SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 4
Descargar para leer sin conexión
CATÁLOGO DE SERVICIOS
EMPRESA
Coach, Conferencista Hector Sampieri
hsampieri@hazyaprende.com
Descripción breve
Oferta Empresas y Organizaciones 2018
He desarrollado, con ahínco y dedicación, un catálogo especial de servicios de
comunicación pública, formación y capacitación para empresas que buscan desarrollar habilidades
y talento en sus colaboradores conscientes del impacto que ello supone para su productividad y
cumplimiento de objetivos.
Este conjunto de temas y actividades de refuerzo al trabajo a las áreas de personal y/o recursos
humanos, está especialmente conformado para atender las principales necesidades de
acompañamiento y servicio que impactan la vida interna de una organización inteligente del siglo
XXI. Mediante estas actividades busco apoyar a la empresa mexicana de nuestro tiempo en la
conformación de una respuesta adecuada a los vertiginosos cambios sociales, culturales y
tecnológicos que caracterizan a esta época en la que vivimos.
A través de mi experiencia, conocimiento y posibilidad de interacción comunicativa transformo la
información en aprendizaje, logrando situar el interés y el compromiso de los asistentes a mis
eventos. Lograr este efecto positivo se revela como una situación clave para que, de modo
inmediato, los participantes puedan implementar mejoras, cambios en rutina y actividades,
aplicar herramientas y configurar nuevas actitudes en su vida cotidiana que faciliten el desarrollo
personal y organizacional, siempre en beneficio de los objetivos, la misión y la visión de las empresas
mexicanas.
A. Conferencias y talleres disponibles para colaboradores en general:
• La travesía de tu vida. Habilidades para la vida.
• Resolución de conflictos, transformar las diferencias y problemas del equipo en experiencias
de aprendizaje.
• Comunicación y relación interpersonal, ¿en serio es importante para el trabajo?
• Liderazgo Transformador en la empresa
• Management personal y gestión del liderazgo
• El poder comunicativo de una historia de impacto. Identidad empresarial
• La #eradigital y la empresa, ¿adaptarnos o retrasarnos?
B. Talleres y cursos enfocados para ejecutivos, áreas de venta y/o especializadas en
atención de clientes internos y externos:
• Storytelling, conecta a tus colaboradores con la historia e identidad de la
empresa/organización.
• Comunicación eficaz en 4 pasos; desarrollo de habilidades comunicativas orales y escritas.
• Elevator Pitch, conecta con tu cliente mediante una técnica de comunicación oral de alto
impacto.
• Liderazgo transformador. Desarrollo de las dimensiones del liderazgo desde la clave del
servicio.
• Secretos de productividad. Profundización operativa del liderazgo en la empresa y su
impacto en el logro de objetivos.
C. Servicios de life-coaching y mentoria en comunicación y liderazgo:
Life coaching
• Sesiones de acompañamiento personalizado para ejecutivos y colaboradores de la empresa
(presencial o videollamada).
• Cada sesión tiene una duración de 60 minutos; en dichos encuentros se enfrentan retos y
se descubren perspectivas que apoyan al colaborador de la empresa para alcanzar retos y
maximizar su rendimiento.
Mentoría en #comunicación y #liderazgo
