O documento fornece dicas e lições sobre motivação e sucesso profissional. Ele enfatiza a importância de relaxar, ter uma atitude positiva, cometer erros, cumprir prazos, investir em si mesmo, ouvir os outros, tomar decisões rápidas, ter humildade, aprender sempre e agradecer.
2. O mundo de hoje é
extremamente tenso. É
preciso relaxar, tirar
férias. Os problemas
não passarão com a sua
ansiedade. Eles só irão
piorar. Pense nisso.
Saiba relaxar
Pare de reclamar
Tem gente que só consegue
ver defeitos, erros. Essas
pessoas precisam ser
treinadas novamente para
ver o lado bom do mundo.
Precisam mudar enquanto é
tempo.
3. Imaginar-se vencendo todos
os obstáculos durante a
caminhada profissional é
ingrediente fundamental
para o sucesso.
Sonhe Alto
Permita o erro
Chefes que fazem
escândalos a cada erro
que descobrem, jamais
terão como funcionários
pessoas pró-ativas
4. Nada é mais fora de moda do que
chegar atrasado aos compromissos
marcados e nada é mais impeditivo
para o sucesso do que não cumprir
os prazos prometidos.
Cumpra horários e prazos
Só não erra quem não faz
O desenvolvimento e a aprendizagem
ocorrem muito mais através da análise
de nossos erros do que pelo louvor de
nossos acertos. É preciso ter a coragem
de errar.
5. Quem não investe em si próprio perde
o direito de reclamar dos outros não
investirem em sua pessoa. A
primeira pessoa que deve
investir em nós somos nós
próprios.
Invista em você
Lição dos gansos
Pessoas que compartilham uma direção
comum e senso de comunidade, podem
atingir seus objetivos mais rápido e
facilmente.
6. Só ouvindo atentamente o que seus
subordinados têm a dizer é que você,
como executivo, poderá tomar
decisões cada vez mais acertadas.
Motivar é ouvir
Decida com rapidez
Hoje, no mundo empresarial, não é
mais o maior que vencerá o menor,
mas sim, o mais rápido é que
vencerá o mais lento.
7. A arrogância de achar que sabe
tudo, que é “o bom”, que não
precisa acatar criticas, não tem
mais vez. Cuidado ! A arrogância é o
começo do fim de uma pessoa e da
empresa. Pratique a humildade.
Seja acessível
Administrar de portas abertas não
significa apenas permitir que as
pessoas adentrem à sua sala. Significa
abrir a mente e o coração aos seus
subordinados.
Acabe com a arrogância
8. Procure não perder nenhuma oportunidade
de crescer, aperfeiçoar-se com a
experiência alheia, trocar idéias, enfim
aprender.
Tenha a atitude de aprender sempre
Temos que olhar o novo como oportunidade
de medir a nossa capacidade de vencer
obstáculos, de criar, de inovar. Sinta
coragem e avance em direção ao sucesso.
Sinta coragem e avance
9. Estamos precisando de pessoas que façam
bem feito. Que se importem. Que se
comprometam com o certo, com o correto.
Que tomem para si a responsabilidade de
fazer.
Precisa-se de um herói
Chega de desculpas
A vida é curta e não há
desculpas para o fracasso. O
mundo está ai cheio de
oportunidades para aqueles que
se comprometem.
10. A verdade é que quanto mais você der crédito
aos seus subordinados, mas eles lhe trarão
novas idéias. Não tome para si um crédito que
não lhe pertence. Dê crédito.
Dê crédito para quem realmente merece
Acostume-se a agradecer. Faça
do agradecimento um hábito em
sua vida.
Muito obrigado
11. Meus amigos,
Achei o texto interessante. Espero que
vocês gostem.
Pensem nisso.
Um abraço