SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 12
TOP – tekemällä oppii parhaiten
Tekemällä oppimisen pedagogiikka
4H-kasvatusajattelun perustana
© Suomen 4H-liitto 1
Tekemällä oppimisen pedagogiikka
• Yhdysvaltalaisen kasvatusteoreetikko John
Deweyn (1859-1942) ajatuksiin perustuva
”Learning by doing".
• Keskeistä on toiminnan tarkoitus, aidot tilanteet
ja ympäristöt.
• Oppiminen perustuu aiemmin koettuun ja
opittuun.
© Suomen 4H-liitto 2
© Suomen 4H-liitto 3
Kuva: Jutta Setälä
Kokemusoppiminen
• Tekemällä oppimisen pedagogiikkaa
syventää David Kolbin kokemuksellisen
oppimisen malli (1984).
• Oppiminen on prosessi, jossa tekemällä
oppimisen ja omakohtaisten kokemusten
pohjalta tehdään havaintoja ja muodostetaan
uusia käsitteitä.
© Suomen 4H-liitto 4
Kokemusoppiminen
© Suomen 4H-liitto 5
TOP-tehtäväpankki
• Tekemällä oppimisen pedagogiikka toteutuu
4H:ssa TOP-tehtäväpankin kautta.
• Tehtäväpankki koostuu erilaisista teemoista
ja niihin sisältyvistä TOP-tehtävistä
(1500 kpl), joita on kolme eri tasoa: helpot,
keskivaikeat ja vaativat.
• Kaikille avoin TOP-tehtäväpankki löytyy
osoitteessa www.4h.fi/top.
© Suomen 4H-liitto 6
© Suomen 4H-liitto 7
© Suomen 4H-liitto 8
Kuva: Jutta Setälä
Tekemällä oppimisen polkuja
• Nuori rakentaa kiinnostuksensa mukaan
erilaisia oppimispolkuja.
• TOP-tehtävien aiheita ovat: puutarha ja
viherympäristö, metsä ja luonto, eläimet, koti
ja keittiö, taitavat kädet, teknologia ja liikunta,
kansainvälisyys, töitä ja omaa rahaa sekä
ympäristö ja kierrätys.
© Suomen 4H-liitto 9
© Suomen 4H-liitto 10
• 4H kuuluu Suomen suurimpiin
nuorisojärjestöihin.
• 4H-kerhossa omaksutaan käytännön taitoja
ja tietoja koulutetun ohjaajan tuella.
• 4H-työelämäkurssit syventävät nuoren
osaamista.
• Nuori voi perustaa oman 4H-Yrityksen
yritysohjaajan tukemana.
© Suomen 4H-liitto 11
Kiitos!
© Suomen 4H-liitto 12

Weitere ähnliche Inhalte

Ähnlich wie 4H TOP - tekemällä oppii parhaiten

10 askelta materiaali
10 askelta materiaali10 askelta materiaali
10 askelta materiaaliIdeapakka
 
Oppimaan oppiminen
Oppimaan oppiminenOppimaan oppiminen
Oppimaan oppiminenMaijaKnutti
 
Erilaiset oppimisnäkemykset
Erilaiset oppimisnäkemyksetErilaiset oppimisnäkemykset
Erilaiset oppimisnäkemyksetJuhanaIso
 
141128 boss it opettajien autonomia ja kokemuksellisuus
141128 boss it opettajien autonomia ja kokemuksellisuus141128 boss it opettajien autonomia ja kokemuksellisuus
141128 boss it opettajien autonomia ja kokemuksellisuusVille Venäläinen
 
Nuorisotyö jännän äärellä
Nuorisotyö jännän äärelläNuorisotyö jännän äärellä
Nuorisotyö jännän äärelläViljami Kinnunen
 
Valmentava opettajuus 30012018
Valmentava opettajuus 30012018Valmentava opettajuus 30012018
Valmentava opettajuus 30012018Heli Antila
 
