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Diseño Universal para el
Aprendizaje: Una propuesta
didáctica para la atención a la
diversidad mediada por TIC
Objetivos del curso
• Reconocer características del proceso de Inclusión
Educativa y su relación con el Decreto 170, permitiendo
la incorporación de estrategias que favorezca la
creación de espacios inclusivos en la Unidad
Académica.
• Reconocer el DUA como una estrategia didáctica que
permite responder a la diversidad presente en el aula
común.
• Generar estrategias metodológicas y didácticas en base
al DUA.
• Conocer e incorporar estrategias que permitan la
diversificación curriculares y el trabajo colaborativo en
el aula común.
Ruta Formativa
Bases
Bases
teóricas del
teóricas del
DUA
DUA

Posibilidades prácticas
Posibilidades prácticas
del DUA en el quehacer
del DUA en el quehacer
profesional
profesional

Actividades
Actividades
•Revisión de
•Revisión de
conceptos
conceptos
•Taller:
•Taller:
Barreras en el
Barreras en el
aprendizaje yy
aprendizaje
DUA como
DUA como
estrategia
estrategia
didácticas
didácticas

Sesión 1
5 horas

Sesión 2
5 horas

DUA: Respuesta
DUA: Respuesta
didáctica en la atención
didáctica en la atención
a la diversidad.
a la diversidad.

Actividades
Actividades
••Revisiónde
Revisión de
prácticas
prácticas
••Análisisde
Análisis de
casos
casos
••Exposiciónde
Exposición de
contenidos
contenidos
••Elaboraciónde
Elaboración de
decálogo
decálogo

Sesión 3
5 horas

Actividades
Actividades
•Diseño de
•Diseño de
DUA
DUA
•Trabajo
•Trabajo
colaborativo en
colaborativo en
torno a un DUA
torno a un DUA

Sesión 4
5 horas

Sesión 5
4 horas
Declaraciones Internacionales
Declaración de
universal de los
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humanos (1948)

Informe
Warnock
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niño de las
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Educación
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El Tránsito necesario…
Enfoque homogenizador

Enfoque Basado en la Diversidad

“Las cuatro esquinitas de nada”
http://www.youtube.com/watch?v=DBjka_zQBdQ
Pero qué entendemos por diversidad??
Atención a la Diversidad…
• Conceptos:

• Corresponde a la valoración de
todos y todas las estudiantes en
su particular forma de ser, estar y
relacionarse con el mundo,
considerando que todos ellos
tienes
variadas
formas
de
aprender, debiendo entonces
brindar
variadas
estrategias,
actividades y materiales, con el
objeto de lograr el mayor grado
posible
de
interacción
y
participación
de
todos
los
alumnos, sin perder de vista las
necesidades específicas de cada
uno.
• Mineduc, 2010.
Actividad reflexiva
• Revisar video:
• http://www.youtube.com/watch?
v=9S7qJaeALC4
• En grupo, por establecimiento identificar 3
barreras y 3 factores favorecedores de sus
contextos a la hora de atender a la diversidad.
Regresamos en 30 minutos
Diseño Universal para el Aprendizaje – David Rose.
Escuela de Educación de Harvard (CAST, 2006)
Diseño Universal para el Aprendizaje – David Rose.
Escuela de Educación de Harvard (CAST, 2006)
Principios del DUA
Marco de Apoyo
Plan
Actividad grupal
• Se solicitará a los participantes elaborar una
carta de carácter informativo que de cuenta de
las principales características del DUA en torno
a responder a la diversidad.
• Esta debe estar dirigida a un profesor en el caso
de un especialista y viceversa
Nuevo Conocimiento  Redes
Neuronales
Las personas presentan una gran variedad de habilidades,
necesidades e intereses de aprendizaje. La Neurociencia
revela que estas diferencias son tan variadas y únicas
como el ADN o las huellas dactilares. Tres redes cerebrales
primarias entran en juego:
Redes de
reconocimiento
El "qué" del aprendizaje

Las redes estratégicas
El "cómo" del
aprendizaje

Las redes afectivas
El "por qué" del
aprendizaje

Cómo podemos recabar
la
información
y
categorizar lo que vemos,
oímos, y leer.Letras de
identificación,
las
palabras, o el estilo de un
autor son tareas de
reconocimiento.

