SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo

Sistema de evaluación 2012 2013

•
•
planesdeigualdad
planesdeigualdad
1 von 4
Downloaden Sie, um offline zu lesen
EXAMEN ESCRITO Penalización (-0'25) o (-0'50) Respuesta correcta (+1)
EJERCICIOS Tareas Asistencia (Faltas<3) (Faltas<3) Plazos 30% de la nota final
CONTROL DE ASISTENCIA

Empfohlen

Cuadro comparativo reforma_laboral_2012_p1
Cuadro comparativo reforma_laboral_2012_p1Cuadro comparativo reforma_laboral_2012_p1
Cuadro comparativo reforma_laboral_2012_p1planesdeigualdad
 
Aspirantes a grado abril 2012
Aspirantes a grado abril 2012Aspirantes a grado abril 2012
Aspirantes a grado abril 2012carmen ziomara garcia
 
Mapa Mental Magda
Mapa Mental MagdaMapa Mental Magda
Mapa Mental Magdaednaarce
 
Los 6 nuevos actores de la innovación
Los 6 nuevos actores de la innovación Los 6 nuevos actores de la innovación
Los 6 nuevos actores de la innovación William Henry Vegazo Muro
 
Env All Coca Cola Luc
Env All Coca Cola LucEnv All Coca Cola Luc
Env All Coca Cola LucWilliam Henry Vegazo Muro
 
6 nuevas herramientas web para docentes
6 nuevas herramientas web para docentes 6 nuevas herramientas web para docentes
6 nuevas herramientas web para docentes William Henry Vegazo Muro
 
Tendencias de la educación
Tendencias de la educación Tendencias de la educación
Tendencias de la educación William Henry Vegazo Muro
 
Tres aspectos sorprendentes del profesorado que hace innovación
Tres aspectos sorprendentes del profesorado que hace innovaciónTres aspectos sorprendentes del profesorado que hace innovación
Tres aspectos sorprendentes del profesorado que hace innovaciónWilliam Henry Vegazo Muro
 

Empfohlen

Cuadro comparativo reforma_laboral_2012_p1
Cuadro comparativo reforma_laboral_2012_p1Cuadro comparativo reforma_laboral_2012_p1
Cuadro comparativo reforma_laboral_2012_p1planesdeigualdad
 
Aspirantes a grado abril 2012
Aspirantes a grado abril 2012Aspirantes a grado abril 2012
Aspirantes a grado abril 2012carmen ziomara garcia
 
Mapa Mental Magda
Mapa Mental MagdaMapa Mental Magda
Mapa Mental Magdaednaarce
 
Los 6 nuevos actores de la innovación
Los 6 nuevos actores de la innovación Los 6 nuevos actores de la innovación
Los 6 nuevos actores de la innovación William Henry Vegazo Muro
 
Env All Coca Cola Luc
Env All Coca Cola LucEnv All Coca Cola Luc
Env All Coca Cola LucWilliam Henry Vegazo Muro
 
6 nuevas herramientas web para docentes
6 nuevas herramientas web para docentes 6 nuevas herramientas web para docentes
6 nuevas herramientas web para docentes William Henry Vegazo Muro
 
Tendencias de la educación
Tendencias de la educación Tendencias de la educación
Tendencias de la educación William Henry Vegazo Muro
 
Tres aspectos sorprendentes del profesorado que hace innovación
Tres aspectos sorprendentes del profesorado que hace innovaciónTres aspectos sorprendentes del profesorado que hace innovación
Tres aspectos sorprendentes del profesorado que hace innovaciónWilliam Henry Vegazo Muro
 
5 grandes ideas que no funcionan en la Educación
5 grandes ideas que no funcionan en la Educación5 grandes ideas que no funcionan en la Educación
5 grandes ideas que no funcionan en la EducaciónWilliam Henry Vegazo Muro
 
Trabajo De Sociedadale
Trabajo De SociedadaleTrabajo De Sociedadale
Trabajo De Sociedadaleguestfecb3d
 
4 enviar los resultados a los alumnos
4 enviar los resultados a los alumnos 4 enviar los resultados a los alumnos
4 enviar los resultados a los alumnos William Henry Vegazo Muro
 
10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo
10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo 10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo
10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo William Henry Vegazo Muro
 
Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning
Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning
Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning William Henry Vegazo Muro
 
Remedios caseros 4
Remedios caseros 4Remedios caseros 4
Remedios caseros 4William Henry Vegazo Muro
 
6 consejos para tener éxito en un curso
6 consejos para tener éxito en un curso6 consejos para tener éxito en un curso
6 consejos para tener éxito en un cursoWilliam Henry Vegazo Muro
 