Millaisia oppimisnäkemyksiä on?
Millaisia oppimisnäkemyksiä on?Millaisia oppimisnäkemyksiä on?
Millaisia oppimisnäkemyksiä on?Anniina Turunen
 
30.3.2010
30.3.201030.3.2010
30.3.2010Seiran
 
Muuntojoustava oppimisympäristö
Muuntojoustava oppimisympäristöMuuntojoustava oppimisympäristö
Muuntojoustava oppimisympäristöiloa_kaikkialla
 
Aktivoivia opetusmenetelmiä
Aktivoivia opetusmenetelmiäAktivoivia opetusmenetelmiä
Aktivoivia opetusmenetelmiäAnu Ylitalo
 
Katsomusdialogin portaat ainedidaktiikan symposiumissa
Katsomusdialogin portaat ainedidaktiikan symposiumissaKatsomusdialogin portaat ainedidaktiikan symposiumissa
Katsomusdialogin portaat ainedidaktiikan symposiumissaAnuleena Kimanen
 
Tarkkaavuuden tukeminen koulun arjessa osat 1 ja 4
Tarkkaavuuden tukeminen koulun arjessa osat 1 ja 4Tarkkaavuuden tukeminen koulun arjessa osat 1 ja 4
Tarkkaavuuden tukeminen koulun arjessa osat 1 ja 4Outi Argillander
 
Case Forest-pedagogiikka käytännössä
Case Forest-pedagogiikka käytännössäCase Forest-pedagogiikka käytännössä
Case Forest-pedagogiikka käytännössäJorma Enkenberg
 
4 kaivola yopala-alustus kyky
4 kaivola yopala-alustus kyky4 kaivola yopala-alustus kyky
4 kaivola yopala-alustus kykySYL
 

Ähnlich wie 4H TOP - tekemällä oppii parhaiten (19)

Learning by doing
Learning by doingLearning by doing
Learning by doing
 
10 askelta materiaali
10 askelta materiaali10 askelta materiaali
10 askelta materiaali
 
Oppimaan oppiminen
Oppimaan oppiminenOppimaan oppiminen
Oppimaan oppiminen
 
Erilaiset oppimisnäkemykset
Erilaiset oppimisnäkemyksetErilaiset oppimisnäkemykset
Erilaiset oppimisnäkemykset
 
141128 boss it opettajien autonomia ja kokemuksellisuus
141128 boss it opettajien autonomia ja kokemuksellisuus141128 boss it opettajien autonomia ja kokemuksellisuus
141128 boss it opettajien autonomia ja kokemuksellisuus
 
Nuorisotyö jännän äärellä
Nuorisotyö jännän äärelläNuorisotyö jännän äärellä
Nuorisotyö jännän äärellä
 
Srl&OppimisympäRistöJen Suunnittelu
Srl&OppimisympäRistöJen SuunnitteluSrl&OppimisympäRistöJen Suunnittelu
Srl&OppimisympäRistöJen Suunnittelu
 
Valmentava opettajuus 30012018
Valmentava opettajuus 30012018Valmentava opettajuus 30012018
Valmentava opettajuus 30012018
 
Millaisia oppimisnäkemyksiä on?
Millaisia oppimisnäkemyksiä on?Millaisia oppimisnäkemyksiä on?
Millaisia oppimisnäkemyksiä on?
 
30.3.2010
30.3.201030.3.2010
30.3.2010
 
Sr loppimisympäristöjen suunnittelu1
Sr loppimisympäristöjen suunnittelu1Sr loppimisympäristöjen suunnittelu1
Sr loppimisympäristöjen suunnittelu1
 
Koulutus Oulu filosofianopettajat
Koulutus Oulu filosofianopettajatKoulutus Oulu filosofianopettajat
Koulutus Oulu filosofianopettajat
 
Muuntojoustava oppimisympäristö
Muuntojoustava oppimisympäristöMuuntojoustava oppimisympäristö
Muuntojoustava oppimisympäristö
 
