SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 10
. PLANIFICAREA ACTIVITĂŢILOR PROIECTULUI
SIT DOLOR AMET
 Obiectiv general –obiectivele sectoriale sau naţionale la care proiectul este menit să contribuie,
 Scop – ceea ce trebuie să se obţină în urma proiectului, în ceea ce priveşte dezvoltarea
 Obiective specifice - când proiectul este complex şi are un număr mare de rezultate, este util ca acestea
sa fie grupate în nişte componente (alese după criterii sectoriale, funcţionale, instituţionale, etc.).
 Rezultate preconizate - se referă la rezultate specifice şi produse tangibile (bunuri şi servicii) produse
prin realizarea unor sarcini sau activităţi.
 De exemplu: construirea unui sistem de irigare sau a unei rezerve de apă, zone de pământ plantate sau
dezvoltate, vaccinarea copiilor, construirea de clădiri sau alte elemente de infrastructură, elaborarea
specificaţiilor pentru recrutarea şi instruirea personalului,
ACTIVITĂŢI
 Activităţi – se referă la sarcinile specifice îndeplinite pentru a atinge rezultatele preconizate.
 Activităţile proiectului reprezintă acţiunile ce trebuie întreprinse de către echipa de proiect pentru atingerea
obiectivelor şi obţinerea rezultatelor stabilite.
PLANUL DE ACTIVITĂŢI
 Planul de activităţi este reprezentarea grafică sau în formă tabelară a modului şi consecutivităţii derealizare a
activităţilor
 Planul de activiăţi trebuie să includă informaţi clare şi explicaţii pentru fiecare activitate a proiectului.
 Durata activităţilor proiectului trebuie stabilită în mod clar, cu detalii adecvate privind începutul şi sfârşitul lor
precum şi responsabilul de implementarea lor.
 Există mai multe tehnici de planificare a activităților proiectului
WORK BREAKDOWN STRUCTURE
 Work Breakdown Structure este tehnica de a privi proiectul în ansamblul său şi apoi de a-l descompune în părţi
din ce în ce mai mici până când sunt identificate toate activităţile ce trebuie efectuate, realizând grafic o hartă a
activităților.
 Pentru aceasta, echipa managerială a proiectului va împărţi, într-o primă etapă, obiectivele proiectului în
grupuri mari de activităţi.
 În această fază cel mai important aspect nu este modul în care sunt definite aceste activităţi, ci ca toate
activităţile să fie determinate.
 Grupurile mari de activităţi sunt împărţite, în continuare, în activităţi de dimensiuni reduse, iar acestea, la
rândul lor din nou divizate în activităţi mai mici.
OBSERVAȚII
 Divizarea activităţilor să se facă în funcţie de timpul necesar realizării lor
 Practica demonstrează faptul că, de regulă, nu se depăşeşte nivelul 5 de divizare a activităţilor.
 Pe parcursul derulării pot să apară activități noi.
WORK BREAKDOWN STRUCTURE
EXEMPLU
Infiintare laborator
testare
Achizie
echipamente
Achizitie
mobilier
Instruire
personal
TITLE LOREM IPSUM DOLOR SIT AMET
2017
Lorem ipsum dolor sit amet
2018
Lorem ipsum dolor sit amet
2019
Lorem ipsum dolor sit amet

Weitere ähnliche Inhalte

Ähnlich wie PLANIFICAREA ACTIVITĂŢILOR PROIECTULUI.pptx

Project Management Challenge- Cum sa echilibrezi cerintele, costurile si timpul
Project Management Challenge- Cum sa echilibrezi cerintele, costurile si timpulProject Management Challenge- Cum sa echilibrezi cerintele, costurile si timpul
Project Management Challenge- Cum sa echilibrezi cerintele, costurile si timpulRazvan Sisu
 
Aspirina cu management de proiect 2014 #12
Aspirina cu management de proiect 2014 #12Aspirina cu management de proiect 2014 #12
Aspirina cu management de proiect 2014 #12Corina Curta
 
6 Elemente Esențiale ale unui program de team building
6 Elemente Esențiale ale unui program de team building6 Elemente Esențiale ale unui program de team building
6 Elemente Esențiale ale unui program de team buildingAzimut Happy Employees
 
BUNEA DOREL Organizarea procesuala
BUNEA DOREL Organizarea procesualaBUNEA DOREL Organizarea procesuala
BUNEA DOREL Organizarea procesuala17022011
 
