij CrowdsourcingService manager dag regie bij Crowdsourcing
Service manager dag regie bij CrowdsourcingFrank Willems
 
Presentatie inspiratie- en discussiesessie I
Presentatie inspiratie- en discussiesessie IPresentatie inspiratie- en discussiesessie I
Presentatie inspiratie- en discussiesessie IMartijn Hulst
 
Sociale Netwerken en Verandermanagement-Nanne Dodde-Adam 29nov10
Sociale Netwerken en Verandermanagement-Nanne Dodde-Adam 29nov10Sociale Netwerken en Verandermanagement-Nanne Dodde-Adam 29nov10
Sociale Netwerken en Verandermanagement-Nanne Dodde-Adam 29nov103ND B.V.
 
Motivatie en ict in onderwijs surf academy
Motivatie en ict in onderwijs surf academyMotivatie en ict in onderwijs surf academy
Motivatie en ict in onderwijs surf academyWilfredRubens.com
 
Presentatie Kick Off Bedrijvige Stad - 28 maart
Presentatie Kick Off  Bedrijvige Stad - 28 maartPresentatie Kick Off  Bedrijvige Stad - 28 maart
Presentatie Kick Off Bedrijvige Stad - 28 maartDigitale Steden Agenda
 
20090424 Ncddbomvl
20090424 Ncddbomvl20090424 Ncddbomvl
20090424 NcddbomvlFARO
 
Hoe haakt de gemeente Oss de 3D's aan bij de informatievoorziening
Hoe haakt de gemeente Oss de 3D's aan bij de informatievoorzieningHoe haakt de gemeente Oss de 3D's aan bij de informatievoorziening
Hoe haakt de gemeente Oss de 3D's aan bij de informatievoorzieningBuzztour
 
DSD-NL 2015, Delft-FEWS Gebruikersdag, 11 Toekomstvisie
DSD-NL 2015, Delft-FEWS Gebruikersdag, 11 ToekomstvisieDSD-NL 2015, Delft-FEWS Gebruikersdag, 11 Toekomstvisie
DSD-NL 2015, Delft-FEWS Gebruikersdag, 11 ToekomstvisieDeltares
 
Digital Bestuur Congres- user empowerment en participatie strategieen (ueps)
Digital Bestuur Congres- user empowerment en participatie strategieen (ueps)Digital Bestuur Congres- user empowerment en participatie strategieen (ueps)
Digital Bestuur Congres- user empowerment en participatie strategieen (ueps)TNO
 
Mcm module 3b nl
Mcm   module 3b nlMcm   module 3b nl
Mcm module 3b nlwebsule
 
290109 Salon Utrecht Samen Deskundig
290109 Salon Utrecht Samen Deskundig290109 Salon Utrecht Samen Deskundig
290109 Salon Utrecht Samen Deskundigresiveldhoven
 
290109 Salon Utrecht Samen Deskundig
290109 Salon Utrecht Samen Deskundig290109 Salon Utrecht Samen Deskundig
290109 Salon Utrecht Samen Deskundigguesteb73aee
 
Communities als instrument voor communicatie
Communities als instrument voor communicatieCommunities als instrument voor communicatie
Communities als instrument voor communicatieRobert Slagter
 

Ähnlich wie 100624 peak 3 making waves bij ez (nienke meijer) (20)

Ppzeeland Sd
Ppzeeland SdPpzeeland Sd
Ppzeeland Sd
 
KMHvA workshop 1
KMHvA workshop 1KMHvA workshop 1
KMHvA workshop 1
 
Bosschaert ICT Consultancy
Bosschaert ICT ConsultancyBosschaert ICT Consultancy
Bosschaert ICT Consultancy
 
Nobraweb Samen deskundiger
Nobraweb Samen deskundigerNobraweb Samen deskundiger
Nobraweb Samen deskundiger
 
OneCafé: De toekomst van ledenorganisaties met behulp van CRM en informatie-u...
OneCafé: De toekomst van ledenorganisaties met behulp van CRM en informatie-u...OneCafé: De toekomst van ledenorganisaties met behulp van CRM en informatie-u...
OneCafé: De toekomst van ledenorganisaties met behulp van CRM en informatie-u...
 
