More Related Content
Similar to دراسة تربوية (20)
دراسة تربوية
- 1. ت دراسةربوية=القسم مشروعو
المضافة القيم
=فرحات المنجي إعداد
البتدائية للمدارس ولّ أ متفقد)farhatmonji@gmail.com(
:الفضاء في المتعلمين كفايات إنماء التجديدي التربوي المشروع غاية لتحقيق
داخل الممارسات وتغيير المدرسين والتزام انخراط ضمان يتعين المدرسي
الثالث النوع من إصلحات يستوجب ما وهو الفصولDes reformes de
troisième type (Perrenoud 1997(بل فقط والبرامج الهياكل تمس ل إصلحات
البيداغوجية الممارسات تطال.
التساؤلين عن الجابة حول تتمحور البحث إشكالية فإن ذلك من وانطلقا
التاليين:
1.الصلح واستراتيجيات غايات مع القسم مشروع تجربة توافق مدى
؟ الجديد التربوي
2.والعلقات الدوار هي ماتجربة مكنت التي المواقف و
وفق العمل باستراتيجية اهتمت التي الدراسات إطار في المبحث هذا ويندرج
أهداف بين فمن نوعية و مدرسية كفايات إنماء في دورها و مشروع
:بالتعرف القسم لمشروع المحلية التجربة وجاهة من الميداني التحقق المبحث
كفايات أو مدرسية مكتسبات شكل في تسجيلها تم التي المضافة القيم على
نوعية
:القسم مشروع أو البيداغوجي المشروع
يعرفه كما المدرسي المجال على يقتصر مشروع وهو38)Boutinet(ل و
:المدرسيـن من مجموعـة أو المدرس أساسيين فاعليـن مع إل تنفيذه يمكن
التلميذ و.
الجرائي البعد القسم مشروع يمثل ومشروع و التربوي للمشروع العملي و
المؤسسة)Rogiers2000(تعتمد الندماجية المهمات من مجموعة يضم أنه كما
طرف من تنجز أن يمكن المواد مختلف من الكفايات من مجموعة على
لمراحـل أو المرحلـة لنفـس فصول مجموعـات طرف من أو الفصـل مجموعة
مختلفـة)Lasnier 2000(سنة أو أشهرا تستمر قد محددة زمنية فترة خلل
دراسية.
حسب بالمدرسة التجديد يتميز و)Cros 93(التالية بالخاصيات:
1.الفاعلون يعتبرها التي المشاريع و العمال كل يشمل بالمدرسة التجديد
السابقة لممارساتهم مقارنة تجديدية كأعمال المدرسة أو الفصل مستوى على
داخل اليومية زملئهم لممارسات أو.ليس بالمدرسة التجديد فميدان الفصول
فهو للفراد الذاتـي الجزء ضمـن ينـدرج فهو المجدد عن مستقل و موضوعيا
معـاش فعل
اجتماعي إحساس و)Un ressenti social(
2(في ولكنه جديد كفعل صاحبه طرف من يعلن أو بالمدرسة التجديد يعتبر
نفس في أخرى أمكنة في مشابهة بصورة أنجز قد يكون أن يمكن الحقيقة
الوقت
)براءة على الحصول التكنولوجي التجديد عن المدرسي التجديد يميز ما وهو
تطورا أكثر باختراع تجاوزه يتم ما سرعان جديد شيء لختراع الختراع(
- 2. في التجديدي المشروع يساهم إذ خاصة بمكانة المدرسة في التجديد يحظى و
:الساسي التعليم مراحل تقسيم مثل الممارسات تطوير و تغييرإلى
–للشيء مغايرة بطريقة العمل يتيح ما وهو مشروعات وفق التعلم درجات
المعتاد.
3(تعتبر نهائية وضعية نحو موجه غائي توجه ضمن المدرسي التجديد يندرج
.المستقبل نحو توجهه التجديدي المشروع يميز فما الحالية الوضعية من أفضل
للتجديد معاكس عمل كل يعتبر لذلك و كفايات أو مواقف إنماء في يتمثل أفضل
ضربا المدرسيالمدرسة لمجهودات هدما و الجمود أو العطالة ضروب من.
4(التجديد يستندالخير هذا إلى ينظر المجدد فالفعل للتلميذ مثلى صورة إلى
.الصورة هي التلميذ فصورة ملحظ هو ما على ليس و الكامنة قدراته حسب
المرغوبة.
5(خوفا الكامل الرضا يحقق أن دون الرضاء توتر تحت المدرسي التجديد يحيا
. .التجديدي المسار من نوع فهو التجديد في رغبة التوتر هذا يولد و التلشي من
.فليس الدينامية الحركة و
إذا ما معرفة بل الهداف تحقيق تم هل معرفة الفاعل إلى بالنسبة المهم
..نتيجة الرغبة هذه تكون أن يمكن و العمل في للمشاركين الحيوية أعطى
) ( )متولدة حاجة خارجية دافعية نتيجة أو الرضا بعدم إحساس داخلية دافعية
الجتماعي التأثير بفعل.(
6(لفعل للمجدد الضروري الخيالي الجانب عن بالمدرسة التجديد فصل يمكن ل
المعيش الواقع من أفضل يكون ما شيء.
