1.
Arbeiten in digitalisierter Zukunft:
Paradies oder Daten-Hausmeister?
Twittwoch Ruhr – Duisburg – 04.11.2015
Lars Hahn - @LVQ_Bildung - @DerLarsHahn
LVQ.de - Systematischkaffeetrinken.de

2.
LVQ-Karriere-Blog – Karriere, Weiterbildung, How to find a Job
http://www.lvq.de/karriere-blog/
Systematisch Kaffeetrinken – Trends in Arbeitswelt, Karriere und Social Media
http://systematischkaffeetrinken.de/
Lars Hahn - @LVQ_Bildung - @DerLarsHahn
LVQ.de - Systematischkaffeetrinken.de

3.
Ein paar Trends zur Zukunft der Arbeitswelt
plus Bonus:
Links, Videos und Tipps
zum Weiterforschen
#Arbeiten40 #Arbeitenviernull #NewWork
Lars Hahn - @LVQ_Bildung - @DerLarsHahn
LVQ.de - Systematischkaffeetrinken.de

4.
Jobs,
die entstehen
werden …
https://youtu.be/jP8XC6hmZX4

5.
New Work
oder
Arbeiten 4.0?

6.
https://newworkaward.xing.com/newworkaward2015/

7.
Wie sieht die Arbeitswelt
der Zukunft aus?
Generation Y – Demografischer Wandel
#NewWork
Wie wollen wir arbeiten?

8.
https://newworkaward.xing.com/newworkaward2015/

9.
Wie sieht die Arbeitswelt der Zukunft aus?
„Disruptive Technologien“
Wie werden wir arbeiten?
#Arbeiten40?
Welche Jobs fallen weg?
Welche neuen Jobs werden entstehen?
Welche Skills brauchen wir?

10.
Fachkräftemangel
oder doch
Ende der Arbeit?

11.
http://gfx.sueddeutsche.de/pages/automatisierung/

12.
2025
Jobs, die
verschwinden …

13.
A. Jobs, die verschwinden …
Welche Jobs werden verschwinden?
…
…
…
…

14.
2025
Jobs,
die entstehen
werden …

15.
B: Jobs, die entstehen werden …
Welche Jobs werden entstehen?
…
…
…
…

16.
2025
Skills, die wir
brauchen …

17.
Gunter Dueck:
Was wir jetzt brauchen ist Fortbildung, Fortbildung, Fortbildung!

18.
Lesefutter 1
Blogs, Webseiten zu „New Work und Arbeiten 4.0…“
Sueddeutsche.de: Zukunft der Arbeit (Dossier)
http://www.sueddeutsche.de/thema/Zukunft_der_Arbeit
Test: Wie wahrscheinlich ist es, dass ich zukünftig ersetzt werde?
http://gfx.sueddeutsche.de/pages/automatisierung/
Wissensarbeiter:
https://wissensarbeiter.wordpress.com/serien/die-zukunft-der-arbeit/
Arbeitsvisionen 2025:
http://arbeitsvisionen2025.de/interviewarchiv/
Digitale Bibliothek zum BarCamp Arbeiten 4.0
http://www.arbeiten4punkt0.org/live-03-06015-arbeiten40/
Sind Sie auf die Arbeitswelt der Zukunft vorbereitet?
http://www.LVQ.de/Arbeitswelt-der-Zukunft
“Wissensgesellschaft is over”? Oder: Wissensarbeiter sitzen nicht auf ihrem
Wissen, sie sorgen für Bewegung.
systematischkaffeetrinken.de/wissensgesellschaft-is-over

