SlideShare a Scribd company logo

ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الأول

•
•
Seena Zarie
Seena Zarie

هدف الكتاب هو: (بيان أهمية القيادة والصفات والخصائص الأساسية التي يجب توافرها في القادة)

Leadership & Management
1 of 16
Download to read offline
‫املؤلف‬ / ‫ماكسويل‬ ‫سي‬ ‫جون‬ ‫كتاب‬ ‫ملخص‬ ‫اجلزء‬ ‫األول‬ ‫تلخيص‬ / ‫م‬ . ‫زارعي‬ ‫سينا‬ 1 ( 21 ‫ال‬ ً‫ا‬‫قانون‬ ‫ف‬ ‫الجدل‬ ‫يقبل‬ ‫ي‬ ‫القيادة‬ )
‫الرئيسة‬ ‫األفكار‬ ‫نشر‬ ‫عن‬ ‫عبارة‬ ‫التلخيص‬ ‫الكتاب‬ ‫قراءة‬ ‫عن‬ ‫يغين‬ ‫ال‬ ‫ولكنه‬ ‫للكتاب‬ . ‫فو‬ ‫وتضيف‬ ‫كثرية‬ ‫أبوابا‬ ‫تفتح‬ ‫القراءة‬ ‫عديدة‬ ‫ائد‬ ‫ّصات‬ ‫خ‬‫املل‬ ‫ّرها‬‫ف‬‫تو‬ ‫ال‬ . ‫تنبيه‬ 2
‫هو‬ ‫الكتاب‬ ‫هدف‬ : ( ‫القيادة‬ ‫أهمية‬ ‫بيان‬ ‫اليت‬ ‫األساسية‬ ‫واخلصائص‬ ‫والصفات‬ ‫القادة‬ ‫يف‬ ‫توافرها‬ ‫جيب‬ .) ‫ّمة‬ ‫د‬‫مق‬ 3
- ‫القادة‬ ‫الناجحون‬ ‫يدركون‬ ‫بالغريزة‬ ّ ‫ن‬‫أ‬ ‫الرتكيز‬ ‫مهم‬ ‫من‬ ‫أجل‬ ،‫اإلجناز‬ ّ ‫ن‬‫ولك‬ ‫القيادة‬ ‫شيء‬ ‫ّد‬‫ق‬‫مع‬ ‫للغاية‬ . - ‫الشيء‬ ‫الوحيد‬ ‫الذي‬ ‫جيب‬ ‫أن‬ ‫تعرفه‬ ‫عن‬ ‫القيادة‬ ‫هو‬ ّ ‫ن‬‫أ‬ ‫هناك‬ ‫أكثر‬ ‫من‬ ‫شيء‬ ‫واحد‬ ‫جيب‬ ‫أن‬ ‫تعرفه‬ ‫عن‬ ‫القيادة‬ . - ‫العصر‬ ‫يتغري‬ ‫والتكنولوجيا‬ ‫تتطور‬ ‫والثقافات‬ ‫ختتل‬ ‫ف‬ ‫من‬ ‫مكان‬ ‫ملكان‬ ‫ولكن‬ ‫مبادئ‬ ‫القيادة‬ ‫ثابتة‬ . ‫مبادئ‬ ‫القيادة‬ ‫ال‬ ‫تتغ‬ ‫ري‬ ‫وال‬ ‫تتبدل‬ ‫مع‬ ‫مرور‬ ‫الزمن‬ . 4
- ‫كلما‬ ‫زاد‬ ‫عدد‬ ‫القوانني‬ ‫اليت‬ ،‫تتعلمها‬ ‫أصبحت‬ ‫قائدا‬ ‫أف‬ ،‫ضل‬ ‫وكل‬ ‫قانون‬ ‫من‬ ‫القوانني‬ ‫يشبه‬ ‫أداة‬ ‫جاهزة‬ ‫لالستخدام‬ ‫ملساعدت‬ ‫ك‬ ‫على‬ ‫حتقيق‬ ‫أحالمك‬ . - ‫كلما‬ ‫كانت‬ ‫قدرة‬ ‫أحد‬ ‫األشخاص‬ ‫على‬ ‫القيادة‬ ،‫أقل‬ ‫كان‬ ‫سقف‬ ‫إمكانياته‬ ،‫منخفضا‬ ‫وكلما‬ ‫كانت‬ ‫قدرته‬ ‫على‬ ‫الق‬ ‫يادة‬ ،‫أعلى‬ ‫كان‬ ‫سقف‬ ‫إمكانياته‬ ‫مرتفعا‬ . - ‫النجاح‬ ‫يف‬ ‫مقدور‬ ‫كل‬ ،‫إنسان‬ ‫والنجاح‬ ‫الشخصي‬ ‫بدون‬ ‫قدرة‬ ‫على‬ ‫القيادة‬ ‫حيقق‬ ‫فعالية‬ ‫حمدودة‬ ‫فحسب‬ . 5