• Sesiones de acompañamiento personalizado para el desarrollo de habilidades de
#comunicación y #liderazgo en la empresa.
• Cada sesión tiene una duración de 60 minutos: en dichos encuentros, se aprovecha la
experiencia del mentor para acompañar el camino personal del colaborador de la empresa
en el ejercicio y mejora de sus habilidades de comunicación y liderazgo.
Especificaciones de Conferencias:
• Eventos de sensibilización que favorecen aprendizaje significativo. Duración mínima de 60
minutos y máxima de 90 minutos. En ambos casos se incluirá la sesión de preguntas y
respuestas.
• Material multimedia especialmente conformado para la sesión.
• Material electrónico de respaldo para profundizar los temas disponible para todos los
asistentes y para la organización.
Especificaciones de Cursos y talleres enfocados:
• Abordaje especializado de temáticas referidas, en las siguientes modalidades:
o Taller, 3 horas de duración. Única sesión.
o Curso básico, 5 horas de duración. Única sesión.
o Curso intermedio, 15 horas de duración. Tres sesiones de 5 horas c/u.
o Curso avanzado, 20 a 30 horas de duración. Entre 4 y 5 sesiones de 5 horas c/u.
• Materiales multimedia especialmente conformados para cada una de las sesiones.
• Material electrónico de respaldo para profundizar los temas disponibles para todos los
asistentes y para la empresa/organización.
Mayor información:
Mail de contacto: eventos@hazyaprende.com
Responsable: Hugo Santibañez
Información de eventos y conferencias, consultar aquí:
https://hazyaprende.com/comienza-aqui/en-que-puedo_ayudarte/conferencias_talleres/
HÉCTOR SAMPIERI RUBACH
Semblanza
Casado y padre de tres hijos. Originario de Xalapa,
Veracruz.
Egresado de la Licenciatura en Ciencias de la
Familia, por el Instituto Superior de Estudios para
la Familia (Universidad Anáhuac). Cuenta con un
diplomado en evaluación socioeconómicas de
proyectos de inversión social. Cuenta con
formación dentro del programa internacional de
Coaching Dialógico del Instituto de Desarrollo
Directivo Integral de la Universidad Francisco de
Vitoria, Madrid España, impartido en México por
la Universidad Anáhuac.
Fue funcionario público, dentro del Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la
Familia, Administración 2000-2006. Colaboró con el equipo operativo que hizo posible
el Diagnóstico de la Familia Mexicana, en su primera edición. Coordinó el Modelo
Nacional de Educación Familiar DIF – SEP y apoyo la conformación de directrices para la
elaboración de una Política Pública con Perspectiva Familiar y Comunitaria.
Es colaborador activo de diversas organizaciones de la sociedad civil, y ha sido profesor
universitario en diversas instituciones de educación superior. Se ha desempeñado en
práctica privada como orientador familiar, con más de 10 años de experiencia
asesorando e implementando proyectos educativos donde la familia es un importante
aliado del desarrollo humano.
Es habitante del mundo digital y dirige el proyecto www.hazyaprende.com, por el cual
apoya el desarrollo profesional de conferencistas y expositores especializados en temas
educativos, de desarrollo humano, liderazgo organizacional y de promoción de la familia
como espacio detonador del capital humano.
Es autor del libro “Liderazgo Transformador”.

