1. JOBKLIK
Beyond Job Portal
Contact Us
PT. Jobklik Indonesia
Jl. Kebon Kacang 30 No. 1A Jakarta Pusat 10230
Phone : +62 21 3222 6784 - 6 Fax : +62 21 391 5923
2. Jobklik, pusat layanan rekrutmen online terpadu pertama Indonesia, adalah
partner terbaik Anda dalam mengatasi masalah-masalah rekrutmen,
mendapatkan karyawan-karyawan yang bisa diandalkan dan memenuhi
kebutuhan-kebutuhan tenaga kerja lainnya di perusahaan dan bisnis usaha
Anda!
PT. Jobklik Indonesia adalah pelopor dan pendiri pusat layanan rekrutmen
online terpadu pertama Indonesia yang menyediakan jasa-jasa rekrutmen
online dan jobfair-jobfair online dengan layanan-layanan berkualitas kelas
dunia dan harga yang sangat terjangkau.
PT. Jobklik Indonesia merupakan partner terbaik pemilik-pemilik perusahaan
dan enterpreneur-enterpreneur dalam mengatasi masalah-masalah rekrutmen,
mendapatkan karyawan-karyawan yang bisa diandalkan dan memenuhi
kebutuhan-kebutuhan ketenagakerjaan lainnya di dalam organisasi-organisasi,
yayasan-yayasan, perusahaan-perusahaan dan bisnis usaha mereka.
PT Jobklik Indonesia juga berkonsentrasi pada penciptaan inovasi-inovasi
produk pelayanan bagi pengembangan sumber daya manusia dan kemajuan
dunia kerja sekaligus secara tidak langsung yaitu terhadap dunia usaha
di tanah air. Inovasi yang dipersembahkan bagi Indonesia tersebut antara lain
sebagai berikut.
COMPANY PROFILE
3. Jobklik, demikian sapaan global-brand dari PT Jobklik Indonesia, memulai
inovasi dengan sebuah website portal karir online bernama Yukerja.com,
yaitu sebuah gerakan berupa panggilan atau ajakan singkat-dan-berbobot:
“Yuk kerja!” bagi angkatan kerja dalam negeri untuk berani memulai karir
dengan fitur-fitur mulai dari membuat CV yang baik-dan-benar; membaca
materi Belajar untuk mengenal dunia kerja sedini mungkin; dan mengikuti
rangkaian Program seperti pelatihan yang diselengarakan oleh berbagai
perusahaan untuk mengenal industri secara lebih spesifik.
YUKERJA.COM
4. Setelah itu Jobklik menciptakan inovasi kedua yaitu Online Job Fair, sebuah
simpul pertemuan yang diadakan secara berkala antara pencari kerja dan
perusahaan melalui platform diskusi “live” yang memungkinkan sebuah
wawancara dilakukan tanpa harus melakukan pengorbanan pertemuan
secara fisik. Baik pencari kerja maupun perusahaan bisa menghemat
energi dari sisi waktu, tenaga, uang dan pikiran. Hanya berbekal perangkat
komputer dan jaringan internet, elemen-elemen dunia kerja sudah bisa
berinteraksi lebih nyaman tanpa mengurangi efektivitas manfaat sebuah
bursa karir.
ONLINE JOB FAIR
5. SUPER INTERNSHIP PROGRAM
Demi mendukung peningkatan kualitas kesesuaian antara permintaan dunia
kerja dan minat-bakat para pencari kerja, Jobklik selanjutnya menciptakan
inovasi berupa program magang yang berbeda dari program magang pada
umumnya. Program ini adalah kombinasi dari “recruitment”, “assessment”
dan “training”, yang syarat dengan nuansa “gamification” yang menyenangkan.
SIP berusaha mengungkap “passion” terpendam para kandidat yang kemudian
disejajarkan (“talent-mapping”) dengan “competency” yang dibutuhkan
perusahaan, sebagai kombinasi modal kekuatan yang potensial.
6. TALENT MANAGEMENT
Sebagai sarana untuk mengurangi angka pengangguran di Indonesia,
PT Jobklik Indonesia menciptakan suatu Talent Management.
Talent Management merupakan suatu alat yang menjembatani kebutuhan
dari jobseeker dan perusahaan. Jobklik membantu perusahaan dengan
“Dapat CV” dan “Dapat Karyawan” dimana perusahaan tidak perlu bersusah
payah mencari karyawan dengan cara rekrutmen. Selain menguntungkan
perusahaan, Talent Management ini juga memberikan benefit bagi para
jobseeker yaitu mendapatkan pekerjaan.
Selain sebagai sebuah produk, produk-produk Jobklik itu sendiri adalah
sebuah movement, ajakan, dan program sosial Jobklik Indonesia dalam
menyadarkan para pengangguran-pengangguran, pengusaha-pengusaha,
dan orang-orang pemerintahan di Indonesia kalau mereka bisa ikut serta
dan menjalankan peranan mereka masing-masing dalam masalah sosial
pengganguran di Indonesia dengan memberikan support kepada
PT Jobklik Indonesia dan partisipasi aktif dalam movement ini.
Kalau semua mau ikut partisipasi aktif dalam movement, ajakan dan program
sosial jobklik ini melalui job portal Yukerja.com, produk-produk
& layanan-layanan jasa lainnya dari PT. Jobklik Indonesia dan mulai kerja
dengan pekerjaan yg ada di depan mereka masing-masing, ya otomatis
semua pasti bisa dapat karyawan, interview, kerja dan ada penghasilan.
Sehingga tingkat pengangguran di Indonesia bisa terurai.