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C.i. comunicado 12 y 13.03.2013
Carrefour está comenzando a rectificar el convenio colectivo sin haberse publicado aún, mejorando los contratos formativos. La dirección recordará a los centros que deben compensar los excesos de jornada antes del 31 de marzo. También se reunirá la comisión de seguimiento del artículo 41 el 14 de marzo. La empresa entregó normas internas actualizadas para establecer normas homogéneas.
El efecto rajoy 07.10.2013
El sindicato denuncia que Carrefour y su sindicato aliado Fetico no han cumplido con los acuerdos del convenio colectivo sobre los días de descanso de los trabajadores. Afirman que Fetico ahora alega un "error informático" para justificar el incumplimiento, pero que realmente lo hacen para mejorar su posición ante una próxima vista judicial sobre la impugnación del convenio. El sindicato ha presionado repetidamente para que se cumpla con los cinco sábados de descanso acordados, pero Fetico
Cartel de grandes almacenes 9 de marzo
El documento anuncia una concentración de trabajadores y trabajadoras de grandes almacenes en El Corte Inglés de Oviedo el 9 de marzo de 2013 de 14:30 a 15:30 horas para protestar contra abusos. Insta a los lectores a participar en la protesta.
El juicio en la Audiencia Nacional se celebrará el próximo día 22 de abril de...
El juicio en la Audiencia Nacional se celebrará el próximo día 22 de abril de...Carrefour Asturias Chtj-ugt
UGT continúa impugnando las modificaciones sustanciales de jornada, turnos y horarios pactadas entre Carrefour y los sindicatos FETICO y FASGA. UGT presentó una demanda ante la Audiencia Nacional impugnando las medidas impuestas unilateralmente por Carrefour para 2015, al mismo tiempo que se inició el periodo de consultas. El acuerdo posterior de FETICO y FASGA no solo modifica las condiciones de forma indefinida, sino que también da cobertura al periodo de enero y febrero de 2015. UGT también ha impug ORDEN DEL DÍA Comisión de Uniformidad COMITÉ INTERCENTROS (10-11 diciembre 2...
ORDEN DEL DÍA Comisión de Uniformidad COMITÉ INTERCENTROS (10-11 diciembre 2...Carrefour Asturias Chtj-ugt
La Comisión de Uniformidad de la Comisión Intercentros de Hipermercados Carrefour S.A. discutirá tres puntos pendientes: a) calzado de seguridad, b) guantes congelados y su reposición, y c) la entrega de la uniformidad para el año 2015. La reunión se llevará a cabo los días 10 y 11 de diciembre de 2014 en la sede de la organización en Madrid.ORDEN DEL DÍA COMITÉ INTERCENTROS 10 Y 11 Marzo 2015 Hipermercados Carrefour ...
ORDEN DEL DÍA COMITÉ INTERCENTROS 10 Y 11 Marzo 2015 Hipermercados Carrefour ...Carrefour Asturias Chtj-ugt
El resumen del documento es el siguiente:
1) El orden del día del Comité Intercentros de Hipermercados Carrefour S.A. incluye puntos pendientes como una auditoría de prevención, comunicación de horas de trabajadores temporales y pago de las mismas, y una campaña específica para empleados de Navidad 2014.
2) También incluye la constitución del propio Comité Intercentros, complementos de categorías superiores, cómputo y exceso de jornada en 2014, e incentivos.
3) Se discutirán adComunicado tercera reunion carrefour
Este resumen describe las discusiones en la tercera reunión sobre el Artículo 41 entre representantes sindicales y la empresa. Los sindicatos presentaron propuestas con 10 puntos clave como premisas para una solución temporal que minimice el impacto en los trabajadores. La empresa accedió a limitar la vigencia del plan y excluir a ciertos colectivos, pero el sindicato sigue oponiéndose a la aplicación del Artículo 41 y cree que hay margen para resolver los problemas sin medidas extremas. La empresa se comprometió a presentar una
Coincidencias de las propuestas de todos los sindicatos c.i.
El documento es una foto de un recibo de compra de una tienda de ropa. El recibo muestra la fecha de compra, los artículos comprados que incluyen pantalones, camisas y zapatos, y el monto total pagado de $200.
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C.i. comunicado 12 y 13.03.2013
Carrefour está comenzando a rectificar el convenio colectivo sin haberse publicado aún, mejorando los contratos formativos. La dirección recordará a los centros que deben compensar los excesos de jornada antes del 31 de marzo. También se reunirá la comisión de seguimiento del artículo 41 el 14 de marzo. La empresa entregó normas internas actualizadas para establecer normas homogéneas.