7(سوى دراسـة تتم فل ،بعدية بصورة إل بالمدرسة التجديد دراسة يمكن ل
.هذه و نشيطة حركة و فعلية حياة بالساس التجديد بينما الوثائق و الثار
مشترك خطاب استعمال خلل من ذاتـه التجديد دللت لبراز ضرورية الدراسة
متعدد و مزدوج و.
8(ليس فهو ولذلك الخاصة المتغيرات من جملة تظافر ثمرة بالمدرسة التجديد
.فعله يمكن ما هو و المنوال على نسج النتاج إعادة ففي النتاج لعادة قابل
بينما وفيرة بأعداد متشابهة منتوجات بتوفير التكنولوجي التجديد ميدان في
.بمعنى للنتشار قابل فهو ذلك مع و بذاته متفرد تجديد المدرسة في التجديد
ممارساتهم لتعديل للخرين المحفز الجتماعي العامل دور يلعب أن يمكن أنه
مستوردا أو مفروضا نموذجا يكون أن دون.
.ل التجديد ففعل الزمن عبر خطيا مسارا يتبع ل بالمدرسة التجديد فإن وعموما
أو تجديد إدراج أو تعب بفعل مؤقتا يتلشى ولكنه جديد تجديد ببروز يلغى
بعض إلى العودة يفسر ما هو و جديد من يستعاد ثم تربوية إصلحات
.ول التقليد إلى يستند بالمدرسة فالتجديد الرواد تجارب و القديمة الممارسات
.يؤكد فكما التاريخ حركة ضمن إل معناه يجد)ريكور بولP.Ricoeur )
10 "لنجدد المناسبة لنا توفرت إذا إل حيا يكون ل التقليد".;
التجديدات بعض وضع من تمكن البيداغوجي الفكر لعلم جيدة فقراءة
البيداغوجية- -الفكار تطور إطار في تجلياتها أحد إل القسم مشروع ما و
المجددين تجارب و الممارسات و النظريات و
– – – :كوزني دبكرولي فريني أمثال الروادديوي و.
.بكفايات لنماء مدخل المشروع=
التعليـم تنظيم و كفايات شكل في صياغتها البرامج في الكبرى التجديدات من
.درجات شكل فيفالكفاية"أنها بمعنى الفعل على القدرة هي
)و والمعارف المعلومات الموارد من مجموعة تنقل و تعبئ و تدمج معرفة
- 3. (سياق في التفكير أسلوب
ما مهمة لتحقيق أو تعترضنا مختلفة مشاكل لمواجهة معين23Le Boterf
يحددها كما الكفاية و)Lasnier 2000) : "مركبة عمل معرفة
Complexe)معرفية المهارات و القدرات من مجموعة وتعبئة إدماج عن ناتجة
حركية حسية و وجدانية و(بنجاعة مستعملة تصريحية ومعارف اجتماعية أو
مشترك طابع ذات وضعيات في"
جويلية التوجيهي القانون حدد قد و242002الخاص السادس الباب في
أساسا المدرسة اضطلع منها و المستهدفة العامة الكفايات التعليمات بمرجعة
حل في و العمل في منهجيات وإكسابهم للمتعلمين المعرفي التكوين بمهمة
المسائلفي و التعليم مراحل كل في تعمل كما المواطنة على التربية و
الدراسة مجالت جميعالتي الموازية النشطة و المدرسية الحياة تنظيم عبر و
التعليم لمواصلة صلبة قاعدة تمثل عامة مهارات و كفايات إكسابهم على تقدمها
التشغيل ولقابلية التكوين و.
-المعلم و المتعلم أدوار لتغيير مدخل القسم مشروع ج=
*:يحدد المتعلم أدوار27)Perrenoud 1997 - 2000(الدوار من عددا يحدد
والتعلم النخراط وهي المشروع وفق العمل إطار في للمتعلم الجديدة
الستراتيجيالتعاون والمسؤولية و التماسك و.
*المشروع إطار في المعلم أدوار
)تونس الغد مدرسة حول التفكير لجان أعمال إطار في1999(30لجنة أعدت
)المشتركة الكفايات الغد مدرسة درسّ م ملمح المدرسين تكوين حول التفكير
: (تجسيم الدوار ببعض الضطلع منها و التعليم مراحل بمختلف للمدرسين
–في التعليم مشروع تصور المهني نشاطه ضمن التربوي النظام غايات
: شموليته– – –المستوى مراعاة مع ، التقييم المنهجيـة المحتوى الهداف
للعمل الفعلية الظروف و للتلميذ الحقيقي.
•:داخل طبيعية بصورة فريق ضمن العمل المدرسية الحياة مجال وفي
– )الجمعيات الثقافية الفضاءات المؤسسة(...
و الديداكتيكية المعينات و التجارب تبادل عمليات في نشيطة بصورة المشاركة
العملية معارفه تطوير.