Planificación y ejecución
de tareas. La forma de
organizar y expresar
nuestras ideas. Escribir
un ensayo o resolver un
problema de matemáticas
son tareas estratégicas.

Cómo los alumnos se
comprometan y motivan.
¿Cómo se desafían o
interesan
los
estudiantes?. 
Cómo Funcionan las redes… ejercicio
Red de reconocimiento - ¿Qué elementos identifica en esta
pintura?
haga una lista
Ahora va a ejercer sus redes
estratégicas mediante el examen
de esta imagen, con fines
diferentes. Observe cómo se mira
la imagen de forma diferente,
dependiendo de su propósito

¿Qué edad tienen las personas
en esta imagen?
¿Qué periodo histórico y la ubicación geográfica cree usted
que esta imagen representa? ¿Por qué?
¿Qué emociones expresa la gente en la imagen?
Cada nueva estrategia dio lugar a un patrón
diferente de los movimientos oculares.
Ahora, sintonice sus redes
afectivas mirando esta imagen,
una vez más, sólo para ver lo que
le atrapa.
¿Lo que en particular llama la
atención sobre esta imagen?

Lo que ve en la imagen depende de sus intereses, antecedentes y estado
de ánimo general. Un psicólogo podría centrarse en las expresiones en
los rostros de la gente, mientras que un diseñador de interiores puede
tomar nota de la decoración del cuarto. La madre de un niño se puede
interesar por el niño sentado en la mesa, mientras que un músico puede
notar el piano. Alguien que está cansado o con hambre puede encontrar
poco a notar en absoluto
Tarea
• Revisar documento:
• “Principios básicos para dar respuesta a la
diversidad”
• Identificar un curso de su establecimiento
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S4_TAREA4_GODOR
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Dua sesión 1

