Este documento presenta los criterios de evaluación para un contrato docente. Los criterios incluyen la formación profesional del candidato, con títulos y grados universitarios; capacitaciones y actualizaciones docentes; y experiencia laboral docente. Luego presenta una tabla con dos candidatos, mostrando los puntajes obtenidos por cada candidato en cada uno de los criterios.

1. CRITERIOS
C. EXPERIENCIA
LABORAL
APELLIDOS Y NOMBES
Titulo
Profesional
Pedagogico
Grado de
Doctor
Estudios
concluidos de
Doctorado
Estudios no
concluidos de
Doctorado
Grado de
Maestria
Estudios
concluidos de
Maestria
Estudios no
concluidos de
Maestria
Otro Titulo
Pedagogico o
Titulo de
Segunda
Especialidad
Titulo
Profesional
Universitario
Diplomados
Grado de
Bachiller,
Egresado o
Estudios
concluidos
Titulo
Profesional
Técnico
Capacitacion y
actualizacion
docente afin a la
modalidad
Capacitacion en
PRONAFCAP
Becas integrales
DIGESUTP
Experiencia Laboral
docente
1 ROMERO CORREA RAUL EDUARDO 15 10 4 29 0 0 18 47.00
2 MORALES PADILLA DE SEDANO PAQUITA 15 15 0 0 15.00
CUADRO DE MERITOS - CONTRATO DOCENTE 2016
CTA - ETAPA EXCEPCIONAL
N°
PUNTAJE
FINAL
UGEL 01 EL PORVENIR
B. CAPACITACIONES Y
ACTUALIZACIONES
A. FORMACION PROFESIONAL
PUNTAJE PUNTAJE
EBR - SECUNDARIA