- ‫كلما‬ ‫زاد‬ ‫األثر‬ ‫الذي‬ ‫ترغب‬ ‫يف‬ ،‫صنعه‬ ‫كنت‬ ‫حباجة‬ ‫لقدرة‬ ‫أكرب‬ ‫على‬ ‫التأثري‬ . - ‫أينما‬ ‫ّهت‬ ‫ج‬‫و‬ ،‫بصرك‬ ‫ميكنك‬ ‫أن‬ ‫ترى‬ ‫أناسا‬ ،‫أذكياء‬ ،‫موهوبني‬ ‫ناجحني‬ ‫وصلوا‬ ‫إىل‬ ّ ‫د‬‫ح‬ ‫ّن‬ ‫ي‬‫مع‬ ‫ال‬ ‫يستطيعون‬ ‫جتاوزه‬ ‫بسبب‬ ‫القيود‬ ‫اليت‬ ‫تضعها‬ ‫قدرتهم‬ ‫على‬ ‫القي‬ ‫ادة‬ . - ‫إذا‬ ‫مل‬ ‫تكن‬ ‫متتلك‬ ،‫التأثري‬ ‫ّك‬ ‫ن‬‫فإ‬ ‫لن‬ ‫تكون‬ ‫قادرا‬ ‫أبدا‬ ‫على‬ ‫قيادة‬ ‫اآلخرين‬ . 6
- ‫القيادة‬ ‫احلقيقية‬ ‫ال‬ ‫ميكن‬ ‫منحها‬ ‫أو‬ ‫تفويضها‬ . ‫إنها‬ ‫تنب‬ ‫ع‬ ‫من‬ ‫التأثري‬ ،‫وحده‬ ‫وهذا‬ ‫شيء‬ ‫ال‬ ‫ميكن‬ ‫تفويضه‬ . - ّ ‫ن‬‫إ‬ ‫الشيء‬ ‫الوحيد‬ ‫الذي‬ ‫ميكن‬ ‫أن‬ ‫يشرتيه‬ ‫اللقب‬ ‫هو‬ ‫ب‬ ‫عض‬ ،‫الوقت‬ ‫ّا‬ ‫م‬‫إ‬ ‫لزيادة‬ ‫تأثريك‬ ‫على‬ ‫اآلخرين‬ ‫أو‬ ‫لتقليله‬ . - ‫أفضل‬ ‫طريقة‬ ‫الختبار‬ ‫ما‬ ‫إذا‬ ‫كان‬ ‫الشخص‬ ‫قادرا‬ ‫على‬ ‫القياد‬ ‫ة‬ ‫أم‬ ‫اإلدارة‬ ‫فحسب‬ ‫هو‬ ‫أن‬ ‫تطلب‬ ‫منه‬ ‫صنع‬ ‫تغيري‬ ‫إجيابي‬ . 7
- ‫مستوى‬ ‫الذكاء‬ ‫أو‬ ‫التعليم‬ ‫ال‬ ‫يعنيان‬ ‫القدرة‬ ‫على‬ ‫القيادة‬ ‫بالضرورة‬ . - ‫لكي‬ ‫يكون‬ ‫اإلنسان‬ ،‫قائدا‬ ‫ليس‬ ‫عليه‬ ‫فقط‬ ‫أن‬ ‫يكون‬ ،‫األول‬ ‫ولكن‬ ‫أن‬ ‫يسري‬ ‫الناس‬ ‫خلفه‬ ‫طوعا‬ ‫ويتبعوا‬ ‫طريق‬ ‫ه‬ ‫ويعملوا‬ ‫وفق‬ ‫رؤيته‬ . - ‫ليس‬ ‫املنصب‬ ‫هو‬ ‫الذي‬ ‫يصنع‬ ‫القائد‬ ‫وإمنا‬ ‫القائد‬ ‫هو‬ ‫الذي‬ ‫يصنع‬ ‫املنصب‬ . 8