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Curso como aprender a comunicar mejor para evitar conflictos
Curso como aprender a comunicar mejor para evitar conflictosCurso como aprender a comunicar mejor para evitar conflictos
Curso como aprender a comunicar mejor para evitar conflictos
iLabora
 
Relacionesinstitucionaleslara
RelacionesinstitucionaleslaraRelacionesinstitucionaleslara
Relacionesinstitucionaleslara
mercadeouny
 
Factores impulsores de la calidad
Factores impulsores de la calidadFactores impulsores de la calidad
Factores impulsores de la calidad
Cynthia Zarate
 
Curso adm 371 fortalecimiento de competencia de jefatura
Curso adm 371   fortalecimiento de competencia de jefaturaCurso adm 371   fortalecimiento de competencia de jefatura
Curso adm 371 fortalecimiento de competencia de jefatura
Procasecapacita
 
Curso sep 910 buen trato, liderazgo y trabajo en equipo
Curso sep 910   buen trato, liderazgo y trabajo en equipoCurso sep 910   buen trato, liderazgo y trabajo en equipo
Curso sep 910 buen trato, liderazgo y trabajo en equipo
Procasecapacita
 

La actualidad más candente (20)

Actividad de Paseo con Sofia
Actividad de Paseo con SofiaActividad de Paseo con Sofia
Actividad de Paseo con Sofia
 
Curso como aprender a comunicar mejor para evitar conflictos
Curso como aprender a comunicar mejor para evitar conflictosCurso como aprender a comunicar mejor para evitar conflictos
Curso como aprender a comunicar mejor para evitar conflictos
 
Relacionesinstitucionaleslara
RelacionesinstitucionaleslaraRelacionesinstitucionaleslara
Relacionesinstitucionaleslara
 
2ELABORACION DE UN PROGRAMA DE CAPACITACION LBKP
2ELABORACION DE UN PROGRAMA DE CAPACITACION LBKP2ELABORACION DE UN PROGRAMA DE CAPACITACION LBKP
2ELABORACION DE UN PROGRAMA DE CAPACITACION LBKP
 
Programa Superior en Liderazgo y Gestión de Equipos de Hostelería
Programa Superior en Liderazgo y Gestión de Equipos de HosteleríaPrograma Superior en Liderazgo y Gestión de Equipos de Hostelería
Programa Superior en Liderazgo y Gestión de Equipos de Hostelería
 
Semblanza sobre el facebook del programa
Semblanza sobre el facebook del programaSemblanza sobre el facebook del programa
Semblanza sobre el facebook del programa
 
Curso Negociación de Cargas de Trabajo
Curso Negociación de Cargas de TrabajoCurso Negociación de Cargas de Trabajo
Curso Negociación de Cargas de Trabajo
 
Factores impulsores de la calidad
Factores impulsores de la calidadFactores impulsores de la calidad
Factores impulsores de la calidad
 
Trabajo en equipo
Trabajo en equipoTrabajo en equipo
Trabajo en equipo
 
Inducción SENA
Inducción SENAInducción SENA
Inducción SENA
 
Curso adm 371 fortalecimiento de competencia de jefatura
Curso adm 371   fortalecimiento de competencia de jefaturaCurso adm 371   fortalecimiento de competencia de jefatura
Curso adm 371 fortalecimiento de competencia de jefatura
 
Presentacion finalde-anuncios
Presentacion finalde-anunciosPresentacion finalde-anuncios
Presentacion finalde-anuncios
 
De paseo con sofia vanesa
De paseo con sofia vanesaDe paseo con sofia vanesa
De paseo con sofia vanesa
 
Presentación Red territorial Provincia de San Felipe llay llay.pptx
Presentación Red territorial Provincia de San Felipe llay llay.pptxPresentación Red territorial Provincia de San Felipe llay llay.pptx
Presentación Red territorial Provincia de San Felipe llay llay.pptx
 
Talleres gratuitos para la búsqueda de empleo 18 julio 2013
Talleres gratuitos para la búsqueda de empleo 18 julio 2013Talleres gratuitos para la búsqueda de empleo 18 julio 2013
Talleres gratuitos para la búsqueda de empleo 18 julio 2013
 
Seminario - El liderazgo como impulsor de competencias esenciales para el éxi...
Seminario - El liderazgo como impulsor de competencias esenciales para el éxi...Seminario - El liderazgo como impulsor de competencias esenciales para el éxi...
Seminario - El liderazgo como impulsor de competencias esenciales para el éxi...
 
Capacitación mayo
Capacitación mayoCapacitación mayo
Capacitación mayo
 
Curso sep 910 buen trato, liderazgo y trabajo en equipo
Curso sep 910   buen trato, liderazgo y trabajo en equipoCurso sep 910   buen trato, liderazgo y trabajo en equipo
Curso sep 910 buen trato, liderazgo y trabajo en equipo
 
Trabajoparablogspot.com
Trabajoparablogspot.comTrabajoparablogspot.com
Trabajoparablogspot.com
 