Educatie Financiara pentru ONG-uri - Planificare financiara
Educatie Financiara pentru ONG-uri - Planificare financiaraEducatie Financiara pentru ONG-uri - Planificare financiara
Educatie Financiara pentru ONG-uri - Planificare financiaraAsociatia Techsoup Romania
 
TPC CONCEPT One to One Training
TPC CONCEPT One to One TrainingTPC CONCEPT One to One Training
TPC CONCEPT One to One TrainingTPC CONCEPT
 
TPC CONCEPT One to One Training
TPC CONCEPT One to One TrainingTPC CONCEPT One to One Training
TPC CONCEPT One to One TrainingSorin SPIRIDON
 
Aplicatii software in ingineria industriala .ppsx
Aplicatii software in ingineria industriala .ppsxAplicatii software in ingineria industriala .ppsx
Aplicatii software in ingineria industriala .ppsxDanielaPintilie1
 
Managementul proiectelor
Managementul proiectelorManagementul proiectelor
Managementul proiectelorStefan Kovacs
 
Managementul echipei de proiect
Managementul echipei de proiectManagementul echipei de proiect
Managementul echipei de proiectLucian Cebuc
 
Ciclul managementul proiectului
Ciclul managementul proiectuluiCiclul managementul proiectului
Ciclul managementul proiectuluiSergiuCroitoru1
 
Learning tool module1 topic2 Set up the trainees learning outputs
Learning tool module1 topic2 Set up the trainees learning outputsLearning tool module1 topic2 Set up the trainees learning outputs
Learning tool module1 topic2 Set up the trainees learning outputsTOTVET
 
Evolutiv Project Management
Evolutiv Project ManagementEvolutiv Project Management
Evolutiv Project ManagementSimona Lucaci
 
Managementul-Proiectelor.doc - suita de cursuri pl
Managementul-Proiectelor.doc - suita de cursuri plManagementul-Proiectelor.doc - suita de cursuri pl
Managementul-Proiectelor.doc - suita de cursuri plIrinaDraghici2
 
Dezvoltarea agilă de software
Dezvoltarea agilă de softwareDezvoltarea agilă de software
Dezvoltarea agilă de softwareNicolae Sfetcu
 

Ähnlich wie PLANIFICAREA ACTIVITĂŢILOR PROIECTULUI.pptx (17)

Project Management Challenge- Cum sa echilibrezi cerintele, costurile si timpul
Project Management Challenge- Cum sa echilibrezi cerintele, costurile si timpulProject Management Challenge- Cum sa echilibrezi cerintele, costurile si timpul
Project Management Challenge- Cum sa echilibrezi cerintele, costurile si timpul
 
Aspirina cu management de proiect 2014 #12
Aspirina cu management de proiect 2014 #12Aspirina cu management de proiect 2014 #12
Aspirina cu management de proiect 2014 #12
 
Ghid practic pentru managementul proiectelor
Ghid practic pentru managementul proiectelorGhid practic pentru managementul proiectelor
Ghid practic pentru managementul proiectelor
 
6 Elemente Esențiale ale unui program de team building
6 Elemente Esențiale ale unui program de team building6 Elemente Esențiale ale unui program de team building
6 Elemente Esențiale ale unui program de team building
 
BUNEA DOREL Organizarea procesuala
BUNEA DOREL Organizarea procesualaBUNEA DOREL Organizarea procesuala
BUNEA DOREL Organizarea procesuala
 
Educatie Financiara pentru ONG-uri - Planificare financiara
Educatie Financiara pentru ONG-uri - Planificare financiaraEducatie Financiara pentru ONG-uri - Planificare financiara
Educatie Financiara pentru ONG-uri - Planificare financiara
 
TPC CONCEPT One to One Training
TPC CONCEPT One to One TrainingTPC CONCEPT One to One Training
TPC CONCEPT One to One Training
 
TPC CONCEPT One to One Training
TPC CONCEPT One to One TrainingTPC CONCEPT One to One Training
TPC CONCEPT One to One Training
 
Aplicatii software in ingineria industriala .ppsx
Aplicatii software in ingineria industriala .ppsxAplicatii software in ingineria industriala .ppsx
Aplicatii software in ingineria industriala .ppsx
 
Managementul proiectelor
Managementul proiectelorManagementul proiectelor
Managementul proiectelor
 