Trabajo De Sociedadale
Trabajo De SociedadaleTrabajo De Sociedadale
Trabajo De Sociedadaleguestfecb3d
 
Informática educativa Juan Carlos Lopez
Informática educativa Juan Carlos LopezInformática educativa Juan Carlos Lopez
Informática educativa Juan Carlos LopezWilliam Henry Vegazo Muro
 
5 formas en las que impactará el cloud
5 formas en las que impactará el cloud5 formas en las que impactará el cloud
5 formas en las que impactará el cloudWilliam Henry Vegazo Muro
 
Moodle no tiene que ser feo luis felix
Moodle no tiene que ser feo luis felixMoodle no tiene que ser feo luis felix
Moodle no tiene que ser feo luis felixWilliam Henry Vegazo Muro
 
El Uso Del Blog Para Desarrollar La Capacidad
El Uso Del Blog Para Desarrollar La CapacidadEl Uso Del Blog Para Desarrollar La Capacidad
El Uso Del Blog Para Desarrollar La CapacidadWilliam Henry Vegazo Muro
 
Agiliza tus clases en línea
Agiliza tus clases en líneaAgiliza tus clases en línea
Agiliza tus clases en líneaWilliam Henry Vegazo Muro
 
Mlearning
Mlearning Mlearning
Mlearning William Henry Vegazo Muro
 
Tarea 4 william vegazo muro
Tarea 4 william vegazo muroTarea 4 william vegazo muro
Tarea 4 william vegazo muroWilliam Henry Vegazo Muro
 
Introducción a NoSQL con MongoDB
Introducción a NoSQL con MongoDBIntroducción a NoSQL con MongoDB
Introducción a NoSQL con MongoDBErick Camacho
 
Tu carrera hacia un cv perfecto
Tu carrera hacia un cv perfectoTu carrera hacia un cv perfecto
Tu carrera hacia un cv perfectoWilliam Henry Vegazo Muro
 
Características de un profesor Competente en Tecnología
Características de un profesor Competente en TecnologíaCaracterísticas de un profesor Competente en Tecnología
Características de un profesor Competente en TecnologíaWilliam Henry Vegazo Muro
 
1. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 459
1. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 4591. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 459
1. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 459planesdeigualdad
 
Oscar patiño reconocido con la medalla de oro
Oscar patiño reconocido con la medalla de oroOscar patiño reconocido con la medalla de oro
Oscar patiño reconocido con la medalla de oroWilliam Henry Vegazo Muro
 
F...guia beldur barik
F...guia beldur barikF...guia beldur barik
F...guia beldur barikplanesdeigualdad
 
Movimientos del cuello
Movimientos del cuelloMovimientos del cuello
Movimientos del cuelloplanesdeigualdad
 

Weitere ähnliche Inhalte

Andere mochten auch

5 grandes ideas que no funcionan en la Educación
5 grandes ideas que no funcionan en la Educación5 grandes ideas que no funcionan en la Educación
5 grandes ideas que no funcionan en la EducaciónWilliam Henry Vegazo Muro
 
Trabajo De Sociedadale
Trabajo De SociedadaleTrabajo De Sociedadale
Trabajo De Sociedadaleguestfecb3d
 
10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo
10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo 10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo
10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo William Henry Vegazo Muro
 
Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning
Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning
Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning William Henry Vegazo Muro
 
Trabajo De Sociedadale
Trabajo De SociedadaleTrabajo De Sociedadale
Trabajo De Sociedadaleguestfecb3d
 
El Uso Del Blog Para Desarrollar La Capacidad
El Uso Del Blog Para Desarrollar La CapacidadEl Uso Del Blog Para Desarrollar La Capacidad
El Uso Del Blog Para Desarrollar La CapacidadWilliam Henry Vegazo Muro
 
Introducción a NoSQL con MongoDB
Introducción a NoSQL con MongoDBIntroducción a NoSQL con MongoDB
Introducción a NoSQL con MongoDBErick Camacho
 
Características de un profesor Competente en Tecnología
Características de un profesor Competente en TecnologíaCaracterísticas de un profesor Competente en Tecnología
Características de un profesor Competente en TecnologíaWilliam Henry Vegazo Muro
 
1. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 459
1. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 4591. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 459
1. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 459planesdeigualdad
 
Oscar patiño reconocido con la medalla de oro
Oscar patiño reconocido con la medalla de oroOscar patiño reconocido con la medalla de oro
Oscar patiño reconocido con la medalla de oroWilliam Henry Vegazo Muro
 