Estcion tres deberes y derechos como aprendiz sena
Estcion tres deberes y derechos como aprendiz senaEstcion tres deberes y derechos como aprendiz sena
Estcion tres deberes y derechos como aprendiz sena
 

Similar a Catalogo servicios empresas_2018

18. Marketing para emprendedores autor David Burin.pdf
18. Marketing para emprendedores autor David Burin.pdf18. Marketing para emprendedores autor David Burin.pdf
18. Marketing para emprendedores autor David Burin.pdf
rogergene
 
Menu de desarrollo de talento humano 2011 gc
Menu de desarrollo  de talento humano 2011 gcMenu de desarrollo  de talento humano 2011 gc
Menu de desarrollo de talento humano 2011 gc
geneticadelcambio
 
Presentación j.torres consultores
Presentación  j.torres consultoresPresentación  j.torres consultores
Presentación j.torres consultores
Jeannette Torres
 
Mi contexto de formación
Mi contexto de formaciónMi contexto de formación
Mi contexto de formación
selanicne
 

Similar a Catalogo servicios empresas_2018 (20)

FORMACIÓN DE FORMADORES INTERNOS. TRAIN THE TRAINER
FORMACIÓN DE FORMADORES INTERNOS. TRAIN THE TRAINERFORMACIÓN DE FORMADORES INTERNOS. TRAIN THE TRAINER
FORMACIÓN DE FORMADORES INTERNOS. TRAIN THE TRAINER
 
Diplomado Internacional
Diplomado  InternacionalDiplomado  Internacional
Diplomado Internacional
 
Formación de facilitadores virtuales.pptx
Formación de facilitadores virtuales.pptxFormación de facilitadores virtuales.pptx
Formación de facilitadores virtuales.pptx
 
Desafio Formativo
Desafio FormativoDesafio Formativo
Desafio Formativo
 
Seminarios en abierto 1r semestre
Seminarios en abierto 1r semestreSeminarios en abierto 1r semestre
Seminarios en abierto 1r semestre
 
Programa Internacional de Formación de Conferencistas
Programa Internacional de Formación de Conferencistas Programa Internacional de Formación de Conferencistas
Programa Internacional de Formación de Conferencistas
 
18. Marketing para emprendedores autor David Burin.pdf
18. Marketing para emprendedores autor David Burin.pdf18. Marketing para emprendedores autor David Burin.pdf
18. Marketing para emprendedores autor David Burin.pdf
 
Seminario internacional formacion de formadores
Seminario internacional formacion de formadoresSeminario internacional formacion de formadores
Seminario internacional formacion de formadores
 
CV Manito Consulting Group
CV Manito Consulting GroupCV Manito Consulting Group
CV Manito Consulting Group
 
Menu de desarrollo de talento humano 2011 gc
Menu de desarrollo  de talento humano 2011 gcMenu de desarrollo  de talento humano 2011 gc
Menu de desarrollo de talento humano 2011 gc
 
Menu de desarrollo de talento humano 2011 gc
Menu de desarrollo  de talento humano 2011 gcMenu de desarrollo  de talento humano 2011 gc
Menu de desarrollo de talento humano 2011 gc
 
Brochure Programa Inteligencia Emocional y Liderazgo Personal Oxford Group
Brochure Programa Inteligencia Emocional y Liderazgo Personal Oxford Group Brochure Programa Inteligencia Emocional y Liderazgo Personal Oxford Group
Brochure Programa Inteligencia Emocional y Liderazgo Personal Oxford Group
 
Presentación j.torres consultores
Presentación  j.torres consultoresPresentación  j.torres consultores
Presentación j.torres consultores
 
Presentación j.torres consultores
Presentación  j.torres consultoresPresentación  j.torres consultores
Presentación j.torres consultores
 
Guía, Lider, Coach.pdf
Guía, Lider, Coach.pdfGuía, Lider, Coach.pdf
Guía, Lider, Coach.pdf
 
Curso de community management
Curso de community managementCurso de community management
Curso de community management
 