El efecto rajoy 07.10.2013
El sindicato denuncia que Carrefour y su sindicato aliado Fetico no han cumplido con los acuerdos del convenio colectivo sobre los días de descanso de los trabajadores. Afirman que Fetico ahora alega un "error informático" para justificar el incumplimiento, pero que realmente lo hacen para mejorar su posición ante una próxima vista judicial sobre la impugnación del convenio. El sindicato ha presionado repetidamente para que se cumpla con los cinco sábados de descanso acordados, pero Fetico
Cartel de grandes almacenes 9 de marzo
El documento anuncia una concentración de trabajadores y trabajadoras de grandes almacenes en El Corte Inglés de Oviedo el 9 de marzo de 2013 de 14:30 a 15:30 horas para protestar contra abusos. Insta a los lectores a participar en la protesta.
El juicio en la Audiencia Nacional se celebrará el próximo día 22 de abril de...
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La Comisión de Uniformidad de la Comisión Intercentros de Hipermercados Carrefour S.A. discutirá tres puntos pendientes: a) calzado de seguridad, b) guantes congelados y su reposición, y c) la entrega de la uniformidad para el año 2015. La reunión se llevará a cabo los días 10 y 11 de diciembre de 2014 en la sede de la organización en Madrid.ORDEN DEL DÍA COMITÉ INTERCENTROS 10 Y 11 Marzo 2015 Hipermercados Carrefour ...
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El resumen del documento es el siguiente:
1) El orden del día del Comité Intercentros de Hipermercados Carrefour S.A. incluye puntos pendientes como una auditoría de prevención, comunicación de horas de trabajadores temporales y pago de las mismas, y una campaña específica para empleados de Navidad 2014.
2) También incluye la constitución del propio Comité Intercentros, complementos de categorías superiores, cómputo y exceso de jornada en 2014, e incentivos.
3) Se discutirán adComunicado tercera reunion carrefour
Este resumen describe las discusiones en la tercera reunión sobre el Artículo 41 entre representantes sindicales y la empresa. Los sindicatos presentaron propuestas con 10 puntos clave como premisas para una solución temporal que minimice el impacto en los trabajadores. La empresa accedió a limitar la vigencia del plan y excluir a ciertos colectivos, pero el sindicato sigue oponiéndose a la aplicación del Artículo 41 y cree que hay margen para resolver los problemas sin medidas extremas. La empresa se comprometió a presentar una
Coincidencias de las propuestas de todos los sindicatos c.i.
El documento es una foto de un recibo de compra de una tienda de ropa. El recibo muestra la fecha de compra, los artículos comprados que incluyen pantalones, camisas y zapatos, y el monto total pagado de $200.
Comunicado carrefour art_41_13_01_15
Carrefour ha presentado una nueva propuesta de modificación sustancial de las condiciones de trabajo amparada en el artículo 41 del Estatuto de los Trabajadores, sin haber pasado ni un mes desde el fin del acuerdo anterior. La propuesta incluye polivalencia, movilidad geográfica, turnos partidos, cambios de turnos, distribución anual de horas y horarios irregulares, así como la ausencia de fecha de cadución. El sindicato cree que la propuesta va más allá de los parámetros de negociación posibles y
Domingos oviedo
La resolución declara una zona de gran afluencia turística en el municipio de Oviedo para el año 2015, delimitando el perímetro urbano y fechas específicas. El Ayuntamiento de Oviedo propuso esta declaración, que cumple los criterios legales. La resolución aprueba la propuesta limitando la declaración a ciertas fechas para beneficiar el comercio, turismo y consumidores.
Domingos gijon
El documento declara una zona de gran afluencia turística en el municipio de Gijón, Asturias, España. Específicamente, declara como zona de gran afluencia turística el área urbana conocida como Centro Comercial Abierto El Centro, que incluye varias calles y plazas del centro de Gijón, así como el Centro Comercial Los Fresnos. Esta declaración es válida para los días 2, 9, 23 y 30 de agosto de 2015. El objetivo es establecer horarios comerciales especiales en esta zona
Comunicado intecentros
El sindicato SMC-UGT informa sobre la reunión del Comité Intercentros de Carrefour del 30 de septiembre y 1 de octubre de 2014. Se discutieron temas como los incentivos generales para los trabajadores, los horarios de los empleados a tiempo parcial y los descuentos en compras para los empleados y sus familiares. La empresa también informó sobre las campañas especiales de Navidad de 2014 y el detalle navideño para todos los trabajadores.
Comunicado intercentros
El sindicato SMC-UGT informa sobre la reunión del Comité Intercentros de Carrefour del 30 de septiembre y 1 de octubre de 2014. Se discutieron varios temas como los incentivos generales, los horarios de los trabajadores a tiempo parcial y los descuentos en compras para empleados. La empresa también informó sobre las campañas especiales de Navidad de 2014 y los detalles que entregará a todos los trabajadores a partir del 15 de noviembre.
Comunicado intercentros
El sindicato SMC-UGT informa sobre la reunión del Comité Intercentros de Carrefour del 30 de septiembre y 1 de octubre de 2014. Se discutieron varios temas como los incentivos generales, los horarios de los trabajadores a tiempo parcial y los descuentos en compras para empleados. La empresa también informó sobre las campañas especiales de Navidad de 2014 y los detalles que entregará a todos los trabajadores a partir del 15 de noviembre.