Aktivoivia opetusmenetelmiä
Aktivoivia opetusmenetelmiäAktivoivia opetusmenetelmiä
Aktivoivia opetusmenetelmiä
 
Katsomusdialogin portaat ainedidaktiikan symposiumissa
Katsomusdialogin portaat ainedidaktiikan symposiumissaKatsomusdialogin portaat ainedidaktiikan symposiumissa
Katsomusdialogin portaat ainedidaktiikan symposiumissa
 
Osallistava DOP-oppimiskulttuuri
Osallistava DOP-oppimiskulttuuriOsallistava DOP-oppimiskulttuuri
Osallistava DOP-oppimiskulttuuri
 
Tarkkaavuuden tukeminen koulun arjessa osat 1 ja 4
Tarkkaavuuden tukeminen koulun arjessa osat 1 ja 4Tarkkaavuuden tukeminen koulun arjessa osat 1 ja 4
Tarkkaavuuden tukeminen koulun arjessa osat 1 ja 4
 
Case Forest-pedagogiikka käytännössä
Case Forest-pedagogiikka käytännössäCase Forest-pedagogiikka käytännössä
Case Forest-pedagogiikka käytännössä
 
4 kaivola yopala-alustus kyky
4 kaivola yopala-alustus kyky4 kaivola yopala-alustus kyky
4 kaivola yopala-alustus kyky
 

4H TOP - tekemällä oppii parhaiten

  • 1. TOP – tekemällä oppii parhaiten Tekemällä oppimisen pedagogiikka 4H-kasvatusajattelun perustana © Suomen 4H-liitto 1
  • 2. Tekemällä oppimisen pedagogiikka • Yhdysvaltalaisen kasvatusteoreetikko John Deweyn (1859-1942) ajatuksiin perustuva ”Learning by doing". • Keskeistä on toiminnan tarkoitus, aidot tilanteet ja ympäristöt. • Oppiminen perustuu aiemmin koettuun ja opittuun. © Suomen 4H-liitto 2
  • 3. © Suomen 4H-liitto 3 Kuva: Jutta Setälä
  • 4. Kokemusoppiminen • Tekemällä oppimisen pedagogiikkaa syventää David Kolbin kokemuksellisen oppimisen malli (1984). • Oppiminen on prosessi, jossa tekemällä oppimisen ja omakohtaisten kokemusten pohjalta tehdään havaintoja ja muodostetaan uusia käsitteitä. © Suomen 4H-liitto 4
  • 6. TOP-tehtäväpankki • Tekemällä oppimisen pedagogiikka toteutuu 4H:ssa TOP-tehtäväpankin kautta. • Tehtäväpankki koostuu erilaisista teemoista ja niihin sisältyvistä TOP-tehtävistä (1500 kpl), joita on kolme eri tasoa: helpot, keskivaikeat ja vaativat. • Kaikille avoin TOP-tehtäväpankki löytyy osoitteessa www.4h.fi/top. © Suomen 4H-liitto 6
  • 8. © Suomen 4H-liitto 8 Kuva: Jutta Setälä
  • 9. Tekemällä oppimisen polkuja • Nuori rakentaa kiinnostuksensa mukaan erilaisia oppimispolkuja. • TOP-tehtävien aiheita ovat: puutarha ja viherympäristö, metsä ja luonto, eläimet, koti ja keittiö, taitavat kädet, teknologia ja liikunta, kansainvälisyys, töitä ja omaa rahaa sekä ympäristö ja kierrätys. © Suomen 4H-liitto 9
  • 11. • 4H kuuluu Suomen suurimpiin nuorisojärjestöihin. • 4H-kerhossa omaksutaan käytännön taitoja ja tietoja koulutetun ohjaajan tuella. • 4H-työelämäkurssit syventävät nuoren osaamista. • Nuori voi perustaa oman 4H-Yrityksen yritysohjaajan tukemana. © Suomen 4H-liitto 11