- ‫إذا‬ ‫كنت‬ ‫تشاهد‬ ‫التفاعالت‬ ‫اليت‬ ‫حتدث‬ ‫بني‬ ‫الناس‬ ‫يف‬ ‫مجيع‬ ‫جماالت‬ ‫احلياة‬ ،‫تقريبا‬ ‫فستجد‬ ‫أن‬ ‫بعض‬ ‫الناس‬ ‫يقودون‬ ‫وآ‬ ‫خرون‬ ‫يتبعون‬ . - ‫إنك‬ ‫ال‬ ‫تكون‬ ‫قائدا‬ ‫إال‬ ‫إذا‬ ‫كان‬ ‫لديك‬ ،‫أتباع‬ ‫وهذا‬ ‫يت‬ ‫طلب‬ ‫تنمية‬ ،‫العالقات‬ ‫وكلما‬ ‫كانت‬ ‫العالقات‬ ،‫أقوى‬ ‫زادت‬ ‫احتماالت‬ ‫القيادة‬ ‫أكثر‬ . - ‫املعرفة‬ ‫وحدها‬ ‫ال‬ ‫جتعل‬ . ‫ي‬ ‫شخص‬ ،‫قائدا‬ ‫ولكن‬ ‫بدون‬ ،‫املعرفة‬ ‫ال‬ ‫أحد‬ ‫يستطيع‬ ‫أن‬ ‫يصبح‬ ‫قائدا‬ 9
- ‫القادة‬ ‫احلقيقيون‬ ‫حياولون‬ ‫إدراك‬ ‫األشياء‬ ‫غري‬ ‫امللموسة‬ ‫وال‬ ‫تأثري‬ ‫فيها‬ ‫مثل‬ ‫الطاقة‬ ‫واملعنويات‬ ‫والتوقيت‬ ‫والقوة‬ ‫الدافعة‬ . - ‫اخلربة‬ ‫ال‬ ‫تضمن‬ ‫الثقة‬ ‫واملصداقية‬ ‫ولكنها‬ ‫ّع‬ ‫ج‬‫تش‬ ‫ال‬ ‫ناس‬ ‫من‬ ‫حولك‬ ‫على‬ ‫أن‬ ‫يعطوك‬ ‫فرصة‬ ‫إلثبات‬ ‫قدرتك‬ ‫على‬ ‫ال‬ ‫قيادة‬ ‫بنجاح‬ ‫وفعالية‬ . - ‫الشخص‬ ‫الذي‬ ‫يظن‬ ‫ّه‬ ‫ن‬‫أ‬ ‫يقود‬ ‫اآلخرين‬ ‫ولكن‬ ‫ليس‬ ‫له‬ ‫أتباع‬ ‫هو‬ ‫جمرد‬ ‫شخص‬ ‫يقوم‬ ‫بنزهة‬ ‫مشي‬ ‫فقط‬ . 10
- ‫إذا‬ ‫كنت‬ ‫تستثمر‬ ‫باستمرار‬ ‫يف‬ ‫تطوير‬ ‫قدرتك‬ ‫على‬ ‫ال‬ ،‫قيادة‬ ‫وترك‬ ‫أصولك‬ ‫ترتاكم‬ ،‫وتتضاعف‬ ّ ‫ن‬‫فإ‬ ‫النتيجة‬ ‫احلتمية‬ ‫هي‬ ‫الن‬ ‫مو‬ ‫مع‬ ‫مرور‬ ‫الوقت‬ . - ‫القدرة‬ ‫على‬ ‫القيادة‬ ‫هي‬ ‫يف‬ ‫حقيقة‬ ‫األمر‬ ‫جمموعة‬ ‫من‬ ‫املهارات‬ ‫املكتسبة‬ ‫اليت‬ ‫ميكن‬ ‫تعلمها‬ ‫وحتسينها‬ ‫مج‬ ‫يعا‬ ‫تقريبا‬ . - ‫القدرة‬ ‫على‬ ‫النمو‬ ‫والتطور‬ ‫وحتسني‬ ‫املهارات‬ ‫هو‬ ‫ما‬ ‫ّز‬ ‫ي‬‫مي‬ ‫الق‬ ‫ادة‬ ‫عن‬ ‫األتباع‬ . 11
- ّ ‫ر‬‫س‬ ‫النجاح‬ ‫يف‬ ‫احلياة‬ ‫هو‬ ‫أن‬ ‫يكون‬ ‫اإلنسان‬ ‫مستعدا‬ ‫عندما‬ ‫ي‬ ‫أتي‬ ‫وقته‬ . - ‫أحد‬ ‫األشياء‬ ‫اليت‬ ‫ّز‬ ‫ي‬‫مت‬ ‫القادة‬ ‫العظماء‬ ‫والقادة‬ ‫ّدي‬ ‫ي‬‫اجل‬ ‫ن‬ ‫فحسب‬ ‫هو‬ ‫الطريقة‬ ‫اليت‬ ‫يستثمرون‬ ‫بها‬ ‫فيمن‬ ‫يتب‬ ‫عونهم‬ . - ‫القائد‬ ‫ّد‬ ‫ي‬‫اجل‬ ‫حيافظ‬ ‫على‬ ‫تركيزه‬ . ‫ّم‬‫ك‬‫التح‬ ‫يف‬ ‫اجتاهك‬ ‫أ‬ ‫فضل‬ ‫من‬ ‫تركه‬ ‫يتحكم‬ ‫بك‬ . 12