Orden del dia comision de uniformidad
El documento resume los puntos del orden del día de la Comisión de uniformidad de SMC-UGT para Carrefour el 30 de septiembre de 2014, incluyendo puntos pendientes sobre tallas de guantes congelados, calzado de seguridad y el procedimiento de entrega de calzado especial, así como el pantalón corto para patinadores y los incumplimientos en la entrega de la uniformidad.
Orden del dia comite intercentros 30.09 y 01.10.2014
El documento resume el orden del día de una reunión del comité intercentros de SMC-UGT e informa sobre varios temas, incluyendo puntos pendientes como acuerdos sobre incentivos y horas de trabajo, beneficios para los empleados como cestas navideñas y descuentos, la ratificación de un acuerdo sobre la subrogación de trabajadores, y la información solicitada sobre cursos de formación, seguros y fechas de inventario.
Orden del dia comision de uniformidad
El resumen trata sobre la orden del día de una comisión de uniformidad de Carrefour el 2 de julio de 2014. Los puntos a discutir incluyen bata de servicio de limpieza, tallas pequeñas de guantes de congelado, seguimiento de entrega de la uniformidad, chalecos y petos amarillos en bazar, y posibles cambios en los modelos de uniformidad. También se discutirán dotaciones de prendas para vendedores de EFCS, tallas y calzado de seguridad, así como plazos para la entreg
Orden del dia comite intercentros
El documento presenta el orden del día de una reunión del Comité Intercentros de Carrefour que tendrá lugar los días 2 y 3 de julio de 2014. El orden del día incluye puntos pendientes como fechas de inventarios, acuerdos sobre incentivos, y auditorías de prevención. También incluye acciones dirigidas a hijos de empleados, información sobre nuevas tecnologías, y cursos formativos impartidos.
Ugt autocenter principado
Este documento describe las condiciones especiales para afiliados de UGT en Asturias para la compra de neumáticos y mantenimiento de automóviles en AutoCenter Principado, incluyendo un descuento adicional del 7%, lo que resulta en descuentos de hasta el 40% en neumáticos de marcas principales, inflado gratuito de nitrógeno y precios competitivos al contar con un gran almacén con 25.000 neumáticos en stock de las principales marcas.
Comunicado carrefour c.i.
Este documento resume las discusiones de una reunión del comité intercentros de la empresa Carrefour. Se discutieron varios temas como los horarios de las cajeras a tiempo parcial, la entrega de registros de horas trabajadas, los incentivos para diferentes departamentos, los excesos de jornada del año pasado, y la internalización de servicios de patrimonio y limpieza. También se mencionó la prórroga de un acuerdo con otro sindicato y continuar presionando sobre la altura y composición de los palets.
Cursos desempleados
El documento lista 19 cursos de formación para desempleados en Asturias (España) financiados por el Fondo Social Europeo de la Unión Europea. Los cursos se llevarán a cabo en abril y mayo de 2014 en varias ciudades de Asturias como Oviedo, Gijón, Avilés y Langreo. Los cursos cubren una variedad de temas como atención al cliente, masajes, gestión administrativa, refrigeración, docencia y producción editorial.
Ofertas de trabajo miercoles 2 abril
Este documento contiene ofertas de empleo semanales de diferentes sectores como agricultura, alimentación, cuidado de ancianos, hostelería, construcción, peluquería, limpieza y otros. Se detallan los requisitos para cada puesto y cómo contactar con los oferentes a través de llamadas telefónicas o correo electrónico para solicitar más información o enviar el currículum.
Manifiesto asturias
El documento critica las políticas de austeridad en España que han provocado desempleo, precariedad laboral y debilitamiento del estado de bienestar. Señala que los recortes han aumentado la desigualdad y la pobreza, dejando sin cobertura a millones de personas desempleadas. Pide un cambio de políticas para estimular la inversión y el empleo a través de la negociación colectiva y fortalecimiento del estado de bienestar.
oferta
El documento proporciona información sobre los servicios disponibles para afiliados de UGT Asturias a través de su convenio con Talasoponiente en 2014, incluyendo un 20% de descuento sobre las tarifas vigentes para todas las entradas y matrícula gratuita. Se incluye la dirección y número de teléfono de UGT Asturias y se recomienda visitar su página web y perfiles de redes sociales para más detalles sobre los servicios para afiliados.
2014
El documento proporciona información sobre los servicios disponibles para afiliados de UGT Asturias a través de su convenio con Talasoponiente en 2014, incluyendo un 20% de descuento sobre las tarifas vigentes para todas las entradas y matrícula gratuita. Se incluye la dirección y número de teléfono de UGT Asturias y se indica que más detalles sobre los servicios para afiliados están disponibles en su página web y redes sociales.
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