36 lời khuyên nghề nghiệp chẳng ai nói với bạn

1. 36 Lời Khuyên Nghề Nghiệp Chẳng Ai Nói Với Bạn
1. Chuyên ngành mà bạn học chỉ là chuyên ngành ở trường học mà thôi, không
có gì hơn đâu.
Chứng minh tài năng ở những lĩnh vực khác thì sẽ làm bạn càng nổi bật hơn –
Christopher Craft, Tác giả của OPENRoutine.com
2. Hãy luôn tỏ ra thân thiện với người tiếp tân, đặc biệt là trong một buổi phỏng
vấn.
Điều này dành cho bất kì ai, không kể là họ ở vị trí nào. Bạn sẽ không biết ràng họ
quen ai đâu – Ambra Benjamin, Nhà tuyển dụng kĩ sư của Facebook
3. Điểm yếu mà bạn không nhận ra chính là điều sẽ làm hại bạn nhiều nhất.
Sử dụng tất cả các trở ngại trong sự nghiệp của bạn để xác định những điểm yếu
còn tiềm ẩn của bạn. Điều này có lẽ hơi khó khăn, bao gồm cả việc hỏi nhà tuyển
dụng tại sao lại không tuyển bạn nhưng điều này sẽ giúp đỡ bạn rất nhiều trong
tương lai. – David Osborne, Chủ tịch và sáng lập của Simmetry Solutions
4. Tiêu chuẩn số 1 để bạn được tuyển chính là giống với người tuyển dụng
Mọi người thường muốn thuê những người mà họ muốn trải qua những khoản thời
gian cùng nhau. Nhưng nhớ rằng việc thăng tiến cho những người này là ngoại lệ
chứ không phải là luật lệ. – John Fawkes, Bloggervà Career Coach
5. Nghiên cứu và làm việc trong bất kì lĩnh nào mà bạn quan tâm kể cả chẳng có
liên quan gì, thậm chí khi nó chỉ là một sở thích.
Bằng cách này, khi công việc mơ ước hay việc kinh doanh đến với bạn thì bạn sẽ
có những trở thành một người hoàn hảo và độc nhất phù hợp với công việc đó. –
Sarah Jansen, Tácgiả và biên tập.
6. Học cách sử dụng những câu hỏi đúng mực
Bạn có thể học hỏi, có được câu trả lời, cho đi những câu trả lời, hướng dẫn người
khác cũng như phát triển uy tín của bạn chỉ bằng cách sử dụng những câu hỏi. Học
cách sử dụng những câu hỏi 1 cách vô hại và bạn sẽ mở được rất nhiều cánh cửa. –
Jan Theys, Tác giả và Luậtsư.
7. Sự nghiệp quan trọng, thú vị không bao giờ có thể xác định một cách đơn giản
và rõ ràng
– Vô danh
8. Đừng chỉ tìm kiếm những cơ hội phía trước, hãy nhìn theo cả chiều ngang nữa.

2. Những người có kinh nghiệm đa dạng thường thành công nhanh hơn những người
chỉ có nhiều kinh nghiệm ở 1 lĩnh vực. – Vikrant Vaidya
9. Đừng trở nên tốt hơn, hãy trở nên khác biệt
Có thể bạn sẽ không thể có hết những kinh nghiệm được liệt kê trong phần mô tả
công việc, nhưng nếu bạn có thể chỉ ra những kĩ năng đặc biệt của bạn phù hợp
như thế nào với công ty, bạn sẽ có khả năng được tuyển dụng cao hơn một người
có nhiều sự phù hợp về mặt kĩ thuật hơn. – John Fawkes, Blogger và Career
Coach
10. Công việc tốt nhất với bạn không đợi tới khi bạn sẵn sàng đâu
Bạn phải luôn cởi mở và cố gắng tìm kiếm cơ hội phù hợp với mình. – John
Fawkes, Blogger và Career Coach
11. Công việc là một cuộc đua marathon chứ không phải là một cuộc đua nước
rút.

3. Những người luôn luôn làm việc 80 giờ một tuần, sẽ phải bù đắp cho bản thân
bằng cách nào đó và họ sẽ bị chậm lại khi về lâu về dài. – Michael O. Church
12. Đừng mãi phàn nàn về ngày thứ hai

4. Nó giống như kiểu bạn đang than thở rằng: “tôi ghét công việc của mình và hoàn
toàn không muốn làm việc ở đây”. Cũng bình thường thôi khi bạn đang trong thời
kì khó khăn, nhưng thời gian làm việc thì không nên cảm thấy tệ hại như thế. Nếu
bạn ghét công việc của mình như thế thì nghĩa là bạn đã chọn sai nghề nghiệp cho
mình rồi. – John Smart
13. Đôi khi bạn nên chia sẻ thành quả công việc với đồng nghiệp của mình cho
dù bạn đã làm phần lớn công việc.
Chính khi đó, bạn sẽ tìm được rất nhiều đồng mình và tạo thành một độihoàn
hảo. – Jane Chin
14. Đừng bao giờ đánh giá thấp sức mạnh của các mối quan hệ xã hội.
Luôn luôn từ chối những buổi tụ tập sau giờ làm việc thì không nên ảnh hưởng tới
sự nghiệp của bạn, nhưng mà tiếc thay rằng nó lại có ảnh hưởng rất lớn. – Jane
Chin
15. Hãy cứ nói chuyện cởi mở về những sai lầm của bạn.
Mọi người thường rất coitrọng và tin tưởng bạn nếu như họ thấy rằng bạn là người
dám chấp nhận thách thức và không ngại học hỏi từ chúng. – Mira Zaslove
16. Hãy luôn dành những lời khen xứng đáng cho đồng nghiệp của bạn.
Việc này làm cho cả hai bạn đều trông có vẻ tốt hơn. Mặc dù khi đó có thể họ làm
tốt công việc đó hơn bạn. – Satvik Beri, Nhà khoa học dữ liệu.