- ‫القائد‬ ‫هو‬ ‫الشخص‬ ‫الذي‬ ‫يرى‬ ‫أكثر‬ ‫مما‬ ‫يراه‬ ‫اآلخرون‬ ‫وأبعد‬ ‫مم‬ ‫ا‬ ‫يرى‬ ‫اآلخرون‬ ‫وقبل‬ ‫أن‬ ‫يرى‬ ‫اآلخرون‬ . - ّ ‫ن‬‫إ‬ ‫النجاحات‬ ‫ّمك‬‫ل‬‫تع‬ ‫مبا‬ ‫أنت‬ ‫قادر‬ ‫على‬ ‫فعله‬ ‫ومتنحك‬ ،‫الثقة‬ ‫إال‬ ّ ‫ن‬‫أ‬ ‫إخفاقاتك‬ ‫غالبا‬ ‫ما‬ ‫ّمك‬‫ل‬‫تع‬ ‫دروسا‬ ‫أعظم‬ . - ‫االعتماد‬ ‫على‬ ‫اخلربة‬ ‫يعين‬ ‫النظر‬ ،‫للداخل‬ ‫ودراسة‬ ‫الظروف‬ ‫يعين‬ ‫النظر‬ ‫للخارج‬ . 13
- ‫القادة‬ ‫املالحون‬ ‫يستقون‬ ‫األفكار‬ ‫من‬ ‫العديد‬ ‫من‬ ‫املصادر‬ . ‫إ‬ ‫نهم‬ ‫ينصتون‬ ‫ألفراد‬ ‫فريق‬ ‫القيادة‬ ‫اخلاص‬ ‫بهم‬ ‫ّثون‬ ‫د‬‫ويتح‬ ‫لأل‬ ‫فراد‬ ‫يف‬ ‫شركاتهم‬ . - ‫إذا‬ ‫كنت‬ ‫ال‬ ‫تستطيع‬ ‫القيام‬ ‫بالرحلة‬ ‫كاملة‬ ‫يف‬ ‫خي‬ ‫الك‬ ،‫بثقة‬ ‫فإنك‬ ‫لن‬ ‫تتمكن‬ ‫من‬ ‫القيام‬ ‫بها‬ ‫يف‬ ‫احلياة‬ ‫ال‬ ‫واقعية‬ . - ‫القادة‬ ‫الواقعيون‬ ‫موضوعيون‬ ‫مبا‬ ‫يكفي‬ ‫لتقليل‬ ‫حجم‬ ‫األو‬ ‫هام‬ ‫إىل‬ ‫أدنى‬ ّ ‫د‬‫ح‬ . ‫إنهم‬ ‫يدركون‬ ّ ‫ن‬‫أ‬ ‫خداع‬ ‫الذات‬ ‫ميكن‬ ‫أن‬ ‫ّفهم‬‫ل‬‫يك‬ ‫الكثري‬ . 14
- ‫العقبات‬ ‫الكربى‬ ‫أمام‬ ‫التخطيط‬ ‫الناجح‬ ‫هي‬ ‫اخلوف‬ ‫من‬ ‫التغ‬ ‫يري‬ ‫واجلهل‬ ‫والشك‬ ‫يف‬ ‫املستقبل‬ ‫ونقص‬ ‫اخليال‬ . - ‫يف‬ ،‫النهاية‬ ‫ليس‬ ‫حجم‬ ‫املشروع‬ ‫هو‬ ‫الذي‬ ‫ّد‬ ‫د‬‫حي‬ ‫مدى‬ ‫قبوله‬ ‫ودعمه‬ ،‫وجناحه‬ ‫ّه‬ ‫ن‬‫إ‬ ‫حجم‬ ‫القائد‬ . - ‫جوهر‬ ‫القيادة‬ ‫ليس‬ ‫هو‬ ‫إىل‬ ‫أي‬ ‫مدى‬ ‫نتقدم‬ ‫حنن‬ ‫أنفسنا‬ ‫ولك‬ ‫ن‬ ‫إىل‬ ‫أي‬ ‫مدى‬ ‫نساعد‬ ‫اآلخرين‬ ‫على‬ ‫ّم‬ ‫د‬‫التق‬ . 15
‫االلكرتوين‬ ‫يد‬‫رب‬‫ال‬ : Zarie81@gmail.com ‫املدونة‬ : http://bepositiveandmakelife.blogspot.com/ ‫للتواصل‬ 16