Zingeving in ICT
Zingeving in ICTZingeving in ICT
Zingeving in ICT
 
Netwerken in de wijk - Lijn1 Conf. Zorg voor de wijk - Nanne Dodde 3ND
Netwerken in de wijk - Lijn1 Conf. Zorg voor de wijk - Nanne Dodde 3NDNetwerken in de wijk - Lijn1 Conf. Zorg voor de wijk - Nanne Dodde 3ND
Netwerken in de wijk - Lijn1 Conf. Zorg voor de wijk - Nanne Dodde 3ND
 
Service manager dag regie bij Crowdsourcing
Service manager dag regie bij CrowdsourcingService manager dag regie bij Crowdsourcing
Service manager dag regie bij Crowdsourcing
 
Presentatie inspiratie- en discussiesessie I
Presentatie inspiratie- en discussiesessie IPresentatie inspiratie- en discussiesessie I
Presentatie inspiratie- en discussiesessie I
 
Sociale Netwerken en Verandermanagement-Nanne Dodde-Adam 29nov10
Sociale Netwerken en Verandermanagement-Nanne Dodde-Adam 29nov10Sociale Netwerken en Verandermanagement-Nanne Dodde-Adam 29nov10
Sociale Netwerken en Verandermanagement-Nanne Dodde-Adam 29nov10
 
Motivatie en ict in onderwijs surf academy
Motivatie en ict in onderwijs surf academyMotivatie en ict in onderwijs surf academy
Motivatie en ict in onderwijs surf academy
 
Presentatie Kick Off Bedrijvige Stad - 28 maart
Presentatie Kick Off  Bedrijvige Stad - 28 maartPresentatie Kick Off  Bedrijvige Stad - 28 maart
Presentatie Kick Off Bedrijvige Stad - 28 maart
 
20090424 Ncddbomvl
20090424 Ncddbomvl20090424 Ncddbomvl
20090424 Ncddbomvl
 
Hoe haakt de gemeente Oss de 3D's aan bij de informatievoorziening
Hoe haakt de gemeente Oss de 3D's aan bij de informatievoorzieningHoe haakt de gemeente Oss de 3D's aan bij de informatievoorziening
Hoe haakt de gemeente Oss de 3D's aan bij de informatievoorziening
 
DSD-NL 2015, Delft-FEWS Gebruikersdag, 11 Toekomstvisie
DSD-NL 2015, Delft-FEWS Gebruikersdag, 11 ToekomstvisieDSD-NL 2015, Delft-FEWS Gebruikersdag, 11 Toekomstvisie
DSD-NL 2015, Delft-FEWS Gebruikersdag, 11 Toekomstvisie
 
Digital Bestuur Congres- user empowerment en participatie strategieen (ueps)
Digital Bestuur Congres- user empowerment en participatie strategieen (ueps)Digital Bestuur Congres- user empowerment en participatie strategieen (ueps)
Digital Bestuur Congres- user empowerment en participatie strategieen (ueps)
 
Mcm module 3b nl
Mcm   module 3b nlMcm   module 3b nl
Mcm module 3b nl
 
290109 Salon Utrecht Samen Deskundig
290109 Salon Utrecht Samen Deskundig290109 Salon Utrecht Samen Deskundig
290109 Salon Utrecht Samen Deskundig
 
290109 Salon Utrecht Samen Deskundig
290109 Salon Utrecht Samen Deskundig290109 Salon Utrecht Samen Deskundig
290109 Salon Utrecht Samen Deskundig
 
Communities als instrument voor communicatie
Communities als instrument voor communicatieCommunities als instrument voor communicatie
Communities als instrument voor communicatie
 

