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“Quan surts per fer el viatge cap a Ítaca, has de pregar que el camí 
sigui llarg, ple d'aventures, ple de coneixences” 
Kavafis & Llach
Vamos a hablar de Brujas
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¿Qué cambia? El ciudadano 
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Nuevos hábitos de consumo de medios 
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hemos pasado 
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‣ Según Freedom House, hubo cuatro 
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Las revoluciones de colores en Georgia, Ucranía y Kirguizistan. 
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Los gobiernos nacionales, regionales y 
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servirles bien.
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Tecnopolitica

  • 1. 1 tiempos nuevos tiempos salvajes
  • 2. “Quan surts per fer el viatge cap a Ítaca, has de pregar que el camí sigui llarg, ple d'aventures, ple de coneixences” Kavafis & Llach
  • 3. Vamos a hablar de Brujas
  • 4. Time is on our side
  • 5. ¿Qué cambia? El ciudadano Internet sitúa al ciudadano en el centro Nace la figura del Prosumidor Ciudadanía Hacker Todo es bidireccional Autoridad meritocrática Nace la conversación global Las organizaciones comienzan a usar la web 2.0
  • 6. 6 Nuevos hábitos de consumo de medios 0,9 3,8 10 5,4 12,9 3,6 7,2 3,7 5,2 1,3 10
  • 7. 7 Nuevos hábitos de consumo de medios 0,9 3,8 10 5,4 12,9 3,6 7,2 3,7 5,2 1,3 10
  • 8. hemos pasado de la comunicación de masas........
  • 9. ......a las masas de comunicadores
  • 10. ‣ Según Freedom House, hubo cuatro veces más países que sufrieron un deterioro de los derechos políticos que los que experimentaron mejoras. El autoritarismo resucita con fuerza en todos los continentes. ! Las revoluciones de colores en Georgia, Ucranía y Kirguizistan. Tailandia retrocede hacía una autocracia. Bangladesh interrumpe su proceso democrático. La primavera árabe ha sido ahogada por los gobernantes. Turquía reprime manifestantes al estilo Iraní. Honduras y Venezuela se encaminan hacia el autoritarismo, lo mismo que Rusia.
  • 11. Obama: Día d+1 Government should be transparent. Government should be participatory Government should be collaborative.
  • 12. Los 3 ejes del #oGov: Transparencia Todos los datos producidos por las administraciones públicas, son públicos ! Pablo Garaizar aka @txipi Universidad de Deusto
  • 13. A pesar de lo dice Urdangarín, esto no es transparencia
  • 14. A pesar de lo dice Rajoy, esto tampoco lo es
  • 15. ¿Que pasaría si sustituyésemos “transparencia” por ejemplo, por “berenjena”?
  • 16. Los 3 ejes del #oGov: Transparencia
  • 17. Los 3 ejes del #oGov: Transparencia/Open Data
  • 18. Los 3 ejes del #oGov: Transparencia
  • 19. Los 3 ejes del #oGov: Participación Los gobiernos deben aprovechar la inteligencia colectiva de sus sociedades. Las TIC permiten ya a los gobierno abrirse a la participación real de los ciudadanos en todos los ámbitos, incluida la producción de leyes.
  • 20. Los 3 ejes del #oGov: Participación legislativa Herramientas para la Participación y control ciudadano en la agenda legislativa
  • 21.
  • 22. Los 3 ejes del #oGov: Participación
  • 23. Los 3 ejes del #oGov: Colaboración Los gobiernos nacionales, regionales y locales deben colaborar entre si y además con la empresa privada y los ciudadanos. Deben cooperar en la innovación y compartir sus herramientas
  • 24. Los 3 ejes del #oGov: Colaboración Los gobiernos son plataformas tecnológicas
  • 25. ¿De qué hablamos? ! Open Government
  • 26. Voluntad de servicio Cambio organizativo ACTITUD Formas de relación Cambio Cultural Transparencia Colaboración Participación
  • 27. Cambio Cultural De la administración tautológica a la finalista Hay que volver a los orígenes. ! El verdadero objetivo de la Administración Pública es servir a los ciudadanos. ! La Administración Pública ha cogido vida propia y parece que tenga sentido en si misma.
  • 28. Reingeniería de los procesos El #oGov no consiste en tecnificar los procedimientos existentes, consiste en reinventarlos Las cosas no pueden hacerse igual que como se están haciendo. ! Hay que simplificar los procesos, no basta con aligerarlos, hay que eliminar muchos de ellos. ! El ciudadano debe estar en el centro y eso significa que hay que hacer las cosas que realmente le sirvan a ellos y sean beneficiosas para ellos.
  • 29. Cambios Organizativos Las organizaciones no están pensadas para el servicio al ciudadano, ni la regulación de los trabajadores públicos esta pensada para el bien de los ciudadanos. ! Hay que repensar la organización para adaptarla a lo que los ciudadanos requieren. ! Los trabajadores públicos, sus perfiles, sus roles, sus objetivos, su estatuto no están adaptados a la realidad que hoy se necesita. ! Sobran y faltan trabajadores de lo público
  • 30. Cambios en las formas de relación Los ciudadanos se relacionan entre ellos mediante nuevas formas, se llaman al móvil, chatean con messenger, se hacen comentarios, se envían sms’s, se hacen perdidas, ... Las Administraciones siguen enviando cartas, certificadas, s i gue n publicando en diarios oficiales, ... ! Ah! y si no lees el Diario Oficial es ‘culpa’ del ciudadano
  • 32. Escuchar ¿Qué dicen los ciudadanos? ! ¿Qué les preocupa? ! ¿Qué necesitan? ! ! Solo si sabemos lo que necesitan a los que servimos, podremos servirles bien.
  • 34. Gracias por vuestra atención ! ! César Calderón Avellaneda email: cesar.calderon@redlines.es blog: www.cesarcalderon.es twitter:@CesarCalderon