Recommended

مهارات الاتصال الفعال
مهارات الاتصال الفعالمهارات الاتصال الفعال
مهارات الاتصال الفعالAhmad Abdullah
 
حقيبة المرأة القيادية
حقيبة المرأة القياديةحقيبة المرأة القيادية
حقيبة المرأة القياديةرؤية للحقائب التدريبية
 
ادارة الازمات2
ادارة الازمات2ادارة الازمات2
ادارة الازمات2trainer mona
 
مهارات حياتية
مهارات حياتيةمهارات حياتية
مهارات حياتيةahmed551930
 
الصحة النفسية
الصحة النفسيةالصحة النفسية
الصحة النفسيةAli Al-Mohaishi
 
الانتباه
الانتباهالانتباه
الانتباهKhadija Larmani
 
المخدرات
المخدراتالمخدرات
المخدراتangel1990girle
 
الإتصال التعليمي
الإتصال التعليميالإتصال التعليمي
الإتصال التعليميDr. Almodaires
 

Recommended

مهارات الاتصال الفعال
مهارات الاتصال الفعالمهارات الاتصال الفعال
مهارات الاتصال الفعالAhmad Abdullah
 
حقيبة المرأة القيادية
حقيبة المرأة القياديةحقيبة المرأة القيادية
حقيبة المرأة القياديةرؤية للحقائب التدريبية
 
ادارة الازمات2
ادارة الازمات2ادارة الازمات2
ادارة الازمات2trainer mona
 
مهارات حياتية
مهارات حياتيةمهارات حياتية
مهارات حياتيةahmed551930
 
الصحة النفسية
الصحة النفسيةالصحة النفسية
الصحة النفسيةAli Al-Mohaishi
 
الانتباه
الانتباهالانتباه
الانتباهKhadija Larmani
 
المخدرات
المخدراتالمخدرات
المخدراتangel1990girle
 
الإتصال التعليمي
الإتصال التعليميالإتصال التعليمي
الإتصال التعليميDr. Almodaires
 
دورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصر
دورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصردورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصر
دورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصرElsayed Nasser
 
إدارة أولويات الحياة
إدارة أولويات الحياةإدارة أولويات الحياة
إدارة أولويات الحياةAcademic Supervisor
 
تحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 د
تحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 دتحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 د
تحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 دguestb31f27
 
دورة بناء القيم
دورة بناء القيمدورة بناء القيم
دورة بناء القيمSalwa Aldhilay
 
كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)
كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)
كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)hossam888555
 
إدارة الذات وترتيب الأولويات
إدارة الذات وترتيب الأولوياتإدارة الذات وترتيب الأولويات
إدارة الذات وترتيب الأولوياترؤية للحقائب التدريبية
 
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرينأنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرينHOPE GENERATION
 
مهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمين
مهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمينمهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمين
مهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمينHilmy Mohamed
 
مهارات الحوار والاقناع
مهارات الحوار والاقناعمهارات الحوار والاقناع
مهارات الحوار والاقناعAmeen San
 
8ليل الشخصيات وفن التعامل معها
8ليل الشخصيات وفن التعامل معها8ليل الشخصيات وفن التعامل معها
8ليل الشخصيات وفن التعامل معهاKamal Naser
 
ادمان المخدرات
ادمان المخدراتادمان المخدرات
ادمان المخدراتدار الامل لعلاج الادمان
 
تحليل الشخصيات وفن التعامل معها
تحليل الشخصيات وفن التعامل معهاتحليل الشخصيات وفن التعامل معها
تحليل الشخصيات وفن التعامل معهاameertllt
 
الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014
الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014 الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014
الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014 Shahid Alamin
 
رباعيات القيادة
رباعيات القيادةرباعيات القيادة
رباعيات القيادةالمدرب حسن يوسف
 
المهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfالمهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfmohamedezzat558304
 
تعرّف على عقلك
تعرّف على عقلكتعرّف على عقلك
تعرّف على عقلكKhadija Larmani
 
الموظف المتميز
الموظف المتميزالموظف المتميز
الموظف المتميزرؤية للحقائب التدريبية
 
ضغوط العمل واثرها على الاداء
ضغوط العمل واثرها على الاداءضغوط العمل واثرها على الاداء
ضغوط العمل واثرها على الاداءtanmya-eg
 
التواصل غير اللفظي دليل لغة الجسم
التواصل غير اللفظي دليل لغة الجسمالتواصل غير اللفظي دليل لغة الجسم
التواصل غير اللفظي دليل لغة الجسمProf. Mohamed Belal
 
الثقة بالنفس وتقدير الذات
الثقة بالنفس وتقدير الذات الثقة بالنفس وتقدير الذات
الثقة بالنفس وتقدير الذاترؤية للحقائب التدريبية
 
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأول
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأولملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأول
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأولSeena Zarie
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابعملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابعSeena Zarie
 

More Related Content

What's hot

دورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصر
دورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصردورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصر
دورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصرElsayed Nasser
 
إدارة أولويات الحياة
إدارة أولويات الحياةإدارة أولويات الحياة
إدارة أولويات الحياةAcademic Supervisor
 
تحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 د
تحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 دتحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 د
تحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 دguestb31f27
 
دورة بناء القيم
دورة بناء القيمدورة بناء القيم
دورة بناء القيمSalwa Aldhilay
 
كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)
كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)
كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)hossam888555
 
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرينأنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرينHOPE GENERATION
 
مهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمين
مهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمينمهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمين
مهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمينHilmy Mohamed
 
مهارات الحوار والاقناع
مهارات الحوار والاقناعمهارات الحوار والاقناع
مهارات الحوار والاقناعAmeen San
 
8ليل الشخصيات وفن التعامل معها
8ليل الشخصيات وفن التعامل معها8ليل الشخصيات وفن التعامل معها
8ليل الشخصيات وفن التعامل معهاKamal Naser
 
تحليل الشخصيات وفن التعامل معها
تحليل الشخصيات وفن التعامل معهاتحليل الشخصيات وفن التعامل معها
تحليل الشخصيات وفن التعامل معهاameertllt
 
الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014
الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014 الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014
الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014 Shahid Alamin
 
المهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfالمهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfmohamedezzat558304
 