19.
Lesefutter 2
Filme, Videos Projekte zu „New Work und Arbeiten 4.0…“
Gunter Dueck über Arbeiten 4.0 und Humboldt 4.0
https://youtu.be/bGX-H6zDUVg
Johannes Kleske:
Mensch, Macht, Maschine. Wer bestimmt, wie wir morgen arbeiten?
https://youtu.be/a2Lo2faJWT0
Andrew McAfee: What will future jobs look like? TED-Talk
https://youtu.be/cXQrbxD9_Ng
Scobel: Digitale Arbeitswelten - Industrie 4.0 - 3sat
http://www.3sat.de/mediathek/?mode=play&obj=54327
Entspannt zur Arbeit gehen - Mein wunderbarer Arbeitsplatz - ARTE
https://youtu.be/H_rD0tZ3k9g
“Deine Arbeit, Dein Leben.” Social TV. Sendung zum Nachschauen. WDR.
http://www1.wdr.de/fernsehen/dokumentation_reportage/deinearbeit/index.html

20.
LVQ-Karriere-Blog – Karriere, Weiterbildung, How to find a Job
http://www.lvq.de/karriere-blog/
Systematisch Kaffeetrinken – Trends in Arbeitswelt, Karriere und Social Media
http://systematischkaffeetrinken.de/
Lars Hahn - @LVQ_Bildung - @DerLarsHahn
LVQ.de - Systematischkaffeetrinken.de

21.
Ergebnisse aus der Diskussion der BarCamp-Session:
A. Jobs, die verschwinden …
Steuerberater, LKW-Fahrer, Sekretärin, Chemielaborantin, Friseure
(3D-Haarschnitte), Lehrer im Sinne von Wissenseintrichtern,
Manager (außer Facility Manager), Reiseführer (App), Journalisten
(das können die algorithmischen Programme auch) …
•Manager werden dort nicht mehr gebraucht, wo man die Leute
arbeiten lässt.
•Es werden alle Tätigkeiten und Jobs verschwinden, die sich
automatisieren lassen.
•Es verschwinden einfachere Tätigkeiten, aber nicht immer ganze
Jobs. Frei nach Gunter Dueck bleiben oft die anspruchsvollen
Bestandteile von Berufen erhalten. „Die Arbeit wird schwieriger.“
•Frage: Wieso macht es uns eigentlich so Angst, dass Jobs
wegfallen? Das war doch schon immer so.

22.
Ergebnisse aus der Diskussion der BarCamp-Session:
B: Jobs, die entstehen werden …
Viele Jobs am Menschen: Personal-Coaching, Assistant,
Netzwerker, Netzwerker-Trainer, Consultant für Disruptive
Prozesse, Butler, Anspruchsvolle ServiceJobs,
Senioren-Consultant: alles was mit Ambient Assisted Living und
demografischen Themen zu tun hat, Markenbilder (für persönliche
Marken),
Manche Jobs mit Daten oder Technik: Big-Data-Analysten, Daten-
Kuratoren, 3D-Ingenieure, Lehrer für Roboter
Prekäre Jobs: Daten-Hausmeister: Daten sortieren, moderieren,
sammeln (vgl. J. Kleske, siehe Link am Ende).
•Wir können über diesen Zeitraum nur aus unserer Perspektive
antizipieren.
•Regional wird das unterschiedlich sein, Indien, Europa.

23.
Ergebnisse aus der Diskussion der BarCamp-Session:
C. Fähigkeiten, die wir brauchen …
Empathie, Lernen zu lernen, Mut zu Entscheidungen, zu handeln,
Veränderungen bewältigen, Programmieren, Sprachen,
Kommunizieren in verschiedenen Bereichen (Telko, Social Media,
Face to Face), Antizipation von Neuem, interdisziplinär lernen,
Disziplinen verknüpfen
Wichtig ist auch, über den Tellerrand denken zu lernen und zu
trainieren, damit die brennenden Herausforderungen der Zukunft
bewältigt werden können (sauberes Wasser, Kollaps der sozialen
Systeme).
•Wer soll die Leistungen der ganzen Berater und Coaches kaufen,
wenn auf der anderen Seite viele prekär Beschäftigte existieren
werden?
•Bedingungsloses Grundeinkommen oder
•Schlecht bezahltes, vollbeschäftigtes Prekariat?