  • 1. Diseño Universal para el Aprendizaje: Una propuesta didáctica para la atención a la diversidad mediada por TIC
  • 2. Objetivos del curso • Reconocer características del proceso de Inclusión Educativa y su relación con el Decreto 170, permitiendo la incorporación de estrategias que favorezca la creación de espacios inclusivos en la Unidad Académica. • Reconocer el DUA como una estrategia didáctica que permite responder a la diversidad presente en el aula común. • Generar estrategias metodológicas y didácticas en base al DUA. • Conocer e incorporar estrategias que permitan la diversificación curriculares y el trabajo colaborativo en el aula común.
  • 3. Ruta Formativa Bases Bases teóricas del teóricas del DUA DUA Posibilidades prácticas Posibilidades prácticas del DUA en el quehacer del DUA en el quehacer profesional profesional Actividades Actividades •Revisión de •Revisión de conceptos conceptos •Taller: •Taller: Barreras en el Barreras en el aprendizaje yy aprendizaje DUA como DUA como estrategia estrategia didácticas didácticas Sesión 1 5 horas Sesión 2 5 horas DUA: Respuesta DUA: Respuesta didáctica en la atención didáctica en la atención a la diversidad. a la diversidad. Actividades Actividades ••Revisiónde Revisión de prácticas prácticas ••Análisisde Análisis de casos casos ••Exposiciónde Exposición de contenidos contenidos ••Elaboraciónde Elaboración de decálogo decálogo Sesión 3 5 horas Actividades Actividades •Diseño de •Diseño de DUA DUA •Trabajo •Trabajo colaborativo en colaborativo en torno a un DUA torno a un DUA Sesión 4 5 horas Sesión 5 4 horas
  • 4. Declaraciones Internacionales Declaración de universal de los derechos humanos (1948) Informe Warnock (1978) Derechos del niño de las naciones unidas (1989) Declaración de Salamanca (1994) Declaración Mundial de educación para todos Jomtien (1990) Foro Mundial sobre Educación Dakar (2000) Declaración de Salamanca (1999) Temario Abierto de Educación Inclusiva (2004) Índice de Inclusión (2000)
  • 5. Declaraciones Internacionales Decreto Decreto Supremo Supremo de de Educación Nº Educación Nº1 (1998) 490 (1990) Política Nacional de Educación Especial (2005). Ley de Integración Social de personas Informe Comisión con discapacidad de Expertos 19.284 (1994). (2004). Ley 20.248 de Subvención Preferencial (2008). Ley de subvención de Educación Especial Nº 20.201 (2007) Decreto Supremo Nº 170 (2009) Ley General de Educación (2009). Ley 20.422 (2010)
  • 6. El Tránsito necesario… Enfoque homogenizador Enfoque Basado en la Diversidad “Las cuatro esquinitas de nada” http://www.youtube.com/watch?v=DBjka_zQBdQ
  • 7. Pero qué entendemos por diversidad??
  • 8. Atención a la Diversidad… • Conceptos: • Corresponde a la valoración de todos y todas las estudiantes en su particular forma de ser, estar y relacionarse con el mundo, considerando que todos ellos tienes variadas formas de aprender, debiendo entonces brindar variadas estrategias, actividades y materiales, con el objeto de lograr el mayor grado posible de interacción y participación de todos los alumnos, sin perder de vista las necesidades específicas de cada uno. • Mineduc, 2010.
  • 9. Actividad reflexiva • Revisar video: • http://www.youtube.com/watch? v=9S7qJaeALC4 • En grupo, por establecimiento identificar 3 barreras y 3 factores favorecedores de sus contextos a la hora de atender a la diversidad.
  • 10. Regresamos en 30 minutos
  • 11. Diseño Universal para el Aprendizaje – David Rose. Escuela de Educación de Harvard (CAST, 2006)
  • 12. Diseño Universal para el Aprendizaje – David Rose. Escuela de Educación de Harvard (CAST, 2006)
  • 13.
  • 16. Plan
  • 17. Actividad grupal • Se solicitará a los participantes elaborar una carta de carácter informativo que de cuenta de las principales características del DUA en torno a responder a la diversidad. • Esta debe estar dirigida a un profesor en el caso de un especialista y viceversa
  • 18. Nuevo Conocimiento  Redes Neuronales Las personas presentan una gran variedad de habilidades, necesidades e intereses de aprendizaje. La Neurociencia revela que estas diferencias son tan variadas y únicas como el ADN o las huellas dactilares. Tres redes cerebrales primarias entran en juego:
  • 19. Redes de reconocimiento El "qué" del aprendizaje Las redes estratégicas El "cómo" del aprendizaje Las redes afectivas El "por qué" del aprendizaje Cómo podemos recabar la información y categorizar lo que vemos, oímos, y leer.Letras de identificación, las palabras, o el estilo de un autor son tareas de reconocimiento. Planificación y ejecución de tareas. La forma de organizar y expresar nuestras ideas. Escribir un ensayo o resolver un problema de matemáticas son tareas estratégicas. Cómo los alumnos se comprometan y motivan. ¿Cómo se desafían o interesan los estudiantes?. 
  • 20. Cómo Funcionan las redes… ejercicio
  • 21. Red de reconocimiento - ¿Qué elementos identifica en esta pintura? haga una lista
  • 22. Ahora va a ejercer sus redes estratégicas mediante el examen de esta imagen, con fines diferentes. Observe cómo se mira la imagen de forma diferente, dependiendo de su propósito ¿Qué edad tienen las personas en esta imagen? ¿Qué periodo histórico y la ubicación geográfica cree usted que esta imagen representa? ¿Por qué? ¿Qué emociones expresa la gente en la imagen?
  • 23. Cada nueva estrategia dio lugar a un patrón diferente de los movimientos oculares.
  • 24. Ahora, sintonice sus redes afectivas mirando esta imagen, una vez más, sólo para ver lo que le atrapa. ¿Lo que en particular llama la atención sobre esta imagen? Lo que ve en la imagen depende de sus intereses, antecedentes y estado de ánimo general. Un psicólogo podría centrarse en las expresiones en los rostros de la gente, mientras que un diseñador de interiores puede tomar nota de la decoración del cuarto. La madre de un niño se puede interesar por el niño sentado en la mesa, mientras que un músico puede notar el piano. Alguien que está cansado o con hambre puede encontrar poco a notar en absoluto
  • 25. Tarea • Revisar documento: • “Principios básicos para dar respuesta a la diversidad” • Identificar un curso de su establecimiento para elaborar plan de intervención en codocencia con equipo multidisciplinario.

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