GESTIÓN DE LA CAPACITACIÓN Y MEDICIÓN DEL IMPACTO DE ACCIONES FORMATIVAS
GESTIÓN DE LA CAPACITACIÓN Y MEDICIÓN DEL IMPACTO DE ACCIONES FORMATIVASGESTIÓN DE LA CAPACITACIÓN Y MEDICIÓN DEL IMPACTO DE ACCIONES FORMATIVAS
GESTIÓN DE LA CAPACITACIÓN Y MEDICIÓN DEL IMPACTO DE ACCIONES FORMATIVAS
 
Tatiana y su contexto de formación
Tatiana y su contexto de formaciónTatiana y su contexto de formación
Tatiana y su contexto de formación
 
Mi contexto de formación
Mi contexto de formaciónMi contexto de formación
Mi contexto de formación
 
Formación para profesionales 2022
Formación para profesionales 2022Formación para profesionales 2022
Formación para profesionales 2022
 

Más de Héctor Sampieri Rubach

Más de Héctor Sampieri Rubach (20)

Estrategias para disfrutar la convivencia familiar. Conferencia Congreso de l...
Estrategias para disfrutar la convivencia familiar. Conferencia Congreso de l...Estrategias para disfrutar la convivencia familiar. Conferencia Congreso de l...
Estrategias para disfrutar la convivencia familiar. Conferencia Congreso de l...
 
Semblanza 2018
Semblanza 2018Semblanza 2018
Semblanza 2018
 
Estrategias para disfrutar la convivencia familiar
Estrategias para disfrutar la convivencia familiarEstrategias para disfrutar la convivencia familiar
Estrategias para disfrutar la convivencia familiar
 
Humanismo político
Humanismo políticoHumanismo político
Humanismo político
 
Catálogo servicios escuelas_2017
Catálogo servicios escuelas_2017Catálogo servicios escuelas_2017
Catálogo servicios escuelas_2017
 
La travesía de tu vida. Algunas habilidades que pueden ayudarte
La travesía de tu vida. Algunas habilidades que pueden ayudarteLa travesía de tu vida. Algunas habilidades que pueden ayudarte
La travesía de tu vida. Algunas habilidades que pueden ayudarte
 
Familia desarrollo humano
Familia desarrollo humanoFamilia desarrollo humano
Familia desarrollo humano
 
¿Cómo mejorar relaciones entre jefes y empleados?
¿Cómo mejorar relaciones entre jefes y empleados?¿Cómo mejorar relaciones entre jefes y empleados?
¿Cómo mejorar relaciones entre jefes y empleados?
 
Nuestras amistades, el trabajo y los pasatiempos
Nuestras amistades, el trabajo y los pasatiemposNuestras amistades, el trabajo y los pasatiempos
Nuestras amistades, el trabajo y los pasatiempos
 
Resumen 2016 Haz y Aprende
Resumen 2016 Haz y AprendeResumen 2016 Haz y Aprende
Resumen 2016 Haz y Aprende
 
Empresas Familiarmente Responsables
Empresas Familiarmente ResponsablesEmpresas Familiarmente Responsables
Empresas Familiarmente Responsables
 
Amor y Responsabilidad
Amor y ResponsabilidadAmor y Responsabilidad
Amor y Responsabilidad
 
Educacion fe
Educacion feEducacion fe
Educacion fe
 
Familia y Pastoral, taller de sensibilización
Familia y Pastoral, taller de sensibilizaciónFamilia y Pastoral, taller de sensibilización
Familia y Pastoral, taller de sensibilización
 
2015 números y valoración
2015 números y valoración2015 números y valoración
2015 números y valoración
 
Era Digital y Familia: Retos Educativos
Era Digital y Familia: Retos EducativosEra Digital y Familia: Retos Educativos
Era Digital y Familia: Retos Educativos
 