Andere mochten auch (20)

5 grandes ideas que no funcionan en la Educación
5 grandes ideas que no funcionan en la Educación5 grandes ideas que no funcionan en la Educación
5 grandes ideas que no funcionan en la Educación
 
Trabajo De Sociedadale
Trabajo De SociedadaleTrabajo De Sociedadale
Trabajo De Sociedadale
 
4 enviar los resultados a los alumnos
4 enviar los resultados a los alumnos 4 enviar los resultados a los alumnos
4 enviar los resultados a los alumnos
 
10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo
10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo 10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo
10 razones para aplicar el aprendizaje colaborativo
 
Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning
Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning
Los 8 tipos de eventos de aprendizaje elearning
 
Remedios caseros 4
Remedios caseros 4Remedios caseros 4
Remedios caseros 4
 
6 consejos para tener éxito en un curso
6 consejos para tener éxito en un curso6 consejos para tener éxito en un curso
6 consejos para tener éxito en un curso
 
Trabajo De Sociedadale
Trabajo De SociedadaleTrabajo De Sociedadale
Trabajo De Sociedadale
 
Informática educativa Juan Carlos Lopez
Informática educativa Juan Carlos LopezInformática educativa Juan Carlos Lopez
Informática educativa Juan Carlos Lopez
 
5 formas en las que impactará el cloud
5 formas en las que impactará el cloud5 formas en las que impactará el cloud
5 formas en las que impactará el cloud
 
Moodle no tiene que ser feo luis felix
Moodle no tiene que ser feo luis felixMoodle no tiene que ser feo luis felix
Moodle no tiene que ser feo luis felix
 
El Uso Del Blog Para Desarrollar La Capacidad
El Uso Del Blog Para Desarrollar La CapacidadEl Uso Del Blog Para Desarrollar La Capacidad
El Uso Del Blog Para Desarrollar La Capacidad
 
Agiliza tus clases en línea
Agiliza tus clases en líneaAgiliza tus clases en línea
Agiliza tus clases en línea
 
Mlearning
Mlearning Mlearning
Mlearning
 
Tarea 4 william vegazo muro
Tarea 4 william vegazo muroTarea 4 william vegazo muro
Tarea 4 william vegazo muro
 
Introducción a NoSQL con MongoDB
Introducción a NoSQL con MongoDBIntroducción a NoSQL con MongoDB
Introducción a NoSQL con MongoDB
 
Tu carrera hacia un cv perfecto
Tu carrera hacia un cv perfectoTu carrera hacia un cv perfecto
Tu carrera hacia un cv perfecto
 
Características de un profesor Competente en Tecnología
Características de un profesor Competente en TecnologíaCaracterísticas de un profesor Competente en Tecnología
Características de un profesor Competente en Tecnología
 
1. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 459
1. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 4591. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 459
1. i.pte.....practica laboral y ss. vol.3 pp.239 459
 
Oscar patiño reconocido con la medalla de oro
Oscar patiño reconocido con la medalla de oroOscar patiño reconocido con la medalla de oro
Oscar patiño reconocido con la medalla de oro
 

Mehr von planesdeigualdad

D....guía buenas prácticas pio...ccoo...2009
D....guía buenas prácticas pio...ccoo...2009D....guía buenas prácticas pio...ccoo...2009
D....guía buenas prácticas pio...ccoo...2009planesdeigualdad
 
C...guío seguimiento y evaluación pio...ccoo
C...guío seguimiento y evaluación pio...ccooC...guío seguimiento y evaluación pio...ccoo
C...guío seguimiento y evaluación pio...ccooplanesdeigualdad
 
A...guía diagnóstico...ccoo
A...guía diagnóstico...ccooA...guía diagnóstico...ccoo
A...guía diagnóstico...ccooplanesdeigualdad
 
A1...guía diagnóstico pio ccoo +++++
A1...guía diagnóstico pio ccoo +++++A1...guía diagnóstico pio ccoo +++++
A1...guía diagnóstico pio ccoo +++++planesdeigualdad
 
F...l.o.3 2007....lie...guía
F...l.o.3 2007....lie...guíaF...l.o.3 2007....lie...guía
F...l.o.3 2007....lie...guíaplanesdeigualdad
 
E...guía corresponsabilidad
E...guía corresponsabilidadE...guía corresponsabilidad
E...guía corresponsabilidadplanesdeigualdad
 
Piense y hagase_rico%20_pdf.pdf
Piense y hagase_rico%20_pdf.pdfPiense y hagase_rico%20_pdf.pdf
Piense y hagase_rico%20_pdf.pdfplanesdeigualdad
 