Mehr von KennisLAB

100624 peak 1 ja maar, marjolein kan niet surfen (klaverstijn & dochez kok)
100624 peak 1   ja maar, marjolein kan niet surfen (klaverstijn & dochez kok)100624 peak 1   ja maar, marjolein kan niet surfen (klaverstijn & dochez kok)
100624 peak 1 ja maar, marjolein kan niet surfen (klaverstijn & dochez kok)KennisLAB
 
100625 twitter rapport surf's up!
100625 twitter rapport surf's up!100625 twitter rapport surf's up!
100625 twitter rapport surf's up!KennisLAB
 
100624.2 stephan van den berg
100624.2 stephan van den berg100624.2 stephan van den berg
100624.2 stephan van den bergKennisLAB
 
100624.1 wouke lam
100624.1 wouke lam100624.1 wouke lam
100624.1 wouke lamKennisLAB
 
100624 tube 8 no surf no glory (peter den held)
100624 tube 8   no surf no glory (peter den held)100624 tube 8   no surf no glory (peter den held)
100624 tube 8 no surf no glory (peter den held)KennisLAB
 
100624 tube 7 golven van opinie in beeld (aart paardekooper)
100624 tube 7   golven van opinie in beeld (aart paardekooper)100624 tube 7   golven van opinie in beeld (aart paardekooper)
100624 tube 7 golven van opinie in beeld (aart paardekooper)KennisLAB
 
100624 peak 4 durf te surfen (wim plas)
100624 peak 4   durf te surfen (wim plas)100624 peak 4   durf te surfen (wim plas)
100624 peak 4 durf te surfen (wim plas)KennisLAB
 
100624 peak 2 op zoek naar het zout in de zee (jeurgens & jacob)
100624 peak 2   op zoek naar het zout in de zee (jeurgens & jacob)100624 peak 2   op zoek naar het zout in de zee (jeurgens & jacob)
100624 peak 2 op zoek naar het zout in de zee (jeurgens & jacob)KennisLAB
 
100624 tube 1 surf me a letter (jan van dommelen)
100624 tube 1   surf me a letter (jan van dommelen)100624 tube 1   surf me a letter (jan van dommelen)
100624 tube 1 surf me a letter (jan van dommelen)KennisLAB
 
100624 tube 3 13 waves, 1 concern (jaap haenen)
100624 tube 3   13 waves, 1 concern (jaap haenen)100624 tube 3   13 waves, 1 concern (jaap haenen)
100624 tube 3 13 waves, 1 concern (jaap haenen)KennisLAB
 
Surf's Up! KennisLAB publicatie
Surf's Up! KennisLAB publicatieSurf's Up! KennisLAB publicatie
Surf's Up! KennisLAB publicatieKennisLAB
 
Presentatie Kennislab
Presentatie KennislabPresentatie Kennislab
Presentatie KennislabKennisLAB
 

Mehr von KennisLAB (12)

100624 peak 1 ja maar, marjolein kan niet surfen (klaverstijn & dochez kok)
100624 peak 1   ja maar, marjolein kan niet surfen (klaverstijn & dochez kok)100624 peak 1   ja maar, marjolein kan niet surfen (klaverstijn & dochez kok)
100624 peak 1 ja maar, marjolein kan niet surfen (klaverstijn & dochez kok)
 
100625 twitter rapport surf's up!
100625 twitter rapport surf's up!100625 twitter rapport surf's up!
100625 twitter rapport surf's up!
 