5. 17. Hỏi sếp của bạn rằng vấn đề lớn nhất mà họ đang gặp phải và giải quyết
chúng thật gọn gàng.
Nó là cách nhanh nhất để chứng minh sự quan trọng của bạn. – Virginia Backaitis
18. Mục tiêu lớn nhất của bạn trong công việc có thể chỉ là học hỏi và cống hiến
Thành công và thăng tiến sẽ bắt đầu từ đây. – Laura Cooke
19. Việc xem xét lại thì chỉ xảy ra một hay hai lần một năm nhưng việc đánh giá
thì sẽ diễn ra hàng ngày
Giả định rằng tất cả những việc bạn làm sẽ ảnh hưởng đến sự phát triển và những
cơ hỗi thăng tiến của bạn. – Sreeaman Thiagarajan, Phó chủ tịch của Publicis
Beehive.
20. Bạn sẽ học được rất nhiều việc trong những cuộc đi chơi với đồng nghiệp
– Ẩn danh.
21. Những người quen của bạn mà sẽ rời khỏi công ty hiện tại thì luôn giá trị hơn
những người vẫn ở lại với công ty của bạn.
Những mối quan hệ này sẽ dẫn bạn tới những cơ hội mới mà có lẽ bạn sẽ không
bao giờ biết được. Hãy chắc chắn rằng luôn luôn giữ liên lạc nhé. – James Schek

6. 22. Khi là một người lao động, bản chất của bạn chính là một công việc kinh
doanh nhỏ chỉ dành cho một người.
Ông chủ của bạn chính là khách hàng và bạn phải tập trung vào việc làm sao nâng
cao những kĩ năng của bạn để được trọng dụng hơn. – David Osborne, chủ tịch và
sáng lập của Simmetry Solutions.
23. Hãy làm mọi việc bạn có thể để làm ông chủ của bạn trông tốt hơn.
Họ sẽ luôn nhớ về việc này khi có cơ hội để thăng tiến hay là phát triển sự nghiệp.
24. Đừng bao giờ tạo thêm kẻ thù khi bạn có thể tránh được việc này.
– Jeff Kesselman.
25. Nhớ là đừng bao giờ nấu cá bằng lò vi sóng ở văn phòng.
– Ryan Harvey, Institutional Investment Consultant
26. Bạn không thăng tiến bằng cách làm tốt công việc của mình – bạn có thể thăng
tiến bằng cách tạo nên những thứ mới mẻ không nằm trong yêu cầu công việc của
mình.
– Victor Wong, CEO của PaperG
27. Hãy chắc rằng mọi người biết khi nào công việc của bạn thành công.
Thỉnh thoảng cấp trên của bạn chỉ thấy rằng công việc được hoàn thành chứ không
chú ý ai đã làm việc đó. Chắc chắn rằng bạn có bằng chứng cho những việc này. –
Satvik Beri.
28. Khi bạn được cân nhắc, phần lớn các mối quan hệ công việc của bạn cũng sẽ
thay đổitheo.
Những người mà từng kiểm tra bạn thì giờ bạn có thể thoải mái với họ rồi. – Rahan
Light.
29. Đừng để mình trông quá bận rộn.
Đôi lúc người ta sẽ không thể giao cho bạn công việc lớn hơn, quan trọng hơn nếu
như bạn mất quá nhiều thời gian chỉ để hoàn thành những công việc cơ bản nhất. –
Mira Zaslove.
30. Cách để nhận được nhiều sự tín nhiệm hơn chính là việc xây dựng lòng tin từ
những điều nhỏ nhặt hơn.
– Ẩn danh.

7. 31. Nếu bạn muốn nhận được sự ủng hộ của ai đó, hãy cứ hỏi xin họ những lời
khuyên.
– Ankur Gupta
32. Nhưng đừng xin quá nhiều lời khuyên.
Quá nhiều lời khuyên, đặc biệt những lời khuyên mâu thuẫn với nhau, sẽ làm bạn
sợ sệt khi bắt đầu những thứ mới hoặc chấp nhận những rủi ro lớn hơn. – Darren
Beattie, Fitness Coach.
33. Thái độ quan trọng hơn năng lực
– Ẩn danh
34. Những điều kiện giúp bạn thăng tiến lần đầu sẽ không thể cứ mãi là điều kiện
giúp bạn thăng tiến lần kế tiếp đâu.
Ở những cấp độ cao hơn, người lao động sẽ được đánh giá dựa trên khả năng của
bạn có thể mang đến giá trị gì cho tương lai của công ty theo cách không được dạy
ở bất kì đâu hoặc giải thích cho họ hiểu: cái gì là quan trọng, và bạn có thể đem lại
bao nhiêu lợi nhuận cho công ty. – Victor Wong, CEO của PaperG.
35. Đừng nhầm lẫn giữa giàu có và thành công

8. Giàu có mang nhiều ý nghĩa khác nhau với những người khác nhau, và nó không
có nghĩa là một người hạnh phúc hay thỏa mãn. – Christopher Moye, Attorney.
36. Cuối cùng, sự nghiệp của bạn lớn hơn một khái niệm tồn tại trong tâm trí của
bạn.
Thứ mà bạn thực sự có chính là một danh sáchviệc làm, kết nối chúng lại với
nhau, và đó chính là câu chuyện mà bạn sẽ viết nên. – Blaine Lee Pardoe