تعرّف على عقلك
تعرّف على عقلكتعرّف على عقلك
تعرّف على عقلكKhadija Larmani
 
ضغوط العمل واثرها على الاداء
ضغوط العمل واثرها على الاداءضغوط العمل واثرها على الاداء
ضغوط العمل واثرها على الاداءtanmya-eg
 
التواصل غير اللفظي دليل لغة الجسم
التواصل غير اللفظي دليل لغة الجسمالتواصل غير اللفظي دليل لغة الجسم
التواصل غير اللفظي دليل لغة الجسمProf. Mohamed Belal
 

What's hot (20)

دورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصر
دورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصردورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصر
دورة مهارة الإنصات الفعال د السيد ناصر
 
إدارة أولويات الحياة
إدارة أولويات الحياةإدارة أولويات الحياة
إدارة أولويات الحياة
 
تحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 د
تحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 دتحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 د
تحفيز العاملين و ادارة مقاومة التغيير ج 1 د
 
دورة بناء القيم
دورة بناء القيمدورة بناء القيم
دورة بناء القيم
 
كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)
كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)
كل ما يجب أن تعرفه عن البرمجة اللغوية العصبية (1)
 
إدارة الذات وترتيب الأولويات
إدارة الذات وترتيب الأولوياتإدارة الذات وترتيب الأولويات
إدارة الذات وترتيب الأولويات
 
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرينأنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
 
مهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمين
مهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمينمهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمين
مهارة التعامل-مع-أنماط-المتعلمين
 
مهارات الحوار والاقناع
مهارات الحوار والاقناعمهارات الحوار والاقناع
مهارات الحوار والاقناع
 
8ليل الشخصيات وفن التعامل معها
8ليل الشخصيات وفن التعامل معها8ليل الشخصيات وفن التعامل معها
8ليل الشخصيات وفن التعامل معها
 
ادمان المخدرات
ادمان المخدراتادمان المخدرات
ادمان المخدرات
 
تحليل الشخصيات وفن التعامل معها
تحليل الشخصيات وفن التعامل معهاتحليل الشخصيات وفن التعامل معها
تحليل الشخصيات وفن التعامل معها
 
الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014
الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014 الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014
الحقيبة التدريبية عرض بوربوينت_الذكاءات_المتعددة_شهيد_الامين _2014
 
رباعيات القيادة
رباعيات القيادةرباعيات القيادة
رباعيات القيادة
 
المهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdfالمهارات الحياتية.pdf
المهارات الحياتية.pdf
 
تعرّف على عقلك
تعرّف على عقلكتعرّف على عقلك
تعرّف على عقلك
 
الموظف المتميز
الموظف المتميزالموظف المتميز
الموظف المتميز
 
ضغوط العمل واثرها على الاداء
ضغوط العمل واثرها على الاداءضغوط العمل واثرها على الاداء
ضغوط العمل واثرها على الاداء
 
التواصل غير اللفظي دليل لغة الجسم
التواصل غير اللفظي دليل لغة الجسمالتواصل غير اللفظي دليل لغة الجسم
التواصل غير اللفظي دليل لغة الجسم
 
الثقة بالنفس وتقدير الذات
الثقة بالنفس وتقدير الذات الثقة بالنفس وتقدير الذات
الثقة بالنفس وتقدير الذات
 

Similar to ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الأول

ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأول
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأولملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأول
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأولSeena Zarie
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابعملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابعSeena Zarie
 
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الأول
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الأولملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الأول
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الأولSeena Zarie
 
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثالثملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثالثSeena Zarie
 
ملخص كتاب (المستويات الخمسة للقيادة) - الجزء الأول
ملخص كتاب (المستويات الخمسة للقيادة) - الجزء الأولملخص كتاب (المستويات الخمسة للقيادة) - الجزء الأول
ملخص كتاب (المستويات الخمسة للقيادة) - الجزء الأولSeena Zarie
 
ملخص كتاب (دليل القادة) - الجزء الرابع.pdf
ملخص كتاب (دليل القادة) - الجزء الرابع.pdfملخص كتاب (دليل القادة) - الجزء الرابع.pdf
ملخص كتاب (دليل القادة) - الجزء الرابع.pdfSeena Zarie
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالثملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالثSeena Zarie
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثانيملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثانيSeena Zarie
 