-المدرسي للعمل معنى لعطاء مدخل المشروع د:
يشيرG.Berger 1988إذ التدريس وظيفة تحديد في هام تاريخي تطور إلى
و النظام داخل المفقود المعنى بناء القسم داخل المدرس واجب من أصبح
أنه نلحظلحضورهم معنى حاليا التلميذ يعطي ليتعين ولذلك بالمدرسة
للمتعلم و لنفسه المعنى يعطي أن المعلم على)Altet 1994 32(
هو التعليم أن إلى نظرا المركزي اهتمامنا محور يظل أن ينبغي فالمتعلم
النجاح من وتمكينه تفاعلية دينامية إطار في التعلم من المتعلم تمكين.
انطلقا المعنى عن البحث ويبنىالوقت نفس في قطيعة و تواصل من
تقديم و المدرسة منزلة في التفكير إعادة بهدف الحالية الممارسات مع
التلميذ دافعية لمشكل إجابات)Rogiers 2000)33
المدرسة تتعلم كيــف حـــول وبالتســـاؤلGather Thurler et Perrenoud
1990) (Gather Thurler, 1996والملمح الوظائف من مجموعة تعداد تم
وهي المؤسسات داخل المشتركة الثقافية:
1.التنوع قيمةLa valeur de diversité:قوة بأن تقر عندما المدرسة تتعلم
بصورة القيام وتشجع تسمح وعندما وحدته من أكثر تنوعه في تكمن حي نظام
وتثمنها محلية بتجارب مشتركة.
- 4. 2.الخطأ في الحقLe droit de l’erreur:إجراءات تتبنى عندما المدرسة تتعلم
والهياكل والتعليمات للبرامج المكتمل وغير الوقتي الطابع وتقبل المشاكل لحل
تعوض وعندما النهائي الصلح وأسطورة النظام فكرة عن تتخلى وعندما
الجماعي بالتحسس الجاهزة والوصفات التوجيهات.
3.:معرفة حدود تقبل عندما المدرسة تتعلم ونقدية واقعية ابستمولوجيا
التفكيرالسحري ترفض وعندما بيداغوجي عمل كل بحدود وتقر والتعلم الطفل
الخارجية والمظاهر الدفاعية الليات عن وتتخلى.
4.:لصياغة الوسائل وتسخر بحقها تشعر عندما المدرسة تتعلم الطريقة
للتغيير القابلة المتغيرات وتعرف الفرضيات وإحصاء المشاكل.
5.الوضعنة من نوعUne certaine objectivation:عندما المدرسة تتعلم
الهياكل وتفسير وصف يمكن وعندما وتنظير تحليل موضوع تكون أن تقبل
خارجي حكم موضوع تكون أن عوض والمواقف التصورات والممارسات.
6.:وراء ما إلى تنظر أن تقبل عندما المدرسة تتعلم الخارج نحو تفتح
ومجالت تنظيمات في واستراتيجيات ونماذج فرضيات عن فتبحث الجدران
نظر محل تكون أن تقبل وأن أخرى اجتماعية.الخارج منو
تضيف)Gather Thurler 1996(أنماط في يتمثل التغيير على مساعدا آخر عامل
إلى بالنتماء الشعور المهنية العلقات نمط ينمي إذ المدرسين بين العلقة
.درجة على تؤثر مشاعر وهي بالوحدة الشعور بالعكس ينمي أو مجموعة
ممارسته في التفكير على الفرد وقدرة الذاتي والنقد الذاتي والتقييم الشعور
.يحدد المهنية العلقات نمط أن كما المسؤولية وتحملمنه هام جانب في
الف معالجة على القدرة
حوار خلل من وإثرائها ومنافستها المؤسسة كامل صعيد على الجديدة كار
على التغيير في الجماعي النخراط ضمان على يساعد أي رسمي غير أو رسمي
جهة من والمؤسسة المدرس بين العلقات أنماط وأهم المحلي الصعيد
)،الزملء فاعلين أو وموارد وهياكل مؤسسات في المتمثل الخارجي والعالم
( ...على تساعد والتي الخ خبراء ،محلية سلطات ،المور أولياء ،الشراف إطار
ثقافة هي التربية وجودة التدريس كفاية وتطوير البيداغوجية الممارسات إنماء
التعاونالشراكة و)Perreti 1997, Ghather Thurler et Perrenoud 1990(
تشاركية علقات لرساء مدخل القسم مشروع=
مع التعاون علقات وهي الشراكة المؤسسة لثقافة الهامة الجوانب ومن
الخارجي المحيط.
المدرسية المؤسسات بين الدوار تغيير إطار في الشراكة مفهوم جلب تم وقد
وهياكل)Zay. D. 1994)53دعوة وهي والتعاقد التشارك ونعني المحيط
النظام مهام لنجاز حيوية أكثر أدوارا للعب الجتماعيين العوان لمختلف
وهي التربوي)Pelletier G. 1997)54مشترك مشروع على مبنية مفضلة علقة
والموارد والمعلومات للفراد تبادل خلل من ويبرز أكثر أو هيكلين بين