Una infografica sulle nuove tutele per la disoccupazione in Italia, realizzata da aresduezero per la nuova app NOICGIL

1. Indennità condizionata alla
partecipazione ad iniziative
di politiche attive
Nuova assicurazione sociale per l’impiego
CGIL
NASPI
come cambiano le tutele per i disoccpati?
DISOCCUPAZIONE
Assegno di disoccupazione
ASDI
Disoccupazione per i collaboratori
PER I LAVORATORI DIPENDENTI
CHE HANNO PERSO L’IMPIEGO
a partire dal
negli ultimi 4 anni di lavoro
Maggio2015
Settimanedicontribuzione
DIS-COL
ASDI20
13
negli ultimi 12 mesi
Giornateeffettivedilavoro
numero di settimane pari alla metà
di quelle contributive degli ultimi 4 anni di lavoro
commisurata alla retribuzione.
Non può eccedere i 1.300 euro.
Dopo i primi 4 mesi, è ridotta del 3% al mese
alla partecipazione del disoccupato ad iniziative di
attivazione lavorativa
o di riqualificazione professionale
Scaduta la NASPI
non hai trovato lavoro ?
30
Duratadellaprestazione
Ammontaredell’indennità
JOBS ACTcon il
sperimentata dal
75% dell’indennità NASPI
erogati fino ad
esaurimento dei
75%
PER 6 MESI
300 milioni
di fondo costituito
TUTELE
vengono istituiti tre nuovi tipi
di sussidi di disoccupazione
NASPI
Erogazionecondizionata
CO.CO.CO
iscritti alla gestione separata INPS
CO.PRO
DIS COL
mesi di versamenti contributivi
L’importo
è rapportato al reddito
dopo 4 mesi
di erogazione
con almeno
dalgennaiodell’ultimoannoeunmese
dilavoro,nell’ultimoannosolare
-3%
3
pari alla metà
delle mensilità
contributive versate
non può eccedere i 6 mesi
non può superare
nel 2015
€ 1.300
Durata della prestazione
NOI
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