100624.2 stephan van den berg
100624.2 stephan van den berg100624.2 stephan van den berg
100624.2 stephan van den berg
 
100624.1 wouke lam
100624.1 wouke lam100624.1 wouke lam
100624.1 wouke lam
 
100624 tube 8 no surf no glory (peter den held)
100624 tube 8   no surf no glory (peter den held)100624 tube 8   no surf no glory (peter den held)
100624 tube 8 no surf no glory (peter den held)
 
100624 tube 7 golven van opinie in beeld (aart paardekooper)
100624 tube 7   golven van opinie in beeld (aart paardekooper)100624 tube 7   golven van opinie in beeld (aart paardekooper)
100624 tube 7 golven van opinie in beeld (aart paardekooper)
 
100624 peak 4 durf te surfen (wim plas)
100624 peak 4   durf te surfen (wim plas)100624 peak 4   durf te surfen (wim plas)
100624 peak 4 durf te surfen (wim plas)
 
100624 peak 2 op zoek naar het zout in de zee (jeurgens & jacob)
100624 peak 2   op zoek naar het zout in de zee (jeurgens & jacob)100624 peak 2   op zoek naar het zout in de zee (jeurgens & jacob)
100624 peak 2 op zoek naar het zout in de zee (jeurgens & jacob)
 
100624 tube 1 surf me a letter (jan van dommelen)
100624 tube 1   surf me a letter (jan van dommelen)100624 tube 1   surf me a letter (jan van dommelen)
100624 tube 1 surf me a letter (jan van dommelen)
 
100624 tube 3 13 waves, 1 concern (jaap haenen)
100624 tube 3   13 waves, 1 concern (jaap haenen)100624 tube 3   13 waves, 1 concern (jaap haenen)
100624 tube 3 13 waves, 1 concern (jaap haenen)
 
Surf's Up! KennisLAB publicatie
Surf's Up! KennisLAB publicatieSurf's Up! KennisLAB publicatie
Surf's Up! KennisLAB publicatie
 
Presentatie Kennislab
Presentatie KennislabPresentatie Kennislab
Presentatie Kennislab
 

100624 peak 3 making waves bij ez (nienke meijer)

