2. Uso de las TIC en España 2010 Encuesta sobre Equipamiento y Uso de Tecnologías de la Información y Comunicación en los hogares. 2010 Resultados nacionales. Fuente: Instituto Nacional de Estadística, Copyright INE 2011. Infografía: www.readwriteweb.com Nuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua 2
3. Uso de las TIC en España 2010 Fuente: www.readwriteweb.com 3
12. Community Manager El CommunityManager debe conocer la empresa, sus objetivos y las necesidades de sus clientes. Debe ser un perfecto conocedor del usuario de las plataformas sociales. Se trata de un mando directivo, a la altura del director de marketing. Al ser una figura de reciente creación, no podemos exigir experiencias de más de cuatro años, aunque hablamos de alguien con un nivel muy alto de interlocución y un amplio conocimiento del marketing online. Nuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua 12
15. Responsable de Reputación Online 15 La reputación depende de lo que los demás dicen de nosotros. Nuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua
19. ¿Qué pasa en mi web? 19 ¿Cómo usan los visitantes mi sitio? ¿Cómo puedo hacer las campañas de marketing más efectivas y rentables? ¿Estoy creando contenidos efectivos? ¿Dónde abandonan el sitio? ¿Por qué? ¿Cómo puedo mejorar la usabilidad del sitio? Nuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua
20. Algunas de las herramientas 20 Nuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua
28. ¿Qué demandan las empresas? Informe Infoempleo 2011 En 2010 el sector que más ha crecido con un 46’3% ha sido el de servicios concretamente el de Informática, telecomunicaciones y multimedia. De las 200.000 ofertas analizadas de trabajo más demandado la mayoría iban dirigidas a personas de entre 26 y 30 años. http://www.iberestudios.com/informatica Nuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua 28
31. A medio plazo (2 a 3 años): realidad aumentada y enseñanza basada en juegos.
32. A largo plazo (4 o 5 años): computación basada en gestos y análisis estadístico del aprendizajeNuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua 30
35. Aprendizaje Ubicuo Videojuegos Geoposicionamiento Ipad, Galaxy, otros RedesSociales Realidad Aumentada Nuevas Ideas 33 Nuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua
36. Áreas de desarrollo de nuevos cursos Nuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua 34
37. Conclusión: INNOVAR «Las organizaciones están obligadas a innovar. Si no hay capacidad de innovar, de reaccionar planificadamente a los cambios internos y externos, perderán las oportunidades que se les ofrezcan y se encontrarán sometidas a un cambio inevitable y sin rumbo conocido». NiklasLuhmann Nuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua 35
39. Gracias por vuestra atención Antonio Ortiz Ortega www.formacionlibre.com info@formacionlibre.com www.formacionlibre.com/blog www.facebook.com/ortizan www.twitter.com/ortizan www.linkedin.com/in/ortizan www.xing.com/profile/Antonio_OrtizOrtega Nuevas profesiones ∙ Nuevos cursos de Formación Continua 37
Hinweis der Redaktion
Descripción de las nuevas profesiones surgidas por el auge de la web 2.0.Trabajos con futuro y que demandarán cursos de formación continua debido al ritmo de crecimiento exponencial de las tecnologías asociadas con Internet y las Redes Sociales.
Si nos centramos en el sector de la Formación, el 52,5 % ALGO MÁS DE 11.600.000 PERSONAS buscó información sobre educación, formación o algún tipo de cursos. Observamos que las mujeres lo hicieron en mayor proporción que los hombres.10.350.000 consultaron para realizar algún tipo de aprendizaje. También en este caso más mujeres que hombres.2.870.000 realizaron algún tipo de curso vía internet. Podemos concluir que 1º.- hay una enorme demanda de información sobre acciones de formación. 2º- Se recurre a internet como fuente de aprendizaje.3º.- Aunque el numero de personas realizando cursos online es considerable, sólo un pequeño porcentaje de los que buscan información terminan realizando un determinado curso.
Es la posición más demandada dentro del entorno 2.0. se han registrado 24.000 vacantes de empleos relacionados con Internet (el 4% de todo el mercado laboral); y el puesto de community manager es el que más ha incrementado su demanda con un aumento del 600%. Jordi Escalé, director de Marketing e Innovación de InfojobsCOMMUNITY MANGER o GESTOR DE COMUNUIDADES es aquella persona que dinamiza una red social o comunidad virtual sirviendo de nexo entre una empresa y la sociedad a través de un entorno online. Entre sus cometidos, están los de fomentar conversaciones y debates que generen información de interés, hacerse eco de las necesidades de los usuarios, ofrecerles las soluciones pertinentes y comportarse en la comunidad virtual siguiendo los ideales o valores que definen la empresa a la que pertenece, contribuyendo así a crear y consolidar la personalidad en Internet de esa entidad.Un community manager debe tener conocimientos sobre el sector donde trabaja, conocimientos sobre la economía, el marketing, la publicidad y la comunicación; conocer y usar las tecnologías 2.0. y las posibilidades de las redes sociales, debe ser creativo, constructivo y resolutivo, debe saber dinamizar y trabajar en equipo, gestionar proyectos e ideas.COMMUNITY MANGER o GESTOR DE COMUNUIDADES es aquella persona que dinamiza una red social o comunidad virtual sirviendo de nexo entre una empresa y la sociedad a través de un entorno online. Entre sus cometidos, están los de fomentar conversaciones y debates que generen información de interés, hacerse eco de las necesidades de los usuarios, ofrecerles las soluciones pertinentes y comportarse en la comunidad virtual siguiendo los ideales o valores que definen la empresa a la que pertenece, contribuyendo así a crear y consolidar la personalidad en Internet de esa entidad.Un community manager debe tener conocimientos sobre el sector donde trabaja, conocimientos sobre la economía, el marketing, la publicidad y la comunicación; conocer y usar las tecnologías 2.0. y las posibilidades de las redes sociales, debe ser creativo, constructivo y resolutivo, debe saber dinamizar y trabajar en equipo, gestionar proyectos e ideas.