El documento describe el contrato de trabajo, que es un acuerdo entre un trabajador y un empleador (persona física o jurídica) en el que el trabajador se compromete a prestar servicios de forma voluntaria, personal y retribuida bajo la dirección del empleador. Los elementos clave del contrato son el consentimiento mutuo, el trabajo a realizar y las condiciones, y la razón por la que se celebra el contrato. Las partes que intervienen son normalmente el empleador y el trabajador, que debe tener al menos 16 años o

1. EL CONTRATO DE TRABAJO Concepto y modalidades