Ssii...guía docente...2012
Ssii...guía docente...2012Ssii...guía docente...2012
Ssii...guía docente...2012planesdeigualdad
 
Ssi...guía docente....2012 2013
Ssi...guía docente....2012 2013Ssi...guía docente....2012 2013
Ssi...guía docente....2012 2013planesdeigualdad
 
Guía docente....planes de igualdad...2012 2013
Guía docente....planes de igualdad...2012 2013Guía docente....planes de igualdad...2012 2013
Guía docente....planes de igualdad...2012 2013planesdeigualdad
 
2. desempleo...practica laboral y ss. vol.4 pp.209 299
2. desempleo...practica laboral y ss. vol.4 pp.209 2992. desempleo...practica laboral y ss. vol.4 pp.209 299
2. desempleo...practica laboral y ss. vol.4 pp.209 299planesdeigualdad
 
4...it y maternidad...practica laboral y ss. vol.3 pp.213 337
4...it y maternidad...practica laboral y ss. vol.3 pp.213 3374...it y maternidad...practica laboral y ss. vol.3 pp.213 337
4...it y maternidad...practica laboral y ss. vol.3 pp.213 337planesdeigualdad
 

Mehr von planesdeigualdad (20)

F...guia beldur barik
F...guia beldur barikF...guia beldur barik
F...guia beldur barik
 
Movimientos del cuello
Movimientos del cuelloMovimientos del cuello
Movimientos del cuello
 
D....guía buenas prácticas pio...ccoo...2009
D....guía buenas prácticas pio...ccoo...2009D....guía buenas prácticas pio...ccoo...2009
D....guía buenas prácticas pio...ccoo...2009
 
C...guío seguimiento y evaluación pio...ccoo
C...guío seguimiento y evaluación pio...ccooC...guío seguimiento y evaluación pio...ccoo
C...guío seguimiento y evaluación pio...ccoo
 
B...guía pio ccoo
B...guía pio ccooB...guía pio ccoo
B...guía pio ccoo
 
A...guía diagnóstico...ccoo
A...guía diagnóstico...ccooA...guía diagnóstico...ccoo
A...guía diagnóstico...ccoo
 
A1...guía diagnóstico pio ccoo +++++
A1...guía diagnóstico pio ccoo +++++A1...guía diagnóstico pio ccoo +++++
A1...guía diagnóstico pio ccoo +++++
 
F...l.o.3 2007....lie...guía
F...l.o.3 2007....lie...guíaF...l.o.3 2007....lie...guía
F...l.o.3 2007....lie...guía
 
E...guía corresponsabilidad
E...guía corresponsabilidadE...guía corresponsabilidad
E...guía corresponsabilidad
 
10 acogida pdi
10 acogida pdi10 acogida pdi
10 acogida pdi
 
Unidad 2.pdf
Unidad 2.pdfUnidad 2.pdf
Unidad 2.pdf
 
Tareas ss 2012 2013
Tareas ss 2012 2013Tareas ss 2012 2013
Tareas ss 2012 2013
 
Tareas pio 2012 2013
Tareas pio 2012 2013Tareas pio 2012 2013
Tareas pio 2012 2013
 
The magic-check-es
The magic-check-esThe magic-check-es
The magic-check-es
 
Piense y hagase_rico%20_pdf.pdf
Piense y hagase_rico%20_pdf.pdfPiense y hagase_rico%20_pdf.pdf
Piense y hagase_rico%20_pdf.pdf
 
Ssii...guía docente...2012
Ssii...guía docente...2012Ssii...guía docente...2012
Ssii...guía docente...2012
 
Ssi...guía docente....2012 2013
Ssi...guía docente....2012 2013Ssi...guía docente....2012 2013
Ssi...guía docente....2012 2013
 
Guía docente....planes de igualdad...2012 2013
Guía docente....planes de igualdad...2012 2013Guía docente....planes de igualdad...2012 2013
Guía docente....planes de igualdad...2012 2013
 
2. desempleo...practica laboral y ss. vol.4 pp.209 299
2. desempleo...practica laboral y ss. vol.4 pp.209 2992. desempleo...practica laboral y ss. vol.4 pp.209 299
2. desempleo...practica laboral y ss. vol.4 pp.209 299
 
4...it y maternidad...practica laboral y ss. vol.3 pp.213 337
4...it y maternidad...practica laboral y ss. vol.3 pp.213 3374...it y maternidad...practica laboral y ss. vol.3 pp.213 337
4...it y maternidad...practica laboral y ss. vol.3 pp.213 337
 

Sistema de evaluación 2012 2013