, hubungi : Kanaidi, SE., M.Si., cSAP e-mail : kanaidi963@gmail.com atau kanaidi@yahoo.com HP. +62 812 2353 284, +62 878 2298 4716 Telp/Fax : +62 22-4267735 WA. : 0812 2353 284 Pin BB : 79D6107F

1. Kiat Sukses Menjadi Fasilitator
Pelatihan Yang Kompeten
TRAINING FOR TRAINER (Durasi 2 hari)
Tujuan Pelatihan TRAINER: Kiat Menjadi Fasilitator Pelatihan Yang
Kompeten
Dengan mengikuti pelatihan TRAINING FOR TRAINER, Anda
diharapkan mampu memahami :
1. Peran trainer sebagai Fasilitator
2. Cara Kerja Otak yang mempengaruhi proses pembelajaran
3. Karakteristik Orang Dewasa sebagai peserta pelatihan
4. Cara Mengatasi Rasa Gugup ketika membuka sesi dan selama
pelatihan
5. Tehnik mengelola Bahasa Tubuh dan Suara selama mengajar
6. Prinsip-prinsip mengelola Lingkungan Pelatihan (layout ruangan,
ambiance, dll)
7. Cara Memaksimalkan Alat Audio Visual untuk memperkuat proses
pembelajaran (Power Point & Flipchart dll)
8. Tehnik Bertanya untuk merangsang proses berpikir dan membangun
partisipasi
9. Fungsi Ice Breaker, Energizer, Musik, untuk menarik perhatian
peserta dan Mempertahankan Mood Belajar
10. Tehnik Bercerita secara efektif untuk memperkuat poin
pembelajaran
11. Mempertahankan Pola Pikir Positif dan Kreatifitas dalam menangani
peserta sulit
Metode Pelatihan TRAINER
 Presentasi
 Diskusi Interaktif
 Praktek (Role Play)
 Sesi Umpan Balik (Feed Back)

2. Materi Pelatihan TRAINER
Hari Pertama
A. Memahami Peserta Anda
 Prinsip pembelajaran orang dewasa
 Whole Brain Approach: Reptil, Sistem Limbik & Neokorteks
 Preferensi belajar: Auditory, Visual, Kinestetik
 8 Prinsip pembelajaran kreatif
B. Membangun Kredibilitas Trainer
 Personal Conduct
 Social Practice
 Content Expertise
 14 hal yang harus diingat trainer
C. Bahasa Tubuh & Kualitas Suara
 Posture, Gesture, Ekspresi Wajah
 Energi, Volume, Artikulasi, Kecepatan, Intonasi
D. Keterampilan Memfasilitasi
 Merancang “run-down” training
 Beberapa tehnik mengatasi rasa gugup
 10 Tips untuk pembukaan training yang efektif
 Beberapa hal penting yang harus diperhatikan dalam tampilan
Power Point materi presentasi
 Mengoptimalkan Flipchart selama pelatihan
E. Praktek (video-recorded)
Dalam sesi ini peserta akan membawakan presentasi dari modul
pelatihan di hari pertama. Setiap peserta akan direkam (video-
recorded) dan diberikan evaluasi umpan balik
Materi Hari Kedua
A. Tehnik Mengajukan Pertanyaan

3.  5 Ciri pertanyaan yang baik
 Contoh Pertanyaan Terbuka,Tertutup, Konvergen,Divergen dan
Evaluatif
B. Tehnik Membangun Mood Peserta
 Panduan memilih Ice breaker, Energizer, Musik.
C. Menangani Peserta Sulit
 Bagaimana menghadapi peserta :”tidak nyambung”, pemonopoli,
argumentatif,pengeluh, pendiam, bosan
 Mengantisipasi kejadian tidak terduga : peralatan elektronik, cuaca,
keamanan
 Kiat menutup sesi dengan menarik
D. Praktek ( video-recorded)
Dalam sesi ini peserta akan membawakan presentasi dari modul
pelatihan di hari pertama dan kedua. Setiap peserta akan direkam
dalam video dan diberikan laporan evaluasi umpan balik
Investasi Pelatihan TRAINER : Kiat Sukses Menjadi Fasilitator
Pelatihan Yang Kompeten
 Public Training (Rutin/Umum), Biaya Rp. 4.250,000 /peserta yang
meliputi training kit (makalah, tas, alat tulis), snack, lunch serta
sertifikat. (Tidak termasuk biaya akomodasi & transpot Peserta).
 Untuk Inhouse Training dengan jumlah peserta tertentu (minimal 15
orang), biaya akan disampaikan dengan Penawaran tersendiri.
INFORMASI Lengkap/ PENDAFTARAN, hubungi :
Kanaidi, SE., M.Si., cSAP
e-mail : kanaidi963@gmail.com atau kanaidi@yahoo.com
HP. +62 812 2353 284, +62 878 2298 4716 Telp/Fax : +62 22-4267735
WA. : 0812 2353 284 Pin BB : 79D6107F
Facebook : kanaidi.kenpartii
http://ken-ktn1.blogspot.co.id/2016/07/ktn-consulting-kiat-sukses-menjadi.html
http://www.slideshare.net/KenKanaidi/ktn-consulting-training-kiat-sukses-menjadi-
fasilitator-pelatihan-yang-kompeten