2. Introduccion
Es una designación sociológica para indicar
los cambios en un grupo de personas cuyas
relaciones mutuas son tan importantes que
se hallan en contacto los unos con los otros,
y que tienen un elemento en común, con
actitudes colectivas, continuas y activas.
3. Tuvo su origen en Estados Unidos a finales
de 1930, por la preocupación de la mejora
en los resultados obtenidos en el campo
político, económico, social y militar del país;
la convergencia de ellas, así como la teoría
de la Gestalt, contribuyeron a fundamentar
la teoría de la dinámica de grupos.
4. El psicólogo norteamericano de origen
alemán Kurt Lewin fue el pionero en el
estudio de los grupos. Su teoría del campo
del comportamiento fundamentó no solo el
estudio del comportamiento individual, sino
también permitió la interpretación de
fenómenos grupales y sociales.
5. La dinámica de grupo busca explicar los
cambios internos que se producen como
resultado de las fuerzas y condiciones que
influyen en los grupos como un todo y de
cómo reaccionan los integrantes.
6. La dinámica de grupos refleja el conjunto de
fenómenos que interactúan en las relaciones
personales.
Las dinámicas de grupo adquieren un valor
específico de diversión que estimula:
Emotividad, Creatividad, Dinamismo o
Tensión positiva.
7. Etapas según Pallares(1980)
1. Orientación.
2. Establecimiento de normas.
3. Solucion de conflictos.
4. Eficiencia.
5. Avance de nuevas experiencia.
8. TECNICAS, METODOS Y
EJERCICIOS PARA LA
DINAMICA DE GRUPOS
Algunas de las técnicas mas usuales que
son una aportación practica y sirven de
complemento a la reflexión conceptual
utilizadas en el campo de la educación
son:
9. Dinámicas de Presentación.
Dinámicas de Conocimiento.
Dinámicas de Afirmación.
Dinámicas de Distensión.
Dinámicas de Cooperación
Otras Dinámicas de Grupo.