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História da Qualidade
Os 70 anos do ciclo PDCA
Claudemir Y. Oribe
Consultor Organizacional
Mestre em Administração
Claudemir Y. Oribe
•
•

Professor de Pós-Graduação PUC Minas

•

Mestre em Administração – PUCMinas/FDC

•

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Conferencista Congresso Brasileiro da Qualidade e Produtividade (5x)

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2

Consultor e instrutor nas áreas da Qualidade, RH/T&D e Gestão

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Quem conhece o PDCA?

A

P

C D
Quem criou o PDCA?
• Walter A. Shewhart (1891-1967) Engenheiro da Bell Laboratories - EUA
• 2009: 70 anos de publicação da obra
“Statistical Method from the Viewpoint of
Quality Control” (1939).
Inspiradores do PDCA
• Clarence Irving Lewis (1883-1964):
Epistemologista - defensor de idéias
pragmáticas e positivistas.
• John Dewey (1859-1952): Filósofo e
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da escola filosófica do pragmatismo.
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• A reflexão para a solução de problemas
contém cinco passos:
(a) perceber a dificuldade;

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(c) sugestão de possíveis soluções;
(d) desenvolvimento por raciocínio das influências da
sugestão;
(e) observação posterior e experimentação que levem a
sua aceitação ou rejeição.
Taylor - Três processos de
produção em massa
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Passo 1

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Especificação

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Shewhart argumenta que os passos devem se dispor em um
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4

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1. Projetar o produto.
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3

2
W. Eduard Deming
Foi quem defendeu pela primeira vez que o
ciclo de Shewhart pode ser utilizado por
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Como o “see” virou “action”
• Ishikawa: o plan-do-see não é adequado “para o povo
japonês”, o significado do verbo “see” – ver, olhar,
“propicia a atitude passiva de apenas se manter em
expectativa”.
• Dr. Noriaki Kano: relata que Deming ensinou que o
verdadeiro sentido de “see” não era apenas “ver” ou
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• Então os cientistas japoneses incorporaram o “action” ao
ciclo de Shewhart.

Fonte: MOEN e NORMAN, 2007.
PDCA como conhecemos hoje
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Metodologia
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Pragmatismo
EUA –
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Plan ––Do –See
Plan Do –See
de Taylor
de Taylor

EUA Déc. 10 e 20

Ciclo de
Ciclo de
Shewhart
Shewhart

A P
C D

"hypothesis" -"hypothesis"
"experiment" -"experiment"
"evaluation"
"evaluation"
EUA – Déc. 30

Japão -Década de 50

Inglaterra Francis Bacon,
1620
PDCAs
Conceito e Método
•

[...] método é a ordem que se deve impor aos diferentes processos
necessários para atingir um fim dado ou um resultado desejado
(Cervo e Bervian, 1978).

•

Os conceitos são abstrações ou construções lógicas elaboradas
para captar um fato ou fenômeno por eles representado simbolismo lógico, expressos mediante um sinal conceitual simbolismo gramatical (Ander-Egg, 1978).

Logo, o PDCA é um conceito e não um método.
Desdobramento do PDCA
A

A P
C D

A

P

C D

A P

A

P

A

C D

A P

C DA

P

C D

C D

C DA
P

C D

P

P

C D
Críticas ao PDCA

Fonte: http://braziliancoffee.wordpress.com

Fonte: http://ivonesato.blogspot.com/

http://www.lc-stars.com/problemswithpdca.html
Piada de PDCA

•P
•D
•C
•A

please…
don’t…
change…
anything!
Conceitos derivados do PDCA
DMAIC

Define, Measure, Analyze, Improve,
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OODA

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CDEF

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precisam aprender (Mintzberg, 2000).
• A expressão A – Action é substituída por L –
Learn.
• Isso representa melhor o conceito de
aprendizado organizacional.
L
Fonte: FNQ, 2007.

P

C D
Ciclo de Melhorias - CAPD
1. Avaliar a situação
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4. Tomar ações corretivas sobre as
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6. Agir sobre o que não funcionou e
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(ISO 9001, ISO 14.001, OHSAS 18.001, NBR 16.001)
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Aplicações: desenhos de
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P

D

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C
Aplicações: Gestão de Projetos
“Project Management is the only way” is a popular saying in
project management circles.”
Fonte: PDCA in Project Management. Disponível em
http://www.thequalityguru.com/wordpress/?p=69.
Acessado em 21/05/2010.