  • 2. Inhoud Meevaren op de golven van een ander Deining maken Verantwoordelijkheid nemen Clustersupport Nienke Meijer Waar surfen we naar toe? Adviseur Informatiemanagement / Projectleider Clustersupport Ministerie van Economische Zaken 24 juni 2010
  • 3. Meevaren op de golven van een ander 3 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 4. Hier werk ik … … meestal 4 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 5. Hier ben ik mee bezig 5 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 6. Golf meepikken! Kantoorinnovatief werken = Belangrijke versneller voor digitalisering bij EZ Informatie moet tijd- maar vooral plaatsonafhankelijk beschikbaar zijn EN THUIS 6 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 7. 1e golf: ATLAS (2005-2007) MEZ Gefaseerde uitrol per dienst Aandacht voor opleiding, ordening en procedures Stafdirecties Ondersteuning met name vanuit projectorganisatie DGET DGEP DGOI DGBEB 7 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 8. Resultaat uitrol ATLAS eind 2007 Documenten zijn digitaal bij alle diensten binnen het kerndepartement Functionaliteiten: DM, RM, verblijfplaatsenadministratie (geen digitale routering/workflow) Medewerkers registreren zelf maar…. 8 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 9. Maar… ATLAS wordt naast het bestaande werkproces en opslagmedia gebruikt Hoe kan dat nou? Lijnmanagement onvoldoende bewust is van eigen verantwoordelijkheid voor de informatiehuishouding Inrichting en ondersteuning sluiten onvoldoende aan op de behoeften van de klant Onvoldoende gebruik van de mogelijkheden van de software 9 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 10. Wat doe je dan? Deining maken! 10 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 11. 2e golf: optimalisatie ATLAS (2008-2009) Hoe laat je de golven de juiste kant oprollen? Benadruk gezamenlijke verantwoordelijkheid Professionalisering van DIV De techniek moet op orde zijn 11 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 12. Iedereen neemt verantwoordelijkheid Herbevestiging commitment Een directeur in de stuurgroep ATLAS Een ATLAS sponsor in het MT Clustersupport 12 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 13. Professionalisering ondersteuning Beter en breder opleidingsaanbod ATLAS Groter: samengaan DIV-secties en postkamer Gerichter: Clustersupport 13 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 14. Wat is clustersupport? Een kadootje: 100 uur extra ondersteuning om informatiehuishouding van het cluster op orde te krijgen Maar dat krijg je niet voor niets: er is een inspanningsverplichting van het cluster en manager 14 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 15. Individuele gebruikersondersteuning Conflicterende wensen tav informatievoorziening binnen hetzelfde proces/dossier Manager onvoldoende betrokken Issues als gevolg van het ontbreken van onderlinge afspraken niet geagendeerd Kennis over systeem en procedures onderling niet gedeeld 15 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 16. Clustersupport Manager formuleert ambitie Manager om knopen door te hakken en issues bespreekbaar te maken Kennis en ideeën over gebruik van informatie worden binnen cluster gedeeld Documentmanager onderhoudt contact met cluster Flexibele ondersteuning van gezamenlijk proces Projectmatig werken 16 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 17. Werkwijze Clustersupport Hoe kom je binnen? Sponsors openen deuren binnen eigen dienst Documentmanager brengt clusters aan 17 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 18. Werkwijze Clustersupport Waar begin je? Intake: Kennis maken Wanneer? Wat doe ik? Wat wil je Wederzijdse bereiken? verwachtingen Ambitie Ambitie benoemen Plannen Wat doe jij? 18 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 19. Werkwijze Clustersupport Waar staat het cluster? Meten: Is de informatie op orde: volledig, toegankelijk, betrouwbaar? Ambitie Luisteren: welke belemmeringen ervaar je? Kijken: hoe voer jij je werk uit en welke informatie gebruik je daarbij? > Hoever staan we van ons doel af? 19 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 20. Werkwijze Clustersupport Deining maken om het gat te dichten or oor Acties vo Acties v cluster DIV Werkafspraken maken Opleiden Verantwoordelijkheden Kwaliteitszorg beleggen Ordenen Informatie verzamelen Helpen bij achterstallig Plegen van achterstallig onderhoud onderhoud 20 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 21. En dan… Hoe gaat dat nu in de praktijk? 21 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 22. Wat heb je nodig? - Uitrusting Analysemodel om informatie te analyseren: Hoe bepaal je volledigheid, tijdigheid, betrouwbaarheid etc. Benchmark: hoe verhoudt het informatiegedrag van het cluster zich tot de geformuleerde ambitie Interventiecatalogus: overzicht producten en diensten van DIV, maar ook acties voor het cluster zelf 22 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 23. Wat heb je nodig? - Succesfactoren Commitment vanuit het lijnmanagement van de dienst (sponsor) Voldoende capaciteit om interventies binnen afgesproken tijd uit te voeren, zowel bij DIV als bij het cluster Een manager met ambitie Kennis van het werkproces: vind een sparringpartner bij het cluster Goede afspraken: concreet, meetbaar, realistisch Nazorg: evalueren en contact onderhouden 23 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 24. Resultaten Positief Klant enthousiast Medewerkers geven aan dat zij “gehoord” worden, minder weerstand Concrete oplossingen voor dagelijkse problemen Zichtbare resultaten medewerkers Managers Acceptatie- DIV drempel Secretaresses 1.0 Maar: Secretaresses 2.0 Werven van clusters lukt niet bij elk DG Managers wel bewust van verantwoordelijkheid, maar zelf ATLAS gebruiken…. 24 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010
  • 25. Waar surfen we naar toe? Toekomstplannen voor clustersupport Alle informatieproducten en -diensten opnemen (web/intranet, DIV en kenniscentrum) Jaarlijkse werkplanning met diensten afspreken Processupport: interventies gericht op een proces (betalen; advisering MR; beantwoorden burgerbrieven etc.) Visie voor vervolg digitalisering in oktober 2010 25 Making waves: digitalisering bij EZ 24 juni 2010