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثانيملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثانيSeena Zarie
 
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الخامسملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الخامسSeena Zarie
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأول
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأولملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأول
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأولSeena Zarie
 
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الخامسملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الخامسSeena Zarie
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdfملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdfSeena Zarie
 

Similar to ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الأول (13)

ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأول
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأولملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأول
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الأول
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابعملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الرابع
 
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الأول
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الأولملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الأول
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الأول
 
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثالثملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثالث
 
ملخص كتاب (المستويات الخمسة للقيادة) - الجزء الأول
ملخص كتاب (المستويات الخمسة للقيادة) - الجزء الأولملخص كتاب (المستويات الخمسة للقيادة) - الجزء الأول
ملخص كتاب (المستويات الخمسة للقيادة) - الجزء الأول
 
ملخص كتاب (دليل القادة) - الجزء الرابع.pdf
ملخص كتاب (دليل القادة) - الجزء الرابع.pdfملخص كتاب (دليل القادة) - الجزء الرابع.pdf
ملخص كتاب (دليل القادة) - الجزء الرابع.pdf
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالثملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثالث
 
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثانيملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الثاني
 
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثانيملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الثاني
 
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الخامسملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الخامس
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأول
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأولملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأول
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الأول
 
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الخامسملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (دليل القيادة) - الجزء الخامس
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdfملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثاني.pdf
 

More from Seena Zarie

ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويلملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويلSeena Zarie
 
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويلملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويلSeena Zarie
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdfملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdfSeena Zarie
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابعملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابعSeena Zarie
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالثملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالثSeena Zarie
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابعملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابعSeena Zarie
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالثملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالثSeena Zarie
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثاني
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثانيملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثاني
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثانيSeena Zarie
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأول
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأولملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأول
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأولSeena Zarie
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامسملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامسSeena Zarie
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابعملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابعSeena Zarie
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالثملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالثSeena Zarie
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثانيملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثانيSeena Zarie
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأول
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأولملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأول
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأولSeena Zarie
 
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الرابعملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الرابعSeena Zarie
 
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثالثملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثالثSeena Zarie
 
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثانيملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثانيSeena Zarie
 
ملخص كتاب (ما بعد الموهبة) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (ما بعد الموهبة) - الجزء الخامسملخص كتاب (ما بعد الموهبة) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (ما بعد الموهبة) - الجزء الخامسSeena Zarie
 

More from Seena Zarie (18)

ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويلملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الثاني للمؤلف/ جون ماكسويل
 
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويلملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويل
ملخص كتاب (لا حدود) - الجزء الأول للمؤلف/ جون ماكسويل
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdfملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdf
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الخامس.pdf
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابعملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الرابع
 
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالثملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (التحول القيادي) - الجزء الثالث
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابعملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابع
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الرابع
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالثملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالث
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثالث
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثاني
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثانيملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثاني
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الثاني
 
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأول
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأولملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأول
ملخص كتاب - (17 قانونا لا يقبل الجدل في العمل الجماعي) - الجزء الأول
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامسملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الخامس
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابعملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الرابع
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالثملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثالث
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثانيملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الثاني
 
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأول
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأولملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأول
ملخص كتاب (15 قانوناً لا يُقدّر بثمن للنمو) - الجزء الأول
 
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الرابعملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الرابع
ملخص كتاب (تطوير القائد الذي بداخلك 2.0) - الجزء الرابع
 
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثالثملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثالث
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثالث
 
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثانيملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثاني
ملخص كتاب (تطوير القائد بداخلك 2.0) - الجزء الثاني
 
ملخص كتاب (ما بعد الموهبة) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (ما بعد الموهبة) - الجزء الخامسملخص كتاب (ما بعد الموهبة) - الجزء الخامس
ملخص كتاب (ما بعد الموهبة) - الجزء الخامس
 

ملخص كتاب (21 قانوناً لا يقبل الجدل في القيادة) - الجزء الأول