Fonte: Metodologia. Disponível em http://www.guimar.com.br.
Acessado em 21/05/2010.
Aplicações: Gestão Estratégica
(P) Formulação Estratégica

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Fonte: Adaptado de Gestão Estratégica e PDCA. Disponível em
http://gestao10.blogspot.com/2009/07/gestao-estrategica-e-pdca.html.
Acessado em 21/05/2010.
Aplicações: Risk Management
Exemplo:
Risk Management PDCA
Implementation Guidelines –
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Fonte: Risk Management. Disponível em http://www.nec.co.jp.
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Aplicações: resolução de problemas
PDCA

C
A

Identificação do
problema

2

Observação

3

Análise

4

D

Etapa MASP

1

P

Fluxograma

Plano de Ação

5

Ação

6

Verificação

?

A ação foi eficaz?

7

Padronização

8

Conclusão

Descrição
Escolher o problema e a equipe.
Ir ao local e levantar informações existentes.
Descobrir e confirmar as causas
fundamentais.
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Verificar se a ação foi efetiva, sem criar
problemas secundários.
Preparar as pessoas para manter o resultado
obtido.
Eliminação de problemas remanescentes e
balanço do aprendizado.
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método de solução de problemas
O que o PDCA pode auxiliar na
gestão da saúde
• “Our study shows that it is difficult for hospital workers to
use problems as opportunities for improvement.”
• “We suspect that many service organizations are not
learning all they can from their failures.”
• “Over time, this leads to a sense of futile resignation that
the problems are going to always be there because
nothing gets resolved.”

Fonte: TUCKER, Anita L.; EDMONDSON, Amy C. Why hospitals don't learn from
failures: organizational and psychological dynamics that inhibit system change. Harvard
Business School. Morgan Hall Soldiers Field Road. Boston – MA. November 2002.
O que o PDCA pode auxiliar na
gestão da saúde
“We argue that a properly designed and
deployed metaroutine may be an effective
mechanism to foster second-order problem
solving.”
Fonte: Manimay Ghosh; Durward K. Sobek II. Effective Metaroutines for
Organizational Problem Solving. Mechanical and Industrial Engineering
Department. Montana State University, Bozeman, MT
Conclusão
• A história do PDCA remonta há pelo menos 400 anos.
• Há 70 anos ajuda pessoas e empresas a estruturar o
pensamento, a ordenar esforços e a planejar todo o tipo
de projeto ou mudança.
• É na complexidade do mundo de hoje, que o PDCA
mostra seu maior valor: a simplicidade.
• O PDCA tornou-se um conceito universal, um verdadeiro
legado, um conceito cujo proprietário é a própria
humanidade.
Obrigado!

claudemir@qualypro.com.br
www.qualypro.com.br
www.masp.inf.br
Referências
•

ANDER-EGG, Ezequiel. Introdución a las técnicas de investigación social: para trabajadores
sociales. 7. ed. Buenos Aires: Humanitas, 1978.

•

CERVO, A.L. e BERVIAN, P.A. Metodologia Científica: para uso dos estudantes
universitários. 11ª Edição. São Paulo: McGraw Hill do Brasil, 2000

•

DEWEY, John. How We Think. New York: D.C. Heath, 1910.

•

FNQ - Fundação Nacional da Qualidade. Rumo à Excelência e Compromisso com a
Excelência. São Paulo: Fundação Nacional da Qualidade, 2007.

•

ORIBE, Claudemir Y. PDCA - origem, conceitos e variantes dessa idéia de 70 anos. Banas
Qualidade, São Paulo: Editora EPSE, ano XVIII. n. 209, outubro 2009, p. 20-25.

•

PDCA. Disponível em http://en.wikipedia.org/wiki/PDCA. Acessado em 23/05/2009.

•

SHEWHART, Walter A. Statistical Method from the Viewpoint of Quality Control .
Washington: Department of Agriculture, 1939.

•

MASP: Disponível em www.masp.inf.br. Acessado em 21/05/2010.