Valores y Virtudes, camino de formación
Valores y Virtudes, camino de formaciónValores y Virtudes, camino de formación
Valores y Virtudes, camino de formación
 
Autoestima desarrollo emocional_2015
Autoestima desarrollo emocional_2015Autoestima desarrollo emocional_2015
Autoestima desarrollo emocional_2015
 
Matrimonios que duran en el tiempo
Matrimonios que duran en el tiempoMatrimonios que duran en el tiempo
Matrimonios que duran en el tiempo
 
¿Juntas escuela y padres de Familia? Recomendaciones
¿Juntas escuela y padres de Familia? Recomendaciones¿Juntas escuela y padres de Familia? Recomendaciones
¿Juntas escuela y padres de Familia? Recomendaciones
 

Último

CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocxCARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
WILIANREATEGUI
 
260813887-diagrama-de-flujo-de-proceso-de-esparrago-fresco-verde.pptx
260813887-diagrama-de-flujo-de-proceso-de-esparrago-fresco-verde.pptx260813887-diagrama-de-flujo-de-proceso-de-esparrago-fresco-verde.pptx
260813887-diagrama-de-flujo-de-proceso-de-esparrago-fresco-verde.pptx
i7ingenieria
 

Último (20)

implemenatcion de un data mart en logistica
implemenatcion de un data mart en logisticaimplemenatcion de un data mart en logistica
implemenatcion de un data mart en logistica
 
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBREDISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
DISEÑO DE ESTRATEGIAS EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE
 
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocxCARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
CARPETA PEDAGOGICA 2024 ARITA.sadasdasddocx
 
____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...
____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...
____ABC de las constelaciones con enfoque centrado en soluciones - Gabriel de...
 
liderazgo guia.pdf.............................
liderazgo guia.pdf.............................liderazgo guia.pdf.............................
liderazgo guia.pdf.............................
 
4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx
4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx
4 Tipos de Empresa Sociedad colectiva.pptx
 
Manual de Imagen Personal y uso de uniformes
Manual de Imagen Personal y uso de uniformesManual de Imagen Personal y uso de uniformes
Manual de Imagen Personal y uso de uniformes
 
CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL PERÚ al 25082023.pdf
CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL PERÚ al 25082023.pdfCONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL PERÚ al 25082023.pdf
CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL PERÚ al 25082023.pdf
 
2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx
2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx
2 Tipo Sociedad comandita por acciones.pptx
 
Presentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdf
Presentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdfPresentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdf
Presentacion encuentra tu creatividad papel azul.pdf
 
Distribuciones de frecuencia cuarto semestre
Distribuciones de frecuencia cuarto semestreDistribuciones de frecuencia cuarto semestre
Distribuciones de frecuencia cuarto semestre
 
mapa-conceptual-evidencias-de-auditoria_compress.pdf
mapa-conceptual-evidencias-de-auditoria_compress.pdfmapa-conceptual-evidencias-de-auditoria_compress.pdf
mapa-conceptual-evidencias-de-auditoria_compress.pdf
 
EL REFERENDO para una exposición de sociales
EL REFERENDO para una exposición de socialesEL REFERENDO para una exposición de sociales
EL REFERENDO para una exposición de sociales
 
Empresa Sazonadores Lopesa estudio de mercado
Empresa Sazonadores Lopesa estudio de mercadoEmpresa Sazonadores Lopesa estudio de mercado
Empresa Sazonadores Lopesa estudio de mercado
 
ADMINISTRACIÓN DE CUENTAS POR COBRAR CGSR.pptx
ADMINISTRACIÓN DE CUENTAS POR COBRAR CGSR.pptxADMINISTRACIÓN DE CUENTAS POR COBRAR CGSR.pptx
ADMINISTRACIÓN DE CUENTAS POR COBRAR CGSR.pptx
 
