ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー schoo WEB-campusは「WEBに誕生した、学校の新しいカタチ」。 ＷＥＢ生放送の授業を無料で配信しています。 ▼こちらから授業に参加すると、先生への質問や、ユーザーとのチャット、資料の拡大表示等が可能です。 https://schoo.jp/class/317/room ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

1. 実践WEBライティング
〜執筆編～
㈱キャリアデザインセンター
『エンジニアtype』編集長
伊藤健吾
Copyright 1999-2013 CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.

2. ■自己紹介
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改めて、自己紹介を。
名前：伊藤健吾
山形県出身、成城大学卒。
今は雑誌やWebメディアの
編集長をやっております。
剣道三段。サッカーマニア。
[Twitter]@itoken0226
[Facebook]
facebook.com/kengo.ito

3. ■自己紹介
編集者歴、12年です。
■大学在学中にサッカージャーナリストを目指すも挫折。
■成城大学を卒業後、約半年のフリーター期間を経て、
2001年7月キャリアデザインセンターにアルバイト入社。
■2003年に正社員。雑誌『type』『ウーマンtype』などを編集。
■2005年、雑誌『エンジニアtype』に異動。翌年、副編集長に。
■2007年、『就活type』創刊（副編集長）。
■2008年、雑誌『エンジニアtype』編集長に。
■2011年、Webマガジン『エンジニアtype』編集長に。
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4. ■自己紹介
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本日は何卒
よろしくお願いいたします。

5. ■自己紹介
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『エンジニアtype』のご説明。
《旬の技術屋インタビュー・サイト》
【発行】 株式会社キャリアデザインセンター
【創刊】 2011年4月1日
【読者層】IT／Web／ハードエンジニア
起業家、ITビジネス従事者 など
【PV】
月間で約50万
【更新】 毎週Week Day更新

6. ■自己紹介
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俗に言う、オウンドメディアです。
会社のメイン事業である転職サービスとのシナジー創造
@type＝転職支援
Etype＝仕事・キャリア支援
転職しない（転職活動をしていない）ユーザーの方々とも
中長期的な接点を創るのをミッションに、独立して運営しております。

7. ■エンジニアtypeの編集方針
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こんなコンセプトでやってます。
【1】 「ヒト」の経験知・経験則にフォーカス
ニュース系Techサイトとの差別化／ヒトは元来、人に興味がある
【2】 「ニュースの裏側」を深掘りする
今読む必然性の追求／ヒトは、5しか知らないことを10知りたくなる
【3】 業界のオープンイノベーションを応援
対談etc.の企画性を重視／ヒトは「驚き」「意外なもの」を共有したくなる

8. ■記事作りのステップ
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以下の3ステップで記事作成。
ライゾマティクス真鍋大度さんのお言葉を拝借してます…
【1】
Think
【2】
Make
【3】
Share
《企画立案/切り口検討》
《取材/構成》
《公開/普及》
どんな情報を？
誰に？
いつ？
どういう風に？
何をテーマに？
どのくらいの頻度で？
誰に向けて？
どう伝える？
どう拡散する？

9. ■今日の授業
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今日は2つのポイントを公開。
のちほど、詳細をご説明します
【2】
Make
【3】
Share
《取材/構成》
《公開/普及》
誰に？
いつ？
何をテーマに？
どのくらいの頻度で？
どう伝える？
どう拡散する？

10. ■取材のお相手
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「取材編」はこちら。
シードアクセラレーターMOVIDAイトケンさんに取材

11. ■取材編の話
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イトケンさんに伺ったこと。
「生き残るスタートアップの
プロダクト戦略」とは？

12. ■取材編の話
《Think》なぜ今、このテーマ？
【1】 アプリバブル、ソシャゲバブルは終焉？
【2】 ピボットするスタートアップが急増中？
【3】 「1強」がシェアを占める分野が増加？
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13. ■結果
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で、「記事」はこのように。
スタートアップ「淘汰の時期」を生き残る4つの打ち手

14. ■インタビュー後に考えること
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《Make》どんな順番で考えるか
【1】 タイトルどうする？
【2】 記事の種類は？
【3】 構成どうする？

15. ■タイトルについて
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タイトルの付け方（基礎編）
いつも、3つのポイントで考えます

16. ■タイトルについて
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【1】 抽象より具体。コピーではなく事実。
取材内容を「まとめる」のはNG。何が「興味を引く具体」か考える
【2】 できるだけ短く。でも「具体/事実」は2つ。
記事内容がぱっと見で分かるように、なるべく「答え」を示す
【3】 書き手の主張より、読者の代弁。
記事執筆に孤独はない。誰が読者か、なぜ今この記事を読んで欲しいか

17. ■タイトルについて
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で、今回はこのように。
MOVIDA JAPAN伊藤健吾氏が明かす、
スタートアップ「淘汰の時期」を生き残る4つの打ち手
「伊藤健吾」
＆
「スタートアップ」
4つの
ノウハウ
「今読む感」
↓
「淘汰の時代」

18. ■記事の種類について
ウケる記事の種類（基礎編）
超ざっくりまとめると、3つの種類があります
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19. ■記事の種類について
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【1】 ニュース（※弊誌は「ニュースの裏側」）
一次情報は訴求力高い。が、皆が追うので「裏側」に迫る切り口大事
【2】 ノウハウ（すべての情報を「ナレッジ」に）
ただ話をまとめるより、読者に役に立ちそうなポイントをまとめる
【3】 共感 （面白い・感動する・驚く etc.）
読者の感情を動かすものを企画する / またはネタ探す

20. ■記事の種類について
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大事なポイント。
■実は「共感」が一番難しい
■「仮説」があればいろんなことがニュースに
■ノウハウはできるだけ「Do or Don’t」で
■ノウハウも共感も「事例主義」大事

21. ■記事の種類について
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で、今回はこのように。
MOVIDA JAPANイトケンさんのお話から、
スタートアップの人向けノウハウを成功事例中心に抽出
【1】「歯を食いしばってやり続ける」
価値があるかを見極める
【2】「小さなピボット」を有効活用する
【3】サービスを発展させる「部外者」を見
つけ、取り込む
【4】「ハグしても違和感のない人たち」で
チームを編成する

22. ■記事構成について
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構成のやり方（基礎編）
これも、3つのやり方で考えます

23. ■記事構成について
【1】 Q&A（ロングインタビュー/有名人用）
文章の展開だけ「編集」し、取材相手の言葉（雰囲気）をまま伝える
【2】 起承転結（基本ですね）
論文などがこのパターン ※今回の取材はこれにしたので、説明割愛
【3】 結承転提（実はこれが「商用文」仕様）
「結論」を先に⇒承前⇒転句⇒「提案」をする方がアクティブ
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24. ■本日の取材テーマ
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ご清聴
ありがとうございました
まだ記事見てない方はぜひご視読ください