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 Mayra Lema
  Olimpia Machado
 María Augusta Sánchez
 Ibeth Vizuete
 Que ejerce
 especialmente una
 profesión u oficio.
 Que vive de una
 determinada
 actividad.

 Definición tomada de El Pequeño Larousse, 1999, Diccionario
                          Enciclopédico.
 El término profesionalismo se utiliza para describir a
  todas aquellas prácticas, comportamientos y actitudes
  que se rigen por las normas preestablecidas del
  respeto, la mesura, la objetividad y la efectividad en la
  actividad que se desempeñe.

 SECTORES DONDE SE APLICA EL
  PROFESIONALISMO
El profesionalismo es la consecuencia directa de ser

   un profesional, un individuo que tiene una

   profesión particular y que la ejerce de acuerdo a

   las pautas socialmente establecidas para la

   misma. Las pautas de profesionalismo pueden

   llegar a ser muy variadas e ir desde aspectos

   físicos y de apariencia (tales como vestimenta)

   hasta actitudes morales y éticas (tales como

   el cumplimiento del deber en cualquier

   situación y realidad).
 La ética profesional puede definirse como la ciencia
 Normativa que estudia los deberes y los derechos
 profesionales de cada profesión. Al decir profesional
 no solo se refiere a que la ética es solo para quienes
 tiene un cartón o son profesionales si no que va
 destinada a la persona que ejerce una profesión u
 oficio en particular. Tiene como objetivo crear
 conciencia de responsabilidad.
 Es importante aprender que un trabajo en cualquier
  oficio es importante mientras este permanece, pero
  que si tienen una formación profesional, el día que por
  alguna circunstancia se retiren del trabajo en el que se
  encuentran podrán abrir más puertas profesionales,
  gracias a lo aprendido y a la experiencia obtenida.

 Independiente del labor que se quiera desempeñar, es
  importante tener una formación, esto no solamente
  ayudará a que descubran el camino al que hay que
  abordar laboralmente, sino que los llenará de
  motivaciones y sueños.
 Aún en el caso de personas con títulos habilitantes,
  podemos encontrarnos con la carencia de
  profesionalismo, tanto por sus actitudes como por sus
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 El alto grado de competitividad, la utilización de
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  continuo a nivel científico-técnico, y el vivir en una era
  del conocimiento y la información, no da lugar para
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 Una muestra clara la falta de profesionalidad se da ante
 la continua y repetitiva comisión de errores o fallas por
 parte de los empleados, o bien en la falta de capacidad
 de dirección, supervisión y liderazgo por parte de los
 directivos. Ni los primeros tienen la capacidad mínima
 de aprender ya no de los errores de terceros, sino de
 sus propios errores, y los segundos no se preocupan en
 cultivar y desarrollar las aptitudes básicas y
 fundamentales para su actividad como directivos.
En todos los niveles y en toda dependencia en la Facultad es
necesario actuar con profesionalismo. Desde el momento que
se contesta una llamada al público, ya que todas las personas
se merecen ser atendidas con respeto y amabilidad . Pasando
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información importantísima que debe ser manejada con un
alto grado de profesionalismo. Hasta pasar por los pasillos
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descuidar la fachada y la buena imagen Institucional, Cada
uno debe ser un experto en su labor y estar en condiciones de
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Una persona profesional, es la que se desempeña en
algo, siendo consciente de que otros no tienen el
mismo conocimiento suyo y manteniéndose humilde
ante ellos.
 www.gestipolis.com
 www.empresario.com.c
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El profesionalismo

  • 1.  Mayra Lema Olimpia Machado  María Augusta Sánchez  Ibeth Vizuete
  • 2.  Que ejerce especialmente una profesión u oficio. Que vive de una determinada actividad. Definición tomada de El Pequeño Larousse, 1999, Diccionario Enciclopédico.
  • 3.  El término profesionalismo se utiliza para describir a todas aquellas prácticas, comportamientos y actitudes que se rigen por las normas preestablecidas del respeto, la mesura, la objetividad y la efectividad en la actividad que se desempeñe.  SECTORES DONDE SE APLICA EL PROFESIONALISMO
  • 4. El profesionalismo es la consecuencia directa de ser un profesional, un individuo que tiene una profesión particular y que la ejerce de acuerdo a las pautas socialmente establecidas para la misma. Las pautas de profesionalismo pueden llegar a ser muy variadas e ir desde aspectos físicos y de apariencia (tales como vestimenta) hasta actitudes morales y éticas (tales como el cumplimiento del deber en cualquier situación y realidad).
  • 5.  La ética profesional puede definirse como la ciencia Normativa que estudia los deberes y los derechos profesionales de cada profesión. Al decir profesional no solo se refiere a que la ética es solo para quienes tiene un cartón o son profesionales si no que va destinada a la persona que ejerce una profesión u oficio en particular. Tiene como objetivo crear conciencia de responsabilidad.
  • 6.  Es importante aprender que un trabajo en cualquier oficio es importante mientras este permanece, pero que si tienen una formación profesional, el día que por alguna circunstancia se retiren del trabajo en el que se encuentran podrán abrir más puertas profesionales, gracias a lo aprendido y a la experiencia obtenida.  Independiente del labor que se quiera desempeñar, es importante tener una formación, esto no solamente ayudará a que descubran el camino al que hay que abordar laboralmente, sino que los llenará de motivaciones y sueños.
  • 7.  Aún en el caso de personas con títulos habilitantes, podemos encontrarnos con la carencia de profesionalismo, tanto por sus actitudes como por sus capacidades técnicas, y la falta de actualización de sus conocimientos.  El alto grado de competitividad, la utilización de equipos y máquinas de alta tecnología, el avance continuo a nivel científico-técnico, y el vivir en una era del conocimiento y la información, no da lugar para empresas carentes de auténticos profesionales. Profesionales en todas y cada una de las tareas y actividades que en ella tienen lugar.
  • 8.  Una muestra clara la falta de profesionalidad se da ante la continua y repetitiva comisión de errores o fallas por parte de los empleados, o bien en la falta de capacidad de dirección, supervisión y liderazgo por parte de los directivos. Ni los primeros tienen la capacidad mínima de aprender ya no de los errores de terceros, sino de sus propios errores, y los segundos no se preocupan en cultivar y desarrollar las aptitudes básicas y fundamentales para su actividad como directivos.
  • 9. En todos los niveles y en toda dependencia en la Facultad es necesario actuar con profesionalismo. Desde el momento que se contesta una llamada al público, ya que todas las personas se merecen ser atendidas con respeto y amabilidad . Pasando por las secretarías donde e encuentra los records estudiantiles información importantísima que debe ser manejada con un alto grado de profesionalismo. Hasta pasar por los pasillos donde encontramos a los compañeros conserjes encargados descuidar la fachada y la buena imagen Institucional, Cada uno debe ser un experto en su labor y estar en condiciones de lograr tanto un desempeño efectivo como eficiente, pues no basta con lograr objetivos, sino que además debe hacerlo con la satisfacción de hacer las cosas bien.
  • 10. Una persona profesional, es la que se desempeña en algo, siendo consciente de que otros no tienen el mismo conocimiento suyo y manteniéndose humilde ante ellos.
  • 11.  www.gestipolis.com  www.empresario.com.c  fundacionhumanizacion.blogspot.com/search/label/pr ofesionalismo  El Pequeño Larousse, 1999, Diccionario Enciclopédico.