Analisis del art. 37 de la Ley del Impuesto a la Renta
Analisis del art. 37 de la Ley del Impuesto a la RentaAnalisis del art. 37 de la Ley del Impuesto a la Renta
Analisis del art. 37 de la Ley del Impuesto a la Renta
 
Sostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptx
Sostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptxSostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptx
Sostenibilidad y continuidad huamcoli robin-cristian.pptx
 
HIGIENE_POSTURAL-_MANEJO_DE_CARGA1compr.pptx
HIGIENE_POSTURAL-_MANEJO_DE_CARGA1compr.pptxHIGIENE_POSTURAL-_MANEJO_DE_CARGA1compr.pptx
HIGIENE_POSTURAL-_MANEJO_DE_CARGA1compr.pptx
 
2024 - 04 PPT Directiva para la formalizacion, sustento y registro del gasto ...
2024 - 04 PPT Directiva para la formalizacion, sustento y registro del gasto ...2024 - 04 PPT Directiva para la formalizacion, sustento y registro del gasto ...
2024 - 04 PPT Directiva para la formalizacion, sustento y registro del gasto ...
 
260813887-diagrama-de-flujo-de-proceso-de-esparrago-fresco-verde.pptx
260813887-diagrama-de-flujo-de-proceso-de-esparrago-fresco-verde.pptx260813887-diagrama-de-flujo-de-proceso-de-esparrago-fresco-verde.pptx
260813887-diagrama-de-flujo-de-proceso-de-esparrago-fresco-verde.pptx
 

