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RH Ágil
Entenda como eliminar a burocracia
do seu RH
Coaracy Silva
Agile Coach na Senior Sistemas com mais de
20 anos de experiência com gestão
empresarial.
Trabalho com pessoas e temas inspiradores:
Agilidade, Management 3.0, Kanban, Design
Thinking, Projetos, inovação, educação entre
outros.
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
PROCESSOS PESADOS
COMPLIANCE
POUCA
TRANSPARÊNCIA
DISTANTE DAS
MUDANÇAS
LONGE DO NEGÓCIO
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
Não é
Velocidade
É adaptação
Estamos descobrindo maneiras
melhores de desenvolver
software fazendo-o nós
mesmos e ajudando outros a
faze-lo. Através desse
trabalho passamos a
valorizar:
MANIFEST
O ÁGIL Indivíduos e interações
entre eles
Software em
funcionamento
Colaboração com cliente
Responder as mudanças
mais que processos e
ferramentas
mais que documentação
abrangente
mais que negociação de
contratos
mais que seguir os planos
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
Mesmo havendo valor nos itens à direita,
valorizamos mais os itens a esquerda
Estamos descobrindo melhores
formas de desenvolver uma
cultura envolvente no local de
trabalho, fazendo isso e ajudando
os outros a fazê-lo. Através
deste trabalho,
valorizamos:
MANIFEST
O
RH ÁGIL
Redes colaborativas
Transparência
Adaptabilidade
Inspiração e
engajamento
Motivação
intrínseca
Ambição
Hierarquia
Sigilo
Prescrição
Gestão e retenção
Recompensas
extrínsecas
Obrigação
mais menos
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
“Não importa o quão brilhante é a sua
mente ou estratégia, se você está
jogando sozinho, você irá sempre
perder para uma equipe”
(Reid Hoffman, cofundador do LinkedIn)
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
COMO REDUZIR A BUROCRÁCIA
DO RH?
 Mudança de comportamento
 Alinhamento estratégico
 Gestão do fluxo
 Ambiente de experimentação
evolucionária
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
https://management30.com/learn/principles/
Mudança
de
Comportamento
Novos modelos de liderança
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
Alinhamento
Estratégico
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
Foco em resultados
Gestão
do Fluxo
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
O que não se mede não se gerencia
KANBAN
RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do
seu RH
Ambiente de
Experimentação
Evolucionária
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
Dicas para um
RH Ágil
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
RH Ágil: Entenda como eliminar a
burocracia do seu RH
Workshop
RH Ágil
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RH ÁGIL - Entenda como eliminar a burocracia do seu RH

  • 1. RH Ágil Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 2. Coaracy Silva Agile Coach na Senior Sistemas com mais de 20 anos de experiência com gestão empresarial. Trabalho com pessoas e temas inspiradores: Agilidade, Management 3.0, Kanban, Design Thinking, Projetos, inovação, educação entre outros. RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 3. PROCESSOS PESADOS COMPLIANCE POUCA TRANSPARÊNCIA DISTANTE DAS MUDANÇAS LONGE DO NEGÓCIO RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 4. RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 5. RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH Não é Velocidade É adaptação
  • 6. Estamos descobrindo maneiras melhores de desenvolver software fazendo-o nós mesmos e ajudando outros a faze-lo. Através desse trabalho passamos a valorizar: MANIFEST O ÁGIL Indivíduos e interações entre eles Software em funcionamento Colaboração com cliente Responder as mudanças mais que processos e ferramentas mais que documentação abrangente mais que negociação de contratos mais que seguir os planos RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH Mesmo havendo valor nos itens à direita, valorizamos mais os itens a esquerda
  • 7. Estamos descobrindo melhores formas de desenvolver uma cultura envolvente no local de trabalho, fazendo isso e ajudando os outros a fazê-lo. Através deste trabalho, valorizamos: MANIFEST O RH ÁGIL Redes colaborativas Transparência Adaptabilidade Inspiração e engajamento Motivação intrínseca Ambição Hierarquia Sigilo Prescrição Gestão e retenção Recompensas extrínsecas Obrigação mais menos RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 8. “Não importa o quão brilhante é a sua mente ou estratégia, se você está jogando sozinho, você irá sempre perder para uma equipe” (Reid Hoffman, cofundador do LinkedIn) RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 9. COMO REDUZIR A BUROCRÁCIA DO RH?  Mudança de comportamento  Alinhamento estratégico  Gestão do fluxo  Ambiente de experimentação evolucionária RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 10. https://management30.com/learn/principles/ Mudança de Comportamento Novos modelos de liderança RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 11. Alinhamento Estratégico RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH Foco em resultados
  • 12. Gestão do Fluxo RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH O que não se mede não se gerencia
  • 13. KANBAN RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 14. Ambiente de Experimentação Evolucionária RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 15. Dicas para um RH Ágil RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH
  • 16. RH Ágil: Entenda como eliminar a burocracia do seu RH Workshop RH Ágil Veja os resultados da gestão do fluxo na prática

Hinweis der Redaktion

  1. ORIGEM DO ÁGIL – EMPRESAS TECNOLOGIA PARA SER MAIS ADAPTAVEL PLANEJAMENTOS LONGOS NÃO ATENDEM AS MUDANÇAS DE MERCADO
  2. ORIGEM DO ÁGIL – EMPRESAS TECNOLOGIA PARA SER MAIS ADAPTAVEL PLANEJAMENTOS LONGOS NÃO ATENDEM AS MUDANÇAS DE MERCADO