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  • 1. História da Qualidade Os 70 anos do ciclo PDCA Claudemir Y. Oribe Consultor Organizacional Mestre em Administração
  • 2. Claudemir Y. Oribe • • Professor de Pós-Graduação PUC Minas • Mestre em Administração – PUCMinas/FDC • MBA Executivo - Fundação Dom Cabral • Curso de Quality Management pela AOTS – Japão • Especialização em Consultoria Organizacional Ânima/Sebrae • Prêmio “As Melhores Práticas de Gestão de Pessoas” - ABRH/MG - 2002 • Conferencista Congresso Brasileiro da Qualidade e Produtividade (5x) • 2 Consultor e instrutor nas áreas da Qualidade, RH/T&D e Gestão Autor frequente em revistas especializadas da área da Qualidade
  • 3. Quem conhece o PDCA? A P C D
  • 4. Quem criou o PDCA? • Walter A. Shewhart (1891-1967) Engenheiro da Bell Laboratories - EUA • 2009: 70 anos de publicação da obra “Statistical Method from the Viewpoint of Quality Control” (1939).
  • 5. Inspiradores do PDCA • Clarence Irving Lewis (1883-1964): Epistemologista - defensor de idéias pragmáticas e positivistas. • John Dewey (1859-1952): Filósofo e educador - empírico e um dos fundadores da escola filosófica do pragmatismo.
  • 6. Dewey - How we think – 1909 • A reflexão para a solução de problemas contém cinco passos: (a) perceber a dificuldade; (b) localizar e definir o problema; (c) sugestão de possíveis soluções; (d) desenvolvimento por raciocínio das influências da sugestão; (e) observação posterior e experimentação que levem a sua aceitação ou rejeição.
  • 7. Taylor - Três processos de produção em massa Plan – Do – See Passo 1 Passo 2 Passo 3 Especificação Produção Inspeção
  • 8. Ciclo de Shewhart - 1939 Shewhart argumenta que os passos devem se dispor em um círculo, ao invés de uma linha reta, pois eles constituem um “processo científico e dinâmico”.
  • 9. Ciclo de Shewhart - 1951 4 1 1. Projetar o produto. 2. Produzí-lo. 3. Colocar no mercado. 4. Testar em serviço. 5. Reprojetar o produto; continuar a girar o ciclo. 3 2
  • 10. W. Eduard Deming Foi quem defendeu pela primeira vez que o ciclo de Shewhart pode ser utilizado por qualquer pessoa para buscar melhorias, não apenas em ambiente industrial.
  • 11. Como o “see” virou “action” • Ishikawa: o plan-do-see não é adequado “para o povo japonês”, o significado do verbo “see” – ver, olhar, “propicia a atitude passiva de apenas se manter em expectativa”. • Dr. Noriaki Kano: relata que Deming ensinou que o verdadeiro sentido de “see” não era apenas “ver” ou revisar, mas “take action”, ou tomar ação. • Então os cientistas japoneses incorporaram o “action” ao ciclo de Shewhart. Fonte: MOEN e NORMAN, 2007.
  • 13. PDCA: uma evolução consistente Europa – Séc. XVI a XVIII Europa - Galileu Galilei, Descartes, Comte, etc Racionalismo e Racionalismo e positivismo positivismo Revolução Revolução científica científica Metodologia Metodologia científica científica Pragmatismo Pragmatismo EUA – Déc. de 00 a 10 Plan ––Do –See Plan Do –See de Taylor de Taylor EUA Déc. 10 e 20 Ciclo de Ciclo de Shewhart Shewhart A P C D "hypothesis" -"hypothesis" "experiment" -"experiment" "evaluation" "evaluation" EUA – Déc. 30 Japão -Década de 50 Inglaterra Francis Bacon, 1620
  • 14. PDCAs
  • 15. Conceito e Método • [...] método é a ordem que se deve impor aos diferentes processos necessários para atingir um fim dado ou um resultado desejado (Cervo e Bervian, 1978). • Os conceitos são abstrações ou construções lógicas elaboradas para captar um fato ou fenômeno por eles representado simbolismo lógico, expressos mediante um sinal conceitual simbolismo gramatical (Ander-Egg, 1978). Logo, o PDCA é um conceito e não um método.
  • 16. Desdobramento do PDCA A A P C D A P C D A P A P A C D A P C DA P C D C D C DA P C D P P C D
  • 17. Críticas ao PDCA Fonte: http://braziliancoffee.wordpress.com Fonte: http://ivonesato.blogspot.com/ http://www.lc-stars.com/problemswithpdca.html
  • 19. Conceitos derivados do PDCA DMAIC Define, Measure, Analyze, Improve, Control. OODA Observe, Orient, Decide, Act CDEF Conceive, Develop, Execution, Finish PDCL Plan, Do, Check, Learn CAPD Check, Act, Plan, Do
  • 20. Estratégia: ciclo PDCL da FNQ • Em ambientes de alta mudança as empresas precisam aprender (Mintzberg, 2000). • A expressão A – Action é substituída por L – Learn. • Isso representa melhor o conceito de aprendizado organizacional. L Fonte: FNQ, 2007. P C D