Catalogo servicios empresas_2018

  • 1. CATÁLOGO DE SERVICIOS EMPRESA Coach, Conferencista Hector Sampieri hsampieri@hazyaprende.com Descripción breve
  • 2. Oferta Empresas y Organizaciones 2018 He desarrollado, con ahínco y dedicación, un catálogo especial de servicios de comunicación pública, formación y capacitación para empresas que buscan desarrollar habilidades y talento en sus colaboradores conscientes del impacto que ello supone para su productividad y cumplimiento de objetivos. Este conjunto de temas y actividades de refuerzo al trabajo a las áreas de personal y/o recursos humanos, está especialmente conformado para atender las principales necesidades de acompañamiento y servicio que impactan la vida interna de una organización inteligente del siglo XXI. Mediante estas actividades busco apoyar a la empresa mexicana de nuestro tiempo en la conformación de una respuesta adecuada a los vertiginosos cambios sociales, culturales y tecnológicos que caracterizan a esta época en la que vivimos. A través de mi experiencia, conocimiento y posibilidad de interacción comunicativa transformo la información en aprendizaje, logrando situar el interés y el compromiso de los asistentes a mis eventos. Lograr este efecto positivo se revela como una situación clave para que, de modo inmediato, los participantes puedan implementar mejoras, cambios en rutina y actividades, aplicar herramientas y configurar nuevas actitudes en su vida cotidiana que faciliten el desarrollo personal y organizacional, siempre en beneficio de los objetivos, la misión y la visión de las empresas mexicanas. A. Conferencias y talleres disponibles para colaboradores en general: • La travesía de tu vida. Habilidades para la vida. • Resolución de conflictos, transformar las diferencias y problemas del equipo en experiencias de aprendizaje. • Comunicación y relación interpersonal, ¿en serio es importante para el trabajo? • Liderazgo Transformador en la empresa • Management personal y gestión del liderazgo • El poder comunicativo de una historia de impacto. Identidad empresarial • La #eradigital y la empresa, ¿adaptarnos o retrasarnos? B. Talleres y cursos enfocados para ejecutivos, áreas de venta y/o especializadas en atención de clientes internos y externos: • Storytelling, conecta a tus colaboradores con la historia e identidad de la empresa/organización. • Comunicación eficaz en 4 pasos; desarrollo de habilidades comunicativas orales y escritas. • Elevator Pitch, conecta con tu cliente mediante una técnica de comunicación oral de alto impacto. • Liderazgo transformador. Desarrollo de las dimensiones del liderazgo desde la clave del servicio. • Secretos de productividad. Profundización operativa del liderazgo en la empresa y su impacto en el logro de objetivos.
  • 3. C. Servicios de life-coaching y mentoria en comunicación y liderazgo: Life coaching • Sesiones de acompañamiento personalizado para ejecutivos y colaboradores de la empresa (presencial o videollamada). • Cada sesión tiene una duración de 60 minutos; en dichos encuentros se enfrentan retos y se descubren perspectivas que apoyan al colaborador de la empresa para alcanzar retos y maximizar su rendimiento. Mentoría en #comunicación y #liderazgo • Sesiones de acompañamiento personalizado para el desarrollo de habilidades de #comunicación y #liderazgo en la empresa. • Cada sesión tiene una duración de 60 minutos: en dichos encuentros, se aprovecha la experiencia del mentor para acompañar el camino personal del colaborador de la empresa en el ejercicio y mejora de sus habilidades de comunicación y liderazgo. Especificaciones de Conferencias: • Eventos de sensibilización que favorecen aprendizaje significativo. Duración mínima de 60 minutos y máxima de 90 minutos. En ambos casos se incluirá la sesión de preguntas y respuestas. • Material multimedia especialmente conformado para la sesión. • Material electrónico de respaldo para profundizar los temas disponible para todos los asistentes y para la organización. Especificaciones de Cursos y talleres enfocados: • Abordaje especializado de temáticas referidas, en las siguientes modalidades: o Taller, 3 horas de duración. Única sesión. o Curso básico, 5 horas de duración. Única sesión. o Curso intermedio, 15 horas de duración. Tres sesiones de 5 horas c/u. o Curso avanzado, 20 a 30 horas de duración. Entre 4 y 5 sesiones de 5 horas c/u. • Materiales multimedia especialmente conformados para cada una de las sesiones. • Material electrónico de respaldo para profundizar los temas disponibles para todos los asistentes y para la empresa/organización. Mayor información: Mail de contacto: eventos@hazyaprende.com Responsable: Hugo Santibañez Información de eventos y conferencias, consultar aquí: https://hazyaprende.com/comienza-aqui/en-que-puedo_ayudarte/conferencias_talleres/
  • 4. HÉCTOR SAMPIERI RUBACH Semblanza Casado y padre de tres hijos. Originario de Xalapa, Veracruz. Egresado de la Licenciatura en Ciencias de la Familia, por el Instituto Superior de Estudios para la Familia (Universidad Anáhuac). Cuenta con un diplomado en evaluación socioeconómicas de proyectos de inversión social. Cuenta con formación dentro del programa internacional de Coaching Dialógico del Instituto de Desarrollo Directivo Integral de la Universidad Francisco de Vitoria, Madrid España, impartido en México por la Universidad Anáhuac. Fue funcionario público, dentro del Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia, Administración 2000-2006. Colaboró con el equipo operativo que hizo posible el Diagnóstico de la Familia Mexicana, en su primera edición. Coordinó el Modelo Nacional de Educación Familiar DIF – SEP y apoyo la conformación de directrices para la elaboración de una Política Pública con Perspectiva Familiar y Comunitaria. Es colaborador activo de diversas organizaciones de la sociedad civil, y ha sido profesor universitario en diversas instituciones de educación superior. Se ha desempeñado en práctica privada como orientador familiar, con más de 10 años de experiencia asesorando e implementando proyectos educativos donde la familia es un importante aliado del desarrollo humano. Es habitante del mundo digital y dirige el proyecto www.hazyaprende.com, por el cual apoya el desarrollo profesional de conferencistas y expositores especializados en temas educativos, de desarrollo humano, liderazgo organizacional y de promoción de la familia como espacio detonador del capital humano. Es autor del libro “Liderazgo Transformador”.