Managementul echipei de proiect
Managementul echipei de proiectManagementul echipei de proiect
Managementul echipei de proiect
 
Ciclul managementul proiectului
Ciclul managementul proiectuluiCiclul managementul proiectului
Ciclul managementul proiectului
 
Learning tool module1 topic2 Set up the trainees learning outputs
Learning tool module1 topic2 Set up the trainees learning outputsLearning tool module1 topic2 Set up the trainees learning outputs
Learning tool module1 topic2 Set up the trainees learning outputs
 
Evolutiv Project Management
Evolutiv Project ManagementEvolutiv Project Management
Evolutiv Project Management
 
Managementul-Proiectelor.doc - suita de cursuri pl
Managementul-Proiectelor.doc - suita de cursuri plManagementul-Proiectelor.doc - suita de cursuri pl
Managementul-Proiectelor.doc - suita de cursuri pl
 
My aiesec timeline
My aiesec timelineMy aiesec timeline
My aiesec timeline
 
Dezvoltarea agilă de software
Dezvoltarea agilă de softwareDezvoltarea agilă de software
Dezvoltarea agilă de software
 

PLANIFICAREA ACTIVITĂŢILOR PROIECTULUI.pptx

  • 1. . PLANIFICAREA ACTIVITĂŢILOR PROIECTULUI SIT DOLOR AMET
  • 2.  Obiectiv general –obiectivele sectoriale sau naţionale la care proiectul este menit să contribuie,  Scop – ceea ce trebuie să se obţină în urma proiectului, în ceea ce priveşte dezvoltarea  Obiective specifice - când proiectul este complex şi are un număr mare de rezultate, este util ca acestea sa fie grupate în nişte componente (alese după criterii sectoriale, funcţionale, instituţionale, etc.).  Rezultate preconizate - se referă la rezultate specifice şi produse tangibile (bunuri şi servicii) produse prin realizarea unor sarcini sau activităţi.  De exemplu: construirea unui sistem de irigare sau a unei rezerve de apă, zone de pământ plantate sau dezvoltate, vaccinarea copiilor, construirea de clădiri sau alte elemente de infrastructură, elaborarea specificaţiilor pentru recrutarea şi instruirea personalului,
  • 3. ACTIVITĂŢI  Activităţi – se referă la sarcinile specifice îndeplinite pentru a atinge rezultatele preconizate.  Activităţile proiectului reprezintă acţiunile ce trebuie întreprinse de către echipa de proiect pentru atingerea obiectivelor şi obţinerea rezultatelor stabilite.
  • 4. PLANUL DE ACTIVITĂŢI  Planul de activităţi este reprezentarea grafică sau în formă tabelară a modului şi consecutivităţii derealizare a activităţilor  Planul de activiăţi trebuie să includă informaţi clare şi explicaţii pentru fiecare activitate a proiectului.  Durata activităţilor proiectului trebuie stabilită în mod clar, cu detalii adecvate privind începutul şi sfârşitul lor precum şi responsabilul de implementarea lor.  Există mai multe tehnici de planificare a activităților proiectului
  • 5. WORK BREAKDOWN STRUCTURE  Work Breakdown Structure este tehnica de a privi proiectul în ansamblul său şi apoi de a-l descompune în părţi din ce în ce mai mici până când sunt identificate toate activităţile ce trebuie efectuate, realizând grafic o hartă a activităților.  Pentru aceasta, echipa managerială a proiectului va împărţi, într-o primă etapă, obiectivele proiectului în grupuri mari de activităţi.  În această fază cel mai important aspect nu este modul în care sunt definite aceste activităţi, ci ca toate activităţile să fie determinate.  Grupurile mari de activităţi sunt împărţite, în continuare, în activităţi de dimensiuni reduse, iar acestea, la rândul lor din nou divizate în activităţi mai mici.
  • 6. OBSERVAȚII  Divizarea activităţilor să se facă în funcţie de timpul necesar realizării lor  Practica demonstrează faptul că, de regulă, nu se depăşeşte nivelul 5 de divizare a activităţilor.  Pe parcursul derulării pot să apară activități noi.
  • 9.
  • 10. TITLE LOREM IPSUM DOLOR SIT AMET 2017 Lorem ipsum dolor sit amet 2018 Lorem ipsum dolor sit amet 2019 Lorem ipsum dolor sit amet