  • 21. Ciclo de Melhorias - CAPD 1. Avaliar a situação 2. Fazer a correção sobre os efeitos 3. Planejar uma ação definitiva 4. Tomar ações corretivas sobre as causas. 5. Avaliar os resultados. 6. Agir sobre o que não funcionou e sobre outros casos semelhantes.
  • 22. Aplicações: Sistemas de Gestão (ISO 9001, ISO 14.001, OHSAS 18.001, NBR 16.001) Requisitos Gerais Capítulo 4 Medição, Análise e Melhoria (8) Realização do Produto (7) Produto / Serviço CLIENTE Requisitos CLIENTE Gestão de Recursos (6) Satisfação Responsabilidade da Direção (5)
  • 23. Aplicações: conceito para a construção de métodos
  • 25. Aplicações: Gestão de Projetos “Project Management is the only way” is a popular saying in project management circles.” Fonte: PDCA in Project Management. Disponível em http://www.thequalityguru.com/wordpress/?p=69. Acessado em 21/05/2010. Fonte: Metodologia. Disponível em http://www.guimar.com.br. Acessado em 21/05/2010.
  • 26. Aplicações: Gestão Estratégica (P) Formulação Estratégica (C/A) Controle Pensamento Estratégico Estratégia Emergente (D) Implementação Estratégia Deliberada Estratégia Realizada Resultados Fonte: Adaptado de Gestão Estratégica e PDCA. Disponível em http://gestao10.blogspot.com/2009/07/gestao-estrategica-e-pdca.html. Acessado em 21/05/2010.
  • 27. Aplicações: Risk Management Exemplo: Risk Management PDCA Implementation Guidelines – NEC Corporation Fonte: Risk Management. Disponível em http://www.nec.co.jp. Acessado em 21/05/2010.
  • 28. Aplicações: resolução de problemas PDCA C A Identificação do problema 2 Observação 3 Análise 4 D Etapa MASP 1 P Fluxograma Plano de Ação 5 Ação 6 Verificação ? A ação foi eficaz? 7 Padronização 8 Conclusão Descrição Escolher o problema e a equipe. Ir ao local e levantar informações existentes. Descobrir e confirmar as causas fundamentais. Elaborar o plano de ação em consenso. Bloquear as causas fundamentais. Verificar se a ação foi efetiva, sem criar problemas secundários. Preparar as pessoas para manter o resultado obtido. Eliminação de problemas remanescentes e balanço do aprendizado.
  • 29. O MASP – o mais conhecido e poderoso método de solução de problemas
  • 30. O que o PDCA pode auxiliar na gestão da saúde • “Our study shows that it is difficult for hospital workers to use problems as opportunities for improvement.” • “We suspect that many service organizations are not learning all they can from their failures.” • “Over time, this leads to a sense of futile resignation that the problems are going to always be there because nothing gets resolved.” Fonte: TUCKER, Anita L.; EDMONDSON, Amy C. Why hospitals don't learn from failures: organizational and psychological dynamics that inhibit system change. Harvard Business School. Morgan Hall Soldiers Field Road. Boston – MA. November 2002.
  • 31. O que o PDCA pode auxiliar na gestão da saúde “We argue that a properly designed and deployed metaroutine may be an effective mechanism to foster second-order problem solving.” Fonte: Manimay Ghosh; Durward K. Sobek II. Effective Metaroutines for Organizational Problem Solving. Mechanical and Industrial Engineering Department. Montana State University, Bozeman, MT
  • 32. Conclusão • A história do PDCA remonta há pelo menos 400 anos. • Há 70 anos ajuda pessoas e empresas a estruturar o pensamento, a ordenar esforços e a planejar todo o tipo de projeto ou mudança. • É na complexidade do mundo de hoje, que o PDCA mostra seu maior valor: a simplicidade. • O PDCA tornou-se um conceito universal, um verdadeiro legado, um conceito cujo proprietário é a própria humanidade.
  • 34. Referências • ANDER-EGG, Ezequiel. Introdución a las técnicas de investigación social: para trabajadores sociales. 7. ed. Buenos Aires: Humanitas, 1978. • CERVO, A.L. e BERVIAN, P.A. Metodologia Científica: para uso dos estudantes universitários. 11ª Edição. São Paulo: McGraw Hill do Brasil, 2000 • DEWEY, John. How We Think. New York: D.C. Heath, 1910. • FNQ - Fundação Nacional da Qualidade. Rumo à Excelência e Compromisso com a Excelência. São Paulo: Fundação Nacional da Qualidade, 2007. • ORIBE, Claudemir Y. PDCA - origem, conceitos e variantes dessa idéia de 70 anos. Banas Qualidade, São Paulo: Editora EPSE, ano XVIII. n. 209, outubro 2009, p. 20-25. • PDCA. Disponível em http://en.wikipedia.org/wiki/PDCA. Acessado em 23/05/2009. • SHEWHART, Walter A. Statistical Method from the Viewpoint of Quality Control . Washington: Department of Agriculture, 1939. • MASP: Disponível em www.masp.inf.br